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工程/设备主管
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设备部部长(上市公司)前锦网络信息技术(上海)有限公司西安分公司异地招聘0.8-1.5万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责: 一、设备规划管理;                                                    二、设备的运行过程管理; 三、深入现场掌握人员和设备运行状况,审核设备、监测设备运行数据等;                                                                                       任职资格: 1.对办公自动化软件能够熟练使用; 2.能熟练掌握设备机械、液压、电气、弱电等方面知识,熟悉机械设备行业发展趋势; 3.具备良好的人际交往沟通能力,能够与内部、外部相关管理人员建立良好的合作关系; 4.具有良好的组织协调能力,能够独立将各类生产异常及时处理并解决; 5.掌握机械设备结构、构造和运行特性及机械设备管理知识;                                     6.了解设备维修和配电过程安全知识及相关国家标准。 7.本科及以上学历,机械制造相关专业,有3-5年管理岗经验,

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STRESS ANALYSIS Lead Engineer空气化工产品(中国)投资有限公司南京10-26

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

The job holder is one of the key members of the piping & layout design team to be responsible for stress analysis design. The job holder shall be responsible for the piping stress design on projects executed by Asia Engineering team. This position will be assigned to perform either in-house stress analysis design or supervising the local design institute for stress analysis. This position will require relative senior level engineer who is able to perform the required stress analysis and provide proper judgment in reviewing LDI’s stress analysis. III.  DIMENSIONS   Technologies:    Coal & Liquid Gasification / AGR/CO Shift/SRU/METHONAL     PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES    1. Safety and rigorous adherence to relevant specifications and standards for all piping stress design.2. Conduct pipe stress engineering of complex piping systems 3. Prepare piping stress specifications and critical line list4. Perform pipe support design with necessary calculations5.Specify stressed items for project purchasing such as EJs, spring hangers, etc. Conduct vendor doc review and technical support6. Coordinate and communicate technical issues with related to stress analysis between company, LDI and/or vendors7. Conduct site technical support with related to stress analysis and provide resolutions on time8. Maintain BSP targets and LSO complianceJOB REQUIREMENTS1. BS Degree (or equivalent) in mechanical engineering with a work experience of 15+ years.2. Good written and spoken English and good communication skills3. Experience comparable with the grade in a relevant industry.4. Experience of working on Autopipe or Ceaser II.5. Experience of conducting pipe stress analysis of complex piping systems independently.6. Experience of specifying stressed items.7.Knowledge and experience on piping materials, piping and stress design work process, and interfaces with multiple design functions8. Knowledge and experience on Smart Plant 3D and model review tools is a plus.

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设备维护工程师富士康科技集团CMBU深圳-龙华区0.7-1万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

该岗位属于富士康L次集团POLIGHT事业群,专业摄像头制造商。工作内容1.维护产线的生产设备,保证运行正常2.定期的保养,维护岗位要求:1、大专以上学历2、稳定性好3、能接受夜班

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工程主管广州广电城市服务集团股份有限公司广州-番禺区5.5-6.5千/月10-26

学历要求:初中及以下|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

一、岗位职责:1、负责项目所有工程类遗漏工程的维修跟进;2、负责制定工程部年度工作计划并按计划监督实施过程;3、负责审核各工程系统年度保养计划,并做好维保方的沟通及监督工作;4、负责工程维修材料的成本控制,做好采购计划;5、负责培训指导下属的工作。二、任职要求:1、持有电工上岗证;高压证优先2、对工程维修、设备安装(强、弱电、土建、能耗控制)、等有丰富经验,具有两年以上同类岗位工作经历,熟练掌握物业设备各部分运作原理,具体操作规范、规程及机电设备维修保养方面的专业知识3、性格开朗、抗压能力强、有较好的团队协作精神三、福利+培训及职业发展:1、【优厚的福利保障】:提供住宿、年终绩效奖励、年度体检、节日补贴;2、【公正的晋升体制】:公司拥有良好的晋升机制和人性化的管理;从行政管理、业务、技术、项目管理四大职业发展路线为员工定制职业发展计划,对表现优秀的员工,公司将予以晋升,或调动至其他感兴趣的岗位;3、【完善的培训支持】:针对不同阶段,不同职级,公司提供一整套完善的培训,让员工从新人快速学习技能进入更高的阶梯。

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工程主管深圳贝迅科技有限公司深圳-光明新区0.8-1万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

  1、负责工程部的整体规划及统筹工作  2、负责量产产品生产所需资料跟进,确保生产顺畅。   3、负责量产产品在产线全过程的技术指导。  4、负责生产线良率、产品直通率及生产效率的提升。   5、参与新产品导入评审、验证和总结.    6、主导制程潜在失效问题点的识别、分析及改善。   7、负责工程部相关工作的制定、跟进、落实及过程的监督.   8、负责工程部各种报表、表单的审核.   9、负责工程部日常管理及人员的沟通与协调。  10、制订本部门质量指标并实施,完成部门质量指标的达成  11、制定培训计划不定期对相关工程人员进行技术培训。  12、协助上司制定本部门的规章制度、岗位职责、程序文件及贯彻执行公司的相关政策和决议等  13、负责部门环境因素和重大环境因素的识别和处理。  

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工程主管上海新秀物业管理有限公司上海-浦东新区6-8千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 确保公司物业范围内机械设备、设施和给排水的正常运行2. 制定公司物业机械设备给排水之维修保养计划并予以落实3. 负责洽谈与确定机械、给排水类维修保养外判合同,监督承包商的工作进程并进行评估4. 根据公司物业实际运作情况,制定合理的设备运行方案5. 依据能源消耗情况制定合理的能源控制措施6. 根据实际情况,调整、修缮或更新各类机械、给排水的设施设备7. 确保政府指定的一切设备设施之审证、报验及合法运行8. 机械、给排水类工程报修的及时处理9. 拟定所管辖范围内设施设备的管理制度并执行10. 制订设备设施异常情况应对方案及计划并执行岗位要求:1. 上海户口或持有上海市居住证优先;年龄:30多岁;2. 高中或中专以上学历,从事机械、给排水管理,五年以上工作经历;3. 熟悉机械、给排水、自动化设备控制、水电等设施维护;4. 具有机械、管道等级证书,懂空凋优先。5. 工作认真负责,吃苦耐劳,严谨踏实,有良好的团队合作能力。6. 熟练使用办公自动化软件及设备。

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SMT工程经理惠州同为数码科技有限公司惠州-惠城区1-2万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1.制定本部的各项内部管理制度、工作流程、工作标准和考核办法;2.制定工程改进计划和质量、效率改进计划,工艺能力提升计划,制定改进奖励制度;3.日常工作统筹管理及工作质量检查和考核;4.设备及配件的采购、验收、使用、保养、维修等全生命周期管理;5.参与新产品设计评审、设计验证和生产试制,及产品全生命周期的管理;6.主导相关工序、区域作业规范的拟定,实现作业标准化;7.工程新工艺、新器件的规划、研究、设计,支持产品量产交付能力;8.定期召集制造、质量、PMC等部门进行工程会议,制订改进措施并监督落实会议决定内容;9.负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况,评价考核下属员工工作完成状况,控制部门预算的使用情况;10.负责组织氛围管理,下属培养,建立服务型、学习型团队;11.编制年度工作总结,完成上级临时交办任务;

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强电主管(高邮)新城商业管理集团有限公司扬州6-8千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:一、变电所管理 1.变电所运行人员管理;2.变电所设备完好率管理;3.变电所倒闸操作管理,操作票审核签发工作。二、用电能耗管理1.变电所负控数据管理与电费申请充值,保证用电连续;2.广场内商户电表充值工作;3.广场内电表数据管理与提供。三、强电方案管理1.周、月、年能耗分析报表;2.月度、年度能耗预算管理;3.主持能耗使用内部评审。四、重要设备强电控制部分维护管理1.变电所内变配电设备维护管理;2.平层配电间盘柜、商户梯级箱维护管理;3.变电所出线至商户梯级箱用电线路管理。五、设备运行管理1.变电所变配电设备巡检工作;2.平层配电间巡检工作;3.广场内设备电机维护更换管理工作;4.广场内电、扶梯日常管理。六、负责计划检修工作1.制定变电所设备、平层配电间盘柜年度、变电所出线至商户梯级箱线路年度检修计划;2.按所制定的检修计划布置督促强电运行班组进行计划检修工作。 任职资格:1.大专及以上学历2.2年及以上商业地产同岗位管理经验3.持有高压资格证书,并熟练使用OFFICE/CAD等办公软件

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机械设计主管上海启永电子设备有限公司上海-嘉定区1.5-2万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 担任相关自动化项目的辅助设计师,参与项目具体设计,负责非标自动化设备的机械部分的结构设计,元器件的选型以及强度等的计算;2. 根据方案进行细化设计;3. 能够严格执行项目的进度安排和质量要求,完成组装图,零件图,采购清单,以及参与问题设备的整改与后续图纸的修改;4. 及时向上级汇报工作进度和项目进展、项目存在问题点,并根据进度要求安排工作进展;5. 协助电气设计、装配、调试完成整套设备的组装、调试,以现场问题点处理;6. 完成上级安排的其他工作任务;任职要求:1. 机械自动化专业全日制本科以上学历,3年以上工作经验,有良好的机械自动化理论基础;2. 非标自动化行业3年以上设计经验;3. 责任心强,有良好的团队合作意识和沟通能力,工作态度积极;4. 能够熟练操作制图软件,了解基本的加工工艺。

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设备主管龙湖物业杭州0.7-1.1万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、物业工程管理(强电工程师/弱电工程师/电器工程师/电梯工程师/暖通工程师)均可,具有物业行业工程技术管理经验;2、负责所熟悉工程管理模块业务管理工作,协助部门经理开展年度部门工作计划;3、制定本专业工程业务定期工作计划,负责监督、指导项目管理处工程管理条线落实专项工作计划;4、进行本专业工程业务工作成果验收、整改报告,落实工作推动效果;5、负责本专业前期项目接管验收承接查验工作;6、完成部门经理下达其他项工作任务。任职要求:1、具有知名物业企业工程管理专业工作经验3-5年;2、具有本专业工程技术相关从业资格;3、熟练掌握物业公司(商业、住宅)项目工程设备运营/维护基本原理,丰富的设备运营/维护实操经验;4、良好的沟通能力,较强的组织、协调能力;5、office办公软件熟练6、物业项目工程管理经验优先。

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物业工程主管四川万景融汇集团眉山5-7千/月10-26

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划,并组织实施;2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理,发现问题及时处理、上报,确保共用部位完好,满足使用条件;3、负责日常报修处理的监督检查,维修项目的月度统计分析;4、负责项目公共区域能源消耗的管理,每年制定节能计划,每月进行能源消耗分析工作;5、负责项目维修养护工作中物料的管理,保证设备工具、物料的有效使用,避免浪费。任职要求:1、中专以上学历;熟练使用办公软件;2、五年以上物业、商业或地产工程部主管工作经验,熟悉国家房地产、物业相关政策及法律法规;3、熟悉物业各项工程和设备的施工、维修、保养、管理,并熟悉施工安全规范及操作;4、较强的沟通协调能力和组织能力,具备客户服务理念,在处理投诉和各类突发事件方面具有丰富的经验,能够及时、有效解决实际困难和问题。有意者欢迎来电咨询或投简历。联系电话~余***18328140520

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弱电施工人员西安名将安防科技集团有限公司西安3-6千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、动手能力强、积极主动、性格开朗、吃苦耐劳、能适应出差。2、负责项目现场工程安装、测试、维护等工作。3、负责公司相关软硬件产品的安装、调试、培训、验收及技术维护等。任职要求:1.大专以上学历(其它条件优秀者可适当放宽),计算机、电子信息、自动化控制、机电一体化等相关专业。2.积极向上,能吃苦,能够进行现场协调管理;学习能力强,热爱工作,对自己的职业生有正确的规划。3.具有很好的领悟能力和表达能力。4.踏实守信、热情有礼、积极进取、勤奋好学、富有开拓精神;良好的自我管理能力、团队协作能力和与人沟通的能力;5.适应出差;6.有在安防系统或安防企业实施信息化项目、系统集成项目、自动控制项目安装调试经验者优先。7.有系统集成、门禁楼宇对讲系统或弱电安防工程安装调试经验优先。8.欢迎应届毕业生。

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J安全设备主管上海君道住宅工业有限公司南通6-8千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责制定车间设备的年、月检修保养和所需设备、备品计划,并负责整理和存放有关设备的技术资料,建立车间设备台账,编制生产工艺设施技改计划等;2、负责对车间生产员工进行设备安全操作培训,贯彻执行公司安全生产方针并努力完成维护生产设备正常运行任务及上级领导指派的工作;3、贯彻执行各种设备的操作规程,提高设备的使用效率;4、协调车间维修工和操作工的工作,合理分配在维修与保养期间的劳动力,保证设备的完好率;5、采取措施努力降低各种因维修而产生的配件材料消耗,并做好修旧利废工作;6、负责备件的申购,控制备件库存量;7、发生设备事故时积极组织抢救、及时上报并协助参加事故调查,积极采取防范措施;8、负责地磅巡查,车辆加油,后勤维修等工作;9、负责总结每日、周、月维修工作,制定改善方案;10、完成上级领导临时交办的其他任务。任职资格:培训经历:◆接受过高低压电工证培训。经 验:◆5年以上同等岗位工作经历。技能技巧:◆具有对设备、费用、成本的统计分析能力;◆具有设备管理、安全管理的专业知识;◆熟悉公司设备、机械维修。态 度:◆具有一定的组织、协调能力;◆具有对突发事件的应急处理能力;◆有较强的责任心、团队精神和服务意识,吃苦耐劳,性格开朗,亲和力强。

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TCL工程业务主管南京TCL电器销售有限公司南京-雨花台区1.5-2万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

TCL工程业务主管 岗位职责: 1、负责TCL合作项目的开发、维护及合作; 2、负责标书的准备、合同签订及回款。 3、工程项目签署及产品的送样、送货等; 4、开发拓展酒店、楼盘、建材、卫浴、政府、学校等其他项目工程; 5、跟进所负责项目的建设进展情况,及时了解产品需求; 6、完成其他团队协作工作。 工作要求: 1、良好的沟通表达能力,强烈的工作意愿,积极向上,执行力强,吃苦耐劳, 2、能承受较强的工作压力,有市场开发、客户维护; 3、有较强的商务谈判能力, 4、工程业务经验优先。工作地点:江苏,可接受出差薪酬待遇:面议联系方式联系人:尚联系电话:18652998958  

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电气工程师上海亿富特钢铁技术有限公司上海-浦东新区0.8-1.2万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、实施产品的电气研究与设计,完成设计过程中的图纸与技术文件;2、负责制定产品电气设计方案、电气控制系统设计、软件编程、编制电气文件的技术标准;3、协调解决生产过程中的产品技术问题;4、为公司销售及售后服务提供必要的技术支持;5、负责公司电气图纸及文件的分类整理、归档等工作;任职条件:1、熟悉西门子自动化系统,或至少精通一种编程方式;2、能够熟练运用CAXA电子图版,Auto等计算机制图软件;3、熟悉电子布线、电气图纸设计、电气部件选型;4、三年以上行业电气设计工作经验;5、能够独立编写自动化系统设计方案;6、有较强的责任心,良好的团队协作能力,谦虚踏实;7、全日制本科以上学历,不符合者勿投。

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机器维修湖北瑞邦生物科技有限公司荆州4-5千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责设备的验证工作2.负责设备、工装结构设计工作,并负责改造、优化,保证生产的顺畅3.制定、完善各项设备管理规章制度4.主持设备的日常维护和保养工作,及时诊断并解决生产设备故障5.生产设备的设计、调试、选型、维修、保养等设备管理工作任职要求:1.熟悉流体类、容器类机械构造原理,有一定机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验2.机电一体化专业,生物化工领域有相关工作经验2.熟知设备保养、维修流程及规范和标准3.熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件、办公设备4.具有相关的项目施工、设备维护保养常识5.勤奋好学、动手能力强,有工作责任心、主动性6.团队合作精神强,有较强的沟通、协调能力。

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机械工程师 储备干部上海东培企业有限公司上海-松江区4.5-6千/月10-26

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

年龄24-35,全日制大专或本科(毕业学校排名前400)学历,机械相关专业,有无经验均可。工作内容:设备改善、维护;设备制成能力提升(隶书技术部)要求身体健康,且无心脏及神经相关方面等疾病。

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工程主管广州众元置邦物业管理有限公司广州-天河区6-7千/月10-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

任职要求:1、大专或本科以上学历,主修机电或相关科目;2、年龄35-50岁,持有电工证,取得进网证或高级工程师职称,5年以上相关工作经验或3年主管职位经验;3、曾有工程部管理经验;4、懂工程预算,具有较强管理及组织协调能力,曾任职于甲级商厦相关职位或曾于外资物业管理公司任职者优先考虑。岗位描述:1、全面负责监督公司总部、分公司以及项目的日常工程运营管理工作,落实公司及部门各项规章制度,严格执行质量管理体系,确保服务质量;2、制定年度、月份工作计划,并组织实施;3、负责项目的沟通、协作、检查、验收及遗留问题的处理;4、负责内外部的沟通与关系协调,负责项目客户关系建立及维系,统筹协调处理项目其它内外部关系,确保客户满意度及忠诚度;5、完成公司下达的其他各项经营管理指标。福利待遇:1、入职按国家规定购买五险;2、享受年终奖金。

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工程主管上海循道新能源科技有限公司上海-松江区1-1.5万/月10-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责工程项目现场勘测,图纸绘制,项目投入成本、利润初算;2、售前技术支持,产品讲解、推荐,图纸深化,充电桩、站方案设计,产品选型解决客户充电需求;3、投标技术支持,整理商务标、技术标编写及现场应标。4、施工项目进场协调,安全文明施工监管、施工质量把控、保证施工进度;5、施工竣工资料整理,组织施工验收及工程最终交付任职要求:1. 建筑/工程类等相关工作经验3年以上,充电桩行业优先考虑2.CAD软件使用熟练3.抗压性强,沟通能力良好

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工程实施主管四川金信石信息技术有限公司成都-高新区0.5-1万/月10-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求1、电子、自动化、计算机等相关专业大专以上学历;2、从事过电子与智能化工程等相关工程的管理经验;3、具备较强的责任心、良好的执行力、良好的团队合作精神;4、熟悉弱电系统相关技术及主流产品,具备扎实的弱电专业知识;5、持有国家颁发的“电工操作证”上岗资质(低压电工证);6、熟悉linux系统操作及相关命令。岗位职责1、负责带领团队完成公司分配的相关电子与智能化工程;2、负责根据现场实际情况编制施工方案;3、负责与客户沟通协调现场实施工作开展;4、负责编制现场验收资料及验收工作;5、协助公司售后部门工作的开展。待遇面试

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