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佛山 储备经理人
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高级经理 佛山市奥亚健康管理有限公司 佛山-禅城区 6-8千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据公司业务发展需要及市场特点,制定销售策略及业务拓展计划;2、负责重点客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织团队执行销售策略。3、确保销售团队业绩的达成与客户资源的合理分配与控制;4、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。任职资格:1、大专以上学历。2、3年以上相关行业相同岗位工作经验;3、良好领导组织能力、沟通能力,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力;4、良好的团队合作精神,良好的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;5、责任心强,工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力。

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国寿 保险理财顾问 中国人寿保险股份有限公司广州市分公司 异地招聘 6-8千/月 01-17

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、为客户提供保险理财咨询;2、参加公司的金融、保险和理财知识培训、以及NBSS销售逻辑;3、跟随主管学习团队管理及运营;4、不断提升自己的综合能力,朝着管理层发展。岗位要求:1、年龄21-35周岁,品行端正;2、大专及以上学历,具有工作经验者优先考虑;3、思维敏捷,具有强烈的团队协作精神和良好的协调沟通能力;4、乐于接受挑战,勇于挑战高薪,敢于规划未来。工资福利:1、薪资构成:底薪+佣金(15%-40%)+续期佣金+服务津贴+晋升奖(最高15000元)+团队奖金+季度奖金+年度奖金(首年收入6-9万);2、完善的培训制度:岗前培训+金融保险理财知识培训+综合素质培训+晋升培训+管理层培训+省内外学习培训;3、透明公正的晋升体系,入职后朝着管理方向发展:组长-组经理-高级组经理-部经理;4、商业保险福利:员工意外、医疗保险,养老保险补充;5、公司团建活动,团队聚餐和运动、国内外旅游。上班时间:单休制,时间自由,按国家法定节日执行,每天8:30-10:15早会,会后时间自由支配。工作地址:广州市黄埔区广州市黄埔区黄埔东路1080号黄埔万科中心。 联系人:鲍先生,电话:18138729951

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五险一金招房地产销售 深圳市乐有家控股集团有限公司 佛山-顺德区 4.5-8千/月 01-17

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

实习生,应届生均按照正式员工发放薪资及计算提成,享受同等晋升机会【岗位职责】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;薪酬福利:1、 收入自主制,薪酬按50%~80%的业绩分成核算。入职即可享有保障底薪(广州地区的保障底薪是3878-5078元,大专以下学历3878元,自考/统招大专/自考本科学历4578元,统招本科及以上学历5078元,考核优秀可晋级更高薪级)、真服务绩效奖基数1000元,最高可得1200元;◆入职满1年的经纪人2017年平均月薪20669元◆入职满1年的店长2017年平均月薪为35863元2、更多员工福利:五险一金、项目奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。【岗位要求】能“朝九晚九”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【乐有家总部第一实验基地——优招优选】1、 大集团内纯大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!2、 高保障高提成:79%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。3、 大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。4、 平均每一个月左右一次竞聘晋升机会,入职过半月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动;目前基地n位90后营销副总经理,90%以上店长为毕业一年以内应届生!90后nice招聘官周主任:15521261758(微信同步)

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必胜客餐厅储备经理-顺德龙江 百胜餐饮(广东)有限公司 佛山-顺德区 3.5-4千/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:- 您将从事餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作。- 您将进入与您职业发展匹配的“领军人物养成计划”,开启自己作为管理者的职业生涯。- 您在储备经理这个岗位上的8-12个月,将学会全方位餐厅经营与领导力的基础课程,完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。- 您将沿着我们清晰的职业发展路径,继而晋升为副经理、资深副经理。平均2-3年就能成为餐厅经理,独当一面,带领餐厅。在百胜的企业文化中餐厅经理被认为是重要的领导者。工作地点: 佛山市顺德区薪资福利:- 固定月薪+绩效奖金,入职即享税前3700元月薪- 依照国家规定,签订劳动合同起购买五险一金- 员工享有年假10天,全薪病假5天及各类带薪假期(年假、婚假、产假、陪产假等)- 员工及子女(16周岁及以下)享有商业医疗保险(门诊及住院费用可按相应比例报销)- 每年定期体检- 弹性工作时间(五天8小时工作制,每周排班轮休两天)- 年度员工旅游- 丰富多彩的员工活动- 结婚礼金,生育礼金,传统节日礼品应聘条件:- 拥有大专或以上学历(可接受2017年应届毕业生)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业有意者还可通过以下方式递交简历:- 请登录careers.yumchina.com

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高薪业务员 深圳市乐有家控股集团有限公司 佛山-南海区 6-8千/月 01-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

深圳市乐有家控股集团(原名为深圳市家家顺控股集团,下述简称“集团”)薪酬:高底薪:3000-8000+1200-2400绩效奖金高月发分成:50%-80%岗位职责:1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成一手房与二手房买卖或租赁业务;3.负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;4.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系岗位要求:1.中专、高中以上学历,年龄18-35岁2.具有较强的自我推动力,销售服务能力3.积极进取、为追求成功而不轻易放弃4.有梦想有追求肯吃苦者优先本公司提供免费专业的上岗培训,入职后享受有保障底薪+高提成+社保+公积金 +出国旅游+国内交流+节假日福利。你认为你的付出必须是有回报的,请快点加入我们吧,我会让你的辛勤汗水变成人民币。员工晋升发展路线:1、置业顾问A1-A6级2、店长3、副总经理4、总经理5、工作地址:禅城、桂城、大沥、盐步、黄岐等,广州、珠海、深圳等。6、工作时间:8:50-12:0013:30-18:30(每天安排人轮流值班到21:00)月休6天含法定假日。

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一二手置业顾问 新老手高薪销售 佛山市融捷房地产代理有限公司 佛山-南海区 0.8-1万/月 01-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

薪资福利:无责任底薪3000元 +高额提成+五险一金+商业保险+现金奖+精英社奖励+国外旅游福利保障:五险:养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险;多重奖励:新人奖、品质奖、价值范、刺激大奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、金牌区域,理得奖等等众多奖励 ……岗位要求:1. 21-35周岁,高中及以上学历;接受实习生2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;3.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;4.具有互联网思维,会深度使用APP,对新媒体有一定的了解认知;5.房地产相关专业、金融、法律专业优先考虑;党员学生干部优先考虑岗位职责:1.新员工入职,熟悉了解产品信息(所在高端,学区,工房,商品楼盘项目);.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;2. 负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌;为客户提供优质的看房体验;为客户的资金安全的提供保障3.与客户面对面沟通,通过网络、APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;晋升体系:经纪人——店经理——商圈经理——营销总监作为职场小白or成熟的职场人士!加入我们,你将获得的是:★ 轻松过万的月薪,年均二十万的年薪,百万年薪的机会!★ 对话500强CEO、高管,与社会领袖、明星零距离接触!★ 与房地产精英们同一平台学习、进步!★ 简单正能量、完全公平工作氛围,轻松的办公环境,轻松愉快工作氛围!★ 一对一师徒,全面带薪培训!联系方式:招聘部:莫小姐 159-7573-5759

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房产经纪人(无责底薪3k) 广东链家房地产经纪有限公司佛山分公司 佛山 4-8千/月 01-17

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

总部直招就近分配,中专/高中学历及以上佛山链家总部招聘部:向小姐,13924842011(微信同号),为您全程负责欢迎您查看链家招聘,期待你的加入!入房地产行业之前,首先第一,你需要了解我们公司一手,二手,租赁都有的~但是 我们链家和传统的房产销售模式是不一样的,公司自带网站链家网和贝壳找房,无需付费,客户通过网站与你联系。所以我们的销售员是带资源工作的,不是盲从打电话和传单这种过时的销售方式。第二,销售是靠业绩“吃饭的”,我们无责任3000的薪酬是让你维持日常工作需要生活需要,真正的赚大钱还是要靠你的业绩,靠你的提成,所以我们需要勤奋认真的小伙伴.第三,我们这里很多颜值高能力好的小哥哥小姐姐,所以我们是一支青春的团队,这里可以学习到为人处事和增加见识,我们缺的不是人,而是人才,所以你要定位好自己从事这行,是否能融入团队。是否能坚持到种子开花到结果,最后希望你看完我们的工作简介,加入我们!(一)我们欢迎:1、高中/中专及以上学历(学信网可查),有销售或客服工作经验优先;2、年龄20-353、上进心强,有团队精神!4、男女不限,有梦想、有激情;5、喜欢销售,有良好的表达沟通能力;有挑战高薪的欲望;?(二)工作内容:1、利用网络平台开发、管理新房房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续;(三)薪酬福利:1.培训:链家特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折2.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明3.收入:3000底薪+高提成(优秀者可轻松月入过万)(四)你将获得:1、优越的薪酬福利;2、快速成长(公司提供系统的培训,包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等);3、公平公正的晋升机会;4、健康积极的工作氛围(选择链家,就是选择一种积极向上的生活态度!)工作地址:(因工作门店是按个人距离就近安排,投递时请与招聘人员说明地区)

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人事助理 中国人寿保险股份有限公司佛山分公司第三营销服务部 佛山 4.5-6千/月 01-17

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);7、领导交办的其他事情。

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五险一金国企车险电销专员 中国人民财产保险股份有限公司 佛山 6-8千/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

工作内容:根据公司提供的客户资源,通过电话向客户介绍并推荐适合的车险产品,跟踪回访车险到期的客户,为客户提供续保服务。岗位要求:1、大专、本科学历,年龄18-35周岁2、具有良好的沟通能力工作时间:周一至周五9:00-18:00,午休2小时,周末双休,并按照国家法定节假日休假 车险市场优势:刚需产品——有车就必须买车险;市场广阔——截至2017年底全国机动车保有量达3.10亿辆,市场占有率高;受众广——截至2017年平均百户家庭有36辆轿车,客户就在我们身边。保险行业前景:1、“新国十条”:国务院颁布《国务院关于加快发展现代保险服务业的若干意见》,将3保险行业重新定义为未来民生战略支柱行业,为行业发展提供了政策支持;2、7家上市险企2017年共实现归属于母公司股东净利润1616亿元,相当于日赚约4.43亿元,较2016年同比上升38.4%。3、2017年人保集团总保费收入4764.5亿元,同比增长8.3%。薪资待遇:1、入职即签署劳动合同,购买五险二金(住房公积金和企业年金)。2、薪酬包括“无责任固定工资+福利补贴+业绩提成+激励奖金”, 新人保底工资不低于2800元/月。在职员工平均薪酬6000元/月,入职半年后60%员工工资7000元/月以上,30%员工工资超10000元/月。3、公司设有员工食堂,可提供早午晚餐及精美下午点心,价格实惠,正餐两荤一素人均消费8元。4、大国企福利好,提供多样补贴:年功津贴、交通补贴、高温补贴、取暖补贴、生日费及价值250元的蛋糕券。还有丰富的工会活动及福利。简历投递: picc_zhp@163.com联系电话:0757-89398342   15088045956 工作地点:广东省佛山市南海桂城灯湖东路16号人保大厦(千灯湖地铁站)

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人事总监 工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司 佛山-禅城区 6-8千/月 01-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作;6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;8、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;9、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;2、年龄26-35之间,有责任心,男女不限;3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。联系人:冯间开总监13435421565

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综合金融实习生 平安普惠投资咨询有限公司广州林和西路第一分公司 佛山-禅城区 4.5-6千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

普通人的圈子谈论的是闲事,赚的是工资,想的是明天;生意人的圈子谈论的是项目,赚的是利润,想的是下一年;事业人的圈子谈论的是机会,赚的是财富,想的是未来和保障。在现实生活中和谁在一起的确很重要,甚至能改变您的成长轨迹,决定您的人生成败。如果您想在广州拥有高薪 实现车子、房子的梦想!请你给我三到六个月,我来改变你一辈子! 平安2016新主任优才培养计划再次启动,招募25岁到45岁,勤奋好学积极进取人士。加盟平安,寿险、产险、团险、银行、贷款、信用卡、证券、基金、信托......全渠道综合金融业务平台将向你开放,助你事业更快成功!新的一年,如果您想改变自己,赶紧电话联系吧!一、公司待遇 :1、底薪+高额业绩提成+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主任、经理、导师无上限发展空间。本部门人均月薪8000元以上,主管月薪22000元以上;2、完善的福利待遇,医疗险工伤险养老金;3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游(不包括营业部的旅游);4、有公平、公开、透明的晋升机会,管理能力强者最快可在6-9个月晋升;5、有长达12个月的训练管理津贴;二、个人收入及福利待遇:1、享有底薪5400元/月起、加特别财务津贴、业务提成、转正津贴、卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、享有特别养老补贴4、每天工作时间8:30-10:30,之后自由安排,周六日休息,国家法定节假日休息5、任职1周年以上享有长期养老津贴6、享有长期营销,知识,技能等专业培训7、提供一站式全金融的资讯和发展平台,银行、信托、证券、信用卡的全面系统支持8、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己努力,收入无上限三、业务范围:为客户代理有金融业务,涵盖银行、保险、投资、房地产业务。1、银行业务: 借记卡、信用卡、贷款、理财产品、POS机等等2、保险业务: 人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险 车险、企业财产险、家庭财产险 团体意外险、企业补充商业医疗保险 子女教育金规划、养老金规划3、投资业务: 平安证券开户 平安大华基金 平安信托 平安陆金所4、房地产业务: 平安好房(买、卖、租)四、任职要求:1、20—45周岁,无犯罪记录;2、学历:大专(优秀者可放宽);3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、认同金融保险行业,愿意与公司一起成长。6、 从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车??、POS机等金融业务工作经验优先

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乐有家直招90后储备店长 广州市乐有家房产经纪有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【选择乐有家——为平凡的你,圆不平凡的梦】如果你想改变自己的人生,如果你想过得足够精彩,如果你热爱房地产营销,来吧,广州大学生团队,行业清流,年轻无雾霾,欢迎你的加入!在此岗位上,你学习到的知识不仅仅是买卖房屋交易,更多的是:【1】能够提高自己的谈判技巧;【2】能够积累人脉,因为我们服务的都是中高层次人员,大宗交易买卖;【3】锻炼自己的沟通能力,让自己的性格越来越阳光;【4】能够学习到房屋交易过程中买卖税费计算;【5】能够学习到房屋交易过程中专业手续流程,例如去房管局办理什么手续,去公证局又是办理什么手续,银行按揭又如何办理等等,这些专业知识学习之后有利于自己在专业领域里为客户、业主、自己投资、朋友、亲戚、同学等提供购房的专业服务,让他们快速将房子过户到自己名下。【主要工作】:1、负责客户的接待、咨询工作;2、匹配盘客资源,约客户看房,了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判,为客户提供专业意见。促成房屋买卖;3、协助客户办理售后手续。负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;4、此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入,无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则;【任职资格】:1.不限性别,无须经验,我们有专业的培训。(大专以上学历、应届毕业生优先考虑)2..语言组织以及表达能力强,勤奋上进抗压有激情。4.有强烈的企图心,能吃苦耐劳,不甘于平凡单调的生活;5.喜欢销售,想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战;6.愿意跟不同人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源;【薪酬福利】:1、收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%。2、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会;3、五险一金,各种过节福利。4、专业IT团队打造乐聊办公聊天软件让你交流随心所欲;◆入职满1年的经纪2017年平均月薪20669元◆入职满1年的店长2017年平均月薪为35863元【晋升空间】:提供全方位横纵向发展机会(可转岗往不同方向发展)置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁-营销总裁(每月均有1次竞聘机会,不唯工龄、不唯经验,只唯能力!)面试地点:广州市花都区龙珠路8号2栋27号商铺乐有家(各地均可就近安排)(面试通过者,工作地点就近安排)圆梦热线:黄主任:13668914343(由于面试人数较多,无暇回顾信息,主动联系优先安排面试。添加请备注姓名+年龄+学历)

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平安保险代理人 平安普惠投资咨询有限公司广州林和西路第一分公司 佛山-禅城区 1-1.5万/月 01-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一.职位要求如下:(1)年龄:20周岁-45周岁;(2)学历:高中、中专(含)以上;(3)无不良嗜好,无违法犯罪记录;(4)具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先;(5)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面有突出能力者优先;(6)渴望成功,有强烈的上进心,敢于挑战收入极限者优先;(7)有良好的心理素质和工作习惯,有责任心;二.公司待遇及福利:(1)每天工作时间为:8:30~10:30,双休制,其它时间自由安排;(2)待遇:训练津贴3600~5400元+佣金提成,具体情况请咨询招聘负责人;(3)为所有员工购买团体保险,包括:寿险+意外+疾病住院+意外医疗,令你工作无忧;(4)一年多次国内外免费旅游(部份有业绩要求),轻松工作,写意生活;(5)公司不定期的方案实物奖励,大小奖项拿不停;三.公司提供充足支持:(1)对未接触过金融保险行业的新人,公司提供全方位的保险知识,销售技能专业培训;(2)公司在你的成长过程当中都会有主管跟踪辅导,有主管一对多辅导,师傅一对一带领拓展业务等;(3)新人入职转正后,公司会分派就近地段的客户资源与以跟进,服务;四.选择金融保险行业的六大理由:(1)金融保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业,中国每年以70%的速度在递增的行业;(2)公司为每个员工都提供透明、公正、公开的考核晋升制度,可以让您的职业晋升道路一帆风顺;(3)收入与努力成正比,训练津贴+佣金+管理津贴+展业奖等等(收入上不封顶);(4)保险事业越做越轻松,只要服务做得好,客户群会越来越大,转介绍会越来越多,收入越来越高;(5)工作时间完全由自己安排,不受他人约束;(6)从事保险行业,可以自己组建团队,享受团队收益;随着团队的日益强大,收入越来越高;

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综拓产品经理(佛山) 平安健康保险股份有限公司广东分公司 佛山 0.8-1万/月 01-14

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.现有平安内部综拓等销售渠道的维护,新产品的宣导和推广;2.对寿险代理人、寿险综拓专员、中介(含第三方平台)进行各类产品培训、展业辅导;3.对寿险机构进行各类形式的日常沟通、业务有效追踪、关系维护等;4.各类客户的新保、续保服务,以及销售相关运营、系统类问题处理;5.微信群建设、各类线上平台运维、以及各类方案的制作和追踪。任职要求:1.全日制本科及以上学历;2.金融相关专业,有至少二年以上的工作经验;3.有寿险、健康险公司营销部、督导、组训等工作经验的优先考虑;4.具备扎实的保险理论知识,具有一定的数据分析整合能力,较强的语言表达、沟通协调能力。

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职业经理人 惠州喜糖装饰设计工程有限公司 佛山-南海区 5-8千/月 01-14

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职业经理人:闯过江湖卖过稿,熬过寂寞终成屌 黑眼圈难挡你眼中的灵光光、唏嘘胡须掩不住你一身沧桑 轻推鼻梁上眼镜片,一支烟默默点上.. 从此,人性的洞察、卖点的提炼,只在瞬间,滚滚红尘难逃你慧眼… ,怀揣激情与热情;又或者有丰富的生活阅历,满腹经纶,可却无人共鸣; 俗,或许是时运不济、又或者是孤掌难鸣;不俗,只因有人懂你…. 任职资格:1、年满20周岁-45周岁;2、不甘于现状,有工作热情,脚踏实地,热爱学习;3、勇于挑战自己,希望有更高收入,拥有更广阔的发展空间。工作时间: 早上8:30-12:00。14:00-17:00 月休四天,节假日放假。公司福利: 医疗保障+疾病保障+养老金+管理津贴+专业培训+月度奖+年终奖+旅游奖+国家法定节假日休息 岗位职责:负责团队筹建及管理,有销售或管理经验者优先录取。 将经营管理工作作为长期职业,具有一定职业管理和职业能力,并掌握企业级管权的就是职业经理人,拥有打造属于自己的团队,不断发展队伍扩大自己的直辖管理权限,公司高级管理者和团队领导人,公司给予方法,政策,培训支持,打造专业职业经理人团队,公司提供人力,物力,财力等的政策支持,公司提供免费培训,助你成为一名及格的职业经理人

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筹建经理 中国人寿保险股份有限公司佛山分公司第一营销服务部 佛山-南海区 5-8千/月 01-14

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

闯过江湖卖过稿,熬过寂寞终成屌 黑眼圈难挡你眼中的灵光光、唏嘘胡须掩不住你一身沧桑 轻推鼻梁上眼镜片,一支烟默默点上.. 从此,人性的洞察、卖点的提炼,只在瞬间,滚滚红尘难逃你慧眼… 你是谁? 记者、自由人、段子手、营销、企划文案、创业者亦或干的是和金融工作没半毛钱关系的工作…没关系 毕业生、无经验、小哥哥、小姐姐、白领、老司机…..Who cares! 我只知道我要找的你,怀揣激情与热情;又或者有丰富的生活阅历,满腹经纶,可却无人共鸣; 俗,或许是时运不济、又或者是孤掌难鸣;不俗,只因有人懂你…. 别再埋没你的才华、别再形同路人,来吧,加入我们吧,不俗的你工作职责:筹建区域金融客服团队,管理团队,服务客户,完成团队绩效为客户提供最专业的保障金融计划,例如寿险,意外险,车险,财产险,信用卡,银行贷款等要公司福利:医疗保障+疾病保障+养老金+管理津贴+专业培训+月度奖+年终奖+旅游奖工资:3000-5000以上工作时间:上午8点半-12点 ;下午2点-5点半;周末休息公司优势:1、 帮员工购买商业保险和社保;2、 内部晋升制,公正、透明、公开,自己组建团队发展,;3、 团队培训方式以老带新,帮助新员工尽快融入新集体;4、 公司团队富有年轻有激情,公司主管与员工都是8090后年轻人;5、 公司地址位于 北滘的盈峰中心;交通便利。工作要求:吃苦耐劳,且有耐心,愿意学习高中学历以上且有销售经验,且抗压力强 有管理经验,有销售能力以及有销售意向的,抗压力强,条件优越者,年满18周岁

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兴业银行区域销售经理 兴业银行股份有限公司信用卡中心 佛山 1-1.5万/月 01-12

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、开放广东区域销售兴业银行信用卡。2、合理应用并开拓渠道完成目标;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、根据个人收入需求及部门业绩指标制定短中期销售目标及计划;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。二、岗位要求:1、年龄为19-35周岁以下,有从事金融行业者优先录取,接受应届毕业生,学历可以放宽到高中,中专!2、个人征信记录良好(信用记录不良者不录用)3、热衷销售工作,乐于接受挑战、追求高薪;积极进取,上进心强!4、品行端正、爱岗敬业,具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和任何不良记录;5、勤劳、敬业,能承受工作压力,具团队合作意识,服从管理。6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识三、薪资待遇:薪酬待遇:底薪(3000-6000)+首刷提成(70-120/户)+白金卡奖金(120-600/户)+综合营销奖励(客户经理月收入10000-20000元) 欢迎有梦想、敢挑战的年轻人加入,月入过万不是梦想!入职签订劳动合同并购买社会保险和公积金!开放广东省内城市入职展业,异地展业免考勤!

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ICBC-AXA储备管理 工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司 佛山 1-1.5万/月 01-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

为了更好的服务大佛山五区,共300多家工商银行网点,800多万个客户。拟于2018-2019年在禅城区、南海区、三水区、高明区、顺德区,开设七个新的营业部。欢迎投递简历,欢迎咨询!现急招如下的招聘岗位 :一、内勤(文职、行政、人事、财务、培训、企划、督导等)二、理财规划师(CHFP)三、管理岗(经理、总监)四、理财经理【中国工银集团-工银安盛】,欢迎您的加入!一、【岗位要求】1.专科或以上学历(含大专学历及以上实习生),经验不限。2.工作严谨,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神。3.认同企业文化及发展方向。4.熟练运用OFFICE办公软件。二、【薪资福利】1.各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 2.超越公务员的团险福利(员工子女也可以享受)3.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展; 4.公司为员工提供各种培训机会,工银根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、演讲培训,专业技能培训等相关脱产带薪培训。5.每年有多次旅游机会(国内:重庆、天津、云南等;国外:意大利,巴厘岛,德国,俄罗斯等)三、【岗位定位】公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工→助理经理(周期半年-1年)→资深经理(周期1-3年)→总监(周期3-4年)2.专业通道晋升:员工→理财顾问(周期半年-1年)→理财经理(周期1-2年)→理财总监(周期2-3年)

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保险业务经理 广州市五岳金服信息咨询有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-10

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

应聘条件:1、高中及以上学历,年龄20-35周岁;2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取;3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标;4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神,能在压力下工作;5、从事销售、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑 岗位职责:1.为客户提供全方面的金融产品及服务,涵盖银行、保险、投资、房地产等业务。2.利用公司自有资源平台,打造及管理团队,并扩大团队规模; 3.根据公司的战略和销售计划,制作适合团队发展的策略方案并带领团队成员有效执行; 4.负责带领团队向客户提供专业的保险理财规划和投资建议,带领团队完成公司下达的任务和目标; 福利待遇:1、 底薪+新人奖励+转正奖励+岗位津贴+服务津贴+首年佣金+续期佣金+绩效奖金+增员奖+年终奖(上不封顶), 提成(20%—55%),年薪15万元以上;2、 最高享有责任底薪5400元/月,加特别财务津贴、业务提成、转正津贴、卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等,3、有公平、公开、透明的晋升机会,管理能力强者最快可在6-9个月晋升;提供长期营销,知识,技能等专业培训。4、其他福利:国内外免费旅游、国内外免费完善专业的培训机会、完善的晋升体系、优厚的员工福利、完善的医疗和意外保障。5.上班时间:周一到周五。周末双休+法定节假日休息

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理财专员 工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司 佛山-禅城区 6-8千/月 01-03

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

为了更好的服务大佛山五区,拟于2017年在禅城区、南海区、三水区、高明区、顺德区,开设七个新的营业部。欢迎投递简历,欢迎咨询!现急招如下的招聘岗位 :一、内勤(文职、行政、人事、财务、培训、企划、督导等)二、理财规划师(CHFP)三、管理岗(经理、总监)四、理财经理【中国工银集团-工银安盛】,欢迎您的加入!岗位职责:1、负责各种报表的统计和分析;2、负责仓库资料的盘点工作;3、负责仓库资料进出库信息的系统录入, 保证数据的及时性和准确性;4、负责各项费用的统计和核算;6、负责对部门各种文件资料的分类、建档、整理和归档工作。任职要求:1. 大专及以上学历,有相关工作经验者优先考虑;2. 了解财务知识,有数据统计工作经验者优先;3、熟练掌握office等常用办公软件,精通EXCEL制表;4、能够熟练使用统计常规报表,使用统计学技术分析相关数据;5、能够长期稳定工作,认真仔细,有责任心。工作时间:周一至周五 8:30-17:30 双休

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