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福州家具/家电/玩具/礼品
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大客户销售代表震旦(中国)有限公司福州-鼓楼区1-1.5万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

具竞争力的薪资待遇:无责底薪+高提成+分公司利润分享+团队奖金职位描述:1、 开发辖区顾客,建立良好的人脉关系,完成并超越销售目标;2、 依客户的办公场地与空间需求,为顾客打造整体办公空间解决方案;3、 参与标书制作、项目投标,缔结大型项目;4、 跨部门协调沟通,确保产品如期、如质抵达顾客现场,并顺利安装验收与结案;5、 提供优质服务,维护顾客关系,提升品牌形象;职位要求:1、 大专以上学历,专业不限,熟练使用Office软件;2、 有两年以上办公家具或空间设计及相关行业销售经验者***;3、 有较强的沟通与表达能力,具自信的销售意识与谈判能力;公平公正、快速完善的晋升与职涯发展通道:销售代表→销售主任→分公司经理→大区总监→销售副总其他福利:1、 入职后按国家规定缴交全额社保与公积金;2、 入职后提供专业培训与职涯发展培训;3、 周末双休,法定假日;

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采购(急聘)福州友好礼品有限公司福州-闽侯县5-6.5千/月07-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、对公司订单原材料、各品类等寻源采购;2、供应商开发与管理,搜集、分析、汇总供应商信息,并对供应商进行评估考核;3、对接需求部门,根据需求部门提出的申购计划,实施开展不同采购方式的采购工作并跟踪到货进度4、配合相关部门按时完成物料的到货、送检以及入库5、上级交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,对制造业(皮革、胶水、五金配件品类)采购经验优先考虑,或有2年以上采购经验。2、具有较强的领导能力、组织能力、团队建设能力和沟通协调能力;3、具有创新性、建设性的工作思路,具有敏捷的工作思维。公司福利: 1. 享五险 2. 国家法定节假日带薪休假; 3. 公司内部有食堂,也可自带午餐食堂提供微波炉; 4. 公司内部有超大停车场,有车一族再也不用为停车问题发愁了; 上班地点:闽侯县南屿镇高新区万达旁(意尔康园区内) 联系方式:0591-22039992,13950208018,余经理 公交站点:它山站(82路,171路,141路,350路,326路)

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博世旗舰店店长(福州市)博西家用电器(中国)有限公司福州-台江区0.8-1.2万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1、负责门店日常的运营与管理;2、负责门店人员的招聘与管理;3、对门店业绩负责,统筹完成门店目标 任职要求:1、35岁以下,大专及以上学历;    2、具有较强的沟通能力和服务意识;3、有门店管理与运营的经验;4、做六休一;5、工作地点:福州

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新产品3D设计工程师/跟模具工程师中国福万(福建)玩具有限公司福州0.5-1万/月07-29

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

负责玩具新产品3D设计、模具跟进任职要求:1)熟悉Creo & Pro-e 等3D 软件;2)了解塑料模具和了解成型工艺;3)有从事工业外观设计、工业结构设计者优先;备注:专业人员可以适当放宽学历说明:一周5天工作制,每天8小时公司福利:(五险)工伤、生育、养老、失业、医疗保险,结婚礼金、生日劵、免费在职培训等,除法定节假日外,还有15天带薪休假,公司还提供丰富的员工活动。上班地址:福州市晋安区福马路前屿

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业务代表(福建)江门市经宇五金电器设备有限公司江门3.5-8千/月07-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、任职要求:1、23-45岁,大专以上学历,2、3年以上销售经验, 1年以上厨房用品、酒店用品、电器行业销售业务工作经验,有良好的市场判断能力和有较好的沟通谈判技巧,有行业客户资源为佳。3、坚韧有上进心,能接受长期外地出差。二、岗位职责:1、负责渠道、工程业务开发,完成公司的销售目标。2、收集市场信息,独立操作区域市场,协调企业同经销商和代理商之间的关系。3、每月做好工作计划与工作总结,向上司汇报。4、完成公司安排的其它的临时工作。工厂地址:广东省鹤山市共和镇平汉工业区

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区域销售经理浙江友邦集成吊顶股份有限公司福建省1-1.5万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、吃苦耐劳、有强烈的事业心2、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力3、具有建材与家电行业经验2年,厨电,集成灶,吊顶行业优先录用工作内容:1、 负责所辖区域市场的招商开发与管理2、 负责经销商开业活动爆破与业绩提升3、 负责经销商的日常对接服务工作4、 负责所辖区域的市场信息收集与调研优先考虑情况:有活动主持、组织,装修公司、小区活动、建材行业等相关经验优先

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渠道经理(福州)深圳安吉尔饮水产业集团有限公司福州0.8-1万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据企业发展战略建立市场和销售沟通的桥梁,行业渠道建设,具备渠道管理和渠道关系维护的能力;2、规划并建立有效通路来确保市场营销项目的执行落地;3、带领团队进行客户资源整合,协助制定渠道支持及拓展政策;4、地区市场状况及竞争品牌的信息调研反馈;岗位要求:1、熟悉福州市场,有丰富的渠道开拓能力,具备相应的沟通谈判能力及渠道管理经验;2、有独立的市场开拓能力,具备三年以上的渠道开发管理经验;3、能够适应长期出差,有净水行业工作经验优先。

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销售代表福建至盛冠美家具有限公司福州-鼓楼区4.5-6千/月07-29

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望;任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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福建省区经理中山市西顿照明灯饰科技有限公司福建省0.5-1万/月07-29

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.配合公司销售目标,提出市场渠道拓展策略并组织实施,对渠道的开发量、渠道的引流量负责2.利用自身已有渠道及资源,负责拓展和维护市场资源,并保证销售渠道畅通3.代表公司与渠道合作洽谈,建立渠道客户长远的合作意向4.其他一些渠道拓展推广相关工作任职要求1.高中以上学历,市场营销、公共关系专业优先2.具有品牌灯饰及照明从业经验,三年以上渠道开拓经验优先3.有较强的市场开拓技巧和社交能力,乐于挑战高薪4.沟通能力富有感染力,敢于提出新思路,有责任感,能承受一定的工作压力5.对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力6.有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度

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分销业务爱仕达股份有限公司福州6-8千/月07-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、负责所辖区域的业绩、经销商开发、网点开发等指标完成;2、负责辖区内代理商分销工作对接与管理,推进LKA、BC超市标准化建设及其他分销网络的建设与管理;3、负责协助经销商过完成销售目标,网点开发、合营店、地标形象店建设等;4、根据总部输出的动销方案,协助客户制定月度推广活动计划及推进执行,并进行销售分析和统计5、负责对所属经销商下属业务员的管理、评估,并带领完成分销指标。6、负责所辖终端、网点零售人员的产品、销售技能培训,并执行考核激励、考勤数据收集、销售数据收集等工作7、维护与各门店客户相关人员的信息沟通,了解门店促销人员情况;8、市场竞争、行业信息的搜集、汇总、分析并形成可行性方案;9、其它临时安排的工作任务。任职资格:1. 掌握市场营销、渠道营销的知识及操作实务2. 掌握客户关系管理、客户开发、谈判能力、商情发掘等知识和技能3. 熟悉公司的产品知识,销售流程,市场及行业等知识4. 熟练运用办公自动化软件及公司局域网5. 了解一定的财务知识和法律知识

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商务代表广东三雄极光照明股份有限公司福州-台江区5-8千/月07-29

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责商用分销渠道销售任务、终端建设、经销商开发和分销开发任务的达成;    2、负责经销商、分销商资料的分析、整理、分类和管理,并按照公司的流程及方式在片区及商用营销中心相应部门处进行报备;    3、负责协助上级做好经销商渠道建设计划,做好分工安排,拟订所辖区域的渠道促销和推广方案,报上级和公司审批后执行;    4、负责督促和指导经销商按标准完成渠道工作,对经销商的网点开拓及服务工作的成效进行评估,提出改善建议;    5、负责做好渠道网点开拓工作,把控渠道建设进程以及签订协议、首批进货、合作前培训等关键节点;    6、按照商用营销中心的销售策略和指引做好对经销商和分销商的交流培训工作,给予专业服务支持,帮助其提升业绩和效益;    7、负责按照终端标准和建设流程做好终端建设工作,把控终端建设进程以及店面评估、建店申请、方案设计、物料发放、开业培训、验收等关键节点;    8、负责定期走访渠道客户和终端网点,及时传递品牌理念和产品信息;及时解决经销商、分销商的合理需求,维护良好的客情关系;    9、负责分析、评估经销商和分销商的库存管理、人员管理、店面管理、客户管理、支持服务等方面的工作,并提出改善建议;    9、负责做好分销商交流会、订货会、促销等活动,包括会前筹备、会中组织、会后效果评估、回访等各环节工作。    10、负责做好产品的销售预测及促销落地各项工作;    11、负责做好市场调研,包括人口经济环境、行业竞品信息,市场头部商家信息等;    12、负责完成上级领导安排的其他任务。

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工程销售经理浙江摩根智能技术有限公司福州1.5-2万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职责:1、负责工程楼宇及建筑智能化的销售工作,根据公司市场战略,积极开拓新市场和新客户;2、制定落实目标客户的销售策略方案,完成公司下达的销售指标;3、负责完成项目跟进、商务公关谈判、投标并签署合约以及工程款回收;要求:1、年龄28-40岁,男女不限,大专及以上学历;2、5年以上销售经验,有工程渠道销售、大客户开发、拓展经验优先;3、思路清晰,能够明确目标,工作积极主动,有较强的责任心及抗压能力;4、有智能家居工程项案例优先考虑,有丰富的建材/弱电工程经销商以及政府关系优先考虑;5、有外资从业背景优先考虑。例如:高端智能家居,橱柜,厨电,洁具,卫浴,电梯等建材品牌;备注:工程模式为经销模式,每份简历会认真查看,请勿重复投递 

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质检员(杂货)深圳市加丰贸易有限公司福州400元/天07-29

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

本职位为***岗位,验货地点在福州市或周边1. 熟悉家居杂货类产品2. 可写英文报告3. 3年以上同类型岗位工作经验

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设计师福建省哈迪斯家居实业有限公司福州-鼓楼区0.8-1万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

工作职责 (能力强者工资面谈)1、配合销售人员提供全屋定制设计方案,制作效果图;2、根据客户需求合理设计产品,上门测量并负责出图;3、负责按时完成复尺、确图、下单,并与技术部对接沟通方案细节。任职要求:1、室内设计、装修装饰设计、家具设计或艺术等相关专业。2、熟练使用Autocad等相关软件; 3、有较强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美能力,能独立完成设计工作;4、性格开朗、善于沟通,责任心强,有良好的团队合作意识。(熟练运用3DMAX、三维家、酷家乐等相关设计软件者优先考虑,待遇从优。)

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采购助理福建鑫泰家具有限公司福州-台江区6-8千/月07-29

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

主要职责:1、负责采购计划,采购方案报价设计;询价、比价、议价,采购下单、出货等流程;3、协调好车辆安排,做好与现场进度的对接;4、做好与供应商之间的沟通协调,争取最优的合作模式和付款条件;5、监控物料的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本;6、及时协调解决采购物料、生产使用过程中所产生的供货及质量问题;任职资格:1、大专以上学历;2、有办公家具行业优先考虑3、较强的责任心和谈判技巧,熟悉材料采购运作流程,较强的成本意识;4、能熟练使用办公软件,熟悉各业务流程、成本控制以及施工工艺及规范;公司为正式录用的员工提供良好的福利待遇和职业发展平台:1、一天8小时,实习大小周制,享受国家法定节假日;2、办理社会保险(失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险)3、员工生日、结婚、生育礼金;4、年终奖金;5、每个月不定期组织一次集体活动6、培训和晋升机会。

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专卖店运营德施曼机电(中国)有限公司福州-鼓楼区0.6-1万/月07-29

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位关键职责:1、负责专卖店网点、出样、销售及相关数据的管理,参与制定并执行专卖店开/闭店管理办法;2、完成专卖店运营培训及运营课件的开发;建立专卖店运营管理标准手册并实施;优秀案例的收集及复制推广,全面提升专卖店的运营能力;3、大型主动营销活动组织策划及样板市场打造,组织开业活动,小区推广落地,家装联盟活动等;4、对于专卖店日常运营输出统一标准,重点在主动拓客、意向跟进、老客户维护日常工作流程、标准销售服务流程、门店五觉系统六大维度给予专卖店统一标准,并能够逐步实现数据化反馈到总部;5、负责专卖店网点及销售数据的收集更新并进行简要的数据分析,竟品数据收集分析。任职要求: 1、学历及专业要求:***本科/市场营销,工商管理等; 2、性格品行:品行端正,外向,积极;3、必备知识技能:专卖店运营能力、数据分析能力、活动策划能力;4、工作经验:家居建材,家电行业3年以上专卖店管理或活动策划推广经验; 5、能力素质要求: 具备一定的组织协调能力,工作任务推动能力,学习能力,思路清晰,勤奋踏实;6、年龄要求:25岁以上;7、办公环境:区域开放式。       

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国内销售业务(各区域,急聘)-Ty宁波怡人玩具有限公司福州6-8千/月07-29

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

[品牌介绍]Ty品牌于1986年由Ty Warner在芝加哥创立。 TY Inc.是美国最成功的玩具制造商之一。传奇的豆豆宝宝[Beanie Boos]几乎创造了90年代的所有记录,至今仍在欧洲和北美保持毛绒玩具市场领先地位。多年来,Ty带着闪闪发光的大眼睛毛绒宝宝们,拥抱了全世界140多个国家无数大孩子和小孩子的心灵。2017年8月,Hape成功与Ty签订中国区特许经销合约,Ty宝宝们于2017年10月在中国首次亮相,现在正在国内一步步打开知名度。岗位要求:1,23-35岁,三年以上销售行业工作经验;2,大专以上学历,专业不限,市场营销或工商管理专业优先;3.,有玩具行业、快销行业销售经验、销售渠道优先;4,诚实守信,有责任心,抗压能力、沟通能力强,有较好的学习能力; 

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美克A.R.T.招商加盟经理美克·A.R.T.上海-徐汇区1-1.5万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、依据公司年度营销战略与业务发展需要,负责本区域市场加盟拓展计划及渠道维护,完成区域销售目标,维护公司利益,提高品牌形象;2、积极主动地进行本区域市场拓展工作,收集市场信息,分析竞争品牌,了解市场趋势,对目标市场进行调研并做出准确的市场调研报告,寻找加盟代理商,并实现友好合作关系;3、负责新开店铺加盟手续办理及开业计划制定工作,确保开店标准和流程符合公司要求;4、负责定期拜访区域客户,调查产品销售情况。客户关系维护工作,保证正常有序的客户关系,营造良好的经营软环境;5、负责与公司相关部门,如:商品开发、商品管理、商品展示、广告营销、渠道拓展、加盟督导等部门保持良好的日常联系,并能根据区域加盟业务推展进度和各部门反馈情况,良好地进行资源整合,积极解决加盟店运营中的问题,有效推动加盟店运营工作有序开展;6、负责本区域加盟业务档案的制作、更新和保管工作的有效达成;7、负责对本区域团队员工的管理,包括协助部门人员招聘、重点岗位培训,评估与辅导员工绩效和部门人才梯队建设,确保下属人员的绩效和能力符合公司标准;8、及时完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格:1、26-38岁,专科及以上学历,专业不限;2、有2年以上相关家具行业加盟工作经验;3、区域家具市场十分了解者优先考虑,适应出差要求。4、具有良好的职业素养,抗压能力强,擅长沟通和团队合作;薪资福利:1、薪资结构:基本薪资+开店奖金+年终奖+各种补贴;2、福利方案:双休、带薪年休假、国家法定休假、年度体检、团体活动、定期专业培训等完善而丰富的福利项目。职涯发展:1、培训与学习:公司建立了完善的培训课程体系并为员工提供多渠道的学习方式;2、清晰的职业发展路路径:公司亦秉承公平、公正、公开的原则,为员工提供了职业生涯发展通道为每位志愿与美克家居共同进步的员工提供更广阔的平台。工作地点:全国(上海、成都、重庆、武汉、长沙、广州、佛山、昆明、东莞等城市)联系人:美克总部孙经理 18522106688,邮箱:hr6@markorhome.com;

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内容运营福建东西乐活科技有限公司福州-仓山区0.7-1.2万/月07-29

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责品牌官方独立站用户管理体系建立与完善,制定用户运营策略与目标,并对用户拉新、转化、留存、活跃等指标负责。2、通过对用户在网站行为数据的收集、分析、评估,构建用户画像,将用户进行细分,挖掘目标用户的特征、属性与潜在需求,制定相应运营手段刺激用户增长,不断培养与扩大用户规模,提升目标用户GMV。3、通过官方网站、海外社媒、社区、EDM等多种沟通渠道,进行社群运营&活动运营,实现完整的用户生命周期管理。4、通过和市场团队、分析师团队的紧密配合,输出用户洞察和可落地的品类/业务线用户增长策略。5、不断探索新的用户增长方式,保证公司用户数量稳步高效的增长。任职要求:1、本科以上学历;2021届优秀应届生亦可。2、有熟练的数据分析能力,擅长数据驱动的工作方法,能够从数据中挖掘出内在的规律并给出可执行的方案报告。3、了解电商运营推广模式,了解市场营销、类目运营、新媒体传播等相关知识。4、具有强烈的责任心、上进心、良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,善于调动内外部各种资源,执行能力强。能承受工作压力。5、沟通能力强,良好的中、英文书面和口头的应用能力,英语可作为工作语言(大学英语四级CET-4以上)。

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家具店店长深圳市新明通家具装饰有限公司福州-仓山区1-1.5万/月07-29

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;2、执行公司下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种产品的维护保养知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责饰品陈列归位、销售工具检查;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育。任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、年龄45岁以下。工作时间:早9:00-18:00

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