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东莞 信贷管理
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信贷专员 深圳达富商务信息咨询有限公司东莞分公司 东莞 1-1.5万/月 04-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、信贷销售:开拓销售渠道,主动寻找和开发客户,销售公司信贷产品;2、信贷评审:受理客户贷款申请,并对客户贷款申请进行调查、分析、评估和初审;3、信贷风控:跟进客户偿还贷款,催收客户逾期贷款;4、客户关系:维护客户,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。任职资格:1、性别不限,大专及以上学历,特别优秀者可放宽学历;2、良好的销售技巧、沟通影响力、信息收集力、数据分析力和团队合作力;3、目标、市场和服务导向强;4、工作积极、主动,有高度的责任心和良好的职业操守。上班地点:东莞东城分行,东莞南城分行薪酬福利:1、【工资待遇】:无责任底薪+提成+老客户维护奖金+各类奖金,综合薪资8000-12000;2、【五险一金】:养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险,住房公积金;3、【带薪假期】:除提供国家、地方规定的年假、婚假、产假、看护假、丧假及法定节假日外,还提供具有公司特色的***假、生日活动等。4、【员工活动】:公司提供丰富的员工活动,诸如各种聚餐、郊游、户外拓展活动等;5、【年度体检】:公司定期为符合要求的员工提供免费体检;公司为员工提供广阔的职业发展通道:信贷专员(初、中、高)---->团队主管---->分行副经理---->分行经理;有信贷经验的优秀人员入职可直接申请中级或者高级,不管有无信贷工作经验,工作表现优秀者一年可晋升学习培训:公司以内部培养人才为主,为员工提供广泛、完善的培训(入职培训、产品培训、销售技巧培训、风控技术培训、管理技能培训、)

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银行驻行顾问 车融广东分公司 东莞-长安镇 3-8千/月 04-23

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.具体负责本公司车贷驻行银行业务,交接,具有良好的客户沟通,人际交往能力;2.具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力,能够有效防范风险;3.负责接待及回复公司贷款问题,工作细心认真,有责任感,积极主动具有职业精神和出色的执行,推动力;4.对于应届无从业经验者公司给予统一培训任职资格:1.高中及以上学历,具有相关资源与担保,银行,汽车,管理,金融等专业优先考虑;2.具有基本的金融服务行业和银行信贷业务知识。3.该职位要求熟悉汽车贷款业务流程,在汽车销售公司店有过相关汽车销售信贷经验的人员优先考虑。

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高薪诚聘销售精英 平安普惠投资咨询有限公司东莞东城台商大厦第一分公司 东莞 1.5-2万/月 04-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

销售精英a、产品市场开拓与销售工作;b、维护客户,提供优质业务服务任职要求:大专以上学历服务意识强,沟通表达能力强工资待遇:底薪1510―2500+佣金+绩效我们有:六险二金 每日水果年度旅游 年度体检丰富多彩的工会活动

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市场营销专员(高薪+五险+高提成) 东莞昊瑞财税咨询服务有限公司 东莞-东城区 6-8千/月 04-21

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司处于高速发展阶段,诚聘各类精英加入。一、职位描述: 公司提供客户资源,主要方式是电话沟通+上门拜访,促成合作。二、我们的优势:1、我们的优势其实就是有无限可能,我们没有学历要求,只要你觉得你头脑灵活都可以;2、公司不仅有专业的培训,入职后还有专业的一对一培养,让你可以快速的成长。三、工作职责:1. 如何让自己快速的赚到钱,就是你的工作职责;2. 如何让你自己快速的提升,就是你的工作职责;四、岗位要求:1. 年满18周岁,性别不限;2. 学历:高中/中专及以上的学历;3. 综合素质要求:能够开心快乐的工作是我们的要求,不要被负面情绪所影响是我们想要的,如果你觉得你是那就请你们加入我们这个年轻而不甘于平淡的团队!1. 当月薪资构成:底薪2000-4000+绩效+高额销售奖金+食宿补贴+社保+月度现金奖励等。2. 额外奖励,定期的激励方案(国内外旅游、奖金、奖品等)。3.丰富多彩的员工活动,节日晚会、生日会、旅游活动、优秀员工表彰活动等等,拥有舒适、和谐、充满朝气的工作氛围。六、晋升机会:专业路线:财税顾问--外勤会计--会计助理--主办会计--会计主管--会计经理管理路线:电话销售--销售组长--销售主管--销售经理--销售总监

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客户经理 北京积木时代信息咨询有限公司东莞分公司 东莞 6-8千/月 04-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责同行企业信息的收集、整理,渠道的建立; 2、负责与同行各企业,二级渠道经销商联络、接洽; 3、负责与外部机构建立广泛的信息来源和良好的合作关系; 4、受理渠道客户的贷款申请,并对客户的申请条件进行评估和判断 5、客户贷款申请的真实性和后期还款的风险控制 岗位要求: 1、大专及以上学历,从事过渠道开发或扩展优先; 2、具有良好的客户沟通能力,关系答理能力及优秀的谈判技巧; 3、具有一定的文字能力,可独立撰写各种分析报告;

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贷款专员 深圳前海新富资本管理集团有限公司东莞分公司 东莞 0.6-1.5万/月 04-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责开拓销售渠道,主动寻找和开发有资金周转需求的客户推广公司信贷产品;2.负责销售公司的各项信贷产品,受理客户贷款申请并对客户贷款申请进行调查、分析、评估和初审;3.负责维护客户关系,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。任职要求:1. 大专及以上学历,金融、经济、财务、工商管理、市场营销等专业优先;2. 良好的销售技巧、沟通影响力、信息收集力、数据分析力和团队合作力,很强的目标、市场和服务导向能力;3. 工作积极、主动,有高度的责任心和良好的职业操守。 

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客户经理岗(应届生职位) 创富融资租赁(上海)有限公司 异地招聘 4-8千/月 04-20

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、 根据分公司业绩目标开展业务工作,完成融资指标;2、 根据公司风控及资产管理要求跟进业务过程中的相关流程节点;3、 负责对4S店销售顾问就公司产品予以必要的培训及辅导;4、 建立并维护与4S店相关人员之间良好合作关系;5、 收集客户资料信息,并整理、更新;6、 及时处理客户问题,维护客户关系,树立个人及公司品牌形象。任职要求:1.全日制专科、本科学历应届生,专业不限(金融、汽车、市场营销、互联网、电子商务等专业优先);2.诚信、正直、敬业、有团队合作意识;3.对互联网、金融、汽车有兴趣,敢于创新,具有良好的沟通表达能力;4.积极主动,有较好的适应及抗压能力;

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信贷助理实习生 一胜百模具(东莞)有限公司 东莞 2-3千/月 04-20

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:  1.负责客户信用保险管理,客户信用额度、数期管理事项;  2.负责公司客户对账,应收账款回收;  3.负责客户账务核对及相关报表分析;  4.外出拜访客户,考察客户月结申请的相关事项,降低公司收款回收风险;  5.协作完成不放数明细表和相关放数的工作;    职位要求:  1、本科或以上学历,财务或会计相关专业;  2.熟悉计算机的基本操作;  3.基本良好的沟通协商能力  4.英语四级以上。  

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金融车贷专员(002461) 瓜子二手车 东莞 6-8千/月 04-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.执行公司策略推动一线销售人员完成渗透率指标;2.负责与合作机构的业务对接、优化进价及审批流程;3.定期培训销售顾问金融产品知识;4.协助销售顾问洽谈金融贷款客户,提供金融公司及银行贷款业务咨询服务;5.对客户资质进行初审、执行风控制度,确保业务有序开展; 6.处理客户车辆分期、贷款、按揭等具体事务、跟踪过程进度。  任职资格:1.大专及以上学历,金融相关专业毕业优先; 2.熟悉汽车贷款运作流程,具有两年以上汽车行业4S店金融或车贷工作经验优先;3.熟悉金融知识、相关法律,精通按揭操作流程;4. 优秀的业务推动能力与执行力、良好的沟通和团队协作能力; 5. 拥有较好的服务意识、抗压性强,具有一定的自驱力;6.熟悉各类办公软件的操作。

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催收员(接受应届生) 青岛联信商务咨询有限公司东莞分公司 东莞-东城区 6-8千/月 04-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、以专业﹑规范程序协助银行、金融机构、贷款公司、汽车公司处理信用卡、车贷、房贷等逾期帐款;2、通过电话﹑信函、短信、邮件等方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通,引导用户正确缴费方式,以及如何保持个人良好信用记录等。3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性。4、总结和分享催收经验,为催收流程改进、系统优化提供建议。岗位要求:1. 大专及以上学历,法律、金融专业优先,有意从事信贷管理相关工作,应届生亦可;2. 具有催收、电话营销﹑客户服务、信用卡相关工作等经验者优先;3. 普通话流利,具备较好的沟通技巧和说服能力。4. 积极上进,有良好的抗压能力,具有良好的职业道德及团队精神,服从上级安排。5. 有强烈的成就感。加入联信的理由 ﹕1、薪资待遇:保底工资+绩效+高提成+现金奖励,根据工作表现定期加薪,月入过万不是梦。2、办公环境:东城台商大厦,地理位置及办公环境优越。3、职业发展:公司发展阶段,规模日益增加,有较大管理岗位晋升空间。4、多彩福利:五险一金、带薪年假、节假日福利、生日福利、每月团队活动经费、免费零食、旅游、大金额奖励等。5、丰富培训:新员工培训、催收技巧培训,专人带教,定期分享。6、作息制度:双休,上班时间9:00—18:00,每天15分钟下午茶时间。7、激情团队:公司有定期团队活动和兴趣俱乐部;满足业余生活文化爱好。6、经常组织员工活动(旅游、聚餐、体育运动等)。职业规划:法务专员——小组组长——团队主管(经理助理)——经理工作时间:周一至周五(09:00~18:00)有意者亦可将简历可发至此邮件:lianxin_dongguan@163.com,注意务必写上应聘岗位

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