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储备主任/经理 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-锦江区 0.8-1万/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、年龄28岁--45岁;2、专科及以上学历(金融、市场营销、教师、行政类、财务类专业优先考虑);3、熟练使用办公软件;4、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力,以及分析和解决问题的能力;5、学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;6、工作认真负责,积极主动,性格开朗,条理性强,善于思考,较好的沟通和协作能力,良好的执行力与服务意识;7、有强烈的事业心,渴望成功,敢于挑战收入极限;8、有团队经营或管理经验优先考虑。(特别优秀可适当放宽要求)福利待遇:1、责任底薪+绩效提成+季度奖金+服务津贴+培育津贴+管理津贴+岗位津贴+年度奖金+旅游奖励;2、享受国家法定节假日,周末双休;3、公司系统培训(新人培训、晋升培训、理财专业培训、心理辅导)等金融业顶尖培训课程;4、有能力者有机会获得市、省、总公司荣誉表彰,全球华人龙奖表彰,世界百万圆桌会员表彰。

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总公司-战略规划本部-统计分析岗(1063) 中英人寿保险有限公司 北京-朝阳区 05-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 按时、准确完成所有监管部门报告、报表的报送 2. 对分公司统计信息岗提供指导和支持3. 为相关部门提供监管类数据支持4. 完善业务报表体系,协调用户部门需求5. 维护指标字典,规范指标使用6. 加强新技术在报告制作和展现方面的应用7. 报送系统数据、日常及时维护正确的报送系统信息8. 协调有关部门生成监管稽核数据9. 调研同业情况,提升监管数据报送系统的自动化水平任职要求:1. 本科及以上学历,金融学、统计学、精算学、财务或计算机相关专业2. 熟练的英文报告写作能力,英语六级以上,有留学经验为佳3. 有3年以上保险相关工作经验,有2年以上数据分析及专项报告的撰写经验4. 较强的逻辑分析能力和数据统计分析能力

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资料管理员 中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司 沈阳-沈河区 4.5-6千/月 05-21

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.贯彻关于档案工作的国家法规及公司规定;2.按照档案管理工作规范条例,负责对各类的档案接收,分类,编目,编制,检索工具进行科学的系统管理,确保档案齐全完整;3.对档案借阅进行科学,有效的管理;4.定期检查旧档案,确保档案材料安全;5.积极开展档案知识宣传工作,增强各部门员工的档案意识;6.树立和加强保密观念,做好文件,资料,档案的保密,保管工作;岗位要求:1.学历不限,有无工作经验均可;2.工作心细,品行端正,原则性强;3.熟悉档案管理相关法规,流程,认真负责,细致,耐心;薪酬福利:1.基本工资+奖金+免费培训+晋升空间=平均每月3000-4500以上2.提供定期培训,坚持一流的培训,办理五险一金3.提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台;4.工作时间:早九晚五,双休,法定节假日休息,午休两个小时郑重承诺:公司直招,不收任何费用,实行带薪实习和培训,一经录用为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 ----------------------------接受应届毕业生,可提供实习证明------------------------

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国企 招聘保险续期管理 中国人寿保险股份有限公司西安分公司经济技术开发区营销服务部 西安-未央区 4.5-6千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、完成公司下发的老客户名单回访,进行保单解释和问题解答。2、为客户提供续期保费缴费提醒、信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息。4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财。5、公司举办客户联谊会,积极邀约客户参加任职资格:1.勤奋敬业,吃苦耐劳,有创造力, 追求工作目标和结果。2.具有良好的语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识。3.坚韧好学,团队利益为重。4.工作认真负责、细致、有耐心,具有良好的沟通能力、理公司解能力、应变能力;5.注重个人发展空间者优先考虑。工作时间:周一至周五周六日双休,享受国家所有法定假期福利待遇:生活补助+底薪3000+商业大病保险+岗位津贴+月度奖励+季度旅游+年终奖+保险福利+终身免费培训。工作地址凤城六路和未央路十字东北角 银池广场4层

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资料管理员 中国人寿沈阳市售后服务部 沈阳-和平区 2.2-4千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.贯彻关于档案工作的国家法规及公司规定;2.按照档案管理工作规范条例,负责对各类的档案接收,分类,编目,编制,检索工具进行科学的系统管理,确保档案齐全完整;3.对档案借阅进行科学,有效的管理;4.定期检查旧档案,确保档案材料安全;5.积极开展档案知识宣传工作,增强各部门员工的档案意识;6.树立和加强保密观念,做好文件,资料,档案的保密,保管工作;岗位要求:1.学历不限,有无工作经验均可;2.工作心细,品行端正,原则性强;3.熟悉档案管理相关法规,流程,认真负责,细致,耐心;薪酬福利:1.基本工资+奖金+免费培训+晋升空间=平均每月3000-4500以上2.提供定期培训,坚持一流的培训,办理五险一金3.提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台; 4.工作时间:早九晚五,双休,法定节假日休息,午休两个小时

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中国人寿售后服务人员 国企双休 中国人寿保险股份有限公司沈阳市和平区支公司 沈阳-沈河区 4.5-6千/月 05-21

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.老客户的保单售后服务工作,为老客户解决保单出现的理赔和保全业务2.推进所负责业务区域或者是业务范围内的客服开发,完成销售任务3.积极采访老客户。了解客户的合作意向,发展业务接洽,建立良好的业务合作关系4.维护和开拓新的销售渠道和老客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端客户。任职要求:1.有一定的学习能力2.具备良好的表达能力和沟通能力3.具备一定的市场分析能力及判断能力

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售后服务+无业绩要求 中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司 沈阳-沈河区 0.8-1万/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 服务于中国人寿中高端老客户,为其保单进行售后服务工作,为老客户解决保单出现的理赔和保全业务,和保单的续期提醒;2. 面向公司提供的高端客户资源,为其提供保单保全和“一站式”的专业保险服务;3. 将负责的中高端客户每月情况等账目信息做好管理;维护和开拓新老客户,并不是传统保险的跑外业务;4. 参与公司规章制度、营销方案及招聘计划等的制定和实施,监督并反馈执行情况;5. 接受公司提供的不定期培训,深入了解保险行业以及人寿的险种,提高理财规划能力以及基本的演讲能力,逐步走向管理层,培训晋升机制完全公开透明,公司培训不收取任何费用,是对员工的回馈。任职要求:1.年龄 20—45周岁之间; 2.本科以上学历,男女不限; 3.性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,普通话标准;4.能够熟练使用日常办公软件; 4.身体健康、品行端正、思想成熟、有服务意识、有较强的工作责任心及事业心,具备良好的自我管理能力,善于挑战,有团队合作精神;服从上级领导指示,有一定的谈话技巧,思维敏捷,思想独立; 5.从事过金融、保险、管理、销售等相关工作经验者优先,金融、保险、工商管理等相关专业优先考虑。欢迎广大有志之士加入世界100强寿险公司。当然一经录用,公司将为您提供全方位系统的培训和全面的福利保障!开启精彩的金融职业生涯!这里提供的不仅仅是一个就业机会,而是一个创业平台,你的梦想有多大,中国人寿给你的舞台就有多大,欢迎广大有激情,有梦想,想要创业的企业家加入!工作时间:8:30 -16:30,早上班打卡,晚下班无需打卡,工作时间弹性,周末正常双休法定节假日休息收起内容上班地点沈河区十一纬路102号中国人寿A座7

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中国人寿招聘保险续期管理 中国人寿保险股份有限公司西安分公司经济技术开发区营销服务部 西安 4.5-6千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、完成公司下发的老客户名单回访,进行保单解释和问题解答。2、为客户提供续期保费缴费提醒、信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务,。3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息。4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财。5、公司举办客户联谊会,积极邀约客户参加!任职资格:1.勤奋敬业,吃苦耐劳,有创造力, 追求工作目标和结果。2.具有良好的语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识。3.坚韧好学,团队利益为重。4.工作认真负责、细致、有耐心,具有良好的沟通能力、理公司解能力、应变能力;5.注重个人发展空间者优先考虑。工作时间:?周一至周五?周六日双休,享受国家所有法定假期

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运营管理岗(正式内勤员工) 合众人寿保险股份有限公司广东分公司 广州-天河区 7-9万/年 05-21

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

本岗位为正式内勤员工,非业务员,无需销售产品。工作内容:1.负责根据公司运营考核指标,制定中心支公司指标达成计划及实现目标,做好指标监测及达成追踪;2.追踪全省运营各项指标,通过数据整理等手段进行分析,帮助中支达成运营指标;3.契约流程执行、监控及与其他部门、营销服务部的衔接沟通;4.各类档案归档事务:根据分公司档案管理相关规定加盖分类归档章并编制交接清单;5.负责辖区内理赔调查业务处理,保证理赔调查质量及时效指标达成;6.中支运营业务风险点分析及风险预警、管理;7.中支反洗钱宣导、对接、系统操作、各类数据及报告报送等;8.公司或上级安排的其他工作。岗位要求:1、全日制本科以上学历,法律类、医学类或经济金融类专业;2、一年及以上工作经验,有理赔及风险管理工作经验者优先;3、同理心强,能换位思考,真诚为客户解决各项问题;4、为人踏实,愿意在保险运营类岗位长期发展。工作地点:广东分公司本部

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风险管控专员 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-锦江区 0.8-1万/月 05-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;2、结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;3、根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。1.负责对客户出险后的沟通工作。2.收集并上传理赔材料。3.落实客户理赔款是否到账。4.跟进意向客户,定期回访、维护已有客户,提高客户满意度。5.通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求。6.按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;7.结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;8.根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。岗位要求:1.25-45岁者优先。(条件优异者可放宽年龄限制)2.大专以上学历,且具有良好的沟通能力。3.具有服务意识和责任心。 享受双休及国家法定节假日,不上晚班,不轮班。 完善的福利保障及年休假。入职即享受年休假.中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。 现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。 公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!

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