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收银主管
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佛山天虹购物中心助理收银经理 天虹商场股份有限公司 佛山 3-4.5千/月 06-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:严格按照规范执行各项操作流程,跟进及监控每个操作环节,确保人员、账务、资金等项目顺利运行,实现商场整体货款正常运行。任职要求:1)电脑操作熟练,能识别真假钞,点钞熟练,熟悉各种银行卡的操作及使用相关事项;2)熟知商场的各项服务项目,善于与各类顾客打交道,并能妥善处理各种突发事件;3)熟悉商场业务流转环节,具有一定的商业管理技能、商品知识和财务知识;4)极强的责任心、良好的职业道德和服务意识;5)良好的语言表达与人际沟通能力。

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收银员 湖南飞鸽互联网有限公司 长沙-浏阳市 2-3千/月 06-22

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、遵守各项财务制度和操作程序;2、负责店面收银、结算、理账工作.3、商品的陈列.4、门店卫生清洁.任职资格:1、学历不限2、年龄16岁-45岁,身体健康2、能够接受倒班3、为人诚信,责任心强,有良好的服务意识。工作时间:早班7:00-16:00 晚班16:00-01:00 月休4天

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超市收银主管 广州润连商贸有限公司 广州-番禺区 3-4.5千/月 06-22

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.严格执行工作规范,遵守接待礼仪,把关财务制度;2.负责宾客接待、结账、问询等工作;3.负责财务每天的审核管理工作;4.负责发票、POS机等的相关管理;5.负责员工的监督管理和培训考评工作。收银主管岗位要求1.2年以上相关工作经验者优先;2.具有良好的职业素质和道德修养,尤其是讲诚信;3.具有熟练使用办公软件及相关收银设备的能力;4.具有较强的管理能力和沟通能力;5.具有严谨负责、细心认真的工作态度;6.具有良好的服务意识,普通话标准,能礼貌对待顾客,耐心回答顾客的问题;7.具有一定的经验,熟悉相关知识和技能;8.具有团结合作的意识。

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HOLA客服主管(江夏店) 特力屋(上海)商贸有限公司 武汉-江夏区 3-4.5千/月 06-22

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位要求: 1.须有大型零售卖场客服主管及收银主管工作经验 2.具有服务意识,对待工作认真负责,具备吃苦耐劳的精神 3.具有较强的工作能力及抗压性 工作内容: 1.确保服务观念的落实及执行 2.完成每日营收交付任务 3.解决客人所提的要求 4.执行项目追踪成效及负责任 我公司将为所有录用员工提供良好的发展空间和福利,缴纳相关的社会保险(五险一金),商业保险,每天上班时间八小时,每月休息天数不少于八天。如有意愿者请与我们联系!

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客户收银主管 深圳市极速卡丁车科技文化有限公司 深圳-南山区 4.5-6千/月 06-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责引导客户购买产品及安排赛事排场工作;3、能快速识别假钞和不真实的注册信息;4、负责做好前台收银管理及账目核对等工作;5、协助经理日常工作的安排及吧台管理,收银人员的每月排班等;6、上级安排的其它工作;应聘要求:1、 年龄20-30岁,本科以上学历,形象气质佳;2、英语口语流利;3、 熟练操作办公软件;4、能熟练使用POS收银系统;5、良好的语言沟通能力及处理解决问题的能力, 工作认真负责;6、具备良好的服务意识,反应快,能承受一定的工作压力。

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收银主管助理 广东凯港酒店股份有限公司 广州-海珠区 3-4.5千/月 06-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 协助收银主管到各门店作指导、检查等工作; 完成上级交代的其它工作事项。任职要求: 有1年以上收银工作经验,熟悉办公室软件运用,具备餐饮行业工作经验者优先; 形象良好,沟通能力强; 能够独立处理收银相关问题。

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全国连锁门店财务 美承集团 泉州 4.5-6千/月 06-22

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【工作职责】1. 负责门店的资金管理:每日现金报表及营业报表的统计,准确收取和管理每日的营业款,并保证金额的准确性,备用金及营业款真实准确;2. 负责门店的货品管理:货品分仓、保管及坏件管理,门店进库物资的安全保管,货物收发及按照要求办理进出库手续;3. 负责门店的单据管理:销售确认单调拨单,原始单证的保管以及ERP单据登录工作等;4. 负责门店的发票管理:分票、开票、补登、整理等;5. 门店安全检查:每日对钱对账,登记资金日报表,保证账实相符,做好进行主机日盘点工作,并调好交接表及主机盘点表,报警设备正常运行及储备等工作。【任职要求】1、20-35岁,男女不限,大专及以上学历,条件优秀者可放宽至高中学历;2、有一定的财务助理、会计文员、收银主管、商务或库管等工作经验;3、能够吃苦耐劳,工作细心,责任心强,能够适应门店工作环境和时间(做六休一,双休日上班,倒班制);【薪资福利】1、工资+奖金,月综合收入3500元-6000元以上;2、员工福利:生日礼物、传统佳节礼品、员工购物折扣等;3、带薪休假:年假、病假、探亲假、婚假、产假等;4、专业培训:专业的零售培训体系,为不同职级的员工量身定做系统的培训课程;5、团队活动:团队聚餐、员工旅游、户外拓展训练等;6、职业发展与晋升:广阔的职业发展前景,提供季度、年度晋升考核。【晋升路线】门店财务(初级/中级/高级/资深)→区域财务督导→区域财务主管→财务经理/主管→财务总监 【工作地点】晋江万达店:泉州市晋江市世纪大道888号266铺(0595-82156768)

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收银员 苏州润瑞商业有限公司 苏州 3-4.5千/月 06-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作;2、领取、使用、管理和归还收银备用金;3、制作、打印、核对收银相关凭证;4、汇总收据、发票,编制相关报表;5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;6、妥善保管收银设备。任职资格1、高中以上学历,会计或财务专业优先;2、有会计证、有出纳工作经验者优先;3、熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;4、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力。

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H&M 行政收银主管 Cash office responsible H&M 佛山-三水区 4.5-6千/月 06-22

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

行政收银主管将你出色的组织力和沟通力投入到我们现金及行政管理工作中,准备好了吗?在这样的快节奏环境中找到你的角色, 你会负责现金办公室的日常管理.每天你都会面临挑战, 无限的职业机会掌握在你自己手中, 你个人的成长同我们的商业发展同样重要. 这就是我们提供给你的工作!职能描述H&M的行政收银主管工作有很多职责,同时也有很多乐趣.你的工作包括:· 在销售部门,试衣间和收银台提供出色的顾客服务,达到销售最大化· 完成和确保当天,一周和一个月的现金办公室的现金操作和安全流程· 完成所有工时的计算.完成打折工作,并且确保所有的店铺管理团队对折扣清单和服装操作的流程都正确.订制收银台和现金办公室所有的工具· 通知,培训和更新所有和员工相关的关于收银台和店铺的所有规章制度· 身体力行,你是一个大家的榜样职能要求正如每位H&M的成员,我们相信你是个具有商业头脑,善于人际沟通,思维开阔,具有不凡理想的团队成员,并且积极主动又乐观.你需要具备的素质有:· 友好地,善于沟通又乐于相助地对待顾客和同事· 具备优秀的组织能力,承担大量的工作· 心思缜密、具有销售思维、善于处理数字· 在团队沟通中具有清晰条理及说服力· 积极乐观,不断进取, 乐于学习,乐于分享听起来适合你吗?这就是你非凡的工作机会!CASH OFFICE RESPONSIBLEAre you ready to put your organization and structured communication skill to cash and admin management daily tasks?Find your place in a fast moving environment where you are responsible for the day to day organization of the cash office. We are offering a job where every day is an adventure, where only you set the limits to your career possibilities, and where your personal growth and development is just as important as our business. Your responsibilitiesThe job of an H&M Cash Office Responsible comes with lots of responsibility – and lots of fun. Your to-do list includes:· Provide excellent customer service to maximise sales on the store floor, in the fitting rooms and at the cash desk· Complete and ensure all daily, weekly and monthly cash office and security routines concerning money handling· Complete all hour / payroll calculations. Complete zero reductions and ensure together with store management that BORE and garment transfer routines are handled correctly. Order supply material for office and cash desk.· Inform, train and update all employees on cash point procedures and relevant shop routines.· Set an example for your team and act as a role modelYour skills Just like everyone at H&M, we believe you are a sales minded, social, open, communicative and ambitious team player full of drive and optimism. Your personal qualities also include:· A friendly, social and helpful approach to customers and colleagues · Ability to multitask and handle the pressure of a busy day· Meticulous, sales-minded and great with numbers· Being clear and convincing in communicating with the team· A positive and coaching attitude, and a willingness to learn and improveSounds interesting? Here’s your chance for a career out of the ordinary!

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前台接待/收银员 武汉乐泽运动投资有限公司 武汉-江岸区 2-3千/月 06-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1.接听会员的订场电话,准确录入订场信息;2.领取、使用、管理和归还收银备用金,做好每日的现金结算工作;3.各类卡种的办理、开票、收银工作;4.接听咨询电话,认真解答客户疑问;5.各类活动赠品的登记发放工作;6.妥善保管收银设备、做好柜台清洁工作; 7.完成上级领导交办的其他工作。任职要求: 1.年龄20-35岁之间 (家住周边、******或自身条件优秀者可适当放宽年龄限制) 2.身高1.60米以上,五官端正,谈吐大方。 3.一年以上前台接待或收银工作经验。 4.熟悉接待礼仪、文档管理以及收费结算;普通话流利; 熟练使用办公软件及办公自动化设备。 5.具有良好的沟通能力能力和服务意识;工作细致认真,谨慎细心,条理性强;责任心强。

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