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广州 韩语/朝鲜语翻译
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韩语翻译 晓星氨纶(广东)有限公司 异地招聘 5-6千/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1、本科以上学历;2、精通朝鲜语(必要条件)3、熟悉办公软件操作4、对工作热情,有责任心,有耐心

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韩语翻译 广东嘉荣环保设备有限公司 广州 4-6千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责与韩国办事处的日常沟通;2.负责韩语文件的翻译;3.部门出口的相关事项,配合部门领导做好销售辅助工作。4.领导交办的其他事宜。 任职要求:1、韩语专业或朝鲜族,口译,笔译俱佳,流利的韩语听说读写能力,翻译精准,朝鲜族或韩国留学2年以上优先。2、形象气质佳,良好的沟通能力、协调能力及亲和力。3、熟练使用办公软件;具有较强的中文文字表达能力,文笔通顺流。4、性格外向,工作高效工作认真细致、思维敏捷,头脑清晰,责任心强。5、优秀应届毕业生考虑。6、具体待遇可面谈,***亦可。

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韩语翻译 槿尚韩式创意咨询有限公司 广州-天河区 4-5千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

招聘公司为韩国S.A.集团旗下----- s.a.wedding韩国槿尚婚纱摄影公司如果您热爱韩语,如果您喜欢翻译,欢迎加入我们年轻有活力团队岗位职责:1.负责摄影师,化妆师与客人之间对话的翻译。2.协助韩国老师与公司同事之间沟通交流。岗位要求:1.韩语听、说熟练,有韩国留学、生活等经历或有韩语翻译经验者优先;2.善于沟通,思路清晰,中韩语翻译时表达有条理;3.责任心强,有良好服务意识,能承担较大的工作压力;4.热爱韩国文化者为佳。福利:1.公司为摄影公司,工作环境轻松自由,欢迎广大年轻人加入。2.零食水果多多,工作之余可以享受韩国进口零食水果。3.五险一金,节假日休息,可调休。*符合条件及有意者可直接发简历到admin@sawedding.com.cn ,请告知您面试的职位,简历符合条件者会通知安排面试。如有兴趣者可加微博查看更多作品,微博:@SA_Wedding

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韩语翻译(临时翻译) 喜星电子(广州)有限公司 广州 250元/天 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位要求:韩语熟练,能够快速适应环境,反应灵活,熟练使用办公软件。工作周期:1个月(从入职开始顺延-)公司有需求时延长工作周期 ***

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反洗钱调查营运副经理(合规营运部韩语组) 汇丰环球客户服务(广东)有限公司 广州-天河区 0.7-1.4万/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:Job Duties:-To investigate internal reports made by front line units or CAMP alerts escalated by GZC. Collect necessary information via intelligently use of internal IT systems, online sources and any other investigative skills for conducting a ML risk assessment.-To handle Due Diligence / WOLF / Sanction / Fraudulent IRTTs inquiries from the CMP/ group offices / subsidiaries / the local authority. To handle some ad hoc inquiries (e.g. transaction involving Egypt and Tunisia.-Complete all assigned investigations within an agreed timeframe and make sensible recommendations, which are commensurate with his/her findings of investigation, for disposal of the case and future management of the involved accounts and entities. Draft comprehensive and concise STR or non-disclosure report-Provide on the spot and sensible advice to enquiries on ML related matters raised by internal customer groups, such as KYC Centralized Unit, Relationship Managers, frontline reporting staff, etc. Provide sensible advice and guidance to junior investigation officers of GZC in respect of assessment of CAMP alerts.-Manage and deal with the day to day administration of the AMH Investigation Team.-Keep update on Group SAR management policy and standards, the internal / external audit requirement on the money laundering investigation process, and the operation and monitoring mechanism of CAMP-Procedural changes / new initiatives are reviewed, fully communicated to and implemented by the teams under control-Process productivity and quality targets are set, monitored and achieved to ensure optimum resource utilization and achievement of business objectives and Service Level Agreements (SLAs)-Extract, Record and Provide in a suitable format, Management Information to Line Manager and other Senior Management.-Provide advice and guidance to the CAMP Level one staff on all aspects of their role including decision making on SARs and their dealings with staff in branches and other departments.-Provide advice and guidance to staff in the branch network and other business areas on Money Laundering Reporting issues and other relevant matters.-Undertake a review of the Manual SARs received during the day to ensure that backdated/urgent cases are given priority.-Process productivity and quality targets are set, monitored and achieved to ensure optimum resource utilization and achievement of business objectives and Service Level Agreements (SLAs)-Ensure ‘Knowledge retention’ in the section by reinforcing concepts through continuous staff training.-Effective communication with peers in terms of best practice sharing to ensure that optimum use of resource is made across the sections and that a robust cross training plan is in place to multi skill operation teams.-Needs to handle call to branches on cases which involves advising closure of accounts / exiting the relationship with the high risk customer.-Planning, organizing and conducting regular discussions with the CAMP teams in GZ on sharing of feedbacks and best practises.-Job Holder needs to regularly update the teams with the latest AML news, trends and techniques.-Support specific (i.e. named) projects as requested and guided by management.-To be aware of the Operational Risk scenario associated with their role, and to ensure that all actions take account of the likelihood of operational risk-Issues / problems are effectively investigated and resolved or are appropriately referred with recommendations.-By ensuring all actions take account of the likelihood of operational risk occurring.-By addressing any areas of concern in conjunction with line management and/or the appropriate department 任职资格:-Sound understanding of the relevant regulatory requirements-Sound understanding of HK criminal law concerning the offences and defences relating to money laundering-Sound judgement in determining which reports are required to be passed to the HK authorities-The ability to gain the respect and co-operation of both senior line management and the authorities-The jobholder must be sufficiently independent to be able to perform his duties objectively and should have sufficient authority so as not to be inhibited in the carrying out of these duties.-The jobholder should have an objective approach so that he can exercise judgement, express opinions and present recommendations with impartiality.-The jobholder should have sufficient knowledge of a wide variety of business activities and of the regulations and criminal laws which apply, to enable him to perform his duties effectively.-Proficiency in Korean.

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韩语翻译(包食宿) 广州市沃溇商贸有限公司 广州 0.7-1.2万/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 在现场负责给中韩工程师做技术互译,专业技术语言会在面试通过后边上岗边培训学习!2. 在会议室负责给韩国人做会议纪录,即笔译!3. 部门简单的事务性工作!4. 学习部门最核心的技术语言!岗位要求:外资企业大型项目临场翻译,需要听说交流无碍,面试无需专业术语,应聘成功会有专门的术语岗前培训!1. 精通韩语,男女不限、大专及以上学历(韩语流利,面试不考察任何专业术语)2. 接受应届毕业生;3. 朝鲜族、有过韩企翻译经验者可降低学历至高中;4. 具有一定抗压能力,能够挑战困难,工作态度良好,认真积极,学习能力强。5. 身体健康、能适应公司工作安排6. 根据各部门要求,会有加班和倒班基本福利待遇:-工作时间:5天8小时工作制,加班费按照国家法定要求标准工时制核算(加班费计算倍率1.5/2/3)-薪酬范围:7000-15000元(根据能力与加班情况计算)-工作地点:广州科学城开达路中-衣食住行:提供食宿,上下班通勤班车-其他福利:全勤奖和节假日慰问金联系方式: 黄小姐 020-36210955QQ:*****Email:contact@wollou.com

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韩语/朝鲜语翻译-有韩国工作经验优先 Guangzhou Andala Co.ltd. 广州 0.8-1万/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

韩语/朝鲜语翻译-有韩国工作经验优先工作职责:负责韩国客户的接待,全程陪同;负责中韩文口译/笔译工作;负责文件,信件,函电的接收与转达;负责往来文件翻译和现场翻译工作;负责来访的接待、商务随行,并协助安排外出行程等;确定并安排会议时间,负责会议材料的整理、存档工作;完成上级交给的其它事务性工作。岗位要求:大专以上学历,1年以上相关工作经验,韩国留学或工作经验优先;有较强的亲和力、沟通能力,能够承担较强的工作压力;良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;熟练运用office软件。

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英语翻译/随身翻译 广州市天盛国际贸易有限公司 广州-花都区 4.5-6千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责日常英语业务的翻译,处理每天来往客户信件的翻译工作;2、保证翻译质量;与客户建立一个良好的沟通!3、翻译资料的整理收集、知识管理; 4、参加部门内及各部门之间开展的专业培训与交流,提高翻译的专业水平;5、协助领导进行英语商务洽谈,协助海外展会举办;6、培训和指导同事学习英文;7、接受主管分配的翻译任务;8、协助处理领导分配的任务等。任职要求: 1、大学本科及以上学历,外语类相关专业,大学英语6级及上;2、外语听说能力良好,笔译功底深厚,精通中外互译,中英文文笔优秀; 3、有1年以上随行翻译的经验,工作认真细致、思维敏捷,责任心强; 4、能适应出差;5、形象、着装端庄大方,有亲和力,有较强的沟通表达能力。6、***优先。上班时间: 周一至周六 9:00~12:00 13:00~18:00 地址:广州市花都区新华街迎宾大道123号名高城写字楼1310室

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韩语商务助理 安捷利(番禺)电子实业有限公司 广州-南沙区 4.5-6千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、中文、韩语流利(懂英语或日语优先);2、负责日常的客服FOCEAST回复,出货、样品跟进;3、月/季度更新客户订单预估;4、日常韩语文书翻译,以及客户来访接待(必要时口译);5、持韩国签证优先,有韩国S社对应经验优先;

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韩语专员/韩语翻译 广州汇诺信息咨询有限公司 广州 3-4.5千/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责eBay, Amazon账号管理和维护,包括平台帐号销售工作、客户回复、热销产品分析等; 2.产品上架、定价、优化和维护listing页面,确保店铺销售正常运作; 3.利用各种营销技巧,提高产品的曝光率,提升转化率;4.定时统计销售数据、库存数据,及时调整销售策略及促销策略、完成个人及团队每月目标业绩;5.及时处理所负责eBay、Amazon账号的客服邮件,保持账号的好评率和信用度;6.及时回复客户投诉,对客户的退换货要求进行处理。岗位要求:1.本科,韩语专业;2.韩语书面表达流畅,口语熟练;3.1年以上相关电子商务类工作经验或外贸类工作经验,具备Ebay销售经验优先;4.熟练掌握办公室软件使用,如word excel outlook 等;5.工作细心/谨慎。

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