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赣州绩效考核经理/主管
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组织人事部副部长赣州市国有资产投资集团有限公司赣州1-1.4万/月02-17

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1、40周岁以下,硕士研究生以上学历,管理类相关专业,中共党员。2、5年及以上大中型企业人力资源管理相关工作经验,2年以上同等职位工作经验,持人力资源师职业资格证。  3、擅长招聘、培训、绩效中任一模块,具有较强的文字撰写能力。优先条件:曾在一线城市、沿海地区大型企业从事过人力资源管理工作经验者优先考虑。

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绩效主管/经理亚琦集团有限公司异地招聘1-2万/月02-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.按照公司对绩效管理的要求,制定绩效考核及相关管理制度;2.完善、监督公司考核绩效管理体系,建立公司考核绩效工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作;3.根据不同阶段绩效考核管理要求,调整绩效考核标准;4.监督控制各部门绩效考核过程,不断改进完善绩效管理体系;5.根据考核结果,提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议,为领导决策提供数据支持;6.制定员工激励措施和计划,提高员工工作积极性。岗位要求:1.人力资源或相关专业本科以上学历;2.5年以上人力资源的相关工作,至少3年以上绩效管理工作经验;3.精通绩效管理,熟悉绩效管理工具,同时熟悉其他人力资源管理模块,并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作;4.具有较好的沟通能力、表达能力和较强的组织协调能力

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