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海口 总编/副总编
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新媒体总编辑 海南海商报业集团有限责任公司 海口 50-60万/年 05-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据国际旅游岛商报社新媒体发展战略及产品特点,研究数字传媒行业发展趋势,负责产品的门户内容定位,负责内容运营团队的建设和精细化管理,建立内容运营体系;2、负责把控新媒体整体内容发展方向,规划特色内容,制定运营策略,支持营销内容活动需求,快速响应并灵活运用多变的互联网事件运营手段,提升用户粘性及活跃度; 3、制定健全高效的工作流程和工作制度; 4、负责新媒体内容团队的建设、培养和管理。 任职要求1、全日制本科以上学历; 2、10年以上新闻媒体或大型网络媒体工作经验,5年以上管理经验; 3、专业能力突出,具有一定的行业影响力,有较深的专业背景,有较强的分析问题、解决问题的能力,熟悉新媒体前沿动态,有较好的前瞻性; 4、拥有相当的的文化媒体圈、互联网业内人脉资源,擅长资源整合; 5、有团队组建和管理经验,有担当和责任心,能够创造简单高效的工作氛围;6、作风正派,有较强的政治及法律意识。待遇1、享受五险两金,带薪休假、用餐补助、交通补助等福利;2、根据应聘者个人能力及工作经验,年薪50——100万元,年终奖金及绩效奖励。

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新媒体新闻总监 海南海商报业智媒网络文化传播有限公司 海口 1-2万/月 05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、5年以上网络媒体或传统媒体工作经历,2年以上团队管理经验;2、中度或重度"网瘾患者",对新闻热点运营、大事件策划有高敏感性、有全局规划与统筹能力、落地与执行力强;3、具有良好的沟通能力,能有效协调并加强内外的信息交流联系;4、能发现并完善新闻工作流程,建立内容质量标准,全面管理新闻日常工作并完成指标;5、有较好的媒体与政府合作资源,能独立带领团队整合相关外部资源完成项目;6、负责团队成员业务技能培养、提升,定时展开内部业务培训;7、具备较强的抗压能力、学习能力、责任心 。任职要求1、本科及以上学历,新闻学、传播学、汉语言文学等相关专业,至少5年以上的新闻主编或以上职务工作经历;2、具备扎实的新闻文案创作功底;5年及以新闻网络媒体相关媒体经验;具备互联网新闻内容或运营相关工作经验者优先;3、熟悉新闻政策和法律规定;对采编业务熟悉,文字能力强;精力旺盛,能适应高强度工作;4、具有良好的新闻敏感,对新闻行业有敏锐的洞察力及认知度;5、有良好的团队领导能力,善于团队氛围带动及工作统筹;6、责任心强,能承受一定工作压力;7、具有较强的社会活动能力与社会资源。入职次月享受五险一金,餐食补贴等员工福利

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新媒体编辑总监 海南海商报业集团有限责任公司 海口 1-1.5万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责网站及APP客户端内容编辑日常管理和维护;制定编辑部总体发展规划,并带领团队完成目标,对结果负责;2、统筹负责新媒体编辑的日常工作,带领编辑团队进行新媒体内容资源的整合,搭建及维护,总体把控内容质量和内容安全,带领团队输出高质量的优质内容;3、负责监控并及时跟踪国内外突发新闻、热点新闻、大型新闻报道,制作直播及专题;4、把控新闻等整体内容格调,对内容质量负责,并结合热点和用户内容需求做专题策划;5 、根据粉丝口味和流行热点,对内容日常维护更新,挖掘优质的UGC内容;监控相关传播数据,提出改进方案,优化推广效果;6、关注新媒体传播的趋势和变化,定期提出编辑创新推广方案并进行实践;7、负责APP客户端全量push选择及推送、部分个性化push的推送及各原创栏目个性化push的编辑;8、监控用户及运营数据,参与APP产品优化与策略调整。任职要求1、统招本科及以上学历,中文、新闻专业;2、从业5年以上工作经验,具有APP客户端编辑管理工作经验;3、素质能力:(1)具有视频类APP、资讯类APP的使用习惯,长期关注新闻,熟悉国内外主流媒体、社交网络;(2)对时政、新闻具有高度的敏感性,具有良好的新闻感觉或相关潜力,规避有政治风险的内容;(3)能够承担工作压力,需有独立完成指定工作的能力和态度;(4)熟练掌握编辑工作相关知识,熟悉INTERNET的基本知识和应用;(5)具备良好的新闻管理写作和策划能力,较强文字功底;具备优秀的学习能力、较强的沟通协调能力。

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新媒体总编辑 海南海商报业智媒网络文化传播有限公司 海口 50-100万/年 05-17

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据报社新媒体发展战略及产品特点,研究数字传媒行业发展趋势,负责产品的门户内容定位,负责内容运营团队的建设和精细化管理,建立内容运营体系;2、负责把控新媒体整体内容发展方向,规划特色内容,制定运营策略,支持营销内容活动需求,快速响应并灵活运用多变的互联网事件运营手段,提升用户粘性及活跃度; 3、制定健全高效的工作流程和工作制度; 4、负责新媒体内容团队的建设、培养和管理。 任职要求1、全日制本科以上学历; 2、10年以上新闻媒体或大型网络媒体工作经验,5年以上管理经验; 3、专业能力突出,具有一定的行业影响力,有较深的专业背景,有较强的分析问题、解决问题的能力,熟悉新媒体前沿动态,有较好的前瞻性; 4、拥有相当的的文化媒体圈、互联网业内人脉资源,擅长资源整合; 5、有团队组建和管理经验,有担当和责任心,能够创造简单高效的工作氛围;6、作风正派,有较强的政治及法律意识。待遇1、享受五险两金,带薪休假、用餐补助、交通补助等福利;2、根据应聘者个人能力及工作经验,年薪50——100万元,年终奖金及绩效奖励。

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