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广州保险业务经理/主管五险一金
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花都销售实习生5K-8K起五险一金深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区5-8千/月04-07

学历要求:初中及以下|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

★【快速面试通道】;招聘官:列主任13533003585(求职高峰期,欢迎添加好友咨询,优先安排面试哦!)★一:薪资待遇:本科7200元起(底薪+补贴)大专6400元起(底薪+补贴)享有55%-80%的高额奖金底薪与业绩无关,每个月15号准时发放底薪,20号发放补贴。=================================================★二、晋升空间(每1个月有一次晋升机会,公平公正、阳光透明):1.营销方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理2.管理方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理---营销副总裁——营销总裁================================================★三、其他福利:1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金(社保、住房公积金);2、带薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;3、旅游福利----精英每年在国内国外不定期的旅游机会,日本游、巴厘岛、迪拜游等等;4、入职即可申请公司福利手机,话费流量全包!让您与客户同事沟通无限,促进业绩提升!5、其他福利----团体娱乐活动、过节礼品、生日庆贺等福利。=================================================★四、您需要做的:1. 通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;2. 熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;3. 接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约。================================================★五、【岗位要求】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。================================================★【快速面试通道】;招聘官:列主任13533003585(求职高峰期,欢迎添加好友咨询,优先安排面试哦!)

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车险专员 包吃住五险一金齐全中华联合财产保险股份有限公司广东分公司广州-天河区5-8千/月04-07

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

职位描述:岗位职责1、在公司各部门轮岗实习;2、熟悉公司各部门的运作情况;3、配合领导做好各部门的衔接工作;4、配合辅助销售人员工作。任职资格1、全日制大专学历以上,热爱销售工作;2、善于沟通,有较强的语言表达能力和执行力;3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;4、有较强的服务意识。5、有较强的责任心和良好的团队协作精神,工作严谨、细致、有耐心。备注:未取得毕业证前先实习,发放实习补贴,实习期考察通过办理入职手续,试用期开始签订劳动合同,购买社保、住房公积金,按转正核定工资的八成发放,转正后总薪酬福利在3500元-5500元,另外有周末双休、带薪年假、五险一金、年终双薪、绩效奖金、加班补助、高温补贴、节日福利、各项先进3、定期体检、员工旅游。平时工作比较忙,回复不及时,希望大家见谅!如有兴趣,可直接电话联系陈小姐:020-87652512 / 132 0207 5073 (可加微信)职能类别:保险客户服务/续期管理

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业务员5K起+五险一金和社保深圳市乐有家控股集团有限公司广州6-8千/月04-03

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

共同打造高学历、高素质、高要求的年轻团队(年龄19岁—28岁,低于和超过请不要投递)“广州基地纯大学生团队“ 欢迎你加入应聘直通车: 何主任 13751889672【关于团队】1、90后大学生团队,年轻有活力,素质高,团队氛围好,工作氛围轻松。2、大集团管理标准,简单真诚、阳光透明。3、“E to E”的服务模式,85%客户来源于网络。4、培训体系完善,一对一导师免费带教模式。5、每半个月一次管理岗竞聘机会,晋升机会无限多。【薪酬福利】收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%1、第三次涨薪啦,无责底薪、补贴共计6400(专科)/7200(本科)2、业绩奖金:55%~80%。3、五险一金,免费培训,带薪年假,话费补贴,车费补贴,节假日福利等。4、免费培训,一对一导师带教。【薪酬真实有效,不收取任何费用,不押任何有效证件。新人进来期间有专人带教。】【工作职责】1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。【任职资格】1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】【晋升方向】--重点输送管理岗位1、独一无二的晋升速度:置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁(每半个月一次全集团管理岗竞聘机会,晋升机会无限多)2、乐有家学院:百余名资深讲师,全方位课程培训,旨在打造集团管理层优秀储备干部;3、公司与全国近百所高校成为事业合作伙伴,以感恩的心爱岗敬业,珍惜机会,着眼长远,拥抱未来。【工作地址】广州番禺区、海珠区均可就近安排

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产品经理(校招生)(央企诚聘+五险一金)东风南方保险代理有限公司广州-天河区5-6万/年02-28

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位要求:    1.管理或保险相关专业;    2.有良好的组织协调能力、沟通能力、责任心;    ●    工作职责:    1.负责集团内、外部单位业务的维护;    2.负责业务档案的整理归纳;    3.领导交办的其它工作。

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电话销售主管/13薪/国企福利/起薪9K招商信诺人寿保险有限公司广州-越秀区1.5-2万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:    1. 依托银行优质资源,带领团队通过官方平台与客户进行电话沟通,并达成销售业绩指标;    2. 了解销售流程,提供给客户快速、准确、专业有品质的保险销售服务,确保客户满意;    3、有一定销售技能,能辅导组员成长。        二、任职资格:    1.年龄:22-35周岁    2.性别:性别不限,男女皆可    3.学历:大专及以上的学历,有相关工作经验可放宽学历要求    4.综合素质要求:普通话表达流畅,具有良好的沟通能力,有一年及以上保险电销管理层经验,愿意挑战高薪!        三、工作时间:    长白班朝九晚六            大小周            四工作地点:    广州市越秀区广州市越秀区东风中路418号华以泰大厦7楼                五、薪资构成:    1、无责任底薪5000元~9000元+高额团队销售提成(4000元-10000元及更高)    2、新主管入职首年4000元/月保护津贴,月保底薪资9K起    3、年底双薪    六、福利待遇:    1、团体商业保险(门诊住院医疗可报销90%,每位员工销售10万/年重疾,10万/年意外等);员工子女亦可享受以上商业保险;    2、国家规定的五险一金    3、假期:法定节假日;带薪年假5天、带薪病假5天,其它法律规定的假期(如婚假、产假、陪产假)等;    4、团队活动:主管团队定期聚会、荣誉晚宴、项目篮球赛、信诺好声音、公费出国旅游等等;    5、免费体检:服务满1年的员工可享受公司提供的免费体检机会    6、带薪培训:新员工提供15个工作日带薪培训    7、每年两次销售竞赛,包含国内游国外游    8、员工学历提升(北京大学、中国传媒大学等,公司承担费用)    9、员工从加入招商信诺开始,在职业发展不同的阶段,公司都会提供相配套的培训计划,帮助员工成长    10、传统节日购物卡或礼品    11、高温补贴。        七、在这里:    ·专业完善的培训体系    1、专业高效的带薪培训——让你快速融入公司,熟练掌握各种技能技巧,轻松应对各类客户;    2、定期邀请国内顶尖的电销培训讲师给每位正式入职的员工提供完善的技能提升培训课程,让你迅速成为销售高手!、        八、优质精确的客户资源    1、银行提供的高潜力客户资源,无需自己开拓客户资源;    2、电话销售,无需外出与客户见面。        ·九、办公环境高端、大气、上档次    1、公司职场全部坐落高端大气各大商务写字楼;    2、每人独享专有的办公席位和办公设施;    欢迎不满现状、不甘平淡、想挑战高薪的有志之士加入我们!!!    

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个代团队长中国平安财产保险股份有限公司番禺支公司广州-番禺区7-8千/月04-08

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、所辖业务人员的辅导、培训、陪同展业等并参加相关培训班讲课;2、对所辖业务人员日常活动管理,包括业务策划、激励活动、活动量管理等;3、对所辖业务人员的销售行为进行管理和监督;4、完成团队的日常管理工作,传达并执行公司文件精神,贯彻落实公司的各项规章制度;5、进行增员和组织发展,育成新的团队;6、落实执行团队的续保工作;7、协助地推管理自身裂变育成的下属团队;8、协助机构负责人对代理人队伍进行管理、组织、培训;9、贯彻公司经营理念、工作方针及各项规章制度,推动完成公司下达的经营绩效与任务指标;10、完成公司要求的其他相关事项。岗位要求:1、25周岁至45周岁,大专学历,条件优秀者的适当放宽;2、品行端正,具有进取精神,无违法乱纪行为记录;3、具有较强的责任心,踏实肯干,勤奋刻苦;4、认同保险行业和平安公司,有同业或直销团队管理经验优先;5、愿意接受公司的日常管理,能到公司参加各种会议、培训和活动等;6、有较强的协调沟通能力,能够熟练使用微信等展业和通讯工具。工作地点:番禺,南沙。

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保险主管(喜龙日产)广东喜龙控股集团有限公司广州-荔湾区0.8-1万/月04-08

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.负责指导下属接待出险车辆,办理事故车辆的申报、定损、客户赔款时效的跟进。2.负责保险车辆维修索赔程序的指导、业务培训。3.负责提高客户业务的满意度及处理客户投诉。4.负责指导下属收集、整理、保管、递交保险理赔所需的资料。5.负责与保险公司联络,申报、获取确认出险金额及办理出险手续。6.负责KPI目标达成,业务渠道的开拓及维护。任职要求:1.三年以上保险车辆接待工作经验,两年以上同等职位管理经验。2.熟悉电脑基本操作,熟悉厂家系统的操作。

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综合金融客户经理中国人寿保险股份有限公司广州市分公司广州-越秀区0.8-1万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位描述:一、工作职责:业务板块:1、客户资源:公司提供广州地区的优质老客户资源无需陌生拜访,分配大量的孤单客户进行售后服务,如协助客户进行保单回访,保单信息变更保全以及理赔等等;2、平台资源:公司提供客户开发平台,降低客户二次开发难度,只需把孤单客户邀约到公司平台,高层领导会在平台进行产品发布,用优质的客户回馈服务,优质的寿险产品和理财产品,以及强大的销售氛围推动客户进行加保或购买新产品;3、公司提供完善的人才培训,在服务客户基础上,进行二次销售注:孤单客户是指在中国人寿购买的保单却没有业务经理跟进的老客户,认可公司,保险观念强(不需要自己开拓客户资源,公司提供优质的客户资源,每个月公司分配30-50个孤单客户) 注:综合金融业务:1、车险、企业财产险、家庭财产险……2、团体意外险、企业补充商业医疗保险……3、健康医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划、金融理财规划……人力板块:1、根据公司人力奖励方案进行人员招募,既拿到公司增员奖励,也能扩大团队队伍;2、负责招募进来的人员进行育成,助其快速适应工作环境,高效投入到工作当中;3、招募进来的组员达到4个,即可顺利晋升组经理主管职级;4、公司提供资金助力招募优才,补贴高; 二、500强上市央企三大支持!1、培训支持;终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理各项课2、资源支持;综合金融经理人成长基金、专项培训津贴、海量客户资源;3、平台支持;三司一行综合金融平台,签单平台、国寿E店、E宝帐、E职场、国寿高端养老养生社区,特色小镇客户基地 三、薪资待遇;1、薪资结构:底薪(2200—3700)+佣金(保费的48%)+服务津贴+培训津贴+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训),前三个月平均月薪6000-15000,部门工资平均在8000以上。2、公司提供:周末双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定节假日休息)四、其他福利1、每月公司还有额外激励方案是以现金发放2、每个季度公司组织去国内外旅游3、在五险一金基础上,公司为您补充商业保险4、公司提供专业的培训,各职级培训,终身免费培训五、完善透明公开公正的晋升制度:实现人生价值与个人梦想,多元的发展方向,灵活规划最适合自己的认识发展道路。1、入职后朝着管理方向发展:主管—高级主管—部经理—高级部经理—资深部经理—区域总监—高级区域总监(最快可三个月内晋升一级);2、业务方向发展:收展员—客户经理—高级客户经理—资深客户经理(三个月晋升制度);3、理财顾问—初级理财规划师—中级理财规划师—高级理财规划师—资深理财规划师(三个月晋升制度)六、工作时间自由,弹性工作时间。

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保险销售郑州全家福珠宝有限公司广州-天河区0.5-1万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、工作职责:业务板块:维护老客户,进行二次开发1、客户资源:公司提供广州地区的优质老客户资源无需陌生拜访,分配大量的孤单客户进行售后服务,如协助客户进行保单回访,保单信息变更保全以及理赔等等;2、平台资源:公司提供客户开发平台,降低客户二次开发难度,只需把孤单客户邀约到公司平台,高层领导会在平台进行产品发布,用优质的客户回馈服务,优质的寿险产品和理财产品,以及强大的销售氛围推动客户进行加保或购买新产品;3、公司提供完善的人才培训,在服务客户基础上,进行二次销售注:孤单客户是指在中国人寿购买的保单却没有业务经理跟进的老客户,认可公司,保险观念强(不需要自己开拓客户资源,公司提供优质的客户资源,每个月公司分配30-50个孤单客户) 注:保险业务:1、车险、企业财产险、家庭财产险……2、团体意外险、企业补充商业医疗保险……3、健康医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划、金融理财规划……人力板块:招募人才,扩大团队1、根据公司人力奖励方案进行人员招募,既拿到公司增员奖励,也能扩大团队队伍;2、负责招募进来的人员进行育成,助其快速适应工作环境,高效投入到工作当中;3、招募进来的组员达到4个,即可顺利晋升组经理主管职级;4、公司提供资金助力招募优才,补贴高;二、薪资构成:佣金(保费的20%-48%)+保费续期佣金+新人培训津贴+服务津贴+基本法法外奖励+推荐新人奖+人力增员奖励+复效奖三、免费专业的培训:新人启航班培训、优才培训、领航培训、雄狮晋升培训、组经理育才培训等等四、透明公开的晋升体系:1、入职后朝着管理方向发展:主管—高级主管—部经理—高级部经理—资深部经理—区域总监—高级区域总监(最快可三个月内晋升一级);2、参与星级导师竞选,成为一名优秀且合格的讲师五、任职要求:1、年龄:23-45周岁,大专及以上学历,全日制毕业,有同行经验优先录取2、品行端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录,具有积极进取的精神及接受挑战的个性,且性格开朗,有良好的沟通能力;有较强的责任感和团队合作精神六、福利1、五险一金+商业保险福利2、公司团建活动,团队聚餐,生日派对,组队运动和国内外旅游等等3、周末双休,按照国家规定节假日放假,如国庆放假七天4、舒适的办公写字楼工作环境,靠近地铁,交通方便

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保险理赔顾问瑞合康复(广州)医疗科技有限公司黄埔大道康复医疗中心广州-天河区0.6-1.2万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

 1、国内外高端商业医疗保险福利查询;2、 保险账单的审核及结算; 3、按要求整理归档保险资料,向保险公司提交;4、 保险账款核对及数据分析汇总,及时跟进处理账目;5、及时查阅、处理及回复保险公司的电话及邮件;6、 配合运营与销售部门解答保险客户的疑问;7、做好高端保险客户日常维系;8、完成领导交代的其它工作。 任职资格:1、 大专以上学历,一年以上工作经验,年龄不超过40岁;2、 熟练操作office办公软件;3、 工作细致、责任感强,具备良好的沟通能力,有较强的团队合作意识;4、 有医学背景或医疗保险相关工作经验者优先。5、该岗位为底薪+提成工资制福利待遇:1、该岗位双休制,一天8小时工作制;2、本中心为90后团队,朝气蓬勃;3、公司有饭堂,包午餐,提供微波炉,冰箱,更衣室,环境干净;4、员工享有春节、元旦、五一、十一、三八节、清明、中秋等国家规定的法定节假日;5、享有节日福利、加班费、调休、年假等员工基本保障;6、免费培训:入职前基础知识培训和实践培训;在职期间不定期提升培训;管理层竞岗培训。7、入职即购社保。

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分公司项目负责人(广州分公司)鼎力(北京)保险经纪有限公司广州-越秀区1-1.5万/月04-08

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1 有独立的项目运营经验,能够胜任项目推动与执行;2 善于学习、对市场敏锐、充满激情;3 有服务意识,具备较强的沟通能力与责任心;4 您不是在找工作,这是我们共同的事业;5 本科及以上学历,年龄45岁以下。

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平安综合金融业务精英储备干部候选人中国平安人寿保险股份有限公司天河支公司广州-天河区8-10万/年04-08

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

如果你相信自己的能力,不甘于平凡,想充分发挥自己的优势,那就给自己半年时间,平安还你一个公平、公正、透明、高薪的晋升空间!这里是一群有追求有梦想的人,你的心有多大,平安的舞台就足够你演绎精彩人生!我们的工作是让有能力的人,两年内年收入达到小康,五年达到财富自由!心动不如行动!投下您宝贵的简历!(欢迎中小企业主、各界领域精英加盟)加盟世界500强平安4大理由:1.平台好:拥有全部金融执照的保险公司 保险、银行、投资等领域,满足客户一站式的金融需求,可以从多方面赚取收入的全球500强金融企业;2.福利好:拥有意外,疾病医疗保险,公司有旅游激励,购物卡激励,现金激励,多种多样的方案;3.收入高:多渠道收入,卖车+卖房+就医+贷款+寿险+产险+养老险+信用卡+银行+证券等,只有你不想赚取的收入,没有你不能赚取的收入;4.晋升空间大:只要你有能力,只要你勤学肯干,没有人可以阻止你的发展,没有你不能担任的职位,就怕你不想晋升;一、公司待遇 1、底薪+高额业绩提成+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主任、经理、导师无上限发展空间。本部门人均月薪8000元以上,主管月薪29000元以上;2、完善的福利待遇,医疗险工伤险养老金;3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游(不包括营业部的旅游);4、有公平、公开、透明的晋升机会,管理能力强者最快可在6-9个月晋升;5、有长达12个月的训练管理津贴;二、个人收入及福利待遇1、享有津贴5400元/月起、加特别财务津贴+业务提成+季度奖+管理奖+育成奖金+转正津贴+卓越奖+续年度服务津贴+继续率奖金+增才奖金+养老金+年终奖等21项组成2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、享有特别养老补贴4、每天工作时间8:30-10:30,之后自由安排,周六日休息,国家法定节假日休息5、任职1周年以上享有长期养老津贴6、享有长期营销,知识,技能等专业培训7、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己努力,收入无上限三、业务范围向客户宣传平安集团综合金融优势,通过金管家为客户提供获得服务的通道,提升客户忠诚度!1、银行业务:>>借记卡、信用卡、贷款、理财产品等等2、保险业务:>>人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险 >>车险、企业财产险、家庭财产险 >>团体意外险、企业补充商业医疗保险>>子女教育金规划、养老金规划3、投资业务:>>平安证券开户 >>平安大华基金 >>平安信托 >>平安陆金所4、房地产业务:>>平安好房(买、卖、租)四、任职要求:1、20—45周岁,无犯罪记录;2、学历:大专(优秀者可放宽);3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、认同金融保险行业,愿意与公司一起成长6、 从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车险金融业务工作经验优先五、【晋升空间】在这个平台,只看你的能力说话,不会因为你跟上级领导关系好与坏而决定,不是传统的金字塔型晋升,我们是水平式晋升!业务员——业务主任——高级主任——资深主任——经理——总监在“大众创业万众创新”的时代号召下,平安隆重推出“合伙人”招募计划,诚邀您的到来,让我们站在平安,拥有属于自己的一份有意义有价值财富自由的工作!有意向者可直接联系人事部: 彭经理 电话:18902257008工作地址:天河区体育中心东路122号羊城贸易中心乘车路线:地铁1号线,体育中心站B出口即到。备注:面试者请带简历、身份证。

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高级业务经理中国平安花都售后服务部广州-花都区1.5-2万/月04-08

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1、大专以上学历,年龄20-45周岁(条件优秀者可适当放宽学历要求2、本科及以上学历,本地居住2年以上,条件优秀者可放宽至大专;3、热情积极,有爱心,有责任感,具有良好的心理素质及沟通能力;4、具有金融、管理、保险、销售、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先。职位描述:1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划;2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划;3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;4、协助上级主管管理营销团队,按照公司的标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励队伍;5、为客户提供优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资 、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承、境内外税费合理规避)。工资福利:1、一经录用,公司将提供全套完善的金融专业知识及销售技能培训,并提供畅通公平的晋升空间;2、工资:底薪+岗位津贴+培训津贴+佣金+服务津贴+超额津贴+年终奖金+免费旅游+终身免费晋升培训(20000-30000元)3、福利:公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、国内外免费旅游、年终奖上班时间8:30--12:00 14:00---17:00 周规定节假日双休,国家规定节假日正常休息。工作地点:花都区迎宾大道123号名高中心(平安银行楼上)地铁:地铁九号线莲塘站或者马鞍山联系人:何经理 18670766074(微信同号)请勿从其他渠道和网站重复投简历,以免对你的录用造成不便。备注:无行业工作经验希望加入本行业者,公司将提供零起点的培训和实践学习的机会。对于有一定行业从业基础的人员,公司将无偿提供高级培训与晋升培训机会。

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业务经理/主管长城保险经纪有限公司广州-越秀区0.5-1万/月04-08

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助领导开拓业务,起草保险建议书、保险方案等文件,具有独立展业和客户服务的能力;2、负责企业员工福利、医疗体检等项目的开发、推介和操作实施,满足业务不断发展变化的服务需求;3、开展项目投标工作,编制投标文件;4、负责项目的日常服务工作,包括询报价、协助投保、保单保全、协助索赔、佣金结算、保险培训、日常咨询、总结汇报和续保等工作;5、负责客户关系的维护及管理;6、负责业务团队的建设、选拔配备和培训考核;7、指导下属员工制定阶段性工作计划,并监督执行;8、完成领导交代的其他工作。任职要求:1、本科以上学历,医学医药或金融保险类专业; 2、五年以上员工福利保险、健康保险工作经验,有大型项目保险服务经验或医疗、体检从业经验者优先;3、具备较高的业务素质,执行能力强,具备一定的决策能力,能独立发现、分析及解决问题;4、有较强接受新知识的能力,及时了解掌握保险相关法律法规知识和对医改政策较为熟悉;5、具备较好的文笔功底,能熟练运用办公软件;6、英语六级以上优先。

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银保团队经理(团队负责人)新华人寿保险股份有限公司广州分公司广州-天河区15-20万/年04-08

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

银行保险渠道团队长,需带领所属部门团队进行以下工作:1.维护指定区域银行渠道关系,进行银行保险业务;2.向银行人员讲解公司产品信息和业务政策,处理银行人员在销售过程中的问题,及时提供辅导;3.团队管理培训,技能提升,稳定发展。 岗位要求:1.大专以上学历,22至40周岁,能力为先,任人唯贤。2.勤奋上进,执行力高,有良好的职业素养,善于团队管理和沟通表达。岗位福利:1.完善的福利体系,行业高薪,五险一金,季度调薪,节日福利等。2.法定假期,周末双休,带薪年假,季度旅游。3.完善的职业规划和晋升渠道。4.弹性工作时间,居住地就近工作原则。5.成熟的银行渠道,稳定的渠道基础,全广州区域。联系人:高总监15360455150 

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比皮皮虾皮游戏带玩师/带动起飞广州天英网络科技有限公司广州-天河区0.6-1万/月04-08

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、任职要求1.年龄18-28岁2.真心喜欢游戏,有游戏经历,并有志于从事游戏行业 3.曾担任过游戏公会(帮会)或者创建过游戏公会(帮会)者优先 4.熟练使用YY、QQ等网络聊天工具,具有一定的文字以及语言的沟通、协调能力5.对于游戏有一定的领悟以及操作能力,对新游戏能快速熟悉玩法。 6.性格开朗,热爱与人交流,主观能动性强,团队意识强7.为人负责、诚信、积极、乐观上进,对自己和工作负责,尊重同事与公司文化 二、岗位职责 根据公司提供的资源,利用QQ、微信(偶尔需要跟玩家进行电话联系)等网络平台推广公司指定的游戏产品,在游戏内维护好玩家,和玩家保持沟通,保持玩家活跃度和稳定性,减少玩家的流失率等。三、福利待遇 1.提供食宿 2.游戏行业职业学习与培训,成为一名合格优秀的游戏行业从业者 3.温馨而又富有激情的团队与公司气氛,让每个人工作起来开心愉悦,自由 4.每个月都会有室内外的娱乐性质的团队建设活动,交流聚餐,户外活动等等。四、工作须知1.不必担心自己没有工作经验,只要对游戏行业有热情,热爱游戏,勤奋上进2.公司要求员工必须要积极向上、乐观敬业,并且有着较强的主动性,服从管理,对自己对工作认真负责,纪律性强的同时也要有主动的创新开拓精神 3.公司规模正不断壮大,晋升机会多 公司地址:广州市天河区中山大道中珠村东英国际机械城东英办公楼4楼422

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95511官方热线客户经理(六险二金+周末双休)中国平安人寿保险股份有限公司广州电话销售中心广州-海珠区0.8-1万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

或许现在的你正面临这样的境遇: 【Part1】 大学刚刚毕业,专业不对口,院校不给力,刚刚步入社会,小心翼翼,感觉处处是陷阱,迷茫无助…… 朋友们都说,做销售吧,能赚钱,锻炼人,晋升空间还广阔,可是。。。额。。 房产的,金融的,保险的,互联网的,哪个才真正适合我? 这家底薪高,那家提点高,还有那个保险全,我到底应该怎么选?~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【Part2】 载着梦想,带着美好的憧憬选择了一家公司,发誓要出人头地, 工作了几个月后,却发现…… 不挣钱,传统产品销售一路跑低,产品不更新,技能不培训,没成长。 没空间,公司等级分明,排资论辈,晋升要等到何日? 没动力,公司员工平均年龄大,没活力,没激情,有的只是代沟和隔阂。在这里,没有森严的等级制度,没有排资论辈,只要你能闪耀出你的光环,只要你足够努力,我们都会为你铺路,助你发展!但我们并不完全以结果为导向,因为过程同样重要! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 任职条件: 1、大专(含)以上学历,(2020年应届生亦可)统招能在学信网能查询到本人学历信息 2、年龄21~32周岁,有无工作经验均可; 3、身体健康,品行端正,积极进取,热爱金融事业; 4、性格活泼开朗,喜欢交际,善于沟通; 5、有较好的服务意识和沟通能力; 6、有进取精神与自我管理能力及学习力; 7、工作认真,具有上进心,吃苦耐劳,具有团队精神。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 工作环境: 1、每人一台电脑,客户资源全由公司提供,无需外出拜访客户,不用外出日晒雨淋,公司中央空调(冬暖夏凉); 2、公司为员工提供高档5A级办公环境,全天室内办公,每人拥有独立的工作区和电脑,另外冰箱、微波炉等设备齐全, 并且为员工开设免费健身房; 3、工作氛围很舒适,同事之间和睦相处,不会存在利益冲突,不用讨好别人看别人脸色工作,每天做好自己的工作就可以了; 4、公司刚入新职场,我们期待您的加入,为你提供规划!环境舒适,是你发展的大平台,欢迎来到500强上市公司,成为一名金融专 家! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 岗位职责 1.业务路线:负责新客户的开发和老客户的维护,客户资源公司和团队会给提供,都是之前在平安办理过各项业务的老客户。 2.管理路线:配合公司上层领导下达的任务,协调各岗位之间的工作,管理团队属员,及时追踪落实到位情况等。 3.讲师路线:负责新进员工培训、培训主持人、各职级销售队伍、管理队伍、助理队伍的考核评定以及相关技能的专业培训;以及会销平台产品的发布、客户理念的引导以及相关基层队伍的发展培训等。 4.助理岗位:负责新进员工培训效果追踪、经理或主管工作行程的预约安排,约访客户、客户定期的维护回访工作等。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 薪资待遇: 1、入职即签定中国平安正式劳动合同,为公司统一在编员工,享受“六险二金”、综合福利保障、体检等福利项目、另有季度旅游和终身免费培训; 2、双休、国家法定假日休假,带薪年假 工作时间 9:00—12:00 13:30—18:00 3、福利待遇: 保底无责任底薪3000(基本工资)+300至2100(级别津贴)+绩效提奖(18-30个点)+节日费+取暖降温费+生日慰问金,此外每月还有现金竞赛激励方案!一年内职员税后平均工资均在6000左右,一年以上职员税后平均工资在8000以上,在这里年薪10万不是梦! 4、两周岗前带薪培训,如同大学生活。表现优秀更有机会到平安大学(深圳)进修学习!5、每个季度本公司都会组织去国内外旅游! 6、参加公司的管理团队:晋升主管——系列长——部门经理——市场总监7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作 8、可成为平安未来专业银行、保险理财规划师、集团客户经理 9、本部门很多优秀90后员工月薪在10000以上 。这里几乎都是充满激情的年轻人组成,有着自己的目标,在这里他们得到了自己想要的,甚至得到了自己从来不敢想的,成功真的不难,只要自己足够努力! 10、客户资源由公司提供,结合了电话网络微信电子商务化,公司持续提供专业培训,并且实际工作中有业绩高手做你的师傅,还有主管持续提供专业技能技巧的辅导,只要你自信有比较好的学习能力,能够承担一定的压力,有强烈的进取心,那就没错,平安随时欢迎你 。温馨提示(八小时工作制度。周末双休,从不加班,一经录用,属于平安集团正式员工编制,签订正式劳动合同;按照国家和广州市规定,缴纳六险一金。医保,社保。) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 培训项目: 1)新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练 ,新人成长步步高. 2)定期培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3)晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训 4)享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人 5)可向平安银行、平安大学等金融岗位方向发展,提供国内外旅游学习机会 6)公司提供广阔的发展平台,可向中国平安企业培训、部门经理以及行政、人事方向发展,愿有志于在金融领域发展的各位精英加入我们的队伍! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 发展空间及待遇 1.公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)。 2.透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。 四个岗位发展方向及薪资待遇: 业务路线——业务精英/销售精英,月薪5000-20000, 上不封顶;职级发展路线:客户专员—客户主任—客户经理—高级客户经理。 客户专员(年薪6万左右)、客户主任(年薪10万左右)、客户经理(年薪20万以上),高级客户经理(保底50万以上)。 第二:管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均12000-30000。 职级发展路线:新人—师傅—组长—产能—团队长—经理助理—经理。 团队长(年薪15万左右)、经理助理(年薪40万左右)、经理(年薪100万以上)。 第三:讲师路线——培训讲师/驻场教练,月薪6000-10000,年终奖1万—2万。 职级发展路线:客户专员—预备讲师—培训讲师—星级讲师—金牌讲师—钻星讲师。 (1)培训讲师主要负责:新进员工培训、培训主持人、各职级销售队伍、管理队伍、助理队伍的考核评定以及相关技能的专业培训(年薪10万左右)。 第四:助理岗位——经理助理/人事助理,月薪5000以上,年终奖1万以上。 人事助理岗位主要负责内容:(1)人事方面:人事招聘、新进员工培训效果追踪;(2)业务方面:负责经理或主管工作行程的预约安排,约访客户、客户定期的维护回访工作。 ps:从公司每一季度末给员工一次从发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,仅限入司满一季度员工。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 应聘须知: 上班地址/面试地址:广州市海珠区新港东路万胜广场B塔10~14楼乘车路线:搭乘广州地铁4号线或8号线,万胜围站,A出口步行5分钟即到面试方法1:手机编辑短信:"姓名+性别+年龄+学历+毕业时间+面试日期"发送到招聘王主管 13826037931 报名;面试方法2:投递简历后等待电话通知面试。主动来电预约面试,可增加面试通过。特别提醒:(为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在平安多个招聘信息上重复投简历。)~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 职业心语: 1、上班不自由,心里不爽的,请联系我。 2、付出多回报少,心里憋屈的,请联系我。 3、求发展,需要更大平台的,请联系我。 4、想换新工作,增加些收入的,请联系我。 5、希望时间,财务自由的,请联系我。 6、想主宰自己命运,有大格局的,请联系我。 7、想要完全透明的薪资制度,完全透明的晋升,完全自己决定的职位升迁的,请联系我 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 平安直通正式员工,零基础带薪培训 平安人力资源部直招,不收取任何费用

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储备业务主管(优才)中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司广州-越秀区6.2-9.8千/月04-08

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

众所周知,“工”字不出头别看到保险公司就拒绝越多人拒绝的行业一定是有发展前景和行业人人都喜欢的行业试问赚钱机会轮得到你吗?        只有销售才能获得收入突破,保险销售高提成已经不再是秘密,现面向广大求职者招聘,内容如下:一、基本条件: 1、年龄:22周岁-45周岁; 2、中专及以上学历,优秀者可适当放宽要求; 3、在广州地区工作或生活1年以上; 4、相貌端正,身体健康; 5、无不良嗜好,无违法犯罪记录; 6、热情积极,爱学习,有爱心,热爱保险行业。 二、可从事的业务:       保险、贷款三、入行支持:      提供资源,师傅指导;  四、职业规划:公司提供公平、公正、公开的晋升通道,达标将自动晋升,无须套关系、走后门; 五、收入丰厚(面议)  收入上不封顶:5400元—20000元+高比例提成+绩优奖+个人季度奖+年终奖金; 六、福利保障:根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故赔偿金等多项大额商业保险保障,提供季度旅游竞赛,出游机会多; 七、自由的工作时间:五天工作制,周一至周五每天上午8:30-10:00为报到及早会时间,其他时间可自行安排掌控。  选择平安的十大理由:1、公司品牌实力强,社会认同度高;2、上班时间自由,线上线下相结合展业,可实现事业家庭两不误;3、平台广,可卖一切保险,可推荐存款贷款信用卡;4、可收入高,上网搜一搜便知,按销售,收入排***,按金融,收入排第三(平安更是高于行业水平很多);5、员工身价高福利好,非常时期身价百万以上;6、专业培训,绝大多数新同事都不是“老本行”,系统培训+师徒制,入行更容易;7、可利用平安金融科技实力大量获客;8、经过这次非常时期,保险观念又是一次大跃升,黄金十年再一次到来。 温馨提示:欢迎投放简历,电话预约可参加公司创业说明会,祝您事业有成。

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5000底薪+免费带教+直招+社保深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区4.5-6千/月04-08

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

联系电话:列主任 13533003585工作地点各区均有分店:花都、白云、天河、增城、南沙、佛山、从化等等,就近安排上班一、您可以拥有:1、客户资源:由公司系统共享。2、业务一体化:深圳、东莞、惠州一手房、别墅、二手房都是我们的业务范围!3、专业免费培训:新老员工1对1帮带,乐有家学院专业培训帮你快速掌握营销技巧;4、福利待遇:公司为每位入职员工配备智能手机(三星、华为、苹果)话费流量全包,让您与客户同事沟通无限,促进业绩提升!二、行业高福利:按政府及公司相关规定享有创新奖、仁杰奖、荣誉奖、信息奖、五险一金、带薪假、宿舍报销、福利手机及话费、国内外旅游等多项福利。【岗位薪酬】本科 : 7200=5700底薪+1500绩效+55%超高业绩核算比例大专:6400=4900底薪+1500绩效+55%超高业绩核算比例三、您需要做的:1、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;2、 熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;3、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约。四、任职要求:1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。五、各项福利:1、福利手机----入职员工可以申请公司福利手机;2、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金;3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;4、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会;6、其他福利----团体娱乐健身活动、过节礼品、生日庆贺等福利。【联系人】列主任 135-3300-3585 (主动联系者优先安排面试地点)选择乐有家——你的收入你做主!只要你够优秀,够努力,你的收入将没有封顶!是同龄人几倍乃至几十倍的收入!我是您走向百万富翁的伯乐,您是否是千里马呢?(广州市内可就近安排,各区域都有)

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广州链家 无责底5000 晋升机会高 有培训广东链家房地产经纪有限公司广州-番禺区0.5-1万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:

此刻,你的选择开始改变你的未来!欢迎加入广州链家销售精英团队链家是以数据驱动的全价值链房产服务平台,通过从线上到线下的闭环服务,帮助用户高效、优质的买卖和租赁房屋,安一个称心满意的家。我们的业务覆盖新房、二手房、海外房产、租赁和旅居等创新业务。链家作为一个数据驱动的O2O平台,通过以下的一些数字,会让你更清楚的理解链家:1、链家2018年GMV(Gross Merchandise Volume, 平台成交额)过万亿。2、 链家网和链家APP,目前上线超过70个城市,无论从活跃、粘性还是用户保有量,都是房产服务领域的佼佼者、后者更有贝壳网推动整个行业的发展和进程来创造更好的房产服务平台。3、每70秒新增一个二手房客户,每9分钟新增一个租房客户,链家有超过80%的成交来自链家网。我们提供:?有竞争力的薪酬:试用期专科5000元/月,本科6000元/月,试用期1~6个月。转正享受保障薪资3000~6000元+提成25%~77%,上不封顶。?签订正式劳动合同,完备的五险一金,每年享受5天带薪年假。.?完善的带薪培训机制。?专业课程研发团队,入职配备师傅带教,全方位提升您的综合能力。?月度旅游、每月生日会、团队拓展、团队建设,年度优秀销售精英社,带上家人到北京人民大会堂参加赢亲情国宴等。【岗位职责】1、了解客户的相关背景情况,为客户提供咨询服务,并为其设计切实可行的购房方案;2、维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据;3、陪同客户看房,并帮助客户了解房源信息;4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成;5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作;6、面对面销售工作,参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等)。【任职资格】1、统招全日制大专及以上学历,年龄在23-45岁,有销售、客户服务经验者优先考虑;2、形象端正,性格开朗,有良好的沟通表达能力、亲和力;3、责任心强,具有良好的团队管理和沟通能力。4、热爱销售,愿意挑战高薪,自我调节能力良好并能承受一定工作压力。【薪酬福利】1、统招全日制大专底薪5000;统招全日制本科底薪6000;提成20%-77%,多劳多得,上不封顶;2、签订正式劳动合同,完备的五险一金,每年享受6天带薪年假。3、完善的带薪培训机制,专业课程研发团队,入职配备师傅带教,全方位提升您的综合能力。4、月度旅游、每月生日会、团队拓展、团队建设,年度优秀销售精英社,带上家人到北京人民大会堂赢亲情国宴等。【***专属福利】 1、入职前6个月每月额外发放200元化妆或服装补贴,共计补贴6个月。2、每周休一天,每月休4天外加1天特别的生理假期,共5天。3、享有办公位置优选权。4、每月一次专属爱心餐。【晋升空间】助理经纪人——置业顾问——店经理——商圈经理——区域总监——大部副总——城市分公司总经理【从事房地产销售行业的5个理由】一、超过70%的CEO出身销售;二、好好做五年销售,以后转行做什么都不浪费,你将属于最强大群体,具有战胜一切困难的勇气和能力;三、销售是晋升机会很多的职业,在销售部门你靠的是业绩说话,只要你肯奋斗,就可以拥有自己的一片天下;四、销售是能带来丰厚收益职业,其收益不单只是在金钱方面;五、任何的集团或企业想产生经济效益,必须得依靠销售才能实现,所以销售是很容易找工作职业,生命周期长。如果您渴望快速提升自己,挑战高薪,诚挚邀请您加入我们的团队,也欢迎您把这个好机会分享给您的朋友们。

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