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杭州餐饮服务
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直招服装模特日结可新人成都金脉文化传媒有限公司杭州-拱墅区200元/小时07-07

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

应聘者认真查看招聘信息:拍摄内容简单大众化无需要经验,可以接受新人。没有你想像中的那么高要求的。主要是兴趣爱好者优先。正规拍摄,无暴露内容拍摄,有室内影棚拍摄和外景街拍。每天拍摄1-3小时可根据业余时间安排。各区可就近拍摄点安排!试衣模特:(主要为商家展示未上市新款服装,良好演绎产品特色)淘宝模特:(主要拍摄:各季服装,鞋子、包包、首饰、护肤品等)平面模特:(主要拍摄:杂志封面广告、服装广告、画册、饰品广告等)微胖模特:(要求:身材相对偏胖一些,主要拍摄大码服饰、写真)婚纱模特:(主要拍摄:新品婚纱的样片)旗袍古装:(主要拍摄:古装、旗袍)产品模特:(主要拍摄:珠宝、旗袍、饰品等)职位要求:女年龄18-50岁(可大龄),身高150cm以上(条件优秀者可以放宽身高限制),形象好男年龄18-28岁,身高165cm以上。(无须经验,身材匀称,上镜效果好。)可以根据个人业余时间协调安排拍摄,薪资日结,不要求经验,有兴趣都可以来尝试下欢迎加入我们,不管你有没有经验公司都一视同仁,我们都欢迎您前来公司面试。机会是人人平等的,一经录取可长期合作!

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桐庐管理培训生/经理助理(五险一金、双休)杭州肯德基有限公司杭州-桐庐县3.8-4.5千/月07-06

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

薪资福利: 1、 基本月薪3.8K,同时享受季度奖800到1000 2、享受年度调薪,10-20个工作日的全薪年假;5天的全薪病假,超出部分支付70%薪资; 3、五险一金:工伤、医疗、养老保险、失业、生育保险、住房公积金;补充商业医疗保险(子女); 4、婚假/产假/看护假等全薪假期。 我们设计了20余门管理课程,以及1对1的餐厅经理辅导。最快22个月让您成为年薪10万起的管理人才 晋升发展路线: 储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—餐厅经理经理-区经理(管理5到8家店)-区域经理(管理30家左右店面) 工作与学习: 1. 储备经理:前2个月餐厅工作站轮岗,包括大堂,前台,后厨,汉堡区,薯条区,熟练后,后4个月开始学习值班排班管理。一共6个月左右,考核通过晋升副经理。 2. 副经理:学习采购,订货,新产品促销营销,8个月后考核通过升迁资深副经理。 3. 资深副经理:学习财务管理,人力资源管理,带训新人,8个月后考核通过晋升餐厅经理 4. 餐厅经理:全权经营一家餐厅 工作时间:做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时; 任职要求: 1、本科及以上学历,欢迎应届毕业生;优秀且有餐饮经验可酌情放宽学历至全日制大专 2、热情开朗,善于与人沟通; 3、乐于从事连锁餐饮零售业; 4、不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、沃尔玛、乐购等)

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日料餐饮主管/管培浙江龙吟大江户餐饮管理有限公司杭州-上城区5.3-6.5千/月07-06

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【招聘岗位】前厅主管/管培【任职要求】1、18-30周岁,中专/高中及以上学历,一年以上餐饮连锁门店管理经验;2、吃苦耐劳,充满正能量;3、团队合作,有一定的管理能力;4、接受并认可大江户的企业文化。【岗位职责】1、日常管理:订货、做账、盘点、考勤、带新人;2、沟通协调:对接厨房、办公室、采购,协调员工关系;3、简单的客诉处理。【岗位薪资】5300元/月+提成,综合6000-6500元/月,试用期薪资根据面试情况及工作经验而定。【晋升发展】门店管理:主管(6-12个月)—副店长(年薪10万)—店长(A级-E级,年薪13-18万)—区域经理年薪30万+;职能部门:人事行政部、稽查部、企划部等。【工作时间】10:00-14:00,16:00-22:00;包含两餐吃饭时间(月休4天)【福利待遇】1、完善培训晋升体系:完善的培训机制与透明的晋升制度,包含外语培训;2、丰富休闲娱乐活动:境外旅游、团体聚餐、生日活动、年终尾牙、拓展训练、老员工日本旅游;3、高额带薪福利假期:带薪年假、婚假、产假、丧假;4、健全保障保险计划:六险:养老、医疗、失业、工伤、生育保险、意外险;5、良好内部福利政策:包吃包住、内部用餐折扣、内推奖励;6、优厚奖金分红方式:提成、绩效奖金、年终红包、年资服务金。在这里,大江户将为您提供完善的职业规划体系、广阔的发展平台,每一份付出都能获得丰厚的回报!【面试地点】宁波市至总部面试,异地门店视频面试为主。

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建德必胜客管理培训生--六险一金上海必胜客有限公司浙江分公司杭州-建德市3.7-4.2千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

晋升通道为:储备经理—副经理—资深副经理—餐厅经理—小区经理(管理4-6家餐厅)—大区经理(管理20-30家餐厅)—市场总经理;    我们提供:  ☆首年年薪5万起;  ☆8小时工作制,每周休2天;  ☆除国家法定节假日外每年至少10天带薪年假及5天带薪病假;  ☆婚假/产假/看护假等全薪假期;  ☆五险一金:工伤、医疗、养老保险、失业、生育保险、住房公积金;  ☆补充商业医疗保险(全球24小时人身意外保障和门诊、住院费的报销,含子女);  ☆成为店经理之后更可享受免息首付和房贷贴息,以及百胜中国股票。    需要这样的你:  1、2013-2019届毕业,大专及以上学历,接受应届生;  2、热情开朗,善于与人沟通;  3、适应倒班和高效的工作环境;  4、喜爱并乐于从事连锁餐饮零售业;5、有餐饮工作经验(必胜客、肯德基、麦当劳、星巴克)、酒店管理工作经验、商超服务经验者更佳。    你需要这样工作(由餐厅经理作为辅导人):  1、学习餐厅不同服务岗位的工作流程,全面了解一线服务,为管理打好基础;  2、餐厅现场人员管理、行政管理(排班和订货)、设备管理、人力资源管理、企划与销售、财务管理(利润分析、成本控制)等营运系统管理工作;  3、确保产品100%达到质量标准,提高顾客满意度;  4、关爱员工,推动餐厅营运高标准执行。 看了这些你还不心动吗?那还犹豫什么,快来加入我们吧!!! 关键词:储备干部 外企 专业培训 餐饮 连锁 服务业 酒店管理 专业经验不限 零基础培养 销售营销 超市 卖场

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服务员/迎宾/后厨/洗碗工w杭州青未广告策划有限公司杭州3.5-4.2千/月07-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:服务员,迎宾,后厨,洗碗工二、岗位要求:1、初中及以上学历,年龄16-30岁;2、热情开朗,善于与人沟通,有充足的自信去面对挑战;3、适应快节奏的工作环境;4、积极主动、能吃苦耐劳、乐于从事连锁餐饮服务业三、工作时间:1、倒班:10:00-22:002、做六休一四、薪酬福利1、工资3500-4200元/月,各方面条件优秀可详谈2、入职缴纳五险3、包吃住期待您的加入!!人事电话:18458874102

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咖啡师/饮品师玛格琳尼(上海)商贸有限公司/Pierre Marcolini杭州-下城区4-5.5千/月07-06

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

工作职责:1. 门店上下班开关档;2. 接待顾客,制作饮品及下午茶摆盘,提供优质服务;3. 保持咖啡机等吧台设备正常运行;4. 保持用具、杯具干净,及时清洗;5. 保持吧台、客区桌椅、地面等环境干净整洁。6. 定期根据需求研发饮品及下午茶套餐。任职要求:1、中专及以上学历;2、形象气质佳,亲和力强;3、有较好的沟通能力及服务意识;4、熟悉吧台饮品操作流程;5、有星级酒店吧台或咖啡店服务相关经验优先考虑。工作时间:做五休二(按照店铺排班)薪酬结构:基本工资+餐贴+绩效奖金,年底双薪及年终奖金相关福利:五险一金,带薪年假,年度体检,节日福利及员工内购等相关公司福利

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高薪配送员8-9k就近J杭州青未广告策划有限公司杭州8-9千/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一.配送(18-35周岁,学历不限)【职位描述】 1、在站长的领导下,完成公司的配送及拉新工作并做好后勤保障服务。 2、根据客户下单地址,保证客户订单安全、及时准确送达客户手中; 3、复核订单数量,保障配送货物的准确性; 4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等; 5、保证骑行时准守交通规则,务必保障人身安全;【配送范围】单点对多点,以站点为中心方圆3~5公里以内配送区域, 系统派单,不需抢单, 配送物资以蔬菜,水果,河鲜为主。【福利待遇】无责任底薪2700+绩效+职级奖金(100-1200)+按单计酬2.7-8.1元/单。每天单量充足,平均每天50-100单左右。综合薪资8000-9000元【工作时间】做6休1(轮休制),早班6:30--19:30 中班8:30--21:30(部分门店有弹性调整)具体时间根据站点.月休4天。需求安排【晋升空间】1.小哥—副站长—站长—区域长;2. 随着个人的成长和发展,也可选择转岗等。 有意向者请主动投递简历,优先安排面试。+15381151756

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送餐员月薪1W高温补贴来袭绍兴正杭网络科技有限公司杭州-西湖区1-1.5万/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

站点直招,零中介费、有意者请直接电话联系薪资待遇:每月收入5000元-15000元,努力做轻松过10000元,新人前7天,由于不熟悉,请不必担心,我们公司承诺至少150元/天补贴,(跑得越多,赚钱越多,提供无限单量)薪资结构=出勤奖500元+车话补300元+社保补贴400+工作餐补100元+工龄奖200元+冲单奖+订单提成福利:(1)节日礼物(2)高温补贴(3)暖冬补贴(4)留守奖励(5)夜宵补贴(6)不定时 聚餐娱乐(7)丰厚的团建活动提供优良的晋升机制:骑手--组长--副站长--站长--城市经理1.提供电动车租赁服务、2.可提供宿舍,杭州市  柯桥区,越城区可就近安排3.提供员工装备,入职时不收取任何费用4.上岗即投保险,出行安全无忧,可提供五险,18-50周岁,品行端正,无不良嗜好,无犯罪记录,具备快速学习的能力;对外卖快递行业感兴趣,热爱外卖。(向往配送工作);能力体现:有良好的人际交往沟通能力,较强的团队协作能力,有上进心,能抗压;岗位职责:通过外卖APP平台接受客户订单;按照操作流程,到指定地点取餐,及时将客户的餐品送到指定地点;完成每日订单配送,保证订单物品及时、准确、快捷、安全送达;保持与客户和商家阿沟通联系,为客户提供更好的优质配送服务;任职资格:有无经验均可,我们只看能力,只认付出

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包吃住4150+服务员 (临平大道)杭州盲行健康管理有限公司杭州-余杭区4.1-6千/月07-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

综合类服务员:1. 工作内容上午打扫卫生,下午晚上收银接待,交班。2.薪资待遇包吃包住4150- 8000起 ,月休4天,可自由安排休息时间。 工作一年带薪年假,生日蛋糕,春秋游,月聚会,KTV3.上班时间上班时间(试用期过后)10:00 - 22:00 , 15:00- 24:00 两班倒4.晋升空间· 每年3月、6月、9月、12月为考核月,· 晋升渠道: 服务员(4150起)、高级服务员(4450起)、领班(5150起)、店长(6000-9000起)、区域经理    · 以上门店职位均包吃包住· 5.工作地址杭州市余杭区临平大道651号盲行盲人推拿6.面试&培训地址:杭州市萧山区市心中路顺发旺角城一期111号商铺。7.盲行盲人推拿是杭州***家开始做高端盲人推拿的盲人推拿店,开业2年,目前已有12家门店,现在处于飞速发展中,盲行推拿品牌已上央视民族品牌《崛起中国》栏目组,6月20号来门店拍摄,盲行即将迎来大爆发。,晋升渠道完善,机会多,平均每半年就有机会晋升门店负责人。

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站点爆单急招送餐员配车宁波吉曼餐饮有限公司杭州-下城区0.8-1万/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

15618363196站点直接招聘不收任何费)欢迎直接电话联系预约面试或者投递简历/电话预约优先安排面试工作内容:看清楚此招聘是公司直招送餐员:(全程没有一分费用)!中介勿扰!不诚者勿扰!!!!不符合18-45周岁以内的年龄段请勿投递简历,以免耽误您应聘!!公司优势:有车有住宿!当天入职!我们的送餐员平均收入在8000—10000+元,*个????月收入在5000—8000,我们站点有足够的单量.上海有30个站点,工作地点可就近安排!薪资福利:1、有车自带,没车公司安排;公司提供集体宿舍,(不免费,租金视区域而定)保底5000+均单9-9.5+全勤奖+冲单奖+天气补贴。综合平均薪资8000-10000(多劳多得)要求:年龄18-45岁,无案底犯罪纪律上班时间:10:00-20:00左右(也可全天配送)电脑智能派单配送距离3公里以内商圈取餐餐厅集中。任职要求:1、18-45岁内,男女不限,身体健康!2、经验不限,学历不限,赚钱欲望强!3、能熟练操作智能手机;4、能识别操作手机导航(不熟悉路线,外卖软件自带导航)。5入职会有老骑手带领,有组织,不迷路。在站点周边3公里区域范围配送

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收银员浙江中军酒业有限公司杭州-西湖区3-6千/月07-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.公司餐厅收款,对账,做账等工作2.接待顾客主动、热情,礼貌周到,使其有宾至如归之感;3.服从领导安排,完成各项接待工作;招聘要求1.年龄18-30岁,高中以上学历;2.身体健康,无传染病及传染病史,持健康证上岗;3.具有良好的团队合作精神、沟通能力及良好的服务意识服从管理和分配;4.性格热情开朗,有亲和力;5.有高端会所或星级酒店工作经验者优先。薪资待遇:包吃住,薪资3000-6000,每天工作8小时,带薪年假

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餐厅后厨小哥和他的朋友们(杭州)餐饮管理有限公司杭州-余杭区4.5-6千/月07-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

后厨:月薪4300饭补+300房补+300+绩效300工作时间下午4点到凌晨2点。试用期3天,一天80元***个月培训期3500饭补300转正后4300加饭补300,加房补300,加绩效300

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配送骑手-就近分配-月薪8k提供住宿宁波姜虎东白丁餐饮有限公司异地招聘0.8-1万/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

外卖配送覆盖区域:西湖区,余杭区,拱墅区,滨江区,萧山区、上城区,下城区,江干区,富阳,临安,,可满足大部分地区工作条件。目前员工5000余人,日均订单5万多单,覆盖站点120多个.一. 岗位职责:1、 及时接收、准时配送外卖订单;2、 骑手安全*,入职即缴保险;3、 系统自动派单,人均单50-100单 。4、 工作时间: 10:00-14:00,17:00-21:00 必须要在线配送 。其他时间可自由安排,每月有3-4天休假,逢年过节有礼品二. 福利 薪资福利:1. 按单结算。基础单价,6元每单;【1】冲单奖励:超过600单部分,额外补贴0.5元/单;【2】夜间跑单奖励:1-2元每单;【4】不同特殊时间段有额外奖励;. 综合工资7000-10000元。综合每单在6.-.8元。订单量大,多劳多得,实际工资上不封顶。年底有底薪加补贴人均500左右...休闲干7000到8000元..拼命干12000元...玩命干15000 元

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A客房清扫服务员杭州华逸网络科技有限公司杭州-萧山区4.5-6千/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【岗位要求】:服务员、前台:20~32岁,初中及以上学历,五官端正、干净整洁。***155以上,***170以上。普通话标准,无明显伤疤或纹身;需有餐饮行业经验。客房清扫:25--50岁,初中及以上学历,五官端正、整洁大方。有保洁、家政行业经验优先。【薪资结构】:服务员、前台底薪3800+100交通补贴+全勤餐补450+加班补贴。三个月转正后底薪4000。法定节假日上班三倍工资,综合最低薪资4300+。包住,每月15号发薪。客房清扫:底薪3200+100交通补贴+450餐补+提成。员工最***均工资5000以上。

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包吃住诚聘打荷切配外婆家杭州3.8-4.5千/月07-06

学历要求:初中及以下|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【工作地点】:杭州所有区域就近安排【岗位职责】:后厨打荷/配菜/切配/等前厅传菜员,服务员岗位,后厨辅助岗位;【岗位要求】:吃苦耐劳,具有后厨经验,基本功扎实,18-35周岁;【上班时间】:排班制:10:00-22:00(除去吃饭和休息9小时工作时间)【福利待遇】:4000起,具体到门店面谈。温馨提示:凡事收取费用的都要警惕,防止上当受骗!!

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中餐厨师长杭州摩岩品牌管理有限公司杭州-江干区0.6-1万/月07-06

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:负责处理厨房的运作及行政事务;负责制订厨房的各种工作计划;对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;检查厨房所属各岗位员工的操作规范;对下属进行培训,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;监督厨房各分部食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;执行行领导下达的各项工作任务和工作指示。任职要求:身体健康、性别不限,年龄30-40周岁,3年以上厨师经验;熟练掌握厨房运作管理及成本控制方法,熟悉厨房各项设备的性能、使用及保养方法;懂得成本核算,食物原料及食品营养知识;有国内知名中餐连锁品牌企业担任厨师满1年以上,优先录用。 

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直营店店长沪上阿姨杭州-西湖区5.5-6.5千/月07-06

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

该岗位前期需要2个月左右在上海接受带薪培训,后期工作地在杭州工作内容:1、规划与管理门市日常运营工作,确保达到利润指标,客户满意度;2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作,确保工作有序开展;3、执行与管理门市QSC标准及原物料损耗控制;4、负责门市资产管理;5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动;6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励。职务要求:1、中专以上学历,不限专业。2、熟悉连锁营运管理;3、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者;4、能适应高速快捷的工作节奏和承受较大的压力;5、性格开朗,积极主动,应变能力强,具备高度的工作责任感与热情。公司福利:1、五险一金(试用期开始缴纳)2、带薪年假3、季度奖、年终奖、年度调薪4、免费工作午餐5、员工意外险(满一年起享有补充医疗商业保险)6、生日福利7、节日福利(中秋/端午/妇女节/圣诞)8、专业培训9、无限下午茶10、领导好氛围好11、岗位晋升渠道12、员工宿舍(长期出差的营运岗位)

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烘焙店长杭州创未餐饮管理服务有限公司杭州-江干区6-8千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责门店日常经营管理及宣传推广工作;2、涉及活动、顾客服务、实体店销售及员工管理,新员工培训;3、配合公司整体市场推广方案的实施,推动门店的市场推广工作;4、负责门店与公司各业务部门的沟通协调,确保工作开展流畅;任职要求:1、28-40岁,学历大专及以上(工作经验丰富可适当放宽条件)形象气质好,亲和力佳;2、性格开朗,善于沟通,有相关工作经验者优先考虑;3、有较强的事业心和责任心,具备一定的管理能力,良好的沟通能力和销售能力;4、具备独立解决问题的能力和较强的市场分析能力;店铺介绍【19号谷仓】:60年代的台湾农村,物质比较匮乏,妈妈为了填饱一家人的肚子,总会利用简单朴实的食材,来制作不起眼的白吐司,当时其实并没有感到特别。直到如今,在充满各式食品添加物的产品中,想要为孩子找出健康的食品,才猛然发觉,从前妈妈手作的不起眼白吐司,才是健康、幸福的好滋味。为了让孩子及家人吃的健康无负担,延续妈妈的这份爱,决定制作健康无添加的手工吐司将这份爱传递给更多人,并以老家门牌号码及代表丰衣足食的谷仓为起点,创办了「19号谷仓」。

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蔬果配送+系统派单+单量稳定+包吃包住西安新蓝领人力资源有限公司杭州-滨江区1-1.5万/月07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

招聘电话130-6260-8605            一.配送(18-35周岁,学历不限) 【职位描述】    1、在站长的领导下,完成公司的配送及拉新工作并做好后勤保障服务。    2、根据客户下单地址,保证客户订单安全、及时准确送达客户手中;     3、复核订单数量,保障配送货物的准确性;     4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等;     5、保证骑行时准守交通规则,务必保障人身安全; 【配送范围】单点对多点,以站点为中心方圆3~5公里以内配送区域, 系 统派单,不需抢单, 配送物资以蔬菜,水果,河鲜为主。 【福利待遇】无责任底薪2700+绩效+职级奖金(100-1200)+按单计酬2.7-8.1元/单。每天单量充足,平均每天50-100单左右。综合薪资6000-8000元 【工作时间】做6休1(轮休制),早班6:30--19:30  中班8:30--21:30(部分门店有弹性调整)具体时间根据站点.月休4天。 需求安排 【晋升空间】1.小哥—副站长—站长—区域长; 2. 随着个人的成长和发展,也可选择转岗等。   二.店员/分拣员(18-35周岁,学历不限) 【岗位描述】    1、负责产品的现场打包:蔬菜、水果等。    2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。    3、货品的及时补充及摆放。    4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。    5、完成站长安排的其他相关工作。 【工作时间】做6休1(轮休制),早班6:30--19:30  中班8:30--21:30(部分门店有弹性调整)具体时间根据站点月息4天。 【薪资待遇】无责任底薪2700+绩效+(0.5-2)单计件提成,每月月薪约5000-7000,工作轻松自由 【晋升空间】 店员-组长-主管-店长-区域经理   三.夜班接货员(18-35周岁,学历不限) 【岗位描述】理货,上架,分拣,主要在门店对每天的货物进行分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置。 【工作时间】做6休1,早班19:00--7:00  中班20:00--8:00 【薪资待遇】无责任底薪2700+绩效+职级奖金(100-1200),每月月薪约5000-7000,工作轻松自由 【晋升空间】店员-组长-主管-店长-区域经理。   四.仓管 【任职要求】    1、20-35周岁,男女不限,大专学历及以上,对服务行业充满热情。    2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力。    3、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强。    4、不要求有经验,只要你有空杯心态、有韧性、吃苦抗压、有目标、有激情、学习能力强。    5、工作地点全市就近分配,也可提供附近房源。   【职位描述】    1、负责整体站内调拨单的查看、调拨、采购以及做好工作交接。    2、商品的制造及打包工作(称重,上标签等)。    3、站内整体巡检工作:货品的质量、数量,冰箱的结冰温度情况等(两次巡检)。    4、订单高峰期:整体缺货的补充,客诉的处理,以及协助分级。    5、负责整体卫生的清理、货架的整理、品控问题的反馈以及临期商品的处理;    6、做好对库存量的整体盘查驾驶做好过期批次的处理。   【工作时间】做6休1,早班7:00--20:00  中班8:30--21:30,具体时间根据站点 需求安排 【薪资待遇】    无责任底薪2700+绩效+职级奖金(100-1200),每月月薪约5000-7000,工作轻松自由   五.水产,门店处理水产的养殖和杀鱼处理等   【职位描述】    1、负责与夜班做好对整体鱼虾运输状态的交接工作;    2、负责鱼虾的整体到货数量的查看、养殖;    3、负责及时对养殖条件的调整:温度、盐都、亚硝酸、氨氮等以及对死亡鱼虾的 及时处理;    4、负责配送水产箱的整体处理工作;    5、负责水产品的处理:按客户实际需要做好对应的处理;    6、负责整体杀鱼台的卫生保持工作及地面、水道等;    7、负责水产物料的申领以及其他协助工作;   【任职要求】    1、20-35周岁,男女不限,对服务行业充满热情;    2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力;    3、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强;    4、有水产养殖经验优先。    【工作时间】做6休1,早班7:00--20:00  中班8:30--21:30,具体时间根据站点 需求安排 【薪资待遇】无责任底薪2700+绩效+职级奖金(100-1200),每月月薪约5000-7000,工作轻松自由                                                                                        

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中式面点师宁波东钱湖文化旅游发展集团有限公司异地招聘6-8万/年07-06

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、身体健康,有健康体检证明;2、擅长各式中式面点的制作,能独立完成所有的操作工序;3、独立准备所有的配料并制作各式中式面点。

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