• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >贵阳招聘网 >贵阳其他招聘信息

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
贵阳 其他
清除条件
全选
申请职位

猎头顾问双休+五险一金 贵州辰联优筑企业管理咨询有限公司 贵阳 6-8千/月 06-17

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容及要求1.20-32岁具有较强的沟通能力及交际技巧,热爱销售工作,熟悉销售工作流程,具有亲和力;2.中专及以上学历,有一年以上的销售经验者优先。可接受应届毕业生。3.出色的表达能力、电话沟通能力和客户服务技巧。4.思维清晰、活跃,工作细心负责;5.吃苦耐劳,敢于迎接挑战, 能够承受压力,有承受挫折的能力和韧性6.有团队协作精神,善于挑战;薪酬福利:1、底薪:试用期无责任底薪2K起(职级越高底薪越高))。2、提成:提成以业绩核定,转正员工月均收入6000-10000,平均年薪10万以上。3、福利:五险,带薪年假、全勤奖、过节福利、丰厚的月、季、年度业绩激励奖励等(科技产品、红包、国内外旅游等)。4、完善的员工培训:专业知识、产品知识、沟通技巧、企业文化等。5、其他福利:丰富多彩的文化生活(如运动会、篮球赛、羽毛球赛等)。晋升方向:部门主管— 部们总监—分公司负责人,注:欢迎广大应届生加入!工作地址:贵阳市花果园M区国际商务港2号楼2701-2710号工作时间:8:30-17:30 周末双休

立即申请
收藏

客服专员 贵州民惠普生科技有限公司 贵阳 2-3千/月 06-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.受理客户咨询、投诉、建议及意见等,做好记录2.收集客户及相关市场资料,建立和管理客户档案和信息数据库3.维护良好的客户关系,掌握客户需求

立即申请
收藏

人力资源实习生 捷信消费金融有限公司 贵阳 1.5-2千/月 06-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1、负责招聘部门的数据分析工作;2、协调部门面试宣讲及ppt制作;3、其他与招聘相关的事宜;

立即申请
收藏

(高薪+培训)猎头顾问/招聘专员/高级人才 埃摩森人才服务(上海)有限公司 贵阳 6-8千/月 06-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责(Job Scope) 1.招聘职位主要以招聘猎头为主;2.维护,更新,优化及拓展招聘渠道,发布招聘信息,维护企业对外良好形象 3.搜集并进行简历筛选,电话面试,并组织协调面试时间,出具综合评价意见 4.对拟录用人员进行背景调查,出具准确的背景调查报告 5.负责建立企业人才储备库,做好简历管理及信息保密工作 6.搜集各地区人才市场信息,并保证及时有效完成月度/年度招聘计划 7.熟悉相关法规制度,对应聘人员提出的相关问题进行解释 8.支持完成公司内部安排的其他相关工作 岗位要求(Job Requirement) 1. 全日制本科以上学历,有1年相关工作经验,其中猎头行业或电销行业1年以上招聘经验者优先考虑; 2. 较强的沟通协调能力和问题解决能力,能够独立开展工作 ; 3. 细致认真、负责心强、吃苦耐劳、个性随和、善于沟通; 4. 熟悉计算机,熟练运用各种办公软件; 5. 良好的团队合作精神,积极主动的工作态度与注重细节的个性,能承受较大的压力。公司提供人性化的职业发展平台与竞争力薪资和项目分红 为什么选择AIMSEN? AIMSEN公司将为您提供一个充分发挥才能的工作环境,为您建立有意义和富有挑战性的事业提供平台; ---你将有机会与专业市场的高级经理人和精英沟通和学习; ---资深顾问将给您带来专业的行业体验和专家意见,帮您快速学习和掌握行业知识; ---清晰的职业发展帮助您快速成长,锻炼你超强的沟通能力和人际关系技巧,积累丰富的职场经验; ---专业,互相尊重与支持,且充满活力的团队氛围; ---具有竞争力的薪资,完善的五险一金,国家法定节假日带薪假期,福利完善,公司不定期组织活动工作地点:贵阳市南明区花果园金融街2号楼37层3703-3707

立即申请
收藏

招商经理 深圳市疆曜实业发展有限公司 贵阳 1-1.5万/月 06-16

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】? 1、负责制定招商策略及执行计划;2、负责主动挖掘目标客户,进行各种招商谈判,带领招商团队完成既定招商任务;3、负责公司相关招商会的筹备、执行实施;4、负责对潜在加盟商开展咨询、跟踪、洽谈与签约工作;5、负责开发后的加盟商作业辅助工作,协助客户尽快落实业务目标;6、负责记录客户档案、整理客户资料、客户定期走访、回访客户等;7、负责调查市场动态,及时调整品牌,优化品牌结构;8、协助品牌商做好品牌宣传活动;9、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查和落实。【任职要求】1、23-35岁,大专以上学历,1年以上招商工作经验优先考虑2、熟悉招商洽谈各步骤流程工作,具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力;4、具有抗压能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧;5、具有良好的市场洞察力、市场分析能力、和团队精神,责任心强,客户关系良好;6、有较强的组织管理能力;7、诚实守信,勤奋敬业。【福利待遇】 1、薪资福利:底薪4800,以面谈为主;?2、免费提供食宿;3、享有国家法定假日;4、享有交通、话费津贴;5、五险一金:公司可为员工购买五险一金【上班时间】早8:30-12:00 下午14:00-17:30?

立即申请
收藏

定额管理员 贵州航天电器股份有限公司 贵阳 6-8千/月 06-08

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位要求:1.熟练操作OFFICE办公软件;2.具有全日制本科及以上学历,工业工程(IE)等相关专业毕业,了解机械制图、机械加工、产品装配等知识,有相关工作经验的优先考虑;3.性格较外向、开朗,沟通、学习、逻辑推断、组织协调能力强;4.有责任心,工作细心,原则性强,执行能力强;5.对劳动法、当地的劳动保障政策具有较高的关注度,有志于从事人力资源管理工作。

立即申请
收藏

贵阳客户经理 百富邦技术服务有限公司 贵阳 3-4.5千/月 06-04

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:一、职责表述:负责中国电信地区分公司各个地市分公司及县、区级公司的项目对接:工作时间百分比:50%工作任务依公司市场战略,客户要求:负责辖区内项目跟进以及客情关系建立及维护;建立客户人员档案管理,同时要积极整理客户资料及信息并及时更新;制定客户拜访计划,征询客户在市场、服务等方面需求及建议,并准确反馈进行整改;负责辖区内合作伙伴问题的分析、跟进及协调解决对于突发事件的处理及及时反馈;二、职责表述:客户服务及人员管理:工作时间百分比:15 %工作任务制定项目推进计划,提供管理服务等协调工作对项目信息进行管理及定期更新,包括人员社保、证件类别、等级、到期时间、人员学历、年龄、婚否、健康状况等综合信息的收集、整理及更新,并以报表的形式进行定期汇报;三、职责表述:日常管理:工作时间百分比:35%工作任务传播企业文化、中国电信经营理念及营销战略,做好项目管理服务工作;定期对客户人员进行业务知识、安全生产知识、法务知识、财务知识等培训;确保安全生产运营;定期对区域内的项目人员进行客情、员工关系的建设及沟通,传递正能量;对项目人员进行定期考评,提供给公司及客户供参考;在公司领导和直接上级的培训指导下,不断提高自身素质和管理能力;善于将自己的工作经验总结归纳,与同事分享并向上级提供宝贵建议;定期将自己的各项工作以书面形式向上级报告,并准时参加部门工作会议;任职资格:教育水平: 大专以上学历专业 项目管理、市场营销、人事行政、通信行业相关专业或电子工程等相关专业经验3年以上项目管理经验或人事行政工作经验,运营商经验者优先技能技巧能力:逻辑思维创新、事业心强,视野开阔具有强谈判沟通及感染力强,敢于挑战、处理紧急事件能力;技能:精通营销知识,通信施工知识,了解行业领域、沟通、表达及处理协调能力; 具备人事行政管理、客户管理、项目管理等相关理论与实际操作经

立即申请
收藏

人事实习生 贵州泰邦生物制品有限公司 贵阳 1.6-2.5千/月 06-03

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

参与学习、实践公司人力资源管理工作,配合人力资源部进行人力资源日常工作任职要求:1.实习时间三个月以上,人力资源、管理类、文学类相关专业优先;2.有较好的语言表达能力;3.工作认真、有耐心、有责任心,良好的学习能力、团队合作精神且社会实践意愿强;其他福利:1.享受实习津贴,免费交通车、工作餐、员工体检等;2.参与公司员工培训、员工发展计划及其他员工活动。

立即申请
收藏

人事实习生 中建西部建设贵州有限公司 贵阳 2-3千/月 05-08

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.协助人力资源部完成人力资源相关工作内容2.处理人力资源部相关内勤工作3.领导交办的其他工作。?

立即申请
收藏

人力资源实习生 广汇汽车服务股份公司(西南大区) 贵阳 1.5千以下/月 04-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、日常维护员工信息表、组织架构图、人员结构表、考勤表等;2、日常接待新员工入职、资料收集等相关事宜;3、收集岗位说明书以及更新人力需求表;4、简历筛选、电话预约、面试安排;5、月度更新员工生日信息;6、月度更新人力变动、月度提报招聘及人员综合信息等相关报表;7、招聘网站信息维护及更新,公司公文归档整理,日常办公用品的申领等8、领导安排的其他临时性工作。岗位要求:1、大专以上学历,人力资源管理等相关专业优先;2、熟练运用MS Office;3、细心,认真,有很强责任心;任职要求:本科大三、大四或研二在校生。认真积极、负责、仔细。实习时间 3-6个月 , 每周工作4天其他福利:早餐+午餐+交通补助

立即申请
收藏

全选
申请职位
  • 上一页
  • 1
  • 下一页
共1页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理