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大客户销售(医疗系统)大金(中国)投资有限公司上海分公司温州4.5-6千/月10-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1.深入一线,了解空调行业市场动态,相关行业用户新客户的开发与维护2.组织行业用户进行产品说明会,空调品牌的推广,让行业用户深入了解大金品牌及文化3.与行业用户保持良好的客情关系,并建立战略合作4.搜集市场一线项目信息,并进行关键人物攻略及项目追踪5.与团队协作,推进项目的成功人员要求:1.本科以上学历;建材相关行业,有大客户开发、项目经验优先2.性格开朗、有上进心、具有良好的沟通能力和团队合作精神;3.踏实、勤奋、工作积极主动、执行力强、有责任心;4.能承受较大的工作压力,执行力强,不惧失败,具有挑战精神和敬业精神

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会展销售(北京)慕尼黑展览(上海)有限公司北京10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

工作内容:1. 开展在华北大区的展位和赞助的销售工作 2. 在华北大区所负责项目的品牌推广和营销落地工作 3. 把握行业发展趋势,发掘行业合作伙伴,协助项目组开发、拓展新展览板块4. 展商服务工作 – 例如日常销售订单的处理、跟进 职位要求: 1. 大学本科及以上学历,会展、广告、英语或自动化相关专业 2. 6年以上会展行业的销售相关工作 3. 有智能制造或电子或汽车等相关行业的展览会或媒体工作经验,会优先考虑 4. 英文可以作为工作语言,听说读写流利 5. 熟练使用Office办公软件--Excel、Powerpoint与Word等基本软件

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区域重点客户主管亿滋食品企业管理(上海)有限公司重庆1-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责    1、负责区域连锁客户谈判    2、年度合同的谈定    3、负责公司产品的分销、陈列、促销等计划与执行    4、费用管理、账款、核销等问题处理    5、销售指标有计划的达成    6、完成直属经理交待的其他任务        岗位要求    1、大专及以上学历,办公软件熟练,具备较强的数据分析、运用能力    2、2年及以上快消行业工作经验,1年以上系统谈判或执行经验    3、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力    4、诚信、较强的责任心、抗压能力

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客户经理(奉贤分公司)中国联合网络通信有限公司上海市分公司上海-奉贤区15-25万/年10-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

工作职责1.自贸区奉贤区域内行业大客户或中小企业、园区、楼宇等各类业务拓展,完成联通全业务销售业绩和发展指标;2.挖掘分析潜在客户业务需求及市场动态,建立与维系客户关系;3.保持业务发展的可持续性与占有率,拓展新的合作渠道,探索新的推广模式,提高覆盖率;4.商务合作谈判、合同签约、项目落地实施、营销活动组织等日常销售工作任职资格1.全日制大学本科及以上学历学位;2.2年及以上相关工作经验。熟悉营销技巧,了解信息与通信行业与相关业务,熟悉了解相关行业客户需求;3.具备较强的客户拓展能力与营销问题分析能力;4.具备较强的客户服务意识与团队协作能力,善于沟通与交流;5.抗压能力强,积极主动,充满自信;6.身体健康,无不良工作记录具备以下条件同等情况优先录取:1、  中共党员,且党龄在2年以上;2、  居住或户籍在奉贤本地(奉城、四团、平安等)区域的

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战略管理经理(海南)亚士创能科技(上海)股份有限公司异地招聘0.8-1.6万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1. 战略合作客户规划1) 分析本地地产客户TOP5的内外部环境,协助省区战略合作客户经理规划适合本省区专项领域的区域、产品、渠道等细分目标及实施路径;2) 协助省区战略合作客户经理制定本省区地产客户TOP5的营销4P、4C策略 ;2. 销售管理3) 根据”销售管理流程“工具配合办事处完成TOP5地产客户的目标市场分析与确认的工作;4) 对办事处的TOP5地产客户给予跟线支持与指导,配合完成3阶段后的商务洽谈、招投标等工作;5) 协调所辖省区TOP5地产客户的合作模式、价格、资金与经销商;3. 销售执行6) 针对省区团队提供本地TOP5地产客户开发的专业营销策略培训;7) 针对省区本地TOP5地产客户开展品牌推广会;8) 承担省区本地TOP5地产客户的开发、关系维护与总部(分部)服务等专项工作;9) 及时总结各阶段工作状况,定期向上级汇报反馈;4.其他10) 执行公司、销售管理部与省区的规章制度;11) 建立省区本地TOP5的市场信息资料数据库;12) 收集省区本地TOP5的主要竞争对手信息;13) 积极参与总公司与省区的文化与活动;5.完成上级主管交办的其他工作。6..完成公司及上级主管交办的其他工作。

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大客户销售-轨道交通必维集团 CIF China北京1.5-2万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

Job DescrptionPlanning -Elaborate yearly sales growth plan in agreement with superior -Define sales targets for all reports - Define and develop effective sales channels and opportunities -Analyze monthly results and initiate corrective actions -Execute quarterly planning review to forward to sales organization -Self-Managing and monitoring of sales expenses Sales / Leadership -Responsible for retaining, growing and gaining business on customer level -Responsible for the professional processing of customer leads within 5 working days, such as establishing quotations for customers, contract preparation, etc. -Responsible for the processing of the renewal of customer contracts 6 months in advance before expiration - Responsible for the coordination and processing of all customer complaints -Responsible for the organization and realization/execution of workshops ? Aligns the bidding process, ensures quality of tenders and alignment with strategy -Provide commercial and technical support to sales organization -Join or organize (prepare, execute, follow-up) regular sales meetings -Create and maintain relationships to accounts by regular visits -Ensure implementation of program roll-outs -Develop marketing and sales tools and organize marketing seminars - Develop and keep relationship with related national or international authority, association, organization etc. Reporting - Elaborate monthly reports to forward to superior (incl. market / competitors / customers / key events) - Elaborate reports on field trips - Reporting of incidental key issues - ** Execute daily activities according to requirements of management systems (inc. Quality, HSE, ISO17020 etc.), ensure the performance aligned with management system. - ** Other tasks assigned by the companyRequirement:- Education: College degree or equivalent level with commercial or technical major-Working Experience: 2+ years’ sales or business development experience-Excellent communication skills and business awareness- Basic PC skills- Good health is required

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华东区KA经理嘉顿食品贸易(中国)有限公司上海-长宁区1-1.5万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、依据公司全年目标,制定销售计划以实现目标;2、年度合同谈判、销售计划的落实以及发展、维护良好的客情关系;3、及时、准确完成各类报表,并对市场相关信息及销售数据进行分析和反馈;4、对销售费用进行合理分配、使用,并依据使用效果进行调整;5、与区域团队建立良好的沟通,驱动销售计划在区域内的执行;6、保持与各个部门的良好沟通;7、定期向上级汇报工作进展及下一步行动计划。任职条件:1、本科以上学历,快消行业5年以上销售经验,3年以上KA系统管理经验;2、良好的沟通、协调、谈判能力;3、良好的市场分析及判断能力,较好的数据分析能力;4、能熟练使用办公软件。

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销售储备干部交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心太原分中心太原-小店区6-8千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

技能要求:综合素质技能要求:户外拓展技能要求:直销岗位相关:一、岗位职责:从事太原地区交通银行信用卡的销售服务工作。二、岗位要求:1、大学专科(含)及以上学历(学信网可查);2、热衷于销售工作,乐于接受挑战,熟练掌握销售技巧和话术,具有较强的销售能力;3、具有信用卡风险防范意识;4、能够吃苦耐劳,敢于应对工作压力和挑战;5、高效率的内外沟通、协调能力,以及良好的团队合作精神。三、薪酬待遇:底薪(2200-3818)+业绩提成+综合营销奖励+白金卡奖励+工龄工资=信用月收入(平均5000-8000,优秀的1万-2万+)四、福利待遇:1、 六险一金:(养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险、补充商业保险以及住房公积金);2、 年度体检:每年为员工安排价值800元体检服务,关爱员工身体健康;3、 行服福利:为员工提供统一的制服五、发展空间:纵向发展:见习直销客户经理 正式直销客户经理 高级直销客户经理 见***任 正式主任 高级主任 推广经理工作地址:太原市小店区亲贤北街9号交通银行双喜支行4层

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客户经理交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心石家庄分中心石家庄0.8-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

技能要求:银行客户经理信用卡销售,客户经理,银行,高薪,销售代表技能要求:市场营销,管理经验,行业经验,销售管理,营销推广,银行薪资:底薪+绩效奖金+车餐津贴+额外津贴+综合营销津贴,月收入平均8000-13000元岗位职责:1、负责交通银行信用卡的推广及售后服务;2、负责各类销售渠道的拓展、建设、维护;一、任职要求:1、具有良好的综合素养和较强的团队精神; 32、全日制大专及以上学历,专业不限;3、工作经验不限,年龄在20~35周岁;有信用、金融类产品或快消品工作经验者优先4、对客户、企业、社会有较强的责任意识;5、对客户有较强服务意识;6、语言表达清晰,形象气质较佳者优先。二、保险福利:1、社会保险及公积金正式录用即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2、补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3、补充医疗险(30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年)三、健康体检福利为员工提供每年一次价值约800元的体检服务。四、培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。五、与卡中心共成长、边工作边学习福利六、工会生日慰问、节日慰问福利七、夏日清凉、冬日温暖福利八、托费福利九、行服福利:入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫、T恤等;十、职业发展:业务代表-高级业务代表-业务主任-高级业务主任-后备经理-经理岗位电话:陈主任: 一三一三一一七九九五五

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交通银行商务客户经理交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心南京分中心常州-钟楼区0.8-1.2万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位要求:1.本科及以上学历,1年以上工作经验,有餐饮零售商户及商圈资源者优先;2.形象气质佳,无任何不良过往记录;3.具有较强的市场开拓和商务谈判能力;4.熟练操作OFFICE办公软件。工作职责:1.负责优质商户的拓展工作,开展交行最红星期五品牌活动;2.负责存量商户的维护工作,保持良好的合作关系,确保文宣摆放到位,提升活动交易量,增加活动参与客户数;3.负责整合商户、商圈等三方资源,扩大交行最红活动的品牌影响力,优化用卡环境;4.负责处理客户的咨询及投诉,提升客户满意度。福利待遇:1.社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2.补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3.健康体检福利为员工提供每年一次的体检服务。4.培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。5.工会生日慰问、节日慰问福利6.夏日清凉 福利7.独生子女托费福利晋升渠道商务客户经理-商务主任-商务经理

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大客户经理(企业类)杉德银卡通信息服务有限公司广东分公司广州-越秀区0.7-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、负责开拓企业类客户,推广公司服务产品和业务项目;2、负责支付业务客户发掘、谈判,承担分管区域的商户拓展、收入等业务指标;3、负责其它支付业务及服务工作。任职资格: 1、大专及以上学历,热爱销售工作;2、三年以上开拓企业客户经验; 3、较强的谈判能力和营销技巧,对市场变化较敏感;4、工作思路清楚,具有较强的业务分析能力。薪酬福利:1、工资待遇:公司采取“市场领先”的薪酬策略,提供具有竞争力的薪酬,包括绩效奖金、技能津贴、月度奖金等;2、公平清晰的发展路径:公司采用专业路线和管理路线双通道的晋升机制,提倡以绩效结果为导向;3、六险一金+商业保险:购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重大疾病保险及住房公积金一应俱全,同时为外勤人员购买商业保险;4、员工补贴:每月享有餐费补贴、通讯补贴、交通补贴,节日享有过节费,按照国家规定发放高温补贴等;5、各类假期:公司倡导员工劳逸结合,实行5天8小时工作制,为员工提供法定节假日、5-12天的年休假、婚假、产假、丧假等带薪假期;6、员工关爱活动:公司每年组织体检活动、旅游活动,不定期组织丰富多彩的员工活动,如主题型公开课、户外拓展、体育类活动等 。

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KA主任(闽南)维他奶(上海)有限公司广州分公司泉州0.8-1.2万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、负责KA系统谈判工作,规划客户年度生意计划2、年度生意计划的谈判和落地3、客户档期计划规划与谈判4、推动年度/档期计划在门店的执行5、不断创新和尝试新的促销方式6、管理客户费用及不断提升费用使用效能岗位要求:1、 本科及以上学历,专业不限,市场营销或相关专业优先; 2、 3年以上快消行业销售管理经验,其中1年以上KA系统管理经验;3、 有丰富的快消行业管理经验和团队管理经验,熟悉各通路运作和管理模式,了解行业趋势;  4、 较强的市场规划能力,较强的沟通协调能力,较强的执行力,较强的团队管理能力

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KA经理/大客户销售经理奇虎360科技有限公司上海-普陀区2-2.5万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据公司战略参与制定和执行区域销售策略,制定,执行并有效完成销售计划;2、针对区域内目标客户群特征进行合理有效的分析,制定可执行的销售计划,确保销售计划实现;3、深入掌握产品特性并传递给客户,梳理客户需求,有大项目投标经验,有良好的讲标控标的能力;4、根据公司战略及合作伙伴政策,快速合理的发展区域的合作伙伴,组织相关市场活动等经验5、与客户建立深入联系,实时把握客户需求,将潜在客户转化成目标客户;6、完成区域主管指派的各项任务,配合其它部门工作的开展;任职要求:1、管理、营销、IT、金融等或相关专业,全日制本科毕业;2、五年以上企业级项目解决方案销售经验或办公软件相关企业的销售工作经历,有较丰富的销售经验;有跨部门合作、跨区域的销售工作经验;3、具有开拓、运作大客户或集团客户的成功经验,熟悉大型企业集团销售流程过程。熟悉并有丰富大型系统集成商、行业软件代理商、或国企、央企、大型企业集团客户资源者优先;; 4、优秀的组织能力、沟通能力、执行力;5、有很强的分析和解决问题的能力,善于预防和处理突发事件;6、工作责任心强,工作热情,良好的团队合作精神,具有优秀的沟通意识和谈判技巧,强烈的市场敏锐度,良好的逻辑思维能力;

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客户管理-上海李宁(中国)体育用品有限公司上海-黄浦区0.8-1万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

工作职责: 负责区域大客户管理。管理、制定并完成区域客户销售目标(包括收入、OTB、流水,回款,利润,库存等)的提升客户终端门店产品组货和零售运营效率,引导客户生意良性发展。主要工作职责:1、管理、分解并完成区域批发客户销售目标(包括收入、OTB、流水,回款,利润,库存)2、根据渠道规划,落实新开和整改店计划,并跟进开业后销售。3、指导客户终端门店产品组货,跟进客户产品期货执行、到店上架,根据畅滞销指导补货、调拨、促销和收仓。 4、指导客户终端门店运营标准执行,提升销售服务水平 和零售运营效率。5、监控和管理客户现金流、进销存、利润,确保产品销售的回款 。6、与经销商沟通公司政策的具体执行方案,制定年度生意计划。开发新客户。7、跟进子公司推进自营分销业务拓展、经营、发展。8、销售团队的管理,人员的培养、辅导和发展。9、拓展团购生意,配合公司在区域执行公司的各项重点项目实施。10、定期反馈所管辖区域的市场信息、竞争品牌信息等。负责苏浙区域的经销商管理,能接受高频率出差

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SY-项目销售经理/高级主管-上海欧普照明股份有限公司上海1-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责上海区域办公、地产、商业连锁等项目开拓工作;2、完成年度、季度销售目标;3、区域销售网络的开发、维护、管理、提升,市场次序的管控;4、销售预测的提报、项目报备的提报;5、质量投诉工作的核查及处理建议;6、与项目销售相关工作的支持。任职资格:1、大专以上学历,理工科或市场营销专业;2、照明行业或建材行业项目销售工作3年以上,独立操作过工程项目;3、具备市场开拓、项目管理、销售谈判实战经验以及理论知识;4、良好的口头及书面沟通表达能力;5、积极、阳光、具正能量、能承担一定的工作压力,热爱学习并乐于分享。

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高级客户顾问/大客户经理乾洄企业征信服务(深圳)有限公司深圳-龙岗区0.8-2.5万/月10-26

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位描述:1、大专以上学历,具备2年以上销售经验,具备直销模式(直接面对最终企业用户)销售经验或客户服务经验2、可通过电话及社交开发新客户,客户目标群以国内各行业的制造业为主,接触对象(财务负责人/销售负责人/老板)3、具备邀约面访谈判的能力,有较强的市场及客户把控能力,具备与企业用户中高级别管理层沟通和对话的能力4、熟悉办公软件,善于利用PPT向客户作销售展示5、具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力6、热爱沟通,富有激情,有耐心,接受出差待遇: 1.周末双休,周一到周五(8:30am-----5:30pm)午休(12:00am-----1:30pm)2.提供五险一金,底薪+奖金+提成年尾分红+晋升空间通过试用期的员工综合月薪8000-30000元上班地址:5号线下水径站 步行200米

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销售工程师上海酷装实业有限公司上海-松江区1-1.5万/月10-26

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一:从事过建材行业一年到三年以上经验优先。二:做过精装业务或批量橱柜业务经验。三:服务过地产公司经验优先。我们是做工程类项目的,主要做欧派全屋定制(橱柜、衣柜、木门、卫浴),冠珠牌瓷砖,薪资可接受面议,办公地址:上海松江区薪资架构:基本薪资+绩效奖金+项目提成     五险一金

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销售代表/8k底薪/提供住宿贝壳找房(深圳)科技有限公司深圳-龙华区1-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:线上:维护贝壳网,链家网,确保房源真实。       客户线上咨询线下:1.掌握区域楼盘详细情况;2.借助公司渠道,发掘潜在客户;3.根据客户需求,提供专业咨询服务;4.与业主建立良好的业务协作关系;5.跟进买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作; 【任职资格】1、年龄在20—35周岁,接受应届毕业生;2、诚实守信、能承受较强的工作压力、具有良好的团队精神;有胆量和决心挑战高薪;3、有良好的心态,有相关销售工作者优先;4、大专学历以上,有相关行业经验者可适当放宽要求。 【贝壳人的收获】专有培训基地:贝壳学院,专业培训讲师,一系列人才的标准化培养;1、新人训——导师制——衔接训2、大平台,高流量【晋升渠道】置业顾问→M店经理→商圈经理→事业部总经理

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销售主管红投(深圳)进出口有限公司深圳-南山区1-2万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

1.负责经销商渠道的开发和维护;2.及时收集市场行情的变化和客户的反馈;按时完成报表;3.完成公司制定的销售指标和回款任务;4.负责客户的订货管理和日常客情维护;5.结合市场的实际情况和变化趋势及时向公司提出合理化建议;任职要求:1.有3年以上食品行业渠道销售经验,有冷冻海鲜食品行业批发经验优先,对进口食品行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;2.要求同时具备开发和维护不同种类和不同规模客户的综合能力;3.具备良好的沟通合作技巧,具有英语读说写能力优先考虑;4.具有一定的电脑操作和应用的技能;5.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神,能接受出差。

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大客户经理东莞市伊登软件有限公司东莞-南城区0.8-1万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1.大专以上学历,计算机、市场营销专业优先;2、热爱销售行业,有激情,上进心强;3、普通话标准,有良好的口头表达和沟通能力;4、有吃苦耐劳精神,愿意接受工作挑战;5、有合作精神、团队意识;岗位职现:1、负责负责区域的大客户开发和维护工作;2、协助公司负责大客户的跟单追踪,订单管理;3、不断优化大客户的开发及运营管理;4、协助上级开展其他运营管理工作;

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