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金融账单提醒专员(无责4K+双休+朝九晚六 微聘无忧 成都-金牛区 4.5-6千/月 12-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外企代表处|公司规模:150-500人

一、岗位名称:电话催收专员(账单提醒客服)二、职位描述:我们通过电话沟通用户,资产到期的,我们要提醒他们,以确保及时回笼资金,合理有效的管理好我们公司分配的资产。无任何销售性质,只负责管理,提醒,通知,确保资产及时回收。三.职位要求:1、年龄在18—35周岁,具有大专及以上学历(条件优秀者可放宽至高中学历);2、口齿清晰,普通话流利;对工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、品行端正,工作负责。四、薪资福利:1、入职购买六险一金,签订合同!2、无责任底薪3200元+绩效提成+其他补助,综合平均在7000到12000元!3、节假日福利,生日贺金等福利全部都有!4、月休8天,调休。上班时间9:00-18:30,做的是M1纯提醒项目,1-7天居多,不超过30天公司地址:驷马桥地铁直达联系人:金主管:17608236484

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5000无责任底薪房产经纪人管吃住五险一金 郑州梦家房地产信息咨询有限公司第一分公司 郑州-中原区 0.8-1万/月 12-16

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职条件;1年龄18到30周岁,高中以上学历 2性格活泼,热爱房地产销售行业 3善于学习,不怕吃苦,敢于挑战高薪。福利待遇 ;1公司管吃管住,无责任底薪,五险一金 2公司设有全勤奖,业绩奖,每月定期旅游休假 加入我们,一起实现梦想,郑州梦家房产诚邀您的加入18336315310

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中国移动在线接听客服/五险一金 小蚂蚁信息外企招聘中心 成都-锦江区 6-8千/月 12-16

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作内容及职责:通过电话受理客户业务的咨询、投诉及建议,对客户所咨询的问题进行解答、处理或办理相关业务等工作。要求:1. 性别不限,年龄18-35周岁2. 普通话标准,声音甜美清晰,语言表达简介流畅,有较强沟通能力。3. 热爱服务工作,熟练操作计算机,打字熟练。4. 身体健康,能吃苦耐劳,服务意识好,服从上级安排,适应轮班工作。薪酬组成:底薪+全勤+餐补+绩效=4000-8000,首月保底3000工作时间: 8小时工作制,轮班制,月休6-8天, 购买五险一金

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电话销售/车贷+朝九晚六+周末双休+可实习 嘉和招聘中心部 成都-锦江区 2.5-3万/月 12-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

由 于 投 递 的 简 历 人 数 较 多!!!欢 迎 电 话 咨 询 !!!!金 老 师 :1 5 6 0 8 0 3 9 3 5 2【工作内容】1:通 过 电 话 , 在 良 好 沟 通 的 基 础 上,邀 约 客 户 上 门 面 谈 , 为 客 户 提 供 快 捷 、 便 捷 、 准 确 和 专 业 的 贷 款 咨 询 服 务;2:挖 掘 客 户 的 资 金 需 求 ,制 定 贷 款 方 案 ,并 达 成 合 作 协 议【工作时间】 早 上 9 : 0 0 - 下 午 6 :0 0 ; 周 六 周 日 固 定 休 息。 ( 业 绩 未 达 成 时 , 工 作 活 动 会 有 适 量 加 班 加 量)【薪资待遇】1、入 职 即 签 订 正 式 劳 动 合 同 ,属 于 米 袋 金 融 正 式 员 工 编 制;2、试 用 期 底 薪 2 8 00 ( 转 正 最 高 4 6 00 ) + 高额 提 成 2 0 % - 5 3 % + 忠 诚 贡 献奖 1 0 0 0 元 每 月 ( 入 司 满 一 年 忠 诚 贡 献 奖 ) + 月 、 季 度 奖 金 + 年 终 奖 + 其 他 补贴 ; ( 综 合月 薪 8 K - 3 0 K ) 3、购 买 六 险 一 金 ( 养 老 保 险 、 生 育 保 险 , 医 疗 保 险 、 失 业 保 险 、 工 伤 保 险 、 综 合 福 利 保 障 、 住 房 公 积 金)4、每 月 不 定 期 销 售 奖 励 方 案,( 奖 金 奖 品 为 数 千 元 级 别 );求职要求:1. 年 龄 在 1 8 — 3 5 周 岁 , 学 历 不 限 ( 条 件 优 秀 者 可 放 宽 至 中 专 学 历 );2. 热 爱 销 售 工 作 , 有 较 强 的 表 达 能 力 和 沟 通 技 巧 , 与 客 户 建 立 良 好 的 合 作 关 系3. 喜 欢 挑 战 自 我, 追 求 高 薪;晋升空间: 晋 升:试 用 期 → 初 级 → 中 级 → 高 级 → 特 级 管 理:储 备 主 管 → 部 门 经 理 → 中 心 总 监 → 分 公 司 总 经 理 ( 部 门 经 理 部 门 在 筹 建 中 可 以 减 免 前 2 个 月 的 分 摊) 同 行 业 同 级 平 调 : 职 位 等 级 按 原 公 司 不 变 ( 仅 针 对 相 同 模 式 , 且 规 模 大 于 1 0 0 人 的 同 行 业 )【公司地点】 成 都 市 锦 江 区 牛 王 庙直 接 电 话 咨 询 即 可 ! ! ! ! 第 一 时 间 回 复 您!!!!

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房地产、土地评估师 云南乾盛司法鉴定中心 昆明-官渡区 10-15万/年 12-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责房地产、土地评估的相关工作;2.负责对外与委托人、评审单位等单位进行沟通和协调;3.协助公司其它的相关业务工作。 任职要求:1.相关专业大专以上学历,持有房地产估价师或土地估价师资质证书(同时持有双证的优先);2.具备3年及以上房地产或土地估价工作经验,主持过大中型房地产项目、土地征收评估项目者优先; 3.有司法鉴定工作经验和持证者优先;4.品行端正,工作态度积极,具有良好的沟通能力及团队协作能力;身体健康,能够承受较强的工作压力。 薪酬待遇:1.目标年薪100000—180000元(底薪+津贴+绩效),购买五险,提供节假日福利;2.周末双休,国家法定节假日正常休息,带薪年假;3.融洽上进的工作氛围,公司处于快速发展期带来广阔的成长晋升机会和施展才能的平台。资产评估师

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前期策划经理/房地产开发 中原地产营销代理 上海-长宁区 1.5-2万/月 12-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、独立负责房地产市场研究及特定楼盘项目的市场调研、研究与策划工作,并独立撰写研究报告、项目策划报告等能力。2、独立负责项目前期策划工作及营销策划项目整体策划报告撰写能力;3、整理各项目地块的现场信息,提供撰写相应的前期情况分析报告参考意见;4、负责收集各项行业信息、政策信息、其他楼盘信息并进行数据分析;岗位要求:1、市场营销、统计学、经济学,管理学、项目管理学、土木工程、房地产、金融学;熟悉房地产项目运作流程,有大型高档楼盘成功营销策划经验;2、5年同岗位工作经验,3年以上大型、知名房地产企业职务工作经验;3、具备房地产品牌推广的分析、策划、指导能力,逻辑清晰,思维敏捷,创新能力强;4、具有敏锐的市场洞察力,领悟力高,思想活跃,视野开阔,有较强的资源整合能力和沟通协调能力;5、具备出色的策略指引、创作把控及创意思考能力,慎密的逻辑思维能力;6、能够独立撰写项目策划报告及报告的讲解

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商圈调查 柒一拾壹(北京)有限公司 北京 6-8千/月 12-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、新店开业前期对房源周边环境的信息收集; 2、收集和定期维护店铺销售和周边环境的变化情况,并归档记录等;3、关于店铺续租的相关业务;4、店铺突发事件处理中与出租方协调与沟通;5、店铺、部门涉及到相关费用申请及日常资料、合同等的管理;6、其他上级要求完成的临时性工作。任职资格:1、本科以上学历,应届或往届毕业生均可;2、了解北京地区区域特点,具备辨别地理方位能力、处理问题能力,对数据较为敏感;3、较强的语言组织能力和书写阅读能力;4、能够熟练运用office办公软件(EXCEL/ PPT);5、相关工作经验者优先,会日语者优先。

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助理评估师 广东金太阳房地产土地资产评估规划有限公司 广州-天河区 0.3-1万/月 12-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、 房地产、土地资源、资产评估、建筑工程、财务等相关专业本科以上学历;2、 熟悉使用电脑,具有较强的文字写作、语言表达、沟通协调能力;3、 责任心强、具有团队合作精神和服务意识,善于学习;4、 热爱房地产、土地评估等相关工作。

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权证专员 天津中原物业顾问有限公司 天津 3-4.5千/月 12-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

工作内容: 1.负责二手房银行贷款或房管局产权过户手续的办理; 2.适时监控权证各项手续办理进度,及时回馈;及时整理过户后的客户资料的归档及录入。 任职资格: 1.大专以上学历,两年以上相关工作经验,熟练掌握二手房交易流程、过户和贷款操作; 2.较强的协调能力、沟通能力,能承受较大的工作压力; 3.熟悉使用办公软件。

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助理估价师/评估助理 四川协合集团 成都 5-10万/年 12-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、负责评估部日常业务的外勘工作,主要涉及:与客户邀约、勘查拍照、勘查表填写、资料收集、案例调查,资料整理;2、勘查工作遵循相关制度,路线安排合理,及时到达现场,按时完成当日勘查任务;3、按时反馈邀约、勘查工作进度, 及时反馈外部的意见和建议,及时回传资料4对于上级领导的指令快速反应;4、通讯畅通,如遇突发事件,及时与调度进行沟通,妥善处理客户事宜。5、利用新技术,新工具优质高效的完成工作。任职要求1、土地资源管理、房地产估价等相关专业本科以上学历,1995年以后尤佳;2、外貌端正,口齿清晰,表达能力较好,沟通能力强;3、工作态度认真,责任心强,吃苦耐劳;4、勤奋踏实敬业,吃苦耐劳,学习能力强,能承受较大工作压力,有志于从事评估工作;一、四川协合集团公司简介四川协合集团是集【工程造价咨询】、【会计审计咨询】,【资产、房地产、土地资产评估咨询】于一身的综合服务型企业。集团旗下拥有四家公司和三家分所:【四川协合工程造价咨询有限公司】为四川省造价咨询行业AAA级企业,工程造价咨询优秀企业,具有建设工程造价咨询甲级资质;【四川协合会计师事务所】为四川省注册会计行业AAA级企业,是四川省本土财务管理、税务筹划服务最优秀的企业之一;【四川协合房地产土地资产评估咨询公司】为四川省资产评估行业AAA级企业,具有房产评估一级资质,土地评估A级资质;三家分所分别是:协合会计南充分所、协合会计自贡分所、协合工程造价自贡分所;集团坚持“责任、专业、快捷、和谐”核心价值观,在服务过程中始终秉承责任高至尚,在法律允可的范围内、尽可能通过专业服务为客户创造价值;在提供专业服务的过程中,确保员工成长、个人收入提高、公司利益协调发展;集团倡导以快速、简捷的方法,用团队专业智慧为客户提供规范、专业的服务体验;公司坚持资本创造价值,知识资本积累是员工与协合创造财富的源泉。为此,集团开发了具有自主知识产权的信息管理平台,通过系统对不同业务类别按风险控制节点进行服务过程管理,制定了不同业务程序、方法、工作底稿、分级复核的标准体系,使服务过程不仅仅是一个标准的生产管理过程,也可以使工作过程变为客户对协合专业服务的体验过程,更能使工作过程成为员工学习与知识分享的过程,公司正在努力把协合信息管理平台变为员工学习与创新的实践平台。如果您是一个勇于创新、富有责任心、善于团队合作的人;如果您是一个尊重自己、也善于尊重别人,一个大度的人;如果您是一个深信“一份耕耘、一份收获”,只有通过诚实劳动创造价值才能获得超额报酬的人。协合诚邀您加入我们的团队,创造属于我们共同的明天!二、人才介绍公司现有员工逾百人(其中成都总部70+,南充、自贡分所40+),员工结构呈现出多元化、专业化的特点,整个团队极具专业激情及创新意识。我们集团的管理层团队拥有十年以上的行业管理经验,我们一直都保持着猛烈的冲劲及高速的发展!协合企业人员包括工程技术、会计、评估、经济、法学、人力资源等专业类别。其中,拥有注册会计师、注册资产评估师、注册房地产估价师、注册土地估价师、注册全国造价工程师、司法鉴定资格专家等几十人。专业团队大部份员工处在28--45岁之间,正值人生工作经验丰富、思维活跃、创新力强的黄金阶段。我们是一群为了梦想而不甘平庸的人;专业带给了我们无限的优势,我们紧跟时代步伐,努力创新,无时不在前进,我们坚信一定会走向成功!三、我们的福利1、每位成员在入职满一月开始购买六险一金,同时为了保障每一位员工的健康和安全,还单独购买了商业补充保险(公司全额承担);2、合理化的工作时间(09:00-12:00,13:30-17:30(冬)14:00-18:00(夏));3、带薪假期:年假(5-15)、婚假(3)、产假(158)、全母乳假(30)、哺乳假(1小时),陪产假(20)、丧假(3)等等;同时,我们拥有极好的职业上升机制,每半年拥有一次职位晋升考评机会;我们绩效考核周期短(月度、季度、年度),所以你拥有的薪酬包含了:月度薪酬+季度绩效奖励(1K-10K)+年度绩效奖励(3K-100K)我们不定期举行部门聚会、下午茶、生日福利、节日福利、运动比赛、户外拓展、企业联谊、行业活动、年度庆典等等众多类的team building;我们办公环境清新明亮,宽敞大气,整层楼面都是我们自己的;公司文化:责任、专业、快捷、和谐职业发展:技术与管理的双通道职业发展路径,公司高度重视员工发展,且处于高速发展时期,为员工提供了广阔的发展空间。薪资福利:法定国家福利 + 极具行业竞争力的薪酬、绩效奖励、福利补贴四、公司地理位置介绍:公司总部位于成都锦江区三色路199号五冶大厦B座16楼,位于锦江区工业园区,近三环路与科华南路交叉口,公司使用面积700余平方米。一切的准备,只因我们需要优秀的你。凝聚一心方可齐头前进,同时我们期望聆听你对发展不同的声音。我们规划事业蓝图,搭建优良平台,呕心沥血,但求你披肝沥胆,与我们一起共战斗、同成长;共进退、同荣耀!欢迎您联系我们地址:四川省成都市锦江区三色路199号五冶大厦B区16楼电话:028-85563558(前台)-8014(人力资源部)招聘邮箱:hr@xh.sc.cn招聘联系人:杨经理、赵小姐

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