• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >首席运营官COO招聘信息

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
首席运营官COO
清除条件
全选
申请职位

执行校长 温州市瓯海区梧田世纪爱乐艺术培训有限公司 异地招聘 15-20万/年 03-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、建立健全和完善学校规章制度,组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划;2、统一安排学校工作,负责学校教学及活动的组织管理、行政决策;3、审批部门工作计划,主持召开每周包括每天例会,安排老师接送学生;4、组织教育教学研究,推动教学改革,提高教育质量;5、领导并抓好教学工作,保证教学计划的实施,做好禾林格的教学安排;6、建立教职工的聘任、考核制度,加强团队建设;7、分管学校财务,审批财务开支,搞好校园管理和建设;8、维护学校内老师及家长的关系,做好协调工作;9、负责全校的安全工作;10、及时做好对家长选托管的宣传工作;11、对日常保教、教学管理工作进行管理;12、对重大活动的组织及安排;13、对教师的考评工作;14、执行校长有权对违反工作制度的教职员工在安排好善后工作并征得投资人同意后,进行解聘。

立即申请
收藏

首席运营官 银川德华兔宝宝装饰材料有限公司 银川 20-30万/年 03-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、公司发展及运营流程的管理;2、公司商业模式设计;3、公司管理制度文件的设计制定等;4、公司架构设计调整;5、经销商管理体系搭建及商业合作模式制定;6、各事业部政策的完善7、公司利润增长点设计8、公司月销售业绩目标制定,下达执行及完成9、部门组建,优化,管理,培训岗位要求:1、大学本科及以上学历,4年及以上运营相关管理工作经验;2、有丰富的市场运营工作经验,有销售类企业运营策划经验者优先;3、有领导、策划分析、抗压能力,有较强的责任心、思维敏捷;4、公司缴纳五险和意外险;

立即申请
收藏

经营管理经理 深圳自如友家资产管理有限公司 深圳-福田区 1.3-2.5万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一、岗位职责:1. 负责公司目标管理,合理公平地分解目标,设定目标考核标准,并跟进、促成目标的达成;2. 负责绩效管理,统筹管理公司月度薪酬绩效岗位的提佣计算及绩效结果分析,并根据经营状况,提出绩效修改建议和方案;3. 负责公司业务组织结构拆分标准制定和评估;4. 负责楼盘管理,能够根据业务运营发展状况,建立有效的管理方法和工具,保障各模块指标的健康运转;5. 负责公司经营指标提升,通过数据分析和区域调研针对问题及现状,提出合理化建议和方案;6. 负责根据公司规划制定合理的整体运营方案策略和实施。二、任职要求:1. 本科或以上学历,管理类相关专业优先,3年及以上工作经验;2. 有一定的项目管理或运营管理工作经验者优先;3. 掌握常用数据分析模型和方法,有较强的数据分析能力、洞察能力;4. 有较强的客户思维和服务意识,有敏锐的市场洞察力;5. 思维活跃、具备创造性思维及逻辑思维能力;6. 具有良好的职业素养,较强的责任心和沟通能力、团队协作及管理能力;7. 有较强的自驱力和学习能力,工作主动、严谨,有较强的抗压能力。

立即申请
收藏

医美/美管中心 运营总监/SPA运营经理 FOUNTAIN-MED 豐泉國際 上海-长宁区 2-3万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

【岗位职责】1.1隶属新生命美学管理中心(简称美管中心),运营负责人。1.2★★提升美管中心的【服务质量】,以匹配豐泉國際的医疗服务的国内顶尖层级;★★1.3★★在团队带教能力上,须有较高的领导力和团队执行推动力。★★1.4负责督促私人管家及前台文员,做好现场接待客户的细节,做好信息登记和档案管理,以及督促他们对客人回访及邀约,逐渐组建正式的专业客服团队。1.5维护美管中心的硬件设施,保持极高的硬件服务标准,参与其成本管理。1.6(首年聘用期后)兼具销售和服务职能,工作阶段分为售前、售中、售后。1.7理解和跟随公司整体年度运营计划,完成美管中心自身的年度运营目标(时效、人效、床效、坪效)。1.8参与业务板块 ①医学美容 ②医学抗衰老 的市场渠道维护,以及在【直客】部分的业务拓展。1.9在美管中心医务主任的协助下,负责美管中心团队的组建和带教,规划/优化服务流程。1.10积极协助售后工作,帮助搜集客户/客人对公司产品以及对美管中心服务水平的反馈。【任职要求】2.1本科及以上学历,专业不限;经验型人才可放宽学历要求,台湾籍。2.2持有至少五年【高端消费场所】店务管理经验,高端会所/五星级酒店/奢侈品零售店的服务型中高层人员优先。2.3★★作为美业从业者,须有较高自我形象管理水平,须给客户呈现出较高的干练、活力、精致、优雅的人物视觉面貌。★★2.4★★具备客人体验为中心的创新意识。★★2.5品行端正,性格开朗,亲和力强,思维清晰、敏捷,应变力强,善于解决突发事件。2.6有良好的职业道德和敬业精神。2.7常规办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)会基本操作,网络基本技能熟练。2.8普通话标准,具备优秀语言表达能力;英文听说能力佳者优先。加入FOUNTAIN-MED----豐泉國際您將享有:1、國際化品牌背景的公司2、5A級的辦公環境3、優質的住宿環境4、便利的上下班交通路線5、完善的社會保險體質6、節假日禮物及生日禮物7、豐富的下午茶點8、境外旅遊機會

立即申请
收藏

运营总监 江苏久诺建材科技股份有限公司 常州 2-3万/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、管理公司业务的运营,确保公司业绩取得稳健增长。2、协助董事长确认公司的战略定位以及设定未来中长期的发展战略方向并提出可实现的具体方案。3、负责公司业务的筹备、拓展、策划及运营管理等工作,根据公司发展战略,制定和落实年度发展经营规划,并实现营运增效和运营能力的提升。4、完成年度战略目标,对业绩负责并实现持续稳定的增长势头。5、管理并优化公司主要职能部门的业务体系,完善制度流程。6、提升主要职能部门的管理能力,明确其职责和考核标准,以实现更加高效的管理和日常运营以及资源在各个部门之间合理分配。7、完善制度体系建设,通过常态化预算、监督和绩效管理强化执行力,继续提升标准化、精细化、信息化管理水平,强化对主营业务板块和业务流程的监督、指导与服务;建立科学、合理、公平的激励机制,推进公司经营指标及经营任务的顺利完成。任职要求:1、大专以上学历,8年以上中大型企业运营管理经验;2、具备高度战略发展眼光,有较强的计划、控制、协调能力;3、卓越的团队管理能力,有极强的目标感;4、有出色的统筹全局的能力,优秀的协调沟通能力,综合素质较高。

立即申请
收藏

市场发展部总经理/高级经理(CMO) 粤百年投资控股有限公司 广州-天河区 2-2.5万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 协助总裁制定并实施总体市场发展战略以及市场发展目标;2、 负责拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;3、 制定与实施各品类体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;4、 确定公司的品牌定位,制定品牌发展规划、品牌管理策略,维护公司品牌形象,建立品牌管理标准和传播体系,并对传播效果进行分析评估;5、 带领团队策划、组织并实施各类市场活动创意传播方案、市场活动策划与执行;6、 分析和预测市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展市场;7、 规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算,执行广告和市场活动管理,监督公司市场费用使用; 充分整合资源,对公司进行品牌定位、设计和推广,提升公司品牌知名度和美誉度。专业素质要求:1、 10年以上市场相关工作经验,3年以上互联网市场负责人岗位经验;2、 具有2B类企业品牌管理、市场战略规划、市场推广策略制定及实施达成的能力;3、 产品能力强,懂用户、懂互联网、能准确把握用户心理;4、 营销能力强,有丰富的内容/活动策划和落地能力,能准确预判营销效果;5、 传播能力强,对不同内容/活动有针对性的人群传播方式和渠道,资源丰富;6、 渠道管理能力强,有丰富的电商、线下渠道的拓展和管理能力,能支持公司的快速销售增长;7、 商务拓展能力强,有丰富的行业资源或能快速建立,有很强的谈判、共赢合作的能力,自驱力强、责任心强、极高的职业操守;8、 数据能力强,能整理分析市场/产品的各项数据,进行数据跟踪,定期分析效果并提供后续方案; 影响力强,能向上影响产品定义,向外影响合作伙伴和行业标准。

立即申请
收藏

COO(互联网创业公司) 小哥(深圳)技术服务有限公司 深圳-宝安区 30-40万/年 03-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责小哥帮平台的整体运营和市场推广工作,制定整体运营策略和品牌打造策略并组织实施,带领团队完成公司下达的年度经营目标; 2、研究行业趋势及竞争对手并做分析,制定短、中、长期平台运营策略;深入了解行业最新动态,及时调整公司发展策略; 3、负责公司线上品牌推广和线下门店拓展工作;把控好整体运营推广成本; 4、负责公司运营部门的制度规范,以及组织及监管部门关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实; 5、协调与各部门的良好沟通和合作,有效对接内外部资源,提升运营工作业绩指标; 6、负责建设和发展营运团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖客户服务部相关岗位的人员招募及培训鉴定等等工作。 任职要求: 1、本科以上学历;10年以上互联网营运工作经验,熟悉O2O线上线下运营优先考虑; 2、对行业发展趋势有深入的见解,准确把握行业动态,有独立判断力和优秀的分析能力,以及开拓创新意识; 3、有丰富的产品运营、数据分析、营销策划和用户体验优化经验,善于分析并运用运营数据; 4、具有敏锐的商业意识,优秀营销策划能力,具有互联网整合营销的策划经验; 5、有加盟店拓展和管理经验优先。

立即申请
收藏

首席运营官/COO/CEO 广州米速信息科技有限公司 广州 4-6万/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、按企业年度经营目标及责任指标,制定电商平台项目年度战略规划,部署电商平台项目年度、季度营销规划及运营策略,组织实施各项工作计划,带领各部门按营销及运营规划执行开展工作提升业绩,最终实现公司业绩目标达成;2、根据品牌营销需求及指标,通过活动策划,达成用户以及粉丝的增长;3、依据用户反馈、市场变化等负责制定商城平台场频的规划工作,包括产品优化、改善等;4、负责公司电商平台品牌影响力的整体提升;根据品牌营销需求及指标,通过所有合作媒体将品牌相关内容与热点结合,进行内容策划与传播,达成品牌曝光及口碑传播目标,最终提升口碑及粉丝/用户增长;5、负责产品的运营管理工作,研究运营数据和用户反馈,挖掘用户需求,调整运营策略,制订产品优化方案;找到运营问题并给出有创意和创新性的解决方案,以保证运营绩效的持续提升,并定期出具运营分析报告及改进意见;6、负责渠道管理和维护,各类线上资源合作的规划、开拓、执行;7、负责跨部门协调和沟通,推动开发、测试等人员紧密合作达成产品目标;8、运营管理培训、团队管理及人才梯队建设;任职要求:1、大学专科或以上学历;2、5年以上工作经验,其中至少3年以上互联网公司运营类高管工作经验;100人以上的团队管理经验;3、熟悉互联网的运作模式及产品特征,对互联网产品发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识;4、具有较强互联网和成果思维,思维活跃,对新鲜事物敏感,对产品有自己的见解;5、有非常强烈的事业心态,有非常高的情商及战略格局。

立即申请
收藏

汽车后市场创业项目合伙人 车联万家(YunAuto.com) 上海-闵行区 10-15万/年 03-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

·聚英雄 创共嬴诚聘“新能源汽车产业相关”汽车后市场业务相关的项目创新创业合伙人岗位要求:1、大专以上学历。2、有汽车后市场 行业独特的商业模式或项目创意。3、有汽车后市场无人值守智能洗车业务相关经验。4、有创业精神,心态积极向上,团队协助精神。5、公司扩大对创新创业合伙人投资,欢迎有志之士的加入,共同创造属于自己的事业。6、表现优秀及为公司有杰出贡献的有机会成为公司的股东之一。·

立即申请
收藏

4S店面运营管理7361 瓜子二手车 异地招聘 1.6-2.5万/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责瓜子二手车严选事业部城市端店面运营管理;2、负责门店内车场商品运营工作,针对周转周期,配合销售、市场做出有效运营方案;3、负责门店内运营培训、日常管理;4、负责门店车场车辆进销存及财务管理等工作;5、负责督促落地公司活动,制定门店内营销活动。 任职资格:1、零售业从业经验5年以上,连锁门店管理或运营经验3年以上;2、有大型4S门店管理经验及大型门店店面人员管理经验者优先;3、有进取心、能适应高强度工作,适应频繁出差;4、能较强的文字和语言能力,能够独立完成运营计划制。

立即申请
收藏

副总经理(东南智盾) 南京东南国资投资集团有限责任公司 南京 03-25

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

40周岁以下,硕士研究生及以上学历;具有5年以上园区招商运营管理经历,熟悉产业园运营建设类企业运作和管理,对项目开发、建设、投资、融资管理具有实操经验,有丰富的招商资源,熟悉政府招商政策,了解政府机关、国有企业管理流程,善长招商谈判,具有较强的政策把握和项目推进落地能力。

立即申请
收藏

运营总监(Operation Director) 苏州瑞索斯管理咨询有限公司 苏州 3-4万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

Responsibility1. Responsible for Safety first, Quality, Deliver on time and Cost effective.2. Responsible for production of Wind and Fluid products, CNC workshop, assembly, warehousing and overall maintenance.3. Responsible for Operational material planning, Production planning.4. Responsible for order management, local sales orders and local / global forecast demand overview in AX. 5. Responsible for NPI Operational implementation, LEAN, Cost-out and continuous improvement.6. Responsible for Logistic (transportation) in-bound / out-bound, inclusive custom handling.7. Communication internal and external.Requirement1. Ability to handle large work-load and to manage several sub-projects at the same time;2. Experience in mechanical / hydraulic assembly industry or similar industry, with low inventory and high inventory turns.3. Cross-functional experience; People Leadership.4. 10+ years experience in operation management is preferred.5. Bachelor degree in engineering, MBA is a plus.6. Experienced working in international teams;7. Good communication, presentation skills;8. Fluent English both in oral and written;

立即申请
收藏

连锁酒吧项目筹建负责人 苏州鹏云置业集团有限公司 异地招聘 50-60万/年 03-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

品牌地产集团将创立一个连锁酒吧,餐吧品牌,寻求有相关经验人才1,服从集团公司的统一领导,全面负责连锁酒吧,餐吧项目,执行集团的一切规章制度及行政命令2,完成对目前市场上连锁酒吧,餐吧行业的模式定位研究,提出合理方案3,建立和培养团队,完成团队招募及管理,达成运营目标4,负责后期门店选址,开业筹备,协助后期运营,策划,执行,管理5,具有酒吧,餐吧行业连锁品牌从业经历者优先

立即申请
收藏

运营总监 杭州升元珠宝有限公司 杭州-萧山区 18-30万/年 03-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

5-7,,35--401、依据公司门店整体布局,建立终端零售运营管理系统,实现终端运营管理制度化、流程化、标准化、表格化。2、组织编写年度营销计划及费用预算、利润指标等计划;根据品牌发展计划,带领团队完成销售目标。3、分析新的和原有的销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况、合理分配门店零售指标。4、负责区域的市场开发工作,对重点商圈进行调研、评估和分析;关注市场和竞争对手,定期和不定期市场走访和考察,针对性分析和调整销售政策和目标预测。5、负责整体把握店铺形象陈列、培训、商品调控、销售运作管理、业绩提升和人员管理。6、进行公司品牌形象提升活动的策划与实施,与新闻媒体建立联系及合作关系,提升公司知名度和美誉度。7、负责营运系统人才培养及梯队建设,对下属员工进行培训、指导、激励、管理及考核,协助其制订、实施绩效改善计划,达成绩效目标。8、全面贯彻落实公司的各项决议及规章制度,积极配合其他部门工作,营造良好的企业文化氛围。任职要求:1、具有5年以上珠宝行业、餐饮服务行业或快消品、化妆品等零售行业同类岗位工作经验;2、熟悉品牌策划、商业运作模式,擅长销售数据分析,有战略格局和高度;3、具备优秀的创意策划能力,沟通协调和市场分析能力,有严谨的工作态度和极强的团队意识,能高效的完成各项工作;4、为人诚实可靠,品行端正,自我管理能力、心理承受能力强。

立即申请
收藏

职业经理人 深圳市利达成科技有限公司 深圳-宝安区 0.8-1.5万/月 03-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、

立即申请
收藏

商协会秘书长(代招) 佛山市晟筹企业管理咨询有限公司 佛山-禅城区 1-1.5万/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

单位名称:佛山市四海财务人力资源有限公司单位地址:佛山市禅城区张槎大江路口岗位职责描述:1、 筹建商会,全面负责商会的日常事务管理工作。2、加强商会的社会责任和形象,并为会员单位提供交流与广泛的发展平台。3、建立会员服务体系及会员沟通有效渠道。4、对接政府部门接待及各友好商协会的联络沟通等。 5、负责理事会和会长办公会的筹备工作。6、完成常务理事会交办的其他工作任务。7、具有较强的口头表达及文字写作能力。8、具有较强的处事协调能力及组织能力。    岗位任职条件: 1、大专以上学历,有相关商会工作经验三年以上。2、有较好的书面和口头沟通能力,有亲和力。3、文字功底深厚,在工作中遇到问题能快速做出反应,并做出分析和提出建议

立即申请
收藏

社交电商合伙人 京链科技(深圳)股份有限公司 深圳-南山区 1.8-3万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责制定公司社区社交电商运营战略;2、对平台战略实施结果负责,通过进行大数据分析以及调研论证、制定各项运营政策、并持续不断更新升级;3、构建专业团队,推进各种资源整合与合作,并不断进行管理升级与平台运营模式升级;4、根据战略,结合商业模式在全国范围进行运营推广、品牌形象推广;5、不断持续跟进竞争对手变化,调整商业模式以及各项政策,保障社交电商业务持续发展;任职资格:1、本科以上学历,计算机、市场营销等专业毕业;2、5年以上互联网经验,2年以上社交电商经验(必备条件),熟悉社交电商、传统电商、微商及其他相关平台型电商模式;3、具有社交电商平台、传统电商平台、内容电商平台或者微商运营高级管理人才等背景者优先。

立即申请
收藏

商超运营总监 山西山里山外电子商务有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、全面落实体验馆内的营运管理工作;2、管理并指导员工确实完成工作并提高其工作技能以及工作效率,实行有效的员工管理;3、销售及市场行销,使管辖的体验馆内的各县店铺达至最大的销售及利润,执行及反馈市场拓展部的计划,调查竞争对手的销售及市场策略;任职要求:1、大专及以上学历;市场营销等相关专业2、5年以上连锁超市行业工作经验,2年以上超市经理管理工作经验;3、责任心强;具有较强沟通能力、组织能力、良好分析判断能力、较强的承受压力能力。4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

立即申请
收藏

总经理(职业经理人) 宁波天时利国际货运代理有限公司 宁波 30-50万/年 03-25

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 1、协助总经理制定公司的发展战略规划; 2、分析和预测货代市场、把握市场趋势,精通货代行业业务专业技能和行业行情; 3、负责公司营销策略的制定、具体实施,完成营销业绩目标; 岗位要求: 1、物流、贸易或相关专业大专以上学历,优秀者可适当放宽; 2、五年以上货代相关职位工作经验,同等管理职位至少三年以上工作经验; 3、具备丰富的物流管理专业知识,熟悉国际海运、空运业务流程.

立即申请
收藏

运营总监 北京新能正源智能装备有限公司 北京-顺义区 2-3万/月 03-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:  1.教育背景:管理类相关专业本科以上学历  2.培训经历:受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等知识培训  3.经验:5年以上工作经验,4年以上高级管理经验 4.技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念  5.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人士广泛接触、并深入沟通;较强的逻辑思维能力;较强的英文听、说、写能力与熟练的计算机应用及操作能力;  6.个性特征:办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。 岗位职责:  1.全面负责公司的市场运作和管理  2.参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理  3.推动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划 4.建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理  5.负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制  6.维持并开拓各方面的外部     

立即申请
收藏

全选
申请职位
共102页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理