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广州4S店经理/维修站经理
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汽车维修店长广州市玛太尔润滑油科技有限公司广州-增城区6-8千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 根据市场需求和门店经营管理状况,分析存在的问题,拟定管理制度及方案 制定与门店销售目标匹配的经营策略和计划 负责对门店形象、销售提升、服务提升予以指导;及门店的团队日常管理培训 完成上级交待的任务任职要求:1)22-35岁;市场营销、连锁管理、汽车维修等相关专业大专及以上学历;2)2年以上汽车维修管理经验;熟悉汽车养护店的管理模式及工作流程优先考虑;3)具有一定的管理运营能力、具备良好的人员管理技巧、协调能力、交际能力、表达能力及较强的执行力;4)敬业、责任心强、能够承受较大的工作强度和工作压力;对汽车行业充满热情;5)有C1驾照,能接受连锁店短期派驻薪资待遇:底薪6000-8000元/月+包吃住+提成(试用期2个月)月休4天

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连锁门店店长途虎养车网广州-南沙区0.7-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.  店长责任制,店长全权负责门店的日常营运及管理2.  负责门店人员管理,包括排班,考勤,纪律制度管理等3.  做好经营服务和日常员工培训指导4.  维护与客户的良好关系,妥善管理顾客投诉和服务工作中所发生的差评投诉能够完成公司下达的业绩指标5.  负责维护与公共部门,智能部门,政府机构的良好关系6.  负责门店的耗材成本控制等岗位要求:1.美容中级以上技术水平2.3年以上同行业工作经验。3.有驾照,有车优先

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销售经理广州市淇锋汽车贸易有限公司广州1.5-2.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述: 1. 全面负责销售部日常事务管理,对销售部客户满意度及销售业绩负责; 2. 根据厂家布置的销量任务,制定部门年度预算计划,根据销售店年度/月份销售目标,拟定并实施订货、销售及库存计划; 3. 根据总经理布置的KPI各项考核目标(销售毛利、按揭、延保、用品等衍生任务)编写部门年度/月度工作计划与工作总结; 4. 分析市场动态,制定调整销售运营政策,争取厂家***返利; 5. 规范及完善销售部门日常管理的相关规定流程,掌握合理的库存结构,规避销售风险,应对突发事件; 6. 根据每月客户满意度情况,提出相应对策和解决方案;指导、协助客服部处理个案客户投诉 7. 甄选、培训以及指导下属人员,提供业务发展指导,对销售部的人才梯队建设负责; 8. 完成上级交办的其他事项。 任职要求: 1. 全日制大专以上学历; 2. 三年以上中高端品牌汽车销售管理经验; 3. 熟悉汽车4S店的建设和管理工作,掌握市场营销基本体系; 4. 熟练使用办公自动化软件,具备较强的销售技巧和销售经验; 5. 有良好的心理素质和和团队建设能力; 6. 具备较强的危机公关处理技巧和社交能力; 7. 具有较强的事业心和管理激励下属的能力; 8. 具有较强的抗压能力。 薪酬福利: 1.上班时间:8:30am-5:30pm; 3.劳动保障:入职签订劳动合同,购买五险和团体意外伤害保险; 4.用餐:公司有集团所属饭堂,提供中午用餐; 5.休假:做六休一,法定节假日天数按国务院规定,带薪年假; 6.办公环境:全新品牌东风风光展厅车间,广州旗舰店,优雅舒适高档的办公室; 7.员工活动:公司不定期举行各种各样的团体活动、聚餐等,如卡拉OK大赛、篮球比赛、BBQ、生日会、集体旅游等; 8.晋升空间:公司提供公平公正的发展平台,宽广的晋升空间。 9.职能培训:开业前同品牌同岗位一对一专业培训、厂家外派培训,公司在职岗位专业水平培训,公司内训等,丰富的培训为员工晋升和发展提供充分的保障。职能类别:汽车销售/经纪人

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售后经理-广州天河店宝能汽车销售有限公司广州-天河区1-1.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.根据公司总体战略,制定公司服务战略,制定年度月度服务目标;2.监督、指导业务接待,协调业务、维修、配件部门的关系,保证生产顺利进行;3.参与汽车疑难问题的诊断,主持重大质量问题的处理;4.监督、指导对业务人员和维修人员的培训和考核工作;5.维护客户服务标准,解决客户疑问和抱怨,保证客户满意度;6.监督建立及管理客户档案,及时提出促销建议;7.与制造厂商就车辆质量,保修索赔等保持有效沟通,反馈产品信息;8.制定和实施展厅服务接待工作相关制度和工作流程,并督促改善;9.负责服务接待、维修、索赔、交车等服务业务各项环节的管理监控,并推进改善;10.收集行业服务相关信息,对行业信息和经销商本身维修服务信息进行分析;任职要求:1.汽车工程或相关专业大专或以上学历;2.汽车维修服务范围或相关行业5年以上工作经验,3年以上管理工作经验;3.全面熟悉4S店售后服务部员工的工作职责及维修前台、保险、车间、零件及精品业务流程;4.在销售过程及相关工作方面具备出色的交流技巧和良好的语言表达能力;5.必须具备较强的分析、组织、业务开拓和培训技巧;6.熟悉高端品牌的业务运作方式者将会被视为有利条件;7.有专业4S店工作经验者的优先;8.拥有有效驾照;9.有强烈的责任心,良好的职业操守,有很强的敬业精神和团队合作精神;10.有较强的动手能力和强烈的钻研精神,不断学习新知识。福利:入职购买足额五险一金、节日福利、30元/天餐补、年度体检、旅游、加班超20:00提供误餐费,超21:00报销回家车费,带薪年假(按社会工龄计算)员工内部购房购车折扣等。

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外拓经理(城市外拓业务负责人)珠海路汇通科技有限公司广州-白云区1-1.5万/月06-07

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、组织管理及培训外拓团队执行工作;2、合理组织、分配、指导员工,按公司规范流程,完成现场事故车推送、救援引导;3、按月度完成公司台次、产值等相关任务;3、接受总部信息后进行分发调度外拓人员出现场,根据数据分析,对分公司外拓团队进行数据化管理;4、协助、监督,外拓人员的大事故订单的后期维护和跟进。任职要求:1、2年以上汽车行业经验;2、有4S店、综修店相关等相关管理经验,熟悉保险定损业务者优先;3、互联网汽车行业经验优先。

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勒流日产店店长佛山市庆宏隆汽车销售服务有限公司异地招聘0.8-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 与各职能部门协调和沟通;2、 带领部门团队贯彻落实公司各项制度,努力完成公司下达的各项工作任务指标;3、执行东风日产汽车品牌的运作标准;4、建立、培养和维护一支以客户满意度为中心的销售、售后队伍 ;5、进行市场分析、管理、促销策划及信息反馈;6、处理客户投诉,并对问题进行跟进及制定防范措施;制定业务开拓方案、营销策略,并组织开展推广;7、当车辆出现重大问题,进行协调和处理;8、统筹备件库存的出入管控及报表的分析运用;9、完成上级临时交办的工作。

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售后前台主管广州锦星行奔驰4s店广州-天河区1-1.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

职位描述: 1、负责前台服务、接待管理工作,确保向用户提供快捷、方便的服务,不断提高服务质量;2、负责服务接待标准流程的实施与服务专员的培训。 3、负责客户抱怨投诉的最初处理(***处理人),协助服务经理进行重大客户投诉的处理。 4、负责精品、养护用品、续保等维修后市场产品的销售促销工作。5、做好车辆出厂后返工确认情况,及时与质检、车间主管、技术主管分析处理;同时委派技术人员及时处理; 6、完成售后经理交办的任务。岗位要求: 1、大专以上学历,3年以上汽车售后工作经验,2年以上管理岗位经验; 2、熟悉4S店前台接待服务流程,具有处理客户投诉和管理能力 3、具有优秀的沟通能力、计划组织能力和应变能力; 4、具有强烈的团队意识,能承受一定的工作压力; 

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(广州)售后维修主管奥莱特汽车科技有限公司广州-白云区6-8千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、带领团队完成区域内汽保设备维修服务任务;2、监督区域内勤定期对客户进行电话回访,增加客户粘度。3、合理协调服务人员的工作,让员工能够整体得到提高和锻炼。4、带领团队收集客户其他需求信息及产品问题,并及时反馈。请仔细阅读以下文字,不符勿扰任职要求:1、M,全日制大专及以上学历;2、3年以上服务主管及4S店服务经理/主管(有机修经验),3、能接受短期出差,具有较强服务意识,对客户或同事充满热情、耐心和亲和力。4、本身具备一定的管理能力。

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汽车销售经理(急招)广州丰毅汽车销售服务有限公司广州-黄埔区1-1.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、组织安排员工参与市场活动,贯彻实施活动并对活动进行跟进,及时进行活动信息反馈。2、领导销售顾问完成展厅销售目标,做好展厅内的销售工作,进行绩效考核。3、跟踪和控制销售计划完成进度,进行销售现场管理,对销售顾问、销售助理工作进行监督和指导;4、主持销售培训,包括产品知识、销售流程、竞品等以此提高销售顾问的工作能力、服务水平;5、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度;6、汇集销售信息,并督促销售顾问建立和更新客户信息卡,并对客户进行分级与分类;7、协助处理客户抱怨。8、完成上级领导的工作安排。任职要求:1、汽车、经济或市场营销专业大专以上学历 ;2、 2年以上相关工作经验,同等资历2年以上对汽车销售、客户关系维护有成功经验。3、 具有良好的计划、组织、控制与沟通能力以及较强的社交能力,熟练使用办公自动化软件,有驾驶执照。4、积极乐观、有执着的进取精神。

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汽车维修/服务门店店长杭州滴滴汽车服务有限公司广州-白云区0.8-1.6万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责1、负责售后部门的工作质量以保证用户满意度。2、完成车间的产值和利润目标,负责管理、组织和协调售后业务。3、清楚了解门店所有服务项目、提供服务产品以及标价;4、负责整个门店的正常营运管理工作,如人员管理、岗位安排、在岗培训、库存管理等;5、与顾客建立良好的长期互惠互利关系,建立并扩大公司品牌形象;6、及时有效的处理门店突发事件;7、对配合城市经理协调各部门工作负重要责任。二、任职要求:1、大专或以上学历,3年或以上店铺或营运管理经验;2、熟悉办公自动化MS软件操作:WORD、EXCEL、PPT;3、性格开朗、乐观,心理调节能力好,抗压能力强;4、工作认真负责,能熟练操作电脑软件;5、熟悉运用门店管理系统;6、具备良好的人员管理技巧和协调统筹的能力;7、熟悉连锁店运作模式,了解汽车售后服务行业;三、薪资待遇1、薪资福利:底薪+绩效奖金+产值提成,法定保险+节假日福利+专业培训2、端午节、中秋节、元旦,过节福利。3、公司建立了员工关怀制度,对员工生日、业余文体活动。

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展厅经理讴歌广州白云店广州-白云区0.7-1.2万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

协助销售经理做好销售部的团队建设和销售业绩目标的完成,负责展厅的日常管理工作。岗位要求1、性别不限,年龄25-40岁;形象好,身体健康;2、大专以上学历,营销类、汽车类相关专业毕业;有c1以上驾照,且驾驶技术熟练;3、有丰富的销售实战经验、三年以上汽车销售工作经验,熟悉汽车基本知识;4、良好的语言表达能力和谈判能力、良好的组织协调和管理能力;5、性格开朗,执行力、责任心强,有良好的敬业精神。福利1.上班时间:8:30-17:30,单休;2.社会保险:为在职工购买五险一金,提供工作餐;3.其它福利:生日节日福利,过节礼品,激励奖金,工作一年享年假,年终奖;4.带薪年假:工作满一年享有带薪年假;5.文娱生活:不定期组织聚餐聚会,定期组织各种文娱活动、部门活动和旅游等活动;6.发展空间:公司拥有良好的技能培训、晋升机制和人性化的管理;对表现杰出的员工,公司将予以晋升;7.工作环境:提供优越的工作环境;8.提供杰出人才的创业机会!

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汽车油漆工广州领克中心广州-天河区6-8千/月06-07

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、严格按照维修手册和操作规范进行快速,正确的修理;2、检查车辆的工作状态,发现新的问题及时汇报或与服务顾问沟通;3、严格执行工作流程,保证一次性修复;4、在每一个施工单上注明开工、完工时间;5、在施工单上准确记录所有的维修内容;6、施工单上的所有客户的需要都能高质量的完成;7、及时分辨并通知车间经理所有的额外维修工作(增补作业);8、在规定的时间内完成所有的维修工作;9、使用所有的汽车保护用品来保持客户车辆的清洁(座椅套、脚垫、叶子板护垫);10、在完工后做工序质量的自检,并在后视镜上挂好完工标志;11、仔细对待客户车辆和客户车辆上的物品;12、负责使用工具的维护与管理,并保持足够的工具来满足服务和修理的需要;13、在任何时候都要着装整齐并保持清洁;要求:1、具有技校、职校以上学历;2、 二年以上汽车维修工作经验;3、拥有车辆驾驶执照和驾驶能力。

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车间主任广州市华客汽车贸易服务有限公司广州-白云区0.6-1.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 负责维修车辆的诊断工作2、 负责维修人员技术的培训工作3、负责车间日常事务的管理工作岗位要求:1、须持有B2以上驾照;2、有熟练的重卡维修经验3、忠于职守、严守岗位,以身作则,对重卡车有所了解;4、从事车间管理五年以上5、本公司包吃住公司为江淮重卡商用车4S店,非轿车型销售公司。面试地址:广州市白云区新广从一路66号广州华客特许专营店搭乘地铁:龙归地铁B1出口,走至公交车站乘坐972,永兴村口下车,往回走大概300米您会看到-广州华客特许专营店               或14号线夏良地铁站B、C、D口手机导航走约800米就到我们公司啦!搭乘公交:563、529、833、734、等到永兴村口站下车,往回走大概300米您会看到-广州华客特许专营店联系人: 谢小姐:18620236061     微信号:GZHKHR

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汽车机电维修技术总监广州市集群车宝汽车服务连锁有限公司广州-白云区0.8-1.2万/月06-07

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、领导技术经理团队,负责连锁门店机电技术支持和产品质量鉴定;2、建立建全维修技术资料库,发布维修技术公告;3、审核门店的维修技术方案,收集技术案例;4、解决紧急维修事件、处理疑难杂症;5、负责门店维修技术质量控制和解决典型客诉;6、制定和完善机电技术维修的施工流程及标准;7、组织门店开展机电技术培训,和员工技能等级评定。任职资格:1、 大专及以上学历,3年以上技术经理/总监工作经验。2、 掌握汽车电器设备的性能原理;掌握主流车型的故障判断及故障解除;熟练运用新型汽车电器检测设备;3、 具有良好的沟通表达能力及团队协作能力。4、具有较强的事业心、责任感、承压能力和良好的职业道德,愿与本企业共同发展。

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汽车销售经理广东华兴有限公司广州-天河区1-3万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、大专以上学历、丰田4S店销售主管以上工作经历3年以上2、组织安排员工参与市场活动,贯彻实施活动并对活动进行跟进,及时进行活动信息反馈。3、领导销售顾问完成展厅销售目标,做好展厅内的销售工作,进行绩效考核。4、跟踪和控制销售计划完成进度,进行销售现场管理,对销售顾问、销售助理工作进行监督和指导;5、主持销售培训,包括产品知识、销售流程、竞品等以此提高销售顾问的工作能力、服务水平;6、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度;7、汇集销售信息,并督促销售顾问建立和更新客户信息卡,并对客户进行分级与分类;8、协助处理客户抱怨。9、完成上级领导的工作安排。任职要求:1、汽车、经济或市场营销专业大专以上学历 ;2、 2年以上相关工作经验,同等资历2年以上对汽车销售、客户关系维护有成功经验。3、 具有良好的计划、组织、控制与沟通能力以及较强的社交能力,熟练使用办公自动化软件,有驾驶执照。4、积极乐观、有执着的进取精神。

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4S店车间主管(花都奔驰4S店)广州鸿粤昱辉汽车销售服务有限公司广州-花都区1-1.5万/月06-07

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

广州鸿粤昱辉是广东鸿粤集团在广东地区全资兴建的第五家奔驰品牌4S店,现诚邀您成为我们昱辉奔驰人。【福利待遇】:入职即买社保&医保、年底双薪、丰富午餐、带薪培训、季度聚餐、年中体检、年度旅游、生日有礼、全勤奖励、享国家规定的各种假期、透明畅通的晋升机制、高于同行的薪酬待遇【工作地址】:广州花都区迎春路15号公交车:云峰花园、朗悦君庭站(707路,花22路,花30路)地铁9号线青?站【联系方式】:金小姐 35632030岗位职责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6S的具体实施,并保证本部人员有良好的工作状态督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护,并作记录协调与各部门的关系,控制维修质量及生产成本,确保车辆维修按时、按质完成根据员工的资质和业绩状况对间员工的业绩进行考察,并提出培训和进修建议车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放,监督员工做到油、水、物件,“三不落地”定期召开会议,使车间工作流程不断优化与改进,以提高工作效率任职要求中专以上的学历,两年以上4S店售后车间管理经验持有有效驾照且驾驶技术成熟能熟练操作计算机,善于制作各类表格 4. 有一定的领导才能,能独立处理突发性事件

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前台主管广州逸富汽车有限公司广州0.6-1万/月06-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责前台服务、接待管理工作,确保向用户提供快捷、方便的服务,不断提高服务质量;2、负责服务接待标准流程的实施与服务顾问的培训;3、监督服务顾问流程及客户维系,协助服务经理对客户投诉的处理工作;4、负责精品、养护用品、续保等维修后市场产品的销售促销工作;5、负责协调车间和仓库与前台的协助工作;6、完成售后经理交办的任务。任职资格:1.专科以上学历;2.熟悉汽车性能,从事汽车行业三年以上,经验丰富;3.熟悉汽车维修过程、工艺、工时进度;4.吃苦耐劳;有责任心;5.能熟练驾驶车辆。

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店长(汽车维修保养连锁店)广州蓝诺汽车科技有限公司广州-黄埔区0.5-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、根据公司战略计划,做好每年的年度、季度、月度营销计划方案;二、全面主持店面的管理工作,配合总经理各项营销策略的实施;三、负责执行好公司下达的各项任务;四、负责做好门店各部门分工管理工作;五、负责监督店面配件上货,补货、做好产品陈列、对门店配件质量、服务质量、维修质量负责;六、负责监督门店各种配件消耗管理,控制成本;七、负责门店各种设备的维护、保养知识;八、负责门店的内外清洁、安保、防火、防灾安全管理等相关工作;九、负责顾客投诉处理,客户临时产生的矛盾及时解决;十、、负责对店内所以员工培训工作,提升内部员工专业知识;十一、负责团队绩效成员制定、并配合人事部、总经理执行好绩效方案。

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服务顾问(前台SA)广州华奔汽车维修有限公司异地招聘6-8千/月06-07

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、为客户提供维修项目、预估维修费用及时间;2、准确记录客户要求、投诉及车辆故障问题描述,确定所需维修项目及维修相关注意事项;3、收集客户相关资料、行驶证复印件等文件,协助开具车辆维修单;并移交给车间调度员安排进行工作;4、跟进车辆维修进度,向客户反馈维修信息,通知客户提取车辆,维护客情关系等。任职要求:1、20-28岁,高中以上学历,汽车专业或汽车维修相关专业优先;2、有汽车维修店服务前台接待工作经验优先,对汽车维修/接待服务流程全面了解;3、性格开朗主动,有很强的服务意识,较强的语言表达能力,组织协调能力,熟练应用1、住宿:免费提供员工宿舍;2、伙食:公司设有员工餐厅,免费提供中午工作餐;3、保险:为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、生育、工伤);4、假期:法定假期照常放假,享有带薪年假,传统节假日发放慰问金或礼品;5、培训:岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训;6、晋升:每年度评优,为绩效优异的员工提供晋升加薪机会;7、津贴:按职级、岗位享有津贴,团队奖金,年终奖金,入股激励;8、健康:公司组织年度体检;9、活动:每年组织全员旅游,每月组织各类体育和娱乐活动。联系电话:18100205936 。或直接到店面试;

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展厅经理广东惠通陆华汽车销售服务有限公司广州-海珠区0.8-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.随时关注展车的状况,带领销售顾问保持展车充足与清洁,确保随时可以为客户进行车辆演示及销售。2.监督销售顾问整理办公室环境卫生,符合集团服务规范标准3.负责安排、支持每日晨会,根据销售顾问计划安排当天工作4.检查并监督销售顾问的标准化流程执行情况5.及时处理现场客户投诉、跟踪处理过程、反馈处理意见,提升客户满意度

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