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地铁沿线:不限

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东莞大学/大专应届毕业生
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工程类岗位(东莞)中国建筑第五工程局有限公司广州分公司东莞02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

青年人才培养品牌-----“青苗计划”中建五局“青苗计划”致力于为青年员工提供系统的职业生涯发展解决方案,服务青年员工成长成才,为新员工铸造全过程、全方位、可持续的发展平台。“青苗计划”下设“选苗”、“育苗”、“壮苗”三个子计划,并在每一个阶段采取多样化培养举措,设立多种发展通道。导师带徒我们在新员工入职后,将为同学们配备“双导师”,根据新员工所学专业、发展兴趣、职业规划为其配备德才兼备的优秀专业导师和成长导师,实施多种形式的工作辅导。专业培训我们针对员工培训需求及职业发展目标制订培训计划,分层次采取自培、外培、实地参观学习先进经验、工作交流会等多种培训方式,实施岗位技能培训与综合能力培训。企业大学我们建立中建信和学堂作为中建五局企业大学,与知名高校合作办学,开设3大学部和9大培训班。通过整合开发内外部培训资源,建立完善师资队伍和精品课程,为五局持续发展提供人才支持。网络教育我们建立了网络教育培训中心,能提供一千多门通用类及专业类课程,员工可根据岗位需要及个人兴趣,随时登陆网络教育平台进行在线学习与能力考试。接班人计划我们在毕业三到五年的青年员工中,选拔优秀骨干,通过重点培养,帮助青年人才快速成才,成为企业人才梯队的一员。职业通道我们建立了行政管理、项目经理、专业技术、工勤技师四大职业发展通道,搭建了施工项目青年员工成长培养路径图,详尽设计了青年员工在五局的成长路线、培养载体。(一)招聘要求学历:2020年毕业全日制本科、硕士、博士生专业:专业对口,符合招录岗位要求成绩:成绩良好,专业课程无补考,获得各类奖学金者优先素质:吃苦耐劳,勤奋敬业,有志投资建造行业;         乐于学习,敢于创新,潜心建立核心优势;        善于沟通,勇于承责,具备团队协作精神。(二)需求专业:    工程类:土木工程、道桥工程、城市轨道交通、铁路工程、岩土工程、地下工程、工程力学、工程管理、测绘工程、安全工程、给排水、暖通、电气自动化、工程机械、物流管理、无机非金属、建筑学、城市规划、环艺设计、钢结构/焊接等。(三)工作地点:国内:广东、广西、福建、海南。福利待遇:1.我们提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报,转正期满一年收入10万+,年增长幅度5%-8%,随职务提升薪酬增长幅度更为可观。2.薪酬组成:固定部分:岗位工资、津补贴(远征补贴、物价补贴、租房补贴、电脑补贴、交通补贴、话费补贴、项目施工津贴、兼职补贴、艰苦补贴、年功津贴、专业技术津贴、特殊津贴等)、五险两金。浮动部分:效益工资、专项奖励(市场营销奖、履约奖、创效奖、成本节约奖、质量安全奖、科技进步奖等)。3.对见习期新员工实行保底奖金制,确保新员工基本收入有保障,见习期新员工待遇平均约为6500元/月(不含企业缴纳公积金)。4.其他福利:免费食宿、定期体检、拓展训练、企业年金、继续教育、岗位培训、节日慰问;带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、病假等各种假期。

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终端运营管培生(东莞)上海热风时尚企业发展有限公司东莞02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责1、通过业务能力和管理能力的培养培训,快速成长为门店经营者;2、对店铺的商品管理、人员管理、财务管理、环境管理、服务管理等方面进行综合经营管理;3、打造搭建门店团队,营造良好门店团队氛围;4、打造良好的购物体验,完成店铺业绩目标。任职资格:1、全日制本科,2018-2020年毕业生,市场营销、工商管理、国际经济与贸易、服装工程与设计等相关专业优先;2、善于团队合作,目标导向,敢于承担责任,抗压力强;3、能够接受全国调动与出差。

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2020应届毕业生(广东惠州上班)康惠(惠州)半导体有限公司异地招聘5-7千/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、2020年应届毕业生2、本科及硕士学历,英语需过CET-43、需求专业:电子类相关专业、机械类相关专业、计算机类相关专业、化工类相关专业、微电子、自动化、过程控制、软件工程、应用物理、应用化学、高分子、财务管理、会计、

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训练专员岗(东莞)合众人寿保险股份有限公司东莞02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

岗位职责:1、配合完成总分公司外勤队伍发展推动工作;2、对分公司组织的各种培训活动效果进行追踪,完成总分公司对活动率、金星率等指标的考核目标;3、对外勤业务骨干团队及新入职业务员进行育成培训;4、各类培训课程、平台酒会、产品说明会的会务准备及主持工作;5、外勤队伍早会经营管理及营销队伍氛围营造工作。任职条件:1、2020年全日制应届本科毕业生,专业不限;2、具有较强沟通与表达能力,有营销活动策划、主持、销售经验优先;3、能熟练运用Excel、PPT等办公软件;5、认同保险理念,愿意在行业长期发展。

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客服咨询文员/社保+包住广州慕恩商贸有限公司东莞-石排镇3-4千/月02-23

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【工作职责】1.负责接听客户来电咨询,解答问题;2.负责电脑系统录入,登记处理;3.做好数据汇报上级。【岗位要求】1. 男女不限,专业不限;2. 表达流畅,工作态度端正,吃苦耐劳;3. 熟悉电脑基本操作,打字速度不低于30字/分钟。【工作时间】每天工作6-8小时轮班 (无通宵班),月休6-8天培训期11天(带薪有工资),试用期两个月。【福利待遇】薪资3000-3500(额外加激励奖金+津贴福利)社保齐全,享受节假日福利,免费提供住宿

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市场推广专员上海轻轻信息科技有限公司东莞4-8千/月02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、不定期在学校/商场/小区等组织吸客活动2、每周进行学校/商场/小区等踩点,安排合适地点地推3、地面广告的投放任职要求:1.性格开朗,善于沟通2.喜欢户外工作福利待遇:1、朝九晚六,单休。2、无责底薪(试用期3400/转正4250)+绩效奖金,多劳多得轻轻教育是专注于全国中小学在线/上门全科辅导的互联网教育独角兽企业。精选全国各年级、各学科超4.5万名专业教师,平均教龄超过5年,通过在线和上门这两大手段的复合运用,打破时间、空间的局限。根据孩子的特点选择合适的好老师并定制课程,有效满足学生和家长对个性化学习的强烈需求,关注学生与教师的紧密互动,保障课堂品质和教学效果。目前轻轻教育在全国近60个城市设立分公司,已为全国数十万家庭提供超过千万小时教学服务。

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店铺店长(管培生)唯品会(中国)有限公司东莞6-8千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.协助管理店铺员工,协助办理员工入离职手续,对员工进行培训,负责分配日常工作任务,激发店员工作热情;2.协助管理店铺运营,商品陈列管理、库存管理、处理店铺突发事件,管理店铺财务凭据及完成日常报告;3.协助实施并汇报店铺销售计划,熟悉商品知识及销售技巧,维护与顾客的良好关系,达成店铺销售目标,树立公司及品牌的良好形象岗位要求:1.2020年或2019年大专或者本科毕业生,有2年以内零售行业经验也可以考虑。2.熟悉店铺管理工作,对店铺运营相关环节有足够的管理经验;3.有良好的沟通协调能力、语言表达能力、决策领导能力,吃苦耐劳,有上进心东莞市万江区万道路南10号 东莞市塘厦镇花园新街63号花园新城购物广场A06号 广东省东莞市南城鸿福路88号莱蒙商业中心1F-10号铺位 东莞市莞城街道旗峰路万科城市广场一楼8单元127室东莞长安天虹 广东省东莞市长安镇德政中路293号信义怡翠豪园1幢第2层 东莞南城印象汇 广东省东莞市南城区鸿福路90号印象汇1层

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贝壳找房销售管培生/高提成/晋升快东莞闹海房地产经纪有限公司东莞-东城区3-8千/月02-23

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

技能要求:电销,房地产销售,面销,网销【我们需要这样的你】:1:不限学历,18-35周岁。2:有意愿从事房地产行业,专业不限,经验不限,意愿大于能力。3:有梦想,有干劲,不甘平庸。4:脚踏实地,渴望平台,渴望晋升,渴望实现自己的价值。【工作内容】:1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘***桶金)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为***要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【我们能给你提供的】1、时间是自由的:弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活!2、收入是不封顶的:新人高额底薪3000元至5000元不等+提成3、培训是免费的:没经验?NoProblem!公司提供专业系统的带薪培训!4、晋升是不拼爹的:不定期举行公开公正的晋升考核,有能力你就升!5、福利是你想不到的:带薪年假、员工旅游、野外拓展,节日福利,让你生活工作两不误;助你有效的完成工作!【透明的晋升通道】1、完善的职业晋升计划及空间(职业顾问→M店经理→商圈经理→营运总监);2、全面房产业务知识培训 (房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),全程带薪培训专人一对一指导,老经纪人带新人;3、合伙人制度,让优秀的销售精英成为自己的老板!

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采购 无责任底薪 可接受应届生深圳市金卓供应链管理有限公司东莞-清溪镇5-9千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、完成公司产品(服饰、家居用品、3C电子等)采购工作;2、负责采购成本优化(询价、比价、议价)3、确保产品准确入库以及处理到货异常订单;4、维护供应商关系,开发新的供应商;    任职要求:1、大专以上学历,不限专业;2、熟练使用Word、excel等办公软件,3、不限经验,可接受优秀应届生(有社团、学生会经验优先)4、沟通能力好,责任心强,对采购工作有较强兴趣;    薪酬福利:  我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1、薪 酬:底薪+提成+绩效构成,拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制;2、社会保险:试用期购买五险一金;3、其他福利:员工入职满一年享受年假及体检福利;4、节日慰问:公司在端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重大节日为员工发放节日慰问品;5、员工活动:每月为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物,每年举行一次大型年会活动和两次带薪公费旅游活动,并组建活动俱乐部定期组织各项文娱活动,丰富员工的业余生活;6、培训晋升:分阶段为员工组织系统培训,实行1对1专人指导,并提供公平公正的内部双向晋升制度,有管理层通道和精英层通道;7、假期规定:享受带薪休假,享受国家规定假期(法定假日、婚假、产假等);女员工享有每月半天带薪特殊假。

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储备管理干部上海无忧供应链管理有限公司东莞3-4千/月02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、一年内轮岗学习仓库内各基础岗位,最终根据个人意愿选择岗位,并成为各部门管理层候选人;2、按照各岗位职责完成工作任务,并进行阶段性总结;3、积极处理运作异常时间;4、完成领导交代的其他任务。任职资格:1、有意愿向管理方向发展;2、工作热情,积极主动,年龄20-28岁。3、学历专科及以上,专业不限;4、物流专业、交通运输类专业优先,应届生优先。

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销售实习生“前程无忧”51job.com(东莞)东莞-莞城区4-6千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

-了解分析客户招聘需求,制订个性化招聘方案,并按期完成销售目标;- 主要通过电话沟通和拜访的方式,开发新客户,维护老客户,并进行二次销售;- 快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度;任职要求:- 2020届全日制高校毕业生,工作日可正常出勤;- 热衷销售工作,工作主动性强,有较强的抗压能力;- 性格外向开朗,沟通能力出众,普通话流利,责任心强,有良好的客服意识和团队意识;- 有销售岗位实习/***经验/社团干部/优秀学生代表尤佳。

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党建综合/人力岗联通东莞市分公司东莞02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

职位描述:党建综合:1.制订和完善公司党建工作管理制度、工作目标和计划、实施方案,并监督落实;2.落实公司企业文化建设工作、政研工作、统战工作、开展团青工作;3.组织公司政治理论学习,负责党员发展和党员组织关系管理,党费管理;人力:1.负责招聘、培训、薪酬、考核、人事档案、入离职、考勤等人力资源日常管理事宜,确保用工管理内部合规、外部合法;2.负责员工绩效体系落实、干部队伍管理等工作,确保满足人才管理需要;3.负责组织架构、人力编制及预算申请、检视及调配工作,确保与公司经营计划相匹配。任职要求:1.2020届普通高等院校本科及以上学历;2.所学专业为:人力资源、公共事务管理、政治学、行政管理学等相关专业;3.专业基础扎实,综合成绩在专业或班级排名前30%,了解党的各项方针、政策,掌握党建管理的理论知识;4.素质全面,有较强的沟通能力、协作能力和书面文字表达能力,具有较强的进取心和责任感,具备良好的逻辑思维、问题分析、沟通表达和团队协作能力,有较强的思想政治水平,作风严谨。

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应届毕业生东莞星骏手袋有限公司东莞-塘厦镇4.5-6千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、电脑操作熟练;2、负责制作公司不同品牌的包装资料。 3、服从管理安排,有良好的沟通协调能力。4、英语CET4级或以上.(应届毕业生亦可)

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电气维护工程师东莞市龙丰电气工程有限公司东莞-长安镇6-8千/月02-23

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、掌握自动化编程知识2、掌握PLC、工业机器人知识3、掌握触摸屏编程知识3、掌握变频器、编码器、步进、伺服等知识

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2020届本科生/硕士生东莞美维电路有限公司东莞6-8千/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位介绍一、动力部工程师 (4人)需求专业:理工类岗位职责:负责工序设备的维护保养工作的正常执行、处理相关动力维修设备,巡查检修问题。岗位要求:1、本科及以上学历2、有较好的电脑特长,爱好维修工作,能吃苦耐劳,有耐心,不急躁二、生产制作工程部工程师(6人)需求专业:化学/材料/机械类岗位职责:协助部门经理完成日常行政事务的处理,负责部门相关文件的管理、PCB工序的流程控制。岗位要求:1、本科及以上学历2、教育部直属高校毕业,形象好,善沟通,表达能力强,能吃苦耐劳,能承受压力3、英语CET-6,可熟练使用微软办公自动化软件。三、研发部工程师(2人)需求专业:化学/材料岗位职责:根据公司发展需要,主导新工艺开发、新产品制作、新材料认证和新设备的引进工作。岗位要求:1、硕士及以上学历2、形象好,善沟通,表达能力强,能吃苦耐劳,能承受压力。3、英语CET-6,可熟练使用微软办公自动化软件。四、品质保证部工程师(4人)需求专业:理工/质量管理类岗位职责:公司品质体系的建立、维护及不断完善;生产过程中的品质控制及品质改善,流程中品质问题的预防、分析及提出改善方案。岗位要求:1、本科及以上学历2、要求性格外向,具有良好的服从性、上进心及沟通能力,并能出苦耐劳;3、外语方面需有基本的读写能力;电脑基本操作熟练。五、产品制作工程部工程师(6人)需求专业:不限岗位职责:为生产部提供图板电指示,A类Sample的制作,IFA的制作、通过分析客户提供的资料编写ICS和指示,与客户沟通并解决相关工程问题。岗位要求:1、本科及以上学历2、性格外向,善于沟通,吃苦耐劳,有篮球爱好优先。3、外语方面需有基本的读写能力;电脑基本操作熟练。六、生产部管理(7人)需求专业:不限岗位职责:组织工序积极有效的完成生产计划、生产任务及各项工作指标。岗位要求:1、本科及以上学历2、性格开朗、思维活跃,电脑操作熟练、有良好的交际与组织能力,体育特长优先。七、物料计划部计划工程师(2人)需求专业:不限岗位职责:根据订单、工序产能情况合理安排投料、生产、出货,确保按时、按量出货,达成公司目标。岗位要求:1、本科及以上学历2、性格开朗、形象气质良好3、英语CET-6八、人力资源部(1人)需求专业:不限岗位职责:负责人力资源部招聘、培训等工作的跟进,组织企业文化活动的开展。岗位要求:1、本科及以上学历2、形象气质佳,性格开朗,沟通表达能力强,英语良好,有文艺及体育特长者优先3、英语CET-4九、客户服务部(2人)需求专业:不限岗位职责:负责负责公司订单的追踪、跟进以及与客户的协调工作。岗位要求:1、本科及以上学历2、形象气质佳,性格开朗,沟通表达能力强,3、英语专四及以上

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2020届学生--采购TTI创科集团—东莞创机电业制品有限公司东莞02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

1.2020届学生,专业不限;2.流利的英语口语能力,优秀的沟通表达能力;3.能承受较大的工作压力。

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管培生汇景集团有限公司东莞3-4.5千/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、根据公司的发展规划,学习和协助各部门日常工作;2、配合部门领导完成部门工作;3、公司储备管理人员,采取轮岗机制,培养方向为中基层管理人才。任职资格:1、 年龄要求:20-25岁。2、 学历要求:本科及以上学历,建筑工程、投资金融、人力资源管理、土地资源管理等相关专业3、 工作经验:应届毕业生亦可。4、 能力素质:优秀的组织能力,创新思维及问题解决能力;具有良好的沟通协调能力、分析能力、快速学习能力,较强的责任心、进取心;具有良好的综合素质和培养潜力。其他要求:熟练使用Microsoft Office专业办公软件。

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麦当劳见习经理深圳金拱门食品有限公司东莞02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、从实地训练,区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识;2、获取维持顾客满意度之经验.对基本监督,人际关系,人际沟通及跟进技巧作 出了解; 3、制定一套个人发展计划,用以协助个人的事业发展目标; 4、确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作;岗位要求:1、大专学历或以上;2、有志于餐饮服务业,具良好的顾客服务意识;3、能适应早晚轮班工作及紧凑的工作环境;4、具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 福利待遇:1、薪资:3500+奖金2、最快两年成为门店总经理3、(见习经理(4-6 个月)——部门经理——人力资源经理——餐厅总经理)4、参加正式的餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的;每个职位阶段都有5、拥有年底双薪,业绩达成且拥有季度奖金不设封顶的奖励机制。6、获得免费的餐饮和制服;7、鉴定通过转成生产运营经理后:每年参加市场的部门经理年会,与团队一起参与充满乐趣的活动与部门会议8、有机会前往麦当劳中国汉堡大学就读课程RLP(餐厅领导实务课程)

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应届毕业生东莞蓝创捷特佳电子有限公司东莞-常平镇3.5-4千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

任职要求:应聘要求:大专以上学历,专业不限,有积极的工作态度,会电脑办软件软件。英语读写良好,有责任心,勤奋好学。 岗位安排:文职类(CET4级以上优先):会计、采购、市场、计划、文员等; 工程类(电子、机械、工业工程类专业优先):开发技术员、软件技术员、IT技术员、生产工程及品质工程技术员等。福利待遇: 1、试用期月薪:大专学历3500元,本科学历4000元,入职前两年每半年调一次薪;2、入职即买社保,享受正式员工同等待遇;3、免費提供食宿,周末双休,节假日及有薪假期均按劳动法要求执行;4、每年享有2次员工旅游,不定期举行各类员工活动,节假日加餐、发福利品等;5、公司重视人才培养,能给应届生提供良好的学习发展平台,欢迎应聘!

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实习生美迪斓照明(东莞)有限公司东莞2-3千/月02-23

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

工作内容: 支持业务部门做订单数据的汇总整合到系统中翻译验货报告职位要求:    1. 大专及以上学历,商科/英语背景优先,一周可出席3天及以上    2. 熟练使用Excel和Office办公软件    3. 优秀的沟通能力和逻辑思索能力你的收获:国际化的办公环境与交流机会了解美资企业的运作与合同谈判方式和技巧,培养商务敏感度便利的交通条件。东城中心地铁站附近。工作地点:东莞市东城区新世界花园。上下班时间:周一至周五,8:30-17:30 (实习生可选择弹性上下班时间)薪资:150元/每天(大专及以上学历)

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