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人力资源总监 海南互通车管科技有限公司 海口 1-1.5万/月 06-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、根据公司发展战略及规划,制定企业人力资源规划;2、完善人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设;3、及时完成公司人才队伍建设的要求;4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议;5、人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制;6、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。任职资格1、大学本科及以上学历,企业管理、人力资源等相关专业优先;2、5年以上人力资源从业经验,3年以上互联网公司人力资源全面管理经验;3、熟悉国家有关政策、法规,熟悉人力资源管理的各个职能模块;4、具有战略策略性思维,强计划性、执行力;5、具有良好的服务意识及应变能力,具备处理突发事件的能力;6、有互联网招聘经理或猎头顾问经历的优先。

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行政文员 三亚泊虎汽车销售有限公司 三亚 3-4.5千/月 06-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、公司日常行政管理的运作;2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;3、负责各类会务的安排工作;4、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、文秘相关专业大专以上学历;2、具备一定的行政管理知识;3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。5、有驾照并能熟练驾驶汽车者优先

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东风启辰销售顾问 海南东风南方汽车销售服务有限公司 海口 0.8-1万/月 06-21

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

职位描述/ 岗位职责:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格:6、有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳(应届毕业生驾照可放宽);7、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;8、有较强的事业心,勇于面对挑战;9、良好的沟通和表达能力、应变能岗位职责。

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海口运营总经理 乐车邦 海口 20-30万/年 06-20

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.制定渠道开发策略、渠道开发规划及渠道开发落实计划,渠道包括但不限4S店、综合修理厂、快修连锁店、洗车店等;2.调研当地4S店渠道的位置、经营情况和人员情况,制定点对点的开发策略和计划;3.和开发渠道签署合作协议和搜集整理渠道基本信息;4.指导渠道开发专员按照计划落实渠道开发计划,并定期追踪渠道开发落实进展;5.按照合作协议,指导和培训合作渠道实现乐车邦线上线下客户无缝对接。任职要求:1.熟悉4S店、综合修理厂、快修连锁、洗车店等渠道运营模式及机制;2.对当地汽车市场了解、渠道资源丰富;3.愿意加入后市场创业公司,随着公司迅速发展而快速成长

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销售主管 海南英驰新能源开发有限公司 海口 4-8千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责销售部日常管理工作(会议、财物、销售、培训、考核、促销等);4、部门管理文件、流程、规范的起草;5、监督销售计划执行情况;6、部门员工的工作的监督、指导,确保及时、高效完成本部门目标;7、协调部门内部之间的关系;8、上级领导交办的其他事项。任职要求:1、大专以上学历;2、2年以上销售经历;3、沟通良好、有强烈的上进心、责任心;4、有驾照会开车者优先。 5、年龄27-35岁,***优先。

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销售/4s店驻店/导购(海南海口) 成都路行通信息技术有限公司 海口 0.5-1万/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、凯励程产品4S店驻店销售;2、店内协助整车销售顾问面向购车客户销售;3、激励并保持店内销售顾问销售热情,协助销售手续办理;4、完成公司制定的销售任务目标和任务;5、随着业务及管理经验提升,从单店到多店的渠道管理。招聘要求:1、热爱汽车行业,看好汽车行业未来,有志于汽车后市场事业发展;2、形象良好,诚实开朗,亲和力强,气质较好;3、一年以上销售经验,有汽车整车销售或汽车保险销售经验及促销经验优先;4、有私车,有驾照者优先考虑;5、具有良好的服务意识、沟通技能和销售技巧;6、大专以上学历,专业不限,工作突出者可适当放宽条件。工作地点:各大汽车4S店,南海大道现代、众泰等。福利:弹性工作、餐补、专业大学培训、职业发展双通道、快速晋升机制、国外考察机会、部门活动/聚餐、员工旅游等。

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续保专员 海口中升捷丰汽车销售服务有限公司 海口 0.5-1.5万/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、保险部日常事务的管理:(1)保险续保招揽;(2)保险出单;(3)转保客户电话跟进;(4)制作保险报表;2、其他工作:完成上级临时交办工作任务。3、沟通交流:(1)内部沟通:总经理、公司各部门相关人员(2)外部沟通:所有客户(包括来店、来电和潜在),厂家相关业务人员、部分汽车经销商和汽车用品经销商。 任职要求:1、 全日制本科以上学历;         2、从事两年以上车险工作或4S店工作 ;3、保险公司电话营销人员;4、寿险公司营销业务员; 5、4S店售后事故车服务顾问; 6、月均续保单数80-100

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充电桩销售经理 合康变频科技(武汉)有限公司 海口 4-8千/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、负责拟定个人年、季度销售计划,市场开拓计划,回款计划,并按照计划执行,确保任务完成; 2、依据公司的营销管理流程,开展日常营销工作,并按照要求填报各类信息报表; 3、通过展会等各种销售渠道寻找新的机会点,及时与客户沟通,解决客户需求,实现签单; 4、根据客户分级分类管理规定,负责定期拜访老客户,同客户建立良好关系; 5、及时了解客户需求,并及时跟踪、解决客户需求,引导客户二次签单、以及负责订单应收款回收工作;6、参与收集竞争对手资料,包括:竞争对手的产品、价格、优缺点、销售模式、支持的领导、企业规模、销售人员的能力等; 7、参与收集行业产品、服务最新动态,参与产品改善建议的分析; 8、负责客户咨询、客户投诉处理及售后监督工作。 任职要求: 1、大专以上学历,电气行业背景; 2、3年以上区域性的电气产品推广和销售工作经验,有充电桩销售经验优先; 3、有整车厂、国网、公交集团,大型房产商等人脉关系优先考虑; 4、有较好的沟通表达能力和团队协作能力,乐观积极。

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区域销售经理 嘉兴市力帮装备科技有限公司 异地招聘 1.3-2万/月 06-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、销售职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、建立和管理销售队伍,完成销售目标;4、分析和开发市场并搞好售后服务;5、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。任职资格1、大专以上学历;2、3年以上汽车行业销售管理经验;3、自备汽车和电脑,可以进行市场推广的工具;4、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;5、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力;6、本地居民优先考虑。

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渠道销售经理 上海星融汽车科技有限公司 海南省 0.8-2万/月 06-20

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1:主动开发负责区域内的渠道客户,终端用户及行业相关的潜在资源。2:了解和发掘客户需求,积极推广公司产品,传递公司服务的价值。3:负责区域内的销售指标,负责区域内的渠道发展建设和渠道管理。4:积极收集竞品信息和行业信息,协调公司内部资源,共同维护公司品牌竞争力。5:定期在区域内组织推广活动(经销商活动,用户活动)岗位要求:(有私家车的优先考虑,报销油费)1:在独立汽车后市场工作经验1-3年,其中在所属区域连续从业不少于1年,有独立开发经销商的经验。2:高中及专科以上学历,22-28岁为佳。3:能够接受省内出差(偶尔跨省),能够接受出差频率大于18天/月。4:有强烈的团队意识和执行力,善于学习新的知识,具备感恩心态。5:积极向上,热爱销售工作,无犯罪记录。

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