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东莞轨道交通工程师/技术员
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交通调试工程师广东荣文科技集团有限公司东莞-松山湖区0.8-1.5万/月04-12

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 参与项目的需求整理、现场勘察和技术交流、技术方案编写等工作;2. 掌握与工程相关的技术规范、设计图纸、施工工艺,做到全面技术控制;3. 负责交通工程设计工作,包括:交通组织方案设计、交叉口信号配时优化设计、智能交通设计等;4、负责交通工程项目的现场调试、交付和验收工作;5. 负责交通工程项目的质量跟踪及售后维护;6、参与智能交通专业相关数据的挖掘和分析工作;7、参与智能交通相关软件产品的设计需求探讨工作;8、参加行业内的相关技术交流及优势技术引进工作。任职要求:1、 本科及以上学历;交通工程、机电一体化、计算机等相关专业,英语四级以上;2、 有五年以上同职位工作经验;3、 熟悉交通管控类(交通信号控制、电子警察、卡口、交通视频监控、交通诱导信息发布)主流产品的特性、功能、结构以及渠道;4、 熟悉通信、供电及产品的结构设计,熟练运用常用的设计工具。5、 具有较强的文案能力及沟通能力,有较强的责任性和团队意识,能适用出差。6、 有智能交通项目实操经验者优先。

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地铁AFC工程师广西交控智维科技发展有限公司异地招聘6-8千/月04-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

本岗位工作地点为广西南宁,广西交控智维科技发展有限公司诚邀优秀人才加入!一、岗位职责1.执行当班期间故障处理、跟进、上报工作,负责完成当班期间工长安排的 各类工作任务,完成工区故障处理、跟进、上报工作;2.根据工长安排开展当班期间设备巡检、维护工作,完成巡检表单或其他工作信息的数据填写、存档工作;3.负责完成各项安全、技术学习任务,提高个人安全意识和技术水平;4.积极参与公司组织的安全、技术培训、应急演练及其他各类活动,并按活动要求执行;5.遵守公司、部门各项管理制度,工作中严禁违反劳动纪律;6.工作完成后严格执行文明生产工作要求;7.负责完成上级领导布置的其他临时性工作。二、任职要求1.通信、信号、自动化、计算机等相关专业;2.1年以上地铁/铁路通信、信号维护相关行业工作经验:3.熟练使用OFFICE办公软件,掌握计算机Windows系统基本操作技能;4.工作细致、严谨,具有良好的沟通组织协调能力;5.诚实可靠,具有良好的敬业精神和团队合作精神,充满激情与活力,积极上进;6.具有较强的工作热情和责任感。

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连接器产品设计师珠海市业成轨道交通设备科技有限公司异地招聘0.8-2万/月04-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 中国轨道交通(客车、货车、高速动车、磁浮车、机车等)连接器新产品的研发,包括客户沟通、技术方案、产品详细设计、技术文件编制、样件制造的技术支持、产品试验、小批量生产及供货的技术支持。2. 老产品优化、改进、改型及技术支持。3. 对客户新项目提供连接器选型、线束技术方案。职位要求1. 全日制本科以上学历,有连接器设计经验者优先。2. 熟练使用一种3D设计软件(如PROE、SOLIDWORKS等)。

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地铁通信信号工程师广西交控智维科技发展有限公司异地招聘6-8千/月04-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责执行当班期间故障处理、跟进、上报工作,负责完成当班期间工长安排的各类工作任务,完成工区故障处理、跟进、上报工作。2、根据工班长安排开展当班期间设备(信号/通信/AFC/门禁)巡检、维护工作,完成巡检表单或其他工作信息的数据填写、存档工作。3、协助工班长完成班组管理工作。任职要求:1、1年以上地铁/铁路通信、信号维护相关行业工作经验:持电工证、通信/信号/AFC中级以上技能证优先考虑。2、计算机、信息技术、通信技术、铁道信号、铁道自动控制等相关专业大专以上学历,条件特别优秀的可放宽专业要求;3、无违法违规记录。

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地铁工班长广西交控智维科技发展有限公司异地招聘0.8-1万/月04-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

本岗位工作地点在广西南宁,广西交控智维诚邀优秀人才加入!岗位职责:1、负责根据各项规程、制度和维修计划,组织开展设备日常维护维修工作,确保运转正常,组织开展设备的故障处理及抢修,建立设备故障及处理记录台账,开展定期和不定期工区级质量自检工作。2、负责参与典型事故安全分析,组织落实班组安全培训、典型事故案例学习,建立工班安全隐患源台账,组织执行安全隐患源管理制度、整改安全隐患。3、负责建立并及时更新本工区工器具、仪器仪表台帐、使用记录,做好维修保养,建立本工区责任范围内系统设备台账,4、组织开展在岗技术、操作技能以及故障处理培训,定期组织开展桌面演练,组织拟定本工区办公用品、劳保用品的年度计划表,建立并及时更新相关台帐,开展工班团队建设,提高工班凝聚力与执行力,营造良好的工作氛围。5、协助主管工程师开展专业技术工作。任职要求:1、3年以上轨道交通通信信号维护相关行业工作经验,持电工证、通信/信号/AFC中级以上技能证;2、具备一定的技术团队管理能力;2、计算机、信息技术、通信技术、铁道信号、铁道自动控制等相关专业大专以上学历,条件特别优秀的可放宽专业要求;3、无违法违规记录;4、无色盲色弱现象。

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