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电梯工
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工程负责人广州多象电梯工程有限公司广州0.5-1.2万/月11-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

负责电梯安装及维保工作,确保负责的项目施工安全、按时保质完成任职资格:1、安装过日立,2、具有电梯安装操作证3、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,有良好的服务及安全意识,对工作有责任心和奉献精神。协调能力强

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电梯维保员/五险年底双薪安徽博伦特机电设备有限公司合肥-庐阳区4.5-6千/月11-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

吃苦耐劳,反应灵活,立足本职求发展的优先岗位职责:1、热爱本职工作,对工作认真负责,一丝不苟。2、负责电梯的正常运行和维修保养工作。3、负责电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作,保证电梯的正常运行。4、负责各电梯照明及内外呼叫指示的巡查和维修工作。5、负责各梯轿厢、井道及井道底、各梯整流、电抗器、控制柜的清洁工作。6、定期进行检查、测试,发现问题及时处理,做到“防患于未来”。7、及时处理电梯运行中发生的故障,以确保电梯的正常运行

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电梯项目实习生苏州扬名信息科技发展有限公司苏州-姑苏区3-6千/月11-17

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

安装维修,安装调试,电梯安装维修配合现场经理的工作,做辅助作用,要求:相关专业毕业,应届毕业生也可

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物业设备运行工成都麓山物业管理有限公司成都-双流区3-4.5千/月11-17

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、熟悉电梯、供配电和消防工作程序,掌握设备安全知识;2、负责社区内设施设备维护保养工作;3、协助其他工种工作;4、完成部门交予的其他工作。任职要求:1、***,年龄25-45岁,工作责任心强、执行力强。2、具有较强的沟通能力;3、局势设备小、中、大的维修技能;4、持电工证、电梯安全员证、消防类证件优先;5、有物业工程或酒店工程维修工作经验优先。

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电梯工江苏德惠物业服务有限公司异地招聘4.5-6千/月11-17

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、严格遵守公司的各项规章制度,严格执行电梯保养技术规范及工艺要求,严禁违规操作,确保安全生产。2、建立各项目电梯信息台账,提前一个月与主管单位对接年检事项并协助项目开展年检工作。3、按照维保计划,对每部电梯进行15天一次的日常保养(包括检查、清洁、润滑和调整等工序工作),并保证保养记录完整、齐全。4、及时做好电梯的故障排除和维修,并保证维修记录完整、齐全;5、协助新项目承接查验工作,提前介入、跟进督促,协助处理电梯交接过程中的各种问题,重大项及时汇报部门负责人。????????6、积极完成领导交办的各项工作任务。

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电梯质检员上海三菱电梯有限公司东莞分公司中山4-8千/月11-17

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、 应根据本公司“电梯安装验收报告”对电梯进行全面检查验收,全面、正确、有效地履行验收员“鉴别、把关、报告”的职能。2、 认真执行电梯质量验收程序,对电梯进行鉴别和处理。严格按照要求填写“电梯安装验收报告”,实事求是,保证验收过程公正性、真实性。3、 配合政府主管部门对电梯的验收,加强与各主管部门之间的工作联系。4、 负责在安装施工过程中关键工序,隐蔽工程的质量监督。5、 负责区域内电梯回访计划的制定及督促落实、统计。6、 负责月度验收计划,验收汇总表的制定,经工程经理审核,上报总经理、工程本部管理部。7、 负责季度、年度验收质量汇总,每季对安装小队进行一次书面考评排榜,同时对协作队进行综合考评,经工程经理审核,上报总经理。任职要求:1、 必须持特殊工种上岗操作证上岗操作。2、 严格贯彻执行工程部对外服务标准。3、 必须树立质量意识,加强工作责任心,遵循一切为用户着想的原则,维护公司产品质量信誉。4、 努力当好“三员”(质量检验员、技术辅导员、质量宣传员),不断提高政治素质和业务素质,严格要求自己做一个合格的质量验收员。

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电梯质检员上海三菱电梯有限公司广东分公司中山4-8千/月11-17

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 应根据本公司“电梯安装验收报告”对电梯进行全面检查验收,全面、正确、有效地履行验收员“鉴别、把关、报告”的职能。2、 认真执行电梯质量验收程序,对电梯进行鉴别和处理。严格按照要求填写“电梯安装验收报告”,实事求是,保证验收过程公正性、真实性。3、 配合政府主管部门对电梯的验收,加强与各主管部门之间的工作联系。4、 负责在安装施工过程中关键工序,隐蔽工程的质量监督。5、 负责区域内电梯回访计划的制定及督促落实、统计。6、 负责月度验收计划,验收汇总表的制定,经工程经理审核,上报总经理、工程本部管理部。7、 负责季度、年度验收质量汇总,每季对安装小队进行一次书面考评排榜,同时对协作队进行综合考评,经工程经理审核,上报总经理。任职要求:1、 必须持特殊工种上岗操作证上岗操作。2、 严格贯彻执行工程部对外服务标准。3、 必须树立质量意识,加强工作责任心,遵循一切为用户着想的原则,维护公司产品质量信誉。4、 努力当好“三员”(质量检验员、技术辅导员、质量宣传员),不断提高政治素质和业务素质,严格要求自己做一个合格的质量验收员。

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安装工程师苏州天梭电梯有限公司苏州-高新区6-8千/月11-17

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1、施工现场别墅电梯部件的安装、调试、维修;2、电梯安装调试及故障处理指导工作;3、样梯拆装;招聘要求:1、初中及以上学历,具空调安装、大型设备安装调式或登高作业相关经验;2、能吃苦耐劳,动能能力强,好学,思路清晰;3、能接受出差(含国外),具团队合作精神;4、具电梯安装维保工作经验优先;

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电梯维保工广东翔盛电梯有限公司广州-天河区4.5-6千/月11-17

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 负责客户日立手扶电梯设备的维修、巡检、定期保养和检修;2、 负责对电梯设备大修维护;3、 负责发现 施工中的问题及时跟进处理;4、 遵守公司,用户各项规章制度,安全操作和施工;5、保持候命状态,随传随到;6、完成上级安排的其他工作;完成指派的急修任务;7、不断学习新工艺,提高操作技术水平;工作地点:广州市荔湾区或天河区二、应聘要求:1、 初中以上学历,年龄22-45岁;2、 持有 (上岗)证及相关特种作业证件尤佳;3. 具备电梯基本知识,了解电梯的三包,保养和维修工程流程,熟悉日立手扶梯的保养 ,维修工艺;4. 了解电梯主管部门,使用管理者的运作;9. 有一定的语言文字表达能力

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电梯工(日常维保)杭州宝宏机电设备有限公司杭州-江干区4.5-5.5千/月11-17

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 1、严格遵守公司各项规章制度,严守值班岗位。 2、负责公司客梯、员工梯、货梯电梯机房运行、维修、保养; 3、及时排除故障,保证正常电梯设备正常运行; 4、按时完成电梯设备的定期保养项目,按操作规程每月两次监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 任职资格 1、两年以上电梯设备维修工作经验; 2、熟练掌握电梯运行、维修方面的专业技能,对行业内相关检测、安全方面的技术规范又一定了解和掌握; 3、遵守公司规章制度,有大局意识,有良好团队协作精神; 4、持有电梯操作人员证。

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设计助理/五险一金湖南琴欢网络科技有限公司长沙-芙蓉区4.5-6千/月11-17

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、协助公司设计部助理相关工作;愿意长期做设计工作。2、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;3、具有一定的沟通协调能力;4、应往届毕业生皆可,公司可提供住宿;5、18-30岁之间,相关专业或者想转行做设计的均可。薪资待遇:1、薪资4000-6000,底薪+提成+补贴+奖金;五险一金;2、工作时间:9:00-18:00(中午休息1小时), 双休制,法定节假日体系完善;3、福利待遇体系完整,如生日,聚会,补贴,奖金,旅游等;4、晋升体制完善,管理层不对外招聘,均是从内部培养提拔。

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工程专员上海轶馨实业发展有限公司上海-闵行区6-8千/月11-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1,负责拟定工程管理的规章制度、应急预案、工作流程、标准和规范并上报公司批准后实施;2, 负责商场的能源管理,采取科学措施,节约公共能耗;安排商户能源的管理和能源费的计收;3, 负责商场公共设施设备管理,按照相关规范和制度对设备进行保养和运行,降低设备损坏率,确保设备良好运行状态;根据实际状况制定商场设施、装修的维修/更新计划并上报批准后具体实施; 4,负责工程管理年度/月度计划、预算的制定、申报和执行;5, 负责商场报修管理,确保维修时间和维修质量;6, 负责工程管理外委项目服务商的筛选及合同执行的监管工作; 7, 负责商场商户二次装修的技术审核和监管;8, 负责商场工程档案及商户二次装修档案的管理; 9, 负责制定商场对商户有偿维修或服务标准,并具体实施; 10,负责商场改造的现场施工管理; 11,负责上级交派的其它工作。     任职资格:1,熟悉百货\购物广场工程部工程维修、装修工作各流程; 2,熟知水电、基础暖通工作原理,具有一定装饰装修工作经验;3,具有较好的沟通、协调能力; 4,从事过3年以上的商场工程暖通管理工作,理论与实践并重  5,有较强的责任心,工作认真、细心;

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电梯维保工程师(成都)成都曼隆电梯有限公司成都4.5-6千/月11-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责区域内电梯维修以及保养;根据维保程序及细则定期检查电梯,及时排除故障;2、负责填写《维保记录》,努力提高服务质量;负责备品备件的领用及工具设备的保管;3、协助部门对客户的维保费用、维修费用进行结算和催收。4、严格执行公司制定的电梯保养技术规范及工艺要求。5、按时完成保养工作量,保证及时、周到的服务。薪资待遇:1、底薪+提成+社保+绩效奖金+收费配件补贴+高温补贴,包住,各种节假日福利及每年一至二次公费旅游,定期体检等待遇优厚!2、周末节假日轮休(每月至少周末休息4天,同时周末值班有值班补贴;驻点人员有驻点补贴。岗位要求:电梯维保工程师 1、有电梯操作证,2年以上工作经验,有一定独立维保电梯能力。2、服从公司调度安排,愿意川内驻点(有外派补贴)优先 。3、熟悉电梯行业标准,有较强的业务能力和高度的责任心。 4、有上进心,能吃苦耐劳。 5、具有良好的沟通协调能力、组织能力,及应急事务的处理能力。公司提供岗位技能提升,对于能力优秀者公司提供广阔的职位晋升空间!!!欢迎加入曼隆这个大家庭,期待您来大展宏图!!!

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电梯维保人员陕西经纬电梯有限公司西安4.5-6千/月11-17

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、初中以上学历,面向社会(18-50)岁的***,吃苦耐劳,无经验及经验者都可应聘;2、机械电气一体化及具有一年以上电梯维保工作经验,能够熟练掌握电梯维保工作流程,及操作规范者优先;3、电梯的日常维修和保养4、具有通力、永大、西子奥的斯电梯设备调试工作经验者;5、具有电梯安装工作经验的优先。6、具有2种电梯品牌以上,技术全面,能够处理电梯维保中出现的技术问题,予以技术支持能力的优先录用。任职资 格:1、精通电梯设备管理、维护相关知识(经验者优先);、良好团队协作能力、沟通能力和执行力;???3、能吃苦,不抱怨。责任心强(年龄18岁-38岁)有意者携带简历、学历证明、身份证复印件;公司地址:西安市碑林区南二环西段65号煜源国际1101室,详情致电:13679204364

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电梯工苏州华庭物业管理有限公司苏州4.5-6千/月11-17

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.55周岁以下***,持证上岗;2.定期对各类电梯进行专业的保养维修,出现应急事件的处理;3.吃苦耐劳,头脑灵活,全日制工作,随叫随到是基本要求。’

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招高薪无基础健身教练双休重庆厚尊健身服务有限公司成都-温江区0.8-1万/月11-17

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

"公司实力:随着城市的发展,越来越多的人群都喜欢上了健身,健身俱乐部发展速度过快,各大健身房严重缺健身教练。公司在本市有20多家健身俱乐部,需要大量有志从事健身行业的年轻人,只要你有梦想,只要你想挣钱,公司有完善的竞升机制,可让你***发挥自己的能力。要求:热爱健身,生活态度积极乐观,男身高160以上,女身高155以上,普通话标准,沟通能力强。通过公司面试后可以教。年龄18到35岁之间。工作内容:一对一私教服务,健身格斗,康复课程,小团课等。"

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工程部 技工(空调、电工、综合维修)东莞厚街万达广场商业管理有限公司东莞3-4.5千/月11-17

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责万达广场中央空调系统/配电房等设施设备的日常维修、计划检修、保养;2、定时记录系统运行过程中的各项数据;3、定期巡查,发现系统的异常情况,主动排查原因并及时上报;4、研究节省能耗的具体措施,在征得领导同意后付诸实施;5、积极向用户进行节能宣传,引导用户正确使用各类设备。岗位要求:1、年龄18-38岁;2、具备相关专业技能证书(电工证、制冷证或相关上岗证);3、吃苦耐劳,纪律性强,身体健康,无不良嗜好。如有需要,可将简历直接投递至houjiewanda@163.com,请以目标职位作为邮件名,谢谢!以上岗位一经录用享受公司各项福利待遇:缴纳五险一金、带薪年假、全年15薪、每月享受餐补,加班按照法律规定支付加班费。以上岗位工作地点为东莞市厚街镇。

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蜀山区贝壳+房产销售/底薪4000+五险合肥贝壳房地产经纪有限公司合肥-瑶海区1-1.5万/月11-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

房产销售是21世纪最有前途的职业之一!因为她能让你拥有丰富的经历、最快速度的提升自己的能力,最短时间内赚够自己的***桶金!【我们希望你】1、年龄20-40周岁;2、高中及以上学历;3、有无工作经验均可(公司提供带薪培训),如有本行业经验可高级别入职;4、户籍、性别、专业不限;5、强烈的成就欲望、学习能力以及抗压性;6、善于沟通,有较强的语言表达能力。【你只要做到】1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2、负责房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;3、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;4、了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房;5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。【我们将为您提供】1、薪资待遇:转正前:无责底薪4000元(最长6个月);转正后:20%-75%高额提成+保障性薪资2500元+带薪年假,月均工资8000元-12000元。2、晋升空间:经纪人—店经理—商圈经理—片区总监—分公司总经理...3、资源共享、团队合作:公司资源共享平台,师傅制助你快速成长,快速签单。4、就近分配:合肥800余家门店可就近分配工作地址。

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电梯工沈阳超通电梯科技有限公司沈阳3-4.5千/月11-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、现招用有无经验均可,喜欢从事电器、机械、电梯日常维修保养的工作人员;带薪培训、考证上岗!2、具有机械制造、电气工程、机电等相关理工专业专科以上学历; 3、从事过电梯安装与维修相关工作、有工作经验特别优秀者学历可适当放宽; 4、具有电工证、电焊证、电梯安装维修作业证者优先;岗位要求1、有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,责任心强;2、严谨、有责任心,有团队合作精神,工作认真负责,细致认真;联系邮箱:chaotong@ct-elevator.com;

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工程管理瑞安市中润广场商业管理有限公司温州4.5-6千/月11-17

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司自有大型设备电梯的维修工作,及时做好问题诊断和维修记录2.提出设备月度、年度的维修、维护及保养计划。3. 负责对现场设备进行台账记录管理;4.负责对消防控制室设备的监视,随时记录消防控制室内消防设备的运行;5.负责对火灾报警控制器等消防控制设备进行每日检查,以确保消防控制设备正常运行。任职要求:1. 高中及以上学历,持有电梯安全员证书、消控证;2. 从事过电梯维保工作2年以上经验,能独立进行电梯维保工作。

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