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广州 人事助理
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人事行政实习生 中美联泰大都会人寿保险有限公司广东分公司 广州 2-3千/月 11-15

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

要求 1.大学本科在读,工作认真细心勤快,能熟悉运用Office办公软件 2.工作时间:周一到周五9:00-18:00,一周至少上班3天,下午可上班多天者优先,持续三个月以上,尽快入职。 二、你将收获 1.拥有睿智,经验丰富,耐心又nice的上司,不仅教会如何适应职场,掌握办公室业务处理基本技能,还能言传身教你各种高效工作方法和正确工作思维 2.可以与部门优秀同事共处,每一个人身上都有你值得学习的闪光点 3.实习经历能让你的求职简历更精彩,帮助你夺得HR眼球赢得好工作 4.了解人力资源管理的相关事宜,熟悉金融集团的运作,学习金融知识 5.工资:12.5元/小时 三、工作内容: 1.办理培训学员和各部门实习生的入职手续 2.完善部门数据的更新汇总 3.协助上司完全成工作 4.其他行政性事务 地址: 广州市海珠区

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人事助理 阳光人寿保险股份有限公司广东分公司 广州-天河区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:协助进行招聘、培训、员工关系、资料管理等人事相关工作任职要求:1.全日制本科或以上学历。2.抗压能力好,工作有责任心,具备团队合作精神。全方位覆盖的员工福利:六险一金:5种社会统筹保险、商业保险(员工综合保障计划)、住房公积金;带薪假期:1、法定节假日、年休假、婚假、产假、男员工陪产假、产检假哺乳假、带薪病假;2、阳光特色休假:祝寿假、特殊岗位考试假、家长会假、春节探亲假、异地交流人员探亲假、贡献假、司龄假;现金福利:父母赡养津贴(阳光特色福利)、节日费、降温补贴、生育贺礼、婚庆贺礼、父母贺寿金、节日慰问金、生日贺礼;身心健康:年度体检、工会福利(节日慰问和员工活动)工作时间:周一至周五,执行标准工时制。

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人事助理(储备主管) 深圳新网传媒有限公司 广州-番禺区 3.5-5千/月 11-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、协助上级开展公司招聘、培训、薪资核算等人力资源工作; 2、执行各项规章制度的实施,收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 3、协助开展招聘工作,发布招聘信息、筛选简历、面试邀约、通知报到; 4、协助开展新员工入职培训、业务培训; 5、 负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要; 6、 根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施; 7、 做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符; 8、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等; 9、建立并维护人事档案,管理劳动合同,办理员工入职、离职、异动、考勤管理; 10、维护员工关系,协调员工与管理层的关系,协助组织各类团队建设活动; 11、负责办公用品申购及维护办公设备; 12、协助上级领导对各项事务的安排及执行到位。 任职资格: 1、大专以上学历,形象气质佳; 2、3年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 4、良好的口头及书面表达能力,擅长沟通; 5积极主动,勤奋塌实,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 6熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人力资源助理(实习) 中天建设集团有限公司广东分公司 广州-天河区 2-3千/月 11-15

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

您需要做的:-协助处理招聘管理相关事务工作;-负责系统数据整理录入;-协助考勤处理,人力资源事务支援;-协助文书处理及上司安排其他行政性工作。期望遇到这样的您:-2019届毕业本科生或2020届在读本科生,人力资源、工商管理专业优先;有相关实习经验优先;-对数字敏感,能熟悉使用Office等办公软件;-具有良好的沟通组织能力,工作细致,耐心,负责;-课程安排轻松,每周至少有3天工作日可实习者优先考虑。

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行政人事 广州中粤税务师事务所有限公司 广州 3-4.5千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

协助经理管理日常事务,需要懂财务会计有认识

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人事专员/五险一金/无责任底薪4K/周末双休 广东江楠农业科技有限公司 广州-白云区 4-6千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:(1)发布招聘信息,根据公司需求筛选应聘人员资料,面试跟进,完成公司的招聘需求;(2)根据公司的实际和发展需求,以及员工的需求,制订并实施公司的人员入职培训计划。(3)负责员工考勤、考核、奖惩、任免、调配、离职等工作。(4)制定、管理员工档案,企业花名册更新等,维护人才储备库。(5)完善并执行公司各项行政规章制度,监督公司内部行政制度落实情况。(6)组织、策划、实施如年会,旅游、生日会等公司各项活动。(7)完成公司企业文化的建设,对企业文化的制定和优化起主导作用。(8)管理公司行政方面一切事物。任职条件:1、大专以上学历,行政或人力资源管理类专业,1年以上人事工作经验。2、良好的人品和职业素养,性格开朗、诚信;事业心强,工作态度积极乐观,能承受工作压力。3、具有高度的敬业精神及高涨的工作热情,富有责任心、做事细心、耐心。4、具有较强的学习意识和创新能力、执行力、团队协作能力以及应变能力。5、熟练使用各种办公软件;有良好的组织、计划、协调、控制能力。6、具有良好的逻辑判断、分析能力和决策能力。7、亲和力强,并具有良好的沟通、人际交往能力。8、可接受优秀的应届毕业生,人力资源专业优先。上班时间:早上9:30-下午18:00,每天工作7个小时,周末单双休工作地址:广州市白云区增槎路926号江南市场综合交易大楼2楼

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人事助理 广州师德皓大教育科技有限公司 广州-天河区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【我们需要你】:维护和拓展招聘渠道,选择和建立合适的招聘渠道独立完成简历筛选、合适简历邀约工作协助HR完成公司招聘工作招聘台账的建立,及时更新招聘报表,维护和更新人才信息库;【你需要具备】:1.大专及以上学历,人力资源及相关专业优先;2.可接受优秀实习生;3.亲和力强,思路清晰,具备较强的逻辑思维能力与语言表达能力;4.男女不限【我们为你提供】:【薪酬】薪资=基本工资+绩效奖金【员工保障】入职签订劳动合同,购买广州市社保【员工活动】公司为您提供各种活动;【节日福利】逢节假日,公司将为员工发放节日礼品;【下午茶】公司不定期提供下午茶福利;【学习提升】入职满一年以上员工可免费学习公司内部所有课程;【晋升渠道】实习生—招聘专员—招聘主管—招聘经理—人力资源总监【上班时间】10:00am-19:00pm,单双休工作制,法定节假日无需加班

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行政人事助理 广州瑞恺迪光电科技有限公司 广州-花都区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:行政方面:1、负责各部门上报资料的上传下达及递送,做好登记备查工作;2、负责合同、文件、公司各证照、人事档案等资料的保存及管理工作;3、负责公司固定资产的登记、日常管理、盘点等工作,网络、固话、办公设备等维修与保养;4、负责办公用品的管理;5、负责员工宿舍日常卫生监督管理、员工宿舍入住安排、食堂管理工作;6、会议安排、会议记录、会后任务下达及跟进落实监督工作;7、公司行政人事方面制度的编写及修改,日常通知的撰写及发布;8、协助上级推行公司各类规章制度的实施。人事方面:1、负责员工入离职、转正、异动手续的办理;2、每月考勤、工资、社保、意外险变更工作;3、编制人事报表、人事档案管理;4、员工招聘工作的规划与执行等一系列工作;其他方面:1、企业文化的建设与宣传;2、做好与各部门的沟通协调工作;3、协助部门领导做好本部门其它的工作;4、完成上级临时交办的其他工作。任职要求:1、需具备一年以上行政人事工作经验,能独立开展工作;2、行政、文秘、人力资源、心理学等相关专业毕业;3、具有一定的文字功底,沟通协调能力强,工作细致认真负责。注:工作地址位于花都新华东莞村华兴工业区,不能接受者勿扰,感谢!

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人事助理 中国太平洋人寿保险广东分公司区域拓展部 广州-天河区 6-8千/月 11-15

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1、发布招聘信息,管理招聘网站;拥有多渠道招聘资源,建立公司人才库2、根据缺岗情况,搜索合适的简历,进行电话面试和邀约;3、对前来应聘的人员进行面试,做出面试分析,并进行复试安排;4、做好邀约情况、面试情况的记录;5、开拓、完善招聘渠道;6、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;职位要求:1、高中或以上学历;年龄22-50岁2、熟悉网络招聘流程、面试安排流程,擅长网络招聘和渠道维护;3、有较强的沟通协调能力,亲和力和责任心强,团队意识强;4、乐观开朗、积极上进、能吃苦耐劳。工作时间:星期一至星期五

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人事行政专员 广州协手网络有限公司 广州-黄埔区 4-8千/月 11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、负员工考勤统计、考勤监督等考勤管理工作;2、员工入职、转正、晋升、调动、离职等手续办理;3、协助进行人员招聘,负责简历筛选、候选人预约、面试接待与安排等工作;4、员工生日会、集体活动等组织与安排;5、部门领导安排的其它工作。任职要求:1、大专及以上学历,人力资源管理等专业毕业优先;2、2-3年人事管理工作经验,有招聘工作经验者优先;3、性格开朗,待人热情,沟通表达能力良好;4、熟悉日常办公软件使用,必须熟练掌握EXCEL的使用。

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