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职位分类:不限

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广西行政/后勤
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仓库管理员惠科股份有限公司北海3-6千/月12-06

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

职位描述1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作2. 仓库日常物资的拣练、复核;保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作3. 信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档,并定期与仓库核对数据并实地盘点。任职要求1.18-35岁,物流仓储类相关专业,熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识2.具备一定的库存控制技能;熟悉EXCEL、WORD等Office办公应用软件。薪资待遇 底薪1680,加班费是平时14.48元/小时,周末是19.31元/小时,节假日是28.96元/小时,岗补500-1000,绩效500-1000,伙食补贴300,全勤100

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办公室助理广西南宁百年酒店设备有限公司南宁3-4.5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

基本条件:年龄:35岁以下,性别:形象气质俱佳,身体素质好。学历: 大专以上专业:不限外语水平:不限 工作经历:三年以上工作经验基本素质:独立工作能力强,有敬业精神坦诚、自信;高度的工作热情;软件使用要求:熟练操作办公软件其他条件:思路清楚、有良好的沟通技巧和语言表达能力;性格开朗;较强的观察力和应变能力。

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前台文员贺州市君瀛网络科技有限公司贺州2-3千/月12-06

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

前台接待

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文员广西世联行房地产代理有限公司南宁3-4千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

-大专以上学历,房地产客服、文员及咨询相关经验优先; -工作细心,性格温和,抗压能力强; -能熟练使用Excel等办公软件; -优秀的团队意识和敬业精神,具备较强的服务意识。  工作地址:南宁市青秀区广源凤岭一号院营销中心                

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综合部经理广西鸣鸣果业有限公司南宁0.6-1万/月12-06

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、统筹综合部工作,负责建立健全各项行政管理制度,搭建标准化行政管理体系及工作流程; 2、开展各项行政管理工作,负责对公司日常会议、行政文书、行政接待、后勤等提供行政保障; 3、按照公司领导指示做好公司上传下达工作,与各部门沟通协调,工作任务督办; 4、负责对外联系及接待工作、推进项目工作,组织开展公司宣传工作,公司公众号运营、重要材料及新闻稿件撰写; 5、负责会务管理工作,组织和协调相关资源支持各项重要会议顺利开展;协调公司内部行政等工作; 6、公司证照办理、用章管理、车辆管理、办公用品采购及领用管理; 7、负责各办公区管理,固定资产管理、设施安全管理,负责公司档案资料管理; 8、策划和组织公司各种内部活动,丰富员工业余生活,调动员工积极性,增强公司凝聚力组织员工文体活动。 岗位要求: 1、大专及以上学历,5年以上行政工作经验,行政管理专业毕业者优先; 2、熟悉日常行政工作,如会议、公文、建档、行政事务管理工作; 3、良好沟通能力,能够独立处理、协调、开展工作; 4、具有高度的责任感与团队精神; 5、优秀的外联与公关能力,抗压能力强,有事业心。 薪资待遇:薪酬结构(基本工资+绩效工资+年终奖金),综合年薪12-20万/年,具体视能力和潜质而定;免费包吃住

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行政文员+包住广西南宁晟之邦贸易有限公司南宁2-3千/月12-06

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

晟之邦现招行政文员2名!岗位职责: 1;负责接听电话,收发传真及邮件2;熟悉公司产品,负责办公区域的日常清洁卫生 3;整理并归类客户档案资料4;会议资料的整理及印刷 任职资格: 1;高中以上学历,1年以上相关工作经验 2;熟练使用常用办公软件,如WPS,Word,PDF,Excel等 3;普通话流利,良好的与人沟通能力 4;工作仔细认真,责任心强,有良好的团队合作精神福利待遇:包吃住+五险一金+周六固定聚餐+奖金

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数据录入员广西爱生生命科技有限公司南宁150元/天12-06

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责相关纸质档案的整理与信息录入。2、负责相关档案数据的数字化录入、校对,保证任务的进度与质量。

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行政文员南宁市尘埃网络科技有限公司南宁3-4.5千/月12-06

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责接听电话,收发传真及邮件。2.熟悉公司产品,负责整理报价,合同及订单。3.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;4.完成领导交代的其它工作。任职资格:1.熟悉公司行政事务、熟悉资料及文档的归类与整理。2.熟练使用一般办公软件。3.普通话标准。4.工作仔细认真、有耐心、责任心强、为人正直。5.有1年以上相关工作经验,有行政文员工作经验者优先考虑;6.20-35岁待遇:底薪+奖金+提成+年终奖。周末单休

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经理助理+出国旅游+五险柳州朗雅电子科技有限公司柳州3-4.5千/月12-06

学历要求:|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司面试接待2、熟悉公司的运作流程3、帮经理处理一些大小事务4、负责网站信息的收集5、负责策划一些大小型公司举办的会议培训任职资格:1、大专及以上学历2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力3、有良好的客户服务意识,愿意从基层做起4、有责任心,肯吃苦耐劳5、年龄18--24周岁福利待遇:1、新进员工公司提供免费培训带薪实习,提供住宿;2、正式员工均享有年终奖,每月公司内部对优秀员工有相应的奖励;3、不定期组织员工集体活动(旅游、拓展、过生日等);4、公平公正公开的晋升制度,晋升空间大;5、集团每年会举行大大小小的员工会议、经理会议,优秀员工每年有两到三次出国旅游学习的机会等工作时间:周一至周六上午8:30-12:00,下午14:00-18:00我们不看中你的工作经验,只要你足够勤奋,有事业心和责任心,我司秉承认真***、聪明第二,对待新员工我们坚持传、帮、带的培训原则,让员工在这里找到家的感觉,一流的平台,期待不平凡的你加入!

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行政内勤陕西步长制药有限公司异地招聘2.5-3千/月12-06

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位竞聘要求:A.有上进心,追求成长。B.熟练掌握电脑各项办公软件操作,思维敏捷。C.责任心强,具备一定规划及统筹能力。

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行政专员玉林慈铭门诊部有限公司玉林3-4.5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责办公室日常办公制度维护、管理。2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。5、处理公司对外接待工作。6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。7、协助总经理处理行政外部事务。8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务

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征信文员青岛海诚达商务咨询有限公司南宁4-6千/月12-06

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据工作需要,通过电话、网络、信函等方式对***进行整合与信息修复;2、将修复后的客户的有效信息实时记录并与业务部门进行对接;3、协助业务部门与客户进行沟通并记录客户情况,以便进行后续的跟进;4、完成上级交代的其它临时工作。岗位要求:1、男女不限,可接受应届毕业生,工作认真仔细,有责任心,有团队意识;2、熟练掌握常用电脑办公软件,愿意接触新事物; 3、形象端正,具有较强的亲和力和良好的心理素质,有较强的沟通能力。

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办公室文员广西天盛科技有限公司南宁3-4.5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

技能要求:资料管理,office,CAD,PS岗位职责:1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;特别是投标书的制作。2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;3、询价,报价单的制作;4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;5、完成部门经理交代的其它工作。任职要求:1、形象好,气质佳,年龄在25-30岁;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;有制作标书经历者优先考虑。3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE(Excel,Word)等办公软件,熟悉PS,CorelDraw,CAD画图软件优先;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。肯吃苦。工作时间:8.30-17.30(午餐午休一小时)

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行政岗(南宁)太平洋建设集团有限公司南宁6-8千/月12-06

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责:1、协助总部行政中心日常行政工作的开展,包含相关文案、报表的制作等;2、公司对内对外的会议、论坛、活动的筹划准备工作;3、总部日常的行政接待工作等等;4、领导交代的其他日常工作。岗位要求:1、本科及以上学历,酒店管理、行政文秘、播音主持等相关专业;2、形象气质出众,良好的职业形象,熟悉商务礼仪,具备一定的公文写作功底;3、具有同岗位1年以上工作经验,可接受优秀应届生;4、普通话标准,音色好,具备较好的口才及临场应变能力;

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行政文员(可以接受应届毕业生)广西收米吧数据处理服务有限公司南宁3-4.5千/月12-06

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司客户资料的录入,简单数据处理,公司产品售后问题的处理。2、高中及以上学历,稳重大方,形象气质佳,处事细心;3、善于协调沟通,吃苦耐劳,具有团队精神;4、能熟练使用各种办公软件及相关设备;5、有文职工作经验或客服工作经验者优先。6、上班时间:周一到周六早上8:30-12:00 下午14:00-18:00 周末单休,国家节假日正常放假; 投递简历时请附上近期照片;

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前台+住宿南宁首战科技有限公司南宁2-3千/月12-06

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

前台接待的工作职责:1、维护公司环境卫生,办公用品的采购等;2、负责前台接待事宜,来访登记等;3、负责接待、落实考勤制度等;4、负责录入、编辑、保管公司文档;任职要求:1、身高1米65以上,形象气质佳,懂得基本的前台接待礼仪;2、普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力;3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程,有良好的沟通、协调和组织能力;4、可以熟练使用办公软件;5、具有良好的团队合作意识,高度的责任心,积极主动的工作态度。待遇:面谈

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客服秘书南宁恒创房地产经纪有限公司南宁3-4.5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、工作稳重踏实、责任心强、具有耐心,能吃苦耐劳精神,有团队精神;2、有良好的语言表达能力和沟通能力及分析判断能力,3、熟悉房地产法律法规和基本建筑知识;4、一年以上房地产销售并有开过售单者优先工作内容:1、建立完善公司客服流程,标准和规范提高服务效率。2、负责协调公司与业主间的关系,并协助公司处理相关问题。3、收集公司各项目客户资源,建立公司客户资源信息平台。薪资构成:基本工资+岗位工资+绩效工资

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行政助理广西域创实业有限公司南宁3-4千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司前台工作,接听电话,对来访客人做好接待工作。2、督促保洁保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。3、监督员工每日考勤情况,负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档。4、协助部门领导完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作,积极完成上级交办的临时事务等。岗位要求:1、身高158cm以上,性格活泼开朗,有责任心。(欢迎应届毕业生)2、投递简历请附带照片。其他:1、上班时间,周一至周六,单休七小时制,工作时间段,工作氛围轻松愉悦,上午:9:00~12:00 下午:14:00~18:00。2、节假日照常放假,工作环境优美,交通便利。

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销售文员(有晋升)南宁市逸文商贸有限责任公司南宁3-5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

文职要求: 1、大专以上学历,男女不限; 2、20-35岁,能熟悉基本办公软件并应用会借助互联网查找资料; 3、形象气质佳,具有良好的沟通能力; 4、朴实好学,能够与企业长久发展;职责: 1、协助主管 负责行政事务管理; 2、了解产品与其产品的卖点、跟踪服务好客户、熟悉各类数据分析与数据整理3、负责与厂家、分销商之间的事务,及订货、发货事宜; 4、维护客户关系。二、学习与提升 1、沟通,能够适应及提升商务沟通; 2、业务,能够在一定时间内独立完成上述协助主管的工作事项。三、人才培养 文职类:(大专以上学历)入职后前期1—3个月业务——行政文员——行政助理——行政经理(了解模式产品和团队) (基础行政人事类) (人事招聘) (带领行政团队)四、福利薪酬待遇 1、薪资待遇:2800-4000(资深员工提供商业保险) 2、晋升空间:实现文员—行政文员—行政助理—行政经理(想创业的人,公司为你提供创业平台) 3、一经录用公司提供全方位在职培训(主管一带一的培训)。

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行政专员税友软件集团股份有限公司广西分公司异地招聘3-4.5千/月12-06

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、预算管理。按要求完成公司月度预算制定。2、采购管理。根据公司预算完成日常采购,包括办公用品、固定资产、网络等,并按要求跟进结款、报销等事宜。3、合同管理。负责完成公司房屋租赁、采购等合同的起草及签订,并对公司的合同进行存档。4、会议管理。根据要求组织会议,并整理相关会议纪要、督办事宜。会后持续跟进督办的相关事宜。5、活动组织。协助部门经理完成公司各项活动的组织。6、行政制度执行监督。负责公司办公纪律、工作安全等行政方面的检查。7、行政接待。负责公司到访人员的接待引位,出差人员的酒店、机票预订等接待工作。8、其他行政、后勤工作。完成以上未列明的行政、后勤工作。9、完成部门经理安排的各项临时性工作。任职要求:1.良好的沟通能力和一定的抗压能力。2.对数据有相应的敏感度和分析能力。3.良好的服务意识和团队协作意识。4.勇于挑战自己,有清晰的职业发展定位。福利待遇(正式员工):1.丰厚的工资+可观的绩效奖金+丰富的评优奖励+五险一金+商业保险+节假福利+生日福利+体检福利+双休+节假休+旅游拓展+团队聚餐+员工活动+内部培训+外部培训2.每年至少一次竞聘管理岗位的机会(晋升途径)+每年至少一次职评机会(调薪途径)3.本岗位接受优秀在校实习生。

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