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佛山 公司业务部门经理/主管
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某银行-企业贷款部经理(对公业务客户经理)-猎头岗位 广州旺融企业管理有限公司 佛山-禅城区 2-2.5万/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

该岗位为猎头岗位,为某银行猎聘该职位。工作职责:  1、根据分行经营方针及分解到企业贷款部门的年度经营计划,组织实施营销方案; 2、积极开拓并维护企业客户,掌握客户的动态及需求,推广银行各项业务,拓展市场份额;  3、及时完成信贷相关审批报告,遵守银行信贷政策;   4、定期拜访客户,及时跟进潜在业务机会,组织完成各项业务指标;  5、进行本营销团队的日常管理及技能培训、人员发展以及绩效辅导等工作。 岗位要求:  1、大学本科或以上学历,金融、经济、财务或相关专业毕业;2、3年及以上银行相关工作经验;3、熟悉经济金融环境,有丰富的企业客户资源; 4、优秀的市场开拓能力与银行产品推销技巧;  5、良好的企业财务分析能力及风险控制能力;  6、优秀的人际沟通能力、团队领导能力及较强抗压能力。

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团队经理 恒天财富佛山分公司 佛山 0.9-1.5万/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

工作职责:负责组建及管理销售团队,带领团队成员开发中高端客户,帮助客户制定资产配置方案,完成销售目标任职资格:1.金融、经济、营销等相关专业大专及以上学历;2.5年以上金融机构理财产品销售经验,3年以上团队管理经验且业绩良好;3.熟悉金融业务、信托业务,具有较好的金融基础理论、财务管理知识、投资理论知识,熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策;4.品行端正,性格坚毅,勤奋好学,勇于坚持;5.具有优秀的组织计划及管理能力,具备较强的组织协调能力、敏锐快捷的市场洞察力和业务分析能力及风险意识,能够对市场准确的定位并有效制定战略计划;6.具有良好的行业资源或丰富的高端客户资源者优先

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业务部总经理 广东华兴银行股份有限公司佛山分行 佛山 2-2.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责银行业务产品的营销推广,具备组织和管理营销团队的能力;2、能组织所属团队对某一产业领域客户进行深度营销并达到一定的市场份额目标;3、借助各种渠道,发展潜在客户,积极拓展客户群体,做好客户关系维护工作;4、具备良好的团队意识和协调营销理念;5、牢固树立银行经营风险理念,能有效的控制本团队风险。岗位要求:1、本科以上学历,经济、金融、法律等专业;2、四年以上银行工作经验或两年以上银行客户经理岗位从业经历,有较好的客户资源;3、具有较强的市场拓展、业务营销能力,了解金融市场及营销管理领域知识;4、具备较强的分析归纳能力、沟通能力,良好的的职业素养,诚实正直,具有团队协作精神。

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华润银行/佛山分行_公司业务团队长 珠海华润银行股份有限公司 佛山-南海区 3-4万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、根据本分行区域公司业务经营形势分析结果及公司金融部业务营销指引,按客户、市场和产品开展工作; 2、负责本团队公司业务的营销推进和业务规划,制定团队年度工作计划并实施; 3、负责组织本团队公司业务营销队伍的建设,参与本团队公司客户经理的招聘和客户经理的基本能力培训工作; 3、主持本团队日常管理工作,分解绩效指标、部门内部绩效考评等; 4、负责组织、督导客户经理,定期进行客户跟踪以及客户服务状况的检查工作; 5、负责组织完善客户关系管理工作,对客户进行分类、分级管理; 6、负责组织或配合相关部门进行公司类产品的调研、上市、宣传等相关工作; 7、负责组织审查本团队公司类业务的立项、办理与后期管理工作; 8、完成领导交办的其他工作及组织客户经理完成公司金融部交办的工作。 任职资格: 1、遵守国家法律法规,遵守本行的各项规章制度和行为规范,具有良好的职业道德和个人品质,无违法违纪行为或重大业务差错记录。 2、具有较高的风险防范和识别能力,丰富的市场开拓经验,具备较强的团队管理及组织能力。 3、具有3年以上(含)营销管理经验和工作能力,具有市场营销专业知识,熟悉国家金融政策、法规,掌握一定的银行业务或财务、金融、法律等基本知识,具备一定的金融产品营销能力。 4、具备大专及以上学历,从事商业银行公司业务或信贷业务工作5年以上(含)。 5、了解市场,有佛山区域市场客户资源,市场拓展能力强。

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商务拓展主任 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 佛山 6-8千/月 01-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

一、岗位要求:1.全日制大专及以上学历,一年及以上相关工作经验;2.工作所在地本地人或在本地工作一年及以上;3.有优秀在团队管理能力和业务开拓能力。较强在人际沟通、协调能力,有高度在工作热情、责任心和抗压力;4.具有市场营销、销售等相关管理工作经验者优先考虑。二、工作职责:1.负责根据信用卡中心制定的指标任务,制定每季度、每月、每周、每日的工作计划;2.负责落实业务过程管理,实行检查与奖惩机制,确保拓展团队各项指标按时有效的达成;3.负责按照信用卡中心要求,做好各类总部活动的落地执行;4.负责按照信用卡中心要求完成拓展客户经理在招聘工作,确保人员满编;5.负责拓展团队人员在培养,通过辅导带教提升员工业务技能。薪酬待遇:基本工资(见习6500、正式7300、高级8000)+绩效工资+业务品质奖金+年终奖金三、福利:1.五险一金、补充医疗保险、长期补充医疗基金(依年龄每年3000-8000);2.定期体检;3.工会慰问、节日慰问、高温补贴等;4.卡中心员工专享三大现金福利“成长金”、“学习金”、“休闲金”(依入职年限每年2500-8500不等)。 基本工资+绩效工资+业务品质奖金+年终奖金福利:1.五险一金、补充医疗保险、长期补充医疗基金(依年龄每年3000-8000);2.定期体检;3.工会慰问、节日慰问、高温补贴等;4.卡中心员工专享三大现金福利“成长金”、“学习金”、“休闲金”(依入职年限每年2500-8500不等)。

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BK11CW-公司业务部门总经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 5-7万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责管理公司业务团队,在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务;2、负责达成团队的销售任务;3、负责业务拓展,策划并组织所辖团队实施营销活动;4、负责所辖团队建设和人才培养,以及产品、技能、政策的培训。 任职资格:1、金融、会计、统计、管理或相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、具有5年以上银行或金融行业一线销售经验(含3年以上营销管理经验);3、职业操守良好,风险意识强,无违法违纪行为,无处罚记录;4、综合素质优秀者,条件可适当放宽。

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投资拓展专员 佛山市顺德锦荣置业有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-10

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

专业不限,行业不限,1年以上工作经验。工作地点在各市CBD。1、负责收集一二手土地市场的基础数据与信息;2、负责对项目全面调研并形成可行性研究报告;3、负责跟踪新项目进展,协调公司多部门完成深度研判,完成公司内部各级审批程序;4、负责协调政府相关部门,完成项目拓展过程中的各项手续;5、协助完成项目拓展其他相关工作。任职资格:1、1年以上对口工作经验;2、熟悉房地产行业知识、国家相关经济政策知识;3、熟练掌握相应的项目拓展、可行性分析、项目策划相关知识;4、熟悉政府相关部门办事具备程序和相关的法律;5、具备较强的数据处理、逻辑分析和判断能力。

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机构部总监 蓝拾经济信息咨询(浙江)有限公司佛山分公司 佛山-南海区 2.5-3万/月 01-09

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、负责制定并实施城市公司的团队建设、市场营销策略,协调团队管理工作;2、负责公司品牌、口碑、形象、影响力的开拓、建设、维护公司;3、负责团队日常工作并积极宣导企业文化,形成良好团队氛围;4、负责城市公司的销售工作,制定年度、季度、月度销售计划并监督执行,完成公司的业绩指标;5、负责团队成员的业务指导、监督、培训和人才培养;6、负责销售及渠道的开拓、维护;7、当地的市场公关与政府媒体公关,建立当地的人脉圈。任职要求:1、本科及以上学历;2、5年以上金融行业(银行、证券、信托、基金、第三方财富公司)工作经验;3、 优秀的领导力,丰富的销售团队管理经验,擅长管理和激励团队;4、 熟悉国内同业发展状况,有丰富的产品知识,了解市场发展变化情况;5、 具有高度的市场敏感性,具备较强的开拓能力和整合资源的能力;6、 具备应有的风险管理和合规意识;7、 精力充沛,团队组织能力强,能承受一定的工作压力。

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装修业务经理 佛山市中品建筑工程有限公司 佛山-南海区 1.2-2万/月 01-08

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司装修市场业务拓展;2、市场调研开发方案的制定及实施;3、负责公司业务团队的组建何扩展;4、高薪高提成任职要求:在广州及佛山地区有3年以上业务经验,有自己的业务团队优先。上班地址:南海区桂城南四路桂城医院旁广佛电商城2座7F

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企业银行部客户经理 华侨永亨银行(中国)有限公司 佛山 01-08

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

主要工作职责:  1、了解客户需求,评估客户风险,向管理层推荐贷款申请;  2、管理现有客户和开拓新客户,维护存量业务,积极争取新增业务;  3、向现存及潜在的客户推广各种银行产品和服务;  4、具备理财销售资格,协助理财产品的交叉销售;  5、指导部门人员完成各项客户服务工作,并确保按质按量完成各项文案工作;  6、对客户的财务状况密切了解,保持高度的风险意识,防范坏帐的发生;  7、作为客户和其他部门/分行之间的桥梁,协调部门之间的关系,满足客户的需求;  8、上级主管(管理层)安排的其他工作。  任职资格:  1、大学本科或以上学历,金融、会计、贸易等经济类专业;  2、熟悉各类银行产品,有较强的市场拓展能力;  3、1年或以上银行(金融业)工作经验1;  4、对金融业有较好的认识,善于沟通与协调;  5、中、英文优秀,熟悉各类Office应用软件。  

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项目经理(周末双休+五险一金) 深圳市银雁金融服务有限公司佛山分公司 佛山 8-10万/年 12-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:1.负责分管项目全面的统筹工作;2.根据部门年度经营目标,管理指标制定各项目组的年度、月度考核指标及相关的激励奖惩措施;3.负责培训打造专项的项目营运团队,确保项目管控过程的规范化、专业化;4.审核、核定新项目的操作流程,成本控制;5.根据部门分管项目对业务数据分析,进行针对性的效率、质量提升培训指导措施;6.围绕各项目管理目标,担当各项目的全程管理与执行工作,对分管项目的服务的时效、质量、安全负重要责任;7.负责与各部门的工作协调;二、岗位要求:1.年龄28-40,男女不限;2.大专及以上学历,管理学、金融学或经济学专业可优先考虑;3.具备相应的管理知识,了解相应的行业知识,3 年或以上相关工作经历;4.较强的组织能力和管理能力;较强的工作责任心;较强的综合分析能力、文字及语文表达能力;较强的逻辑分析及应变能力;熟练操作办公软件; 三、待遇说明:1、年薪8-15万,具体面议;五天工作制,双休; 2、试用期为六个月,个人素质突出,表现优异者可获提前转正,公司具备良好的晋升机制;3、公司按国家政策为员工缴纳社会保险(五险)和住房公积金(注:实习生、短期工除外) ,可另享受商业意外险+传统节日福利+法定节假日+不定期员工活动等福利。4、工作氛围:舒适的办公环境、让你体验白领的工作氛围。5、职业前景:公司提供全方位的免费技能培训如:岗前培训、在岗培训,包括银行业务知识等,为员工提供通畅的晋升通道。四、面试地点:佛山市南海区桂城街道简平路12号南海天安数码城6期B座601-6(旺阁名苑斜对面)工作地点:1、佛山市南海区桂城街道简平路12号南海天安数码城6期B座601-6(旺阁名苑斜对面);2、佛山市禅城区弼塘;我们的舞台很大,有梦想有未来;

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省级国有信贷公司--网点负责人 广东粤垦农业小额贷款股份有限公司 佛山 0.6-1万/月 12-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.对本部门业务负责,完成KPI考核指标;2.负责培训、提升本部门员工产品及业务能力;3.对客户贷款申请进行调查、分析、评估和初审;4. 维护客户关系,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。招聘要求:1.金融、经济、营销相关专业,本科及以上学历;2.熟悉当地市场,业务经验、资源丰富;3.有一定的团队管理能力、高度的责任心和良好的职业操守;4. 良好的销售技巧、沟通影响能力、信息收集能力、数据分析能力和团队合作能力。

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公司业务经理 佛山市南海日昌盛小额贷款有限公司 佛山 1-1.5万/月 12-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、负责目标客户融资业务开发;2、负责从客户需求挖掘、设计项目租赁方案、交易结构搭建、项目尽职调查、资信评估、合同谈判和签署等工作,配合签约项目的商务运作等整个工作流程;3、对目标客户群和渠道进行持续性开发, 完成部门下达的经营预算指标及其他相关指标;4、负责项目租赁期结束前的具体执行、管理和监控,关注项目所处行业或区域的市场信息;5、完成领导交办的其它工作。【职位要求】1、本科及以上学历,金融、财务、会计或相关专业;2、有3年以上金融行业融资类从业经历,其中,2年以上融资租赁行业工作经验,项目助理需1年以上融资租赁行业工作经验;3、熟悉财务分析知识和会计核算知识、各类融资租赁业务模式、市场和风险管控特点,熟悉特定行业的具体运作、风险管理理论知识,具备客户资信分析和风险识别能力者优先;4、沟通表达能力强,具有较强的市场开拓能力及解决问题能力;4、工作态度积极、勤奋敬业,能接受较强工作压力;5、具备较强的合规意识、风险意识和团队合作精神。该职位为底薪+提成制

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团队负责人(公司部) 广州农村商业银行股份有限公司佛山分行 佛山-禅城区 0.8-3万/月 12-07

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1.工作职责(1)结合区域经济特点,指定机构年度业绩发展方向及策略,促进分行经营战略目标达成;(2)带领团队做好授信客户存款资金账户的监测和信贷资金流向监测工作;(3)加强对客户经理的新产品业务培训,并指导监督检查和考核本部门员工工作,以提升团队工作绩效,促进员工职业发展和个人成长。2.任职条件(1)相关专业大学本科及以上学历;(2)从事金融行业或其他相关专业经验4年及以上;(3)年龄在40周岁及以下;(4)具备较强的市场营销能力,完成经营业绩,并具备一定的团队管理能力,能带领和激励下属有效的实现业绩考核要求。

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商业银行客户经理(公司业务) 大新银行(中国)有限公司 佛山 2-2.5万/月 11-28

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位描述:1、负责公司类客户的开拓与维护;2、按照商业银行业务经营方向和营销策略,完成各项相关业务指标。入职要求:1、大学本科(含)以上学历;2、8年以上商业银行市场业务工作经历;3、具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力。

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BK11R5-投行业务部总经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 5-7万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、主要负责运用投行化手段为企业提供综合化服务,负责管理投行业务团队,在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务;2、负责达成团队的销售任务;3、负责投行业务拓展,策划并组织所辖团队实施营销活动;4、负责所辖团队建设和人才培养,以及产品、技能、政策的培训。 任职资格:1、金融、会计、统计、管理或相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、具有5年以上银行或金融行业一线销售经验(含3年以上营销管理经验);3、职业操守良好,风险意识强,无违法违纪行为,无处罚记录。4、综合素质优秀者,条件可适当放宽。

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BK11R6-网络金融业务部总经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 5-7万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 主持互联网金融全面工作,负责管理网络金融团队,在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务;2、负责达成团队的销售任务;3、负责网络金融业务拓展,策划并组织所辖团队实施营销活动;4、负责所辖团队建设和人才培养,以及产品、技能、政策的培训。 任职资格:1、IT、信息应用、金融、会计、管理或相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、具有一定的网络金融业务营销或管理经验;3、职业操守良好,风险意识强,无违法违纪行为,无处罚记录。4、综合素质优秀者,条件可适当放宽。

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BK11R0-小企业产品经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 1-1.5万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

负责分行小企业产品的培训和推广工作,撰写重点客户小企业类产品专业化营销方案,独立或协助经营单位对小企业目标客户的实地营销,全流程推动小企业项目的落地实施。 任职资格:1、财会、经济、金融、计算机等相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、年龄要求30岁以下,工作责任心强、服务意识好,有良好的敬业精神和职业道德;3、逻辑思维能力与持续学习能力强,有良好的分析判断能力、文字综合能力及沟通协调能力,团队合作意识强,综合素质高;4、熟悉银行小企业业务,有小企业业务工作经验者优先。

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BK11R4-公司业务产品经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 1-1.5万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

负责分行公司产品的培训和推广工作,撰写重点客户公司类产品专业化营销方案,独立或协助经营单位对公司目标客户的实地营销,全流程推动公司项目的落地实施。 任职资格:1、财会、经济、金融、计算机等相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、年龄要求30岁以下,工作责任心强、服务意识好,有良好的敬业精神和职业道德;3、逻辑思维能力与持续学习能力强,有良好的分析判断能力、文字综合能力及沟通协调能力,团队合作意识强,综合素质高;4、熟悉银行公司业务,有公司业务工作经验者优先。

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BK11R7-政府金融业务部总经理 平安银行股份有限公司佛山分行 佛山-顺德区 5-7万/月 01-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责管理政府金融业务团队,在遵守合规和风险管理要求的前提下开展业务;2、负责达成团队的销售任务;3、负责政府金融业务拓展,策划并组织所辖团队实施营销活动;4、负责所辖团队建设和人才培养,以及产品、技能、政策的培训。 任职资格:1、金融、会计、统计、管理或相关专业全日制大学本科(含)及以上学历;2、具有5年以上银行或金融行业一线销售经验(含3年以上营销管理经验);3、职业操守良好,风险意识强,无违法违纪行为,无处罚记录。4、综合素质优秀者,条件可适当放宽。

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