保单续期管理 中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司 杭州-下城区 4.5-6千/月 01-16

学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

工作职责；1、为客户提供保单售后信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务；2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划任职资格：1、28—45周岁，专科以上学历（条件优秀者可适当放宽学历）；2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件；3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；4、有良好的沟通及团队协作能力；5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。6、不能参加面试安排的请勿投递简历！福利待遇：1、工资构成：提成（上不封顶）+新人津贴（最高3000）+职业经理人津贴（最高3000）+创业津贴300+展业津贴+潜力新人奖等；2、每季度旅游、业务推动等奖励方案；3、免费培训横跨整个职业生涯：新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训发展方向：业务经理、高级经理、区域总监、区域总经理。您的价值：成为公司“三高团队”（高品质，高素质，高绩效）的一员，成为行业内受人尊重的专业理财规划师。联系人；周经理 13336066775

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国企 优才计划 中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司 杭州-下城区 100万以上/年 01-16

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

【发展空间】★ 业务发展路线：业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。★ 管理发展路线：组经理——高级组经理——资深组经理——处经理——高级处经理——资深处经理——区域总监——高级区域总监。组经理管理5-9人的团队，高级组经理管理10-14人的团队，资深组经理管理15-24人的团队，处经理管理25-49人的团队，高级处经理管理50-74人的团队，资深处经理管理75-99人的团队，区域总监管理100-199人的团队，高级区域总监管理200人以上的团队。以上职级的晋升都是完全公开、公正、透明的，只要达到了公司的考核要求均可晋升。中国人寿公正、公开、透明的晋升制度，可以让您的才华得到充分的展现，让您顺利沿着公司设定的管理路径一步步往上爬，两三年内即可管理上百人的团队，实现您人生的价值。【工作时间】周一至周五的8:30—9:30，其它时间自由安排

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驻4S店保险专员 和诚安心保险销售有限公司 杭州-下城区 4.5-6千/月 01-16

学历要求：高中|工作经验：2年|公司性质：国企|公司规模：50-150人

岗位职责：、熟练掌握公司保险产品及政策，为4S店销售及售后客户提供保险信息； 2、根据公司要求，及时收集保险客户的必要信息资料，第一时间和出单中心联系报价；3、在出单中心录单核保后，及时向客户收取保费、收集签署 文件，并打印保单给客户；4、管理单证和返还工作，确保单证不遗失； 5、了解掌握汽车保险市场情况，对公司的保险产品在4S店开展嵌入式销售工作。任职要求：、大专以上学历； 2、熟练使用办公软件； 3、良好的沟通能力，表达能力强，服务意识强，能够独立为客户解决关于保险方面的问题，有较强的保险销售能力； 4、热爱保险事业并规划长期在保险行业发展 5、工作态度积极、细心，为人诚实、敬业6、有4S店保险办理经验者优先考虑；工作地址杭州市下城区延安路511号元通大厦4楼

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续保专员 浙江全通汽车维修有限公司 杭州 4.5-7.5千/月 01-16

学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、负责客户保险相关的投保，续保工作。2、负责对保险一年到期的客户进行联系，并促成客户续保完成。3、负责客户保险信息的收集整理。4、负责投、续保业务招揽及统计分析。5、客户现场投、续保业务的受理。6、维系好与保险公司的合作关系。7、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作。8、负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作。9、以前未在公司续保的保险客户追踪跟进。10、解决续保客户关于保险业务的投诉。11、负责建议、改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。任职资格：1、能够较为熟练的使用EXCEL、WORD等办公软件；2、具有较强的语言、文字表达能力；3、具有较强的协调和沟通能力；4、具有较强的团队协作能力；5、应届毕业生亦可考虑。

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贷后管理岗 阳光一家家庭综合保险销售服务有限公司浙江分公司 杭州-江干区 0.8-1万/月 01-16

学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：10000人以上

岗位职责：    1.负责贯彻落实总部风控及贷后管理制度，加强分部及下辖门店的合规经营；    2.负责风险客户汇总分析、赔款数据追踪、放款送、回盘异常通知、历史数据维护，客户还款人工提醒数据提取、催收名单等业务名单分配；    3.负责督导、检查门店的贷后管理，发现问题并提出改进建议和要求，对重大问题及时向分部负责人、风控副总及总部汇报；    4.负责对门店风控人员进行监督，指导门店催收工作；    5.完成领导交办的其他工作。    任职要求：1.全日制本科及以上学历；2.1年以上工作经验，熟练使用办公软件；有金融行业贷后管理相关经验者优先；3.善于人际沟通，有较强守法合规意识；4.品行端正，诚实守信，无不良行为记录；5.年龄35周岁以下。

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车险续保专员 杭州东昌汽车销售服务有限公司 杭州-江干区 0.4-1万/月 01-16

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责1、负责客户保险相关的续保工作及收集整理；2、负责投、续保业务招揽及统计分析；3、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作；4、以前在公司续保的保险客户追踪跟进；5、解决续保客户关于保险业务的投诉。任职资格1、了解保险公司续保业务；熟悉车辆保险以及相关规定者优先；2、熟悉OFFICE办公软件；3、性格开朗、责任心强、服务意识强及沟通能力强，有汽车4S店相关工作经验者优先；4、1年4S店的工作经验或应届保险专业毕业生。

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电话回访岗（内勤，正式编制） 富德生命人寿保险股份有限公司浙江分公司 杭州 4-6千/月 01-16

学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

岗位职责：1.负责全省新契约转办件结案工作；2.负责全省离司销售人员保单回访工作；3.负责全省保全回访工作；4.电话回访日分析；5.电话回访月分析；6.全省各类信件打印、寄发、跟踪、管理工作；7.及时总结并反馈电话咨询服务过程中遇到的问题； 8.电话回访及监管文件季度学习及考试；9.95535电话呼入转办件处理工作；10.分公司客服热线接听及处理工作；11.隶属本岗位的其他相关事宜；12.完成领导交办的其它工作。任职要求：1.良好的沟通能力，掌握专业的保险知识；2.人际沟通和协调能力、综合分析，语言及文字表达能力、熟练操作计算机的能力；3.热情、外向、耐心、细致、认真、严谨、团队精神、责任心强；4.大学本科或以上学历。福利待遇：该岗位为正式内勤编制员工，一经录用，签订劳动合同，可享受：1、法定的社会保障——五险一金；2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；3、各项福利——年度体检、公司司服、高温费等；4、各类休假——各种人性化假期；5、丰富多彩的工会活动。

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实习生应届生 中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司 杭州-下城区 6-8千/月 01-16

学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

1、负责公司客户的售后服务，包括保单解释、理赔办理、保单信息变更等，提高客户对公司的忠诚度；2、根据老客户的需求，向其推荐合适的健康险、意外险、医疗险、教育险、养老险等人身保险和车险等财险，完成公司的业绩考核；3、筛选合适的客户并邀约参加答谢会、茶楼会、采摘会、手工会、旅游会等活动；4、开拓新的客户，分析其家庭结构和经济状况，推荐最合适的保障方案并达成交易；【任职要求】1、年龄：21岁-30岁；2、学历：大专（含）以上；3、工作年限：不限；4、有明确的生活目标和工作目标，敢于挑战百万年薪；5、勤奋乐观，不怕苦不怕累，能够坚持，具有良好的应变能力和抗压能力；6、主动与他人交往，善于沟通，能够很好地处理好与上下级及同事之间的关系；7、具有销售工作经验和良好人脉关系的优先录用。 【薪资福利】1、薪资结构：底薪（4800）+提成（20%-50%）+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训），一年内的新人平均月薪6000-8000。业务主任年薪：8—10万，业务经理年薪：15—20万，高级业务经理年薪：30万以上。组经理年薪：15—30万，处经理年薪：30—100万，区域总监年薪：100万以上。2、福利待遇：周末双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充商业保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训＋15天的春节假期。 【发展空间】★ 业务发展路线：业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。★ 管理发展路线：组经理——高级组经理——资深组经理——处经理——高级处经理——资深处经理——区域总监——高级区域总监。组经理管理5-9人的团队，高级组经理管理10-14人的团队，资深组经理管理15-24人的团队，处经理管理25-49人的团队，高级处经理管理50-74人的团队，资深处经理管理75-99人的团队，区域总监管理100-199人的团队，高级区域总监管理200人以上的团队。以上职级的晋升都是完全公开、公正、透明的，只要达到了公司的考核要求均可晋升。中国人寿公正、公开、透明的晋升制度，可以让您的才华得到充分的展现，让您顺利沿着公司设定的管理路径一步步往上爬，两三年内即可管理上百人的团队，实现您人生的价值。 【工作时间】周一至周五的8:30—9:30，其它时间自由安排

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中国人寿诚招保险客户经理 中国人寿保险股份有限公司杭州市武林支公司 杭州-下城区 6-8千/月 01-16

学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

一、岗位职责：1. 在杭州城区范围内，为公司现有客户提供包括保费续收、理赔等保单保全类的高品质、标准化的售后服务工作；2. 定期对个人及团体客户进行回访，基于客户需求，向客户提供风险保障与财产保护方面的产品与服务，帮助客户完善其综合风险保障；3. 向客户提供财务管理方面的建议与服务；4. 在杭州城区范围内，参与推广中国人寿品牌、宣传保险理念、不定期提供保险咨询。二、任职条件:1. 22～45周岁，大专及以上学历；2. 身体健康，品行端正，积极进取，热爱寿险事业；3. 有较好的服务意识和沟通能力；4. 有进取精神与自我管理能力及学习力。三、薪资待遇1. 展业津贴＋销售佣金+年度展业奖+月度展业奖+推荐新人奖+管理津贴；2. 定期专业化的系统培训；3. 公开透明的考核机制和通畅的晋升制度，为有能力者提供充分的施展空间；4. 提供充足的优质客户资源；5. 签约后享受公司缴纳的养老金及医疗金。四、工作时间：每周一至周五。双休日、法定节假日休息，工作时间弹性自由。五、联系方式： 如有疑问请联系：张经理18368664116

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急招续保专员 杭州金丰丰田汽车销售服务有限公司 杭州-江干区 0.8-1万/月 01-16

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

汽车4S点续保专员，有相关保险知识，或有电话销售经验，有续保工作经验者优先录取。吃苦耐劳，形象佳，声音甜美。

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（包吃住）销售专员（五险一金+带薪休） 杭州浙林投资管理有限公司 杭州-江干区 0.8-1万/月 01-16

学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

经验不是问题、学历不是问题，问题取决于你自己。只要你肯努力、有决心、不放弃，你就会拿到你想要的。我们是一群有激情、有梦想的80、90后团队一、【你的工作】：1、利用电话销售系统（呼叫中心系统），开展电话营销，无需外出拜访客户；2、给客户咨询提供专业的答复，并向客户介绍自己产品的优势；3、定期做好客户回访，维护老客户，并再次开发；------------------------------------------------------------------二、【我们希望你是】：1、18-30岁有志青年，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情，耐心有亲和力；性格开朗、思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力善于学习、乐于沟通、不吝分享，并且一定要有责任心；?------------------------------------------------------------------三、【薪酬福利】：1、底薪：试用期3000-5000元（职级越高底薪越高）。2、提成：转正员工月均收入10000-20000元；平均年薪10万以上！3、福利：五险一金、带薪年休假、全勤奖、生日礼券、高温福利、过节福利、老员工福利、丰厚的月、季、年度业绩激励奖（红包、国内外旅游等） ！------------------------------------------------------------------四、【工作时间】：工作时间：9:00-18:00，我们提倡8小时高效工作制（无出差，无应酬）；公司地址：杭州市江干区剧院路358-396号宏程国际大厦5楼公交站台：杭州大剧院 富春路丹桂街口地铁4号线：市民中心站 江锦路口

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续保专员 杭州宝荣汽车销售服务有限公司 杭州-拱墅区 6-10万/年 01-16

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：150-500人

1.积极向客户推广销售保险产品，为客户提供新保、续保产品咨询；2.根据规定流程为客户办理保险业务，帮助客户准备汽车金融业务所需文件；3.协助处理客户事故车进店维修，为售后部门提供所需信息；4.协助客户处理理赔事宜；5.了解保险公司产品与政策变化; 6.根据公司要求按时做出给类统计报表.任职要求： 1、大专及以上学历，金融、财务及相关专业；2、2年以上汽车保险工作经验。

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续保转保专员 浙江元通元瑞汽车有限公司 杭州 4-6千/月 01-16

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：50-150人

岗位职责： 1、负责客户保险相关的咨询解答，投保，受理，续保工作。 2、负责对老客户进行联系，并促成客户续保完成。 3、负责客户保险信息的收集整理。 4、负责投、续保业务招揽及统计分析。任职要求：1、大专以上学历，有车险相关工作经验者优先考虑。2、熟悉续保业务知识，并能熟练操作相关业务，能熟练运用办公软件。3、有良好的沟通技巧和谈判能力，能承受一定的工作压力。

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综合柜员 阳光财产保险股份有限公司浙江省分公司 杭州-下城区 3-4.5千/月 01-16

学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：合资|公司规模：1000-5000人

招聘单位：杭州萧山支公司所属部门：客户服务中心工作地点：杭州岗位名称：综合柜员年龄要求：21-30周岁学历要求：大学本科以上岗位职责：1、负责投保信息的录入及保单的制作。2、接受客户的咨询，做好客户接待。岗位要求： 本科学历，专业不限，30周岁以下。五官端正，言谈举止得体。良好沟通能力，服务意识强，责任心强。2018年毕业的应届生尤佳。应聘条件：1、工作认真、积极主动、勤奋刻苦、富有责任心，性格开朗、为人亲和、有较强的执行力；2、有强烈的责任心；3、身体健康，无不良嗜好；4、有良好的沟通能力与学习能力；5、熟练运用word、excel、powerpoint等办公软件。工作待遇：固定薪酬、年终奖励、带薪假期、双休。

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保险专员 浙江迅通汽车有限公司 杭州-拱墅区 3-6千/月 01-16

学历要求：初中及以下|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、了解并完成公司下达的新车保险及续保目标任务； 2、严格执行保险公司对各险种的相关管理规定，熟练掌握所承保险种的条款、条款解释、险种、险种解释、费率、费率解释的内容及电脑出单操作规程； 3、每月按时整理好当月需要提醒的续保客户资料； 4、按照部门领导事先设定好的回访时间对到期客户进行提醒，并记录提醒电话内容； 5、上级交办的其他工作任务。以下单位同招上汽大众：浙江申浙：浙江省杭州市拱墅区石祥路168号    台州申浙：浙江省台州市路桥区灵山街258号金华申浙：浙江省金华市婺城区丹溪路1599号余姚申浙：浙江省余姚市子陵路318号舟山申浙：浙江省舟山市定海区弘生大道152号温州申腾：浙江省温州市梧田蛟凤北路汽车城内台州申腾：浙江省台州市白云山西路398号绍兴申浙：浙江省绍兴市袍江康宁东路车管所旁斯柯达：浙江迅通：浙江省杭州市拱墅区沈半路300号台州迅通：浙江省台州市路桥区灵山街258号温州讯通：浙江省温州市瓯海梧田蛟凤北路汽车城A01展厅进口大众：浙江捷通：浙江省杭州市艮山东路198号浙江元通捷通：浙江省杭州市拱墅区石祥路471-5号

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车商渠道驻店服务专员 中国大地财产保险股份有限公司浙江分公司 杭州-上城区 4.5-6千/月 01-16

学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

1、对所负责车行业务计划和各项管理指标达成负责； 2、协调处理车行在销售、承保、理赔过程中存在的问题； 3、开展业务咨询、报价跟踪等工作； 4、负责车行出单、单证管理、销售台帐登记等工作； 5、车行信息的收集和统计、承保和理赔数据的统计和分析；任职要求：具有良好的服务意识和沟通能力，工作态度细心、耐心， 专科及以上学历 ；            

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续期专员 百年人寿保险股份有限公司浙江分公司 杭州 2-4千/月 01-16

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1、个、银险续期客户的缴费提醒和催缴，协助客户办理保全和理赔；2、基础数据的汇总和分析，各类报表的制作；3、续期管理平台对保单录入、追踪；4、失效客户的后续服务和保单复效；5、按公司规定参加各种会议、培训；6、按时完成领导和部门安排的其他工作。 岗位要求:1、学历：大专以上；年龄：22周岁-40周岁；2、熟练使用OFFICE软件，尤其是EXCLE；3、 具有较强的沟通能力和抗压能力。 薪资体系：基本薪资+绩效提成  发送简历请附近照！

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寿险专员 广爱保险经纪有限公司 异地招聘 3.5-8千/月 01-16

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人

一、派驻在广汽丰田、广汽日野、长沙广汽菲克工厂、杭州广汽传祺工厂内，从事寿险业务的开拓与推进工作；二、客户投保跟进、售后理赔服务跟踪；三、应对工厂员工就员工补充医疗险险种的相关服务咨询；四、收集员工索赔资料，初步审核提交索赔资料，此险种的人员保全、索赔资料汇总及电子留档；五、完成上级安排的其他工作任务。招聘要求：一、具有大专以上学历，20-35岁；二、有1-2年的寿险业务从业经验；三、熟练操作OFFICE办公软件word、excel等；四、对待工作热情，具有良好的职业操守；五、外貌端庄，具有亲和力，具有良好的语言沟通能力，普通话流利。派驻地址：一、乌洲北路，广汽丰田三期工厂二、广州市从化明珠工业园宝珠大道，广汽日野工厂三、湖南省长沙市长沙县东十路，广汽菲克长沙工厂四、杭州市萧山区江东工业园江东四路，广汽乘用车(杭州)有限公司工厂福利待遇：一、待遇：底薪+提成；二、公司提供完善的培训支持；三、五险一金，周末双休，带薪年假；四、根据国家规定法定节假日统一放假。

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客服专员 浙江国茂保险经纪有限公司 杭州-下城区 4-5.5千/月 01-16

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1、协助客户办理投保、保全、理赔等手续；2、负责审核保险协议、保险合同、保险单等技术文件；3、制定并落实保单服务计划，包括但不限于保险方案解释、保单培训、项目服务调研等；4、协助上级领导维护客户单位、保险公司的日常联系，并定期报送保险服务情况；5、领导安排的其他相关工作。岗位要求：大专以上学历，有保险公司一年以上核保或理赔经验；良好的语言表达能力和流通交流能力，能处理好人际关系；具备标准的普通话，乐于学习专业知识，形象良好，做事严谨，认真负责，具有团队合作精神。工作时间：9：00-11：30 13：00-17：00 双休+法定假日工作地点：杭州市下城区中山北路310号五矿大厦702室联系方式：0571-85861109 15394239791 刘小姐期待您的加入！

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