• EN
 

职场百科   职场文库   招聘信息   企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >广州招聘网 >广州招聘专员/助理招聘信息

职位推荐:教育艺术培训工地厨师童装导购员眼镜店店长中西药营业员消毒室护士口腔正畸医生物业招保安餐饮品管检测工程检测车险理赔航空乘务网页交互设计师html5暑假工

职位分类:不限

更多
更多:

已选条件:
广州招聘专员/助理
清除条件
全选
申请职位

高薪6K聘招聘专员招聘助理广东弘洋科技有限公司广州-增城区6-8千/月06-07

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

高薪诚聘办公室文员/招聘专员/招聘助理/招聘文员/人事专员/人事助理/电话客服/电话销售/网络招聘专员丨朝九晚六丨月薪5K-10K。 朝九晚六,月综合工资5000-20000,上不封顶!!! 有意向者可直接联系人事部招聘总监:13760725288彭先生(可加好友) 因公司扩展需求,现高薪诚聘办公室文员/招聘专员/招聘助理/招聘文员/人事专员/人事助理/电话客服/电话销售/网络招聘专员。 提供住宿,工作氛围好, 高提成、奖金丰厚; 底薪2500-3000+全勤+提成+奖金+节日红包,综合月收入5000-20000,优秀者上不封顶!!! 公司普遍是95后,工作氛围好。 岗位介绍: 1、负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话; 2、负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历; 3、邀约求职者到场集合,做好面试后的跟踪; 职责要求: 1、16-28周岁,学历不限; 2、口齿清晰,勤快、善于学习; 3、有较强的抗压能力,能够接受打电话; 4、会基本使用word、excel等office办公软件; 5、接受优秀的应届生、实习生; 福利待遇: 1、底薪+全勤+提成;综合工资5000-20000,上不封顶; 2、带薪享有国家法定假日假期; 3、入职后公司配备工作手机; 4、工作时间: 09:00-18:00,月休四天; 5、员工聚餐、生日礼金、年终奖金、节日晚会、旅游活动等; 期待优秀的你,或者即将成为优秀的你的到来!!! 有意向者可直接联系人事部招聘总监:13760725288彭先生(可加好友) 亦可投递简历,我们***时间与您联系!!!                        

立即申请
收藏

人事专员海南蓝线控股集团有限公司广州-番禺区4-6千/月06-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、负责对招聘渠道的维护及候选人简历的筛选、邀约面试;2、负责协助集团总部的培训计划及广州区域员工的新入职培训;3、负责公司其他人事相关工作;4、完成领导的其他安排。任职标准:1、从事过人力等相关工作,有一定的招聘经验,人力资源等相关专业优先考虑;2、沟通能力较强,有较强的学习能力及团队合作意识;3、爱岗敬业,学习能力强。

立即申请
收藏

HR人事助理(500强)中国人寿保险股份有限公司广州市分公司广州-黄埔区3-4.5千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位描述1.?根据部门需求,多渠道发布岗位招聘信息并收集简历;2.?筛选合适简历,并根据要求安排顺利启动面试流程;3.?及时根据面试结果及反馈,确保顺利完成新人入职流程;4.?完成主管安排的其他工作事项;?薪酬待遇1.?基本底薪+全勤奖+人力绩效提成,综合5k左右;2.?公司购买商业保险,包括医疗、重疾、意外、养老;3.?系统化培训,助力快速成长为职业经理人;4.?团队活动等。?岗位要求1.20岁以上,大专及以上学历,熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT等);2.责任心强,工作细致认真,有良好的沟通和协调能力了;3.具有积极的团队协作精神、服务意识和工作激情;?公司地址:黄埔区黄埔万科中心T1栋4楼。

立即申请
收藏

部门助理(5000底薪+双休社保)广州丰亿商务服务有限公司广州-天河区4.5-6千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责小组团队人才的招聘、打理招聘网等工作;2、学习金融产品知识以及理财技能从而给团队所属客户进行投资咨询分析;3、对新晋员工进行专业金融知识培训、筛选、考核等工作;4、负责团队员工的工作进度跟踪,收集 上报5、协助上司工作,对上司的工作积极配合,完成公司目标;本岗位注重培养管理能力,职业发展规划往管理层发展任职资格:1、大专及以上学历,形象好,气质佳,热情活泼,有一定团队意识;2、电子商务、金融及保险等相关专业的优先;3、对投资咨询、保险理财、电子商务领域有浓厚的兴趣,立志在此行业发展;4、能熟练操作word、excel等各办公软件;5、善于沟通和团队合作,具有较强的团队合作精神;6、具备较强工作条理性及协调能力,头脑灵活,应变能力强;福利待遇:公司位于广州CBD商业中心,优越的地理位置交通方便,五星级办公写字楼,轻松融洽的工作氛围;1.工作时间:9:30-12:00,14:00-18:00,五天工作制,假期按照国家法定执行,并且享有节日礼品2.公司环境优雅,冰箱、微波炉等家电一应俱全,零食、下午茶等应有尽有,除此之外公司不定期安排旅游、聚餐,唱K等团建活动;3、薪资结构:试用期1-2个月(根据个人能力),底薪5000+团队绩效+奖金,晋升空间:公司每个季度评选一次,助理——组长——主管——经理,任你挥洒,只要你足够优秀,4.能力突出,业绩优秀者,公司将派往分公司进修并担任高管;※特别声明:1、请求职人员认真阅读本公司招聘介绍,如本公司职位与您的职业生涯规划相符,欢迎应聘。2、聘用职位性别不限,一经录用,公司将提供免费岗前培训及晋升机会。3、请勿重复投简历,否则将会对你的录用带来不便。4、公司直招,非中介,不收费。5、有意应聘者,投简历后一两个工作日内会有人联系你,请保持电话畅通。

立即申请
收藏

人事专员广州市德典医疗投资管理有限公司广州-天河区5-7千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、任职要求:1、 性别年龄不限,形象气质佳五官端正,性格开朗,善于沟通表达,心态良好,成熟稳重,诚信务实;2、 大专以上学历,人力资源管理或管理类专业毕业;3、 熟悉人事基础性工作,包括招聘、绩效考核、社保办理和年审、企业稳岗失业补贴及新增就业补贴申办、员工入离职手续办理、人事档案管理、劳动合同管理、考勤管理、人事外包、劳务派遣等;4、 熟悉国家劳动法以及地方性劳动法规,熟悉政府职能部门办事流程;5、 熟悉招聘流程,具备娴熟的招聘技巧,招聘达成率90%以上,善于拓展新的招聘渠道;6、 综合能力与素养较高,具备独立解决问题能力,具备独挡一面的工作能力;7、 服务性和执行力很强,具备高度的敬业精神和责任感,工作原则性和职业操守较强,具备团队精神和集体荣誉感;二、工资福利标准:转正期5000—7000元/月(据个人能力而定),每年薪资普调;员工福利:五险一金+劳动合同+带薪假期+年度旅游+节日福利+外送学习+广阔职业发展空间+行政上班时间+高大尚的办公环境(等)符合任职条件的人士欢迎前来应聘(条件不符者请勿挠),有意者请将个人简历以及相片投递至邮箱397549547@qq.com或邮箱1252898118 @qq.com,公司网址:www.rd120.com;面试实行电话邀约,面试时间为周一至周五9:00—17:00,面试前请准备好个人学历证、身份证、资格证件等原件;公司地址:广州市天河区中山大道中433号鸫银大厦505-507室;招聘热线:020-82327717、15973128861(屈小姐)

立即申请
收藏

招聘专员前海粤荣华金融服务(深圳)有限公司广州分公司广州-天河区3-6千/月06-07

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责公司业务团队招聘工作;    2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历优先;2、半年以上招聘工作经验优先,优秀毕业生亦可; 3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识优先;4、性格乐观开朗,服务意识和团队协作能力强,良好的沟通表达能力优先。待遇:1、基本底薪3000~4000+绩效奖金+带薪年假+季度旅游; 2、5天7小时工作制,按照国家假期休假。     

立即申请
收藏

招聘专员尚德机构广州-黄埔区4.5-6千/月06-07

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;5.其它人力资源支持工作。职位要求:1.本科及以上学历;2.具有1-2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有销售招聘工作经验者优先;3.熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识;熟悉相关法律、法规;4.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧;5.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。

立即申请
收藏

人事招聘专员广州市美甸生物医药科技有限公司广州-番禺区4-6千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、执行招聘新人入职。2、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门交代的其它工作。 任职资格: 1、熟悉电商公司用人招聘工作。2、为人诚恳,吃苦耐劳。3、沟通能力强,形象好,气质佳,年龄在24-30岁。4、熟悉人事和行政管理工作,较强的书面和口头表达能力。5、公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;6、协助招聘工作 7、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 公司主要福利:1.休假安排:法定节假日依照国家规定执行。2.员工购买五险,固定每周下午茶3.员工发展:公司关注员工职业生涯发展,不定期为员工安排内部培训或外出培训4.节日福利:春节、端午节、中秋节等传统节日享有节日福利5.员工活动:不定期举办丰富多彩的团队建设及文娱活动6.公司氛围融洽且积极向上,老板很nice,团队有活力公司尊重人才,欢迎有才华有志者加入我们!   

立即申请
收藏

人事文员/招聘专员广州望立网络科技有限公司广州-白云区4-6千/月06-07

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.全面负责公司人才招聘工作;2.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3.调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;4.发布职位需求信息,搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排面试5.对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;6.负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;7.完成上级安排的任务8.1年以上的相关经验

立即申请
收藏

招聘助理(包吃住/双休)广州中味餐饮服务有限公司广州-黄埔区3-4.5千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责招聘工作,如:招聘信息发布、简历收集、筛选,人员预约及面试,招聘渠道维护等;2、负责校企合作,开拓学校资源,管理区域实习生工作;3、负责招聘数据整理及分析;4、按时完成上级领导交办的其他工作任务。岗位要求:1、大专以上学历,人力资源管理专业或相关专业;2、具有较强的应变能力和内外沟通能力及人际交往能力;3、有较强的抗压能力和执行力能力,有团队协作精神;

立即申请
收藏

补招2名人事招聘专员冠业(广东)投资发展有限公司广州-白云区4.5-6千/月06-07

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

因分公司发展,现补招2名人事招聘专员(面谈)(一)任职要求:普通话流利、有团队意识、思维活跃,高中以上学历18-30岁、有工作经验或销售经验优先、有责任心抗压优先、(二)工作内容:(通过、58、BOSS、智联、前程平台等发布招聘信息)熟练操作招聘网站后台、以及调整招聘方式、整理面试者简历信息、跟进入职情况(三)福利待遇:招聘专员无责任底薪+提成+补贴450+全勤150+绩效奖平均收入5000—10000元上不封顶、业绩提成每招聘入职一人,400-1300元/人(四)上班时间:早上9:00-12:00 下午13:30-18:00月休息4天________________________________________________________________(五)工作地址:广州白云区地铁三号线人和站B出口方华路1489号

立即申请
收藏

人事助理(招聘岗位)广州市优速互联网科技有限公司广州-天河区3-4.5千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、大专及大专以上学历,人力资源或者市场营销类相关专业;2、良好的语言表达、人际沟通和分析、解决营销实际问题的能力;3、正直诚信,积极上进,具有较强的责任感和团队协作意识。 薪酬福利:1、底薪+绩效奖金+高额提成+其他奖金+广阔的发展平台+出国游;2、五险一金;3、节日福利、下午茶等日常福利;4、部门活动经费、生日福利等公司专项福利;5、婚假、产假、带薪年假等各类法定有薪假期;

立即申请
收藏

招聘专员广州中软信息技术有限公司广州-天河区0.8-1万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.负责公司招聘配置工作,确保招聘任务的及时有效性完成; 2.招聘渠道的开发和维护; 3.直接负责中高端职位、定向挖掘紧急需求人员; 4.搭建招聘管理体系,确定各级人员的招聘渠道、面试方法和面试工具; 5.建立储备人才资料库,实施储备人才管理; 6.完成上级安排的其他工作。任职要求:1 .本科及以上学历,人力资源管理相关专业; 2 .5年以上人力资源工作经验,3-4年以上IT岗位招聘工作经验,具有猎头公司经验优先考虑; 3 .熟悉主流招聘渠道,善于甄选有效猎头渠道,具备主动挖聘能力; 4 .热情正直,亲和力、责任心和沟通表达能力强,团队合作意识佳; 5.有一定的抗压能力强,有互联网公司招聘经验者优先; 6.有很强的人际影响力和关系建立能力。

立即申请
收藏

猎头顾问(双休+带薪培训)埃摩森网络科技(上海)有限公司广州-越秀区0.8-1万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1.根据客户公司需求,分析客户公司用人标准,参与制定目标候选人寻访方案;2.收集整理侯选人资料,进行筛选简历;3.多渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估,并形成推荐报告;4.与候选人及客户公司面谈,了解双方需求,并及时反馈双方意见;5.协助项目经理或顾问调查候选人背景;6.候选人入职后状况跟进.任职要求:1、全日制统招本科以上学历;2、有一定的招聘或销售经验,且有志向在猎头行业长期发展;3、善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;4、良好的团队协作意识,成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;5、优秀的应届毕业生,热爱猎头行业,亦可考虑。

立即申请
收藏

招聘经理中国平安人寿保险股份有限公司广州电话销售中心广州-海珠区4.5-6千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

任职资格:1、20-25岁;2、大专以上学历(实习生可录取);3、口齿清晰,普通话流利;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和一定抗压能力;岗位职责:1、通过电话,网络招聘求职者,发布岗位信息,为公司提供合适的人才2、无需外出,客户资源公司统一提供;福利待遇:1、签订正式的劳动合同,属于平安正式员工;2、享受无责任底薪3500~4800+提奖(12%—20%)+过节费(360元)+降温补贴(200元)+季度奖+月度奖+周奖。有很多绩优坐席,3个月以上的平均工资都是7000以上;3、入职购买五险一金+补充商业保,涵盖意外医疗、大病、住院津贴;4、享受双休+法定假日+带薪年假+多种竞赛奖励+境内外旅游,优秀者更有机会参观学习亚洲一流的金融保险企业大学平安金融培训学员;5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;6、过生日的同事,公司会发生日礼金!!6、每月15号工资准时到账,绝不拖欠工资;7、行政的工作,销售的工资;8、公司旗下银行、贷款、理财等一系列金融产品服务都会通过我们这个新渠道来完成销售和推广,综合金融服务给到客户,无须为 产品的单一化而苦恼,专业创造价值!个人的发展:发展平台非常大,团队不会限制你的发展,只会无条件的支持你,不用担心同事间有竞争而难相处,每个人的客户资源都属于个人,只要自己愿意努力,愿意付出,你都能获得你想要的。专业路线:招聘专员管理路线:销售专员-> 销售主管->销售经理助理->经理->总监此外,以后可转岗位:1、管理 2、市场 3、行政 4、培训讲师面试地址:广州市海珠区新港东路万胜广场B塔14楼交通路线:地铁4号线、8号线万胜围站,A出口上盖面试方法:投递简历后等待电话通知面试。特别提醒:(为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在平安多个招聘信息上重复投简历。)

立即申请
收藏

资深招聘配置工程师金发科技股份有限公司广州11-15万/年06-07

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、根据公司的人才战略规划及需求,及时开展中高端人才挖猎工作,不限于招聘需求分析、渠道开发与维护、人才搜寻与挖掘、人才面试及评估、薪酬谈判、入职跟进等工作;2、独立负责常规岗位(工程师级、操作2族)的社会招聘工作,不限于招聘需求分析、渠道开发与维护、人才搜寻与挖掘、人才面试及评估、薪酬谈判、入职跟进等工作。3、参与集团每年度校园招聘工作,包括校招需求分析、校招策划、校招线路实施等工作;4、负责责任范围内的招聘数据统计及分析工作,及时反馈市场信息、定期输出招聘分析报告、逐步建立与完善公司人才库等工作;5、参与部门任职资格认证、人才盘点等项目型工作;6、上级交办的其他工作任务。任职资格:1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业;2、3年及以上招聘工作经验,有企业内部中高端人才猎挖经验/猎头经验优先,熟悉化工新材料行业/高科技制造业更佳; 3、性格外向,具有较强的结果导向,具有良好的沟通协调能力和执行力,责任心强。

立即申请
收藏

猎头顾问+招聘+跨级晋升上海沃锐人力资源有限公司广州-越秀区0.8-1万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

想快速成长吗?想跻身遍地大佬的圈层吗?想掌握中高端人脉资源吗?想跟各界大佬从容对话,畅谈人生吗?敢想你就来,同龄人轻松职场氛围,有我们从0-1助你快速提升,涨知识、涨眼界、涨人脉、涨高度。工作职责:1、为客户在行业内搜寻符合资格的候选人;2、熟练运用不同的人才搜寻途径,包括陌生电话寻访,数据库;3、独立进行结构化面试(电话面试/面对面的面试)以电话面试为主;4、及时在数据库中更新候选人的职业经历、技能、优势和不足等信息;5、管理候选人的期望值和整个招聘流程;6、撰写候选人背景报告呈交客户;7、为候选人做好充分的面试准备,以提高候选人与客户面试的成功率;8、必要时与客户进行有效的职位沟通;9、与候选人建立良好的关系。岗位福利:1、薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成,个人积分制,每月一次跨级晋升、跨级涨薪机会;2、福利:入职即缴纳社保公积金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品+法定节假日;3、90后轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间;5、丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游,还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。

立即申请
收藏

招聘专员(双休)迅时实业发展(广州)有限公司广州-越秀区4-6千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【你需要做的】全面负责公司内部人才的招聘工作:1、职位管理:深入业务条线,了解岗位实际需求,形成精准JD,并通过合理渠道发布;2、候选人寻访:通过人际网络,招聘网站,内部推荐等多种渠道快速获取更多候选人;3、过程管理:把控电话筛选、初试、复试等环节,合理推进招聘进程,并对候选人进行及时反馈;4、领导交代的其它工作。【你需要具备】1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先;2、一至两年左右招聘经验,擅长业务类岗位招聘;3、形象气质佳,能力过关的基础上,得体的外形将会使你锦上添花。【敲黑板】1、你得是个Flexible talent(可塑型人才);2、端正且积极的工作态度是你在职场上打拼应有的基本素质;3、抗压力强,可有效分解并完成目标。【福利满满】:1、无责任底薪:没错,我们说到做到;2、丰厚的奖金:每月评比优秀员工、本月签单王等等,奖励现金发放,拿到你手软;3、软技能培训:岗前培训、金融特训、技能/管理能力培训等一系列带薪培训;4、完善的福利:社保齐全,无论生日还是节日,都有礼物收,还有春节红包喔;5、人性化假期:享受10-15天带薪春节假及国家规定的婚假、产假、病假等;6、丰富多彩的员工活动:别人有的团建、party、旅游、年会我们都有,别人没有的超多下午茶,我们也有。【公司简介】你!没错,看过来,我观察你很久啦~这是一段“正儿八经”的公司介绍。迅时实业是由2位很酷的85后Boss和5位很nice的年轻管理团队,带领着一支平均年龄不到25岁的有趣小哥哥漂亮小姐姐们浩浩荡荡闯荡房产金融新市场。公司成立于2015年,经过5年的沉淀,现已在房产交易及配套金融服务领域排名领先。可能你们会疑惑我们究竟是什么行业?简单而言,我们是链接地产开发商与银行之间的桥梁,解决房产交易中的金融问题是我们的工作日常。目前,我们与国内36家银行、108家金融机构达成了战略合作关系,同时服务百强房企客户超30家(如:时代中国、富力地产、恒大地产、碧桂园等),以及中小型企业逾300家。双方通过不断的业务往来,形成了良好的信誉基础。成立至今,累计交易金额超过180亿。

立即申请
收藏

高级招聘专员广州探迹科技有限公司广州-番禺区1-2万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照招聘流程组织实施招聘工作,满足部门人才需求;2、协助建立完善的招聘体系(人才选拔机制、招聘流程、人才储备机制),提升招聘质量;3、开拓并实时维护招聘渠道,合理利用分配招聘资源;4、跟踪收集行业及人才市场动态,竞争企业或行业动态情况并进行分析;5、完成领导安排的其它工作。任职资格:1、本科及以上人力资源、工商管理相关专业毕业;2、至少2年以上中高端研发技术岗位招聘经验,互联网行业经验优先;3、熟悉国家相关法律法规、熟悉人力资源相关知识,能熟练应用办公软件;4、独立开展工作能力强、组织协调能力强、沟通表达能力强、逻辑思维性强。

立即申请
收藏

高级招聘专员广州探迹科技有限公司广州-番禺区1-2万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照招聘流程组织实施招聘工作,满足部门人才需求;2、协助建立完善的招聘体系(人才选拔机制、招聘流程、人才储备机制),提升招聘质量;3、开拓并实时维护招聘渠道,合理利用分配招聘资源;4、跟踪收集行业及人才市场动态,竞争企业或行业动态情况并进行分析;5、完成领导安排的其它工作。任职资格:1、本科及以上人力资源、工商管理相关专业毕业;2、至少2年以上中高端研发技术岗位招聘经验,互联网行业经验优先;3、熟悉国家相关法律法规、熟悉人力资源相关知识,能熟练应用办公软件;4、独立开展工作能力强、组织协调能力强、沟通表达能力强、逻辑思维性强。

立即申请
收藏

全选
申请职位
共167页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理