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杭州 首席运营官COO
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运营副总监/总监 杭州金昌房地产开发有限公司 杭州-萧山区 30-60万/年 01-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、根据公司战略和经营要求,制定公司及各项目公司年度整体战略规划和经营目标,组织编制项目全景及年度经营目标。2、组织制定公司经营计划、项目开发节点计划、项目总体控制计划,并对计划执行情况进行分析总结,及时提出预警或调整建议;3、参与制定各部门、各项目经营指标和运营业绩考核指标,协助开展公司组织绩效考核工作;4、根据年度经营计划和项目节点计划及其他工作计划完成情况,协助开展工作计划考核;4、通过项目关键节点、经营指标完成情况跟踪、协调与纠偏,以会议评审、现场巡查及风险预警等管控手段,确保公司各项经营目标的实现;5、定期对接项目动态,跟踪项目运营情况,有效管控项目开发节奏,及时协调资源,解决问题,确保项目稳健运营,提出经营改善建议6、牵头各职能中心组织落实项目巡查,及时发现、解决问题,有效规避和控制运营风险; 6、负责组织落实项目后评估管理; 7、参与行业标杆及竞争对手优秀运营项目/案例收集、分享,为公司管理提升提供参考建议;修正、优化项目运营管理,提高运营管理效率;任职资格:1、本科及以上全日制学历,工程管理、企业管理、经济管理等相关专业,2、具有8年以上房地产相关行业工作经验,了解房地产整体开发流程,5年以上运营同岗位经历,有项目管理经验者、知名地产公司经历者优先考虑;3、精通国家和地方房地产政策和法规,精通房地产开发业务流程及大运营全模块的运作机制和流程,精通工程管理与项目管理业务知识;熟练应用OFFICE办公软件操作;4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。5、具有很强的团队管理能力,优秀的分析问题、解决问题和语言表达能力;6、具有高度的事业心、责任感与敬业意识,有良好的个人修养。7、能适应出差。

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执行校长 湖州市吴兴区同思培训学校 异地招聘 20-30万/年 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:负责校区日常运营,员工招聘与培训,团队建设。职位要求:负责制定与执行市场推广和招生计划,完成招生目标。工作时间:有良好的职业素养。不抱怨,不懈怠,不推诿。薪酬:享受基础工资+月度绩效+年度绩效。

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运营总监 杭州喆美医疗投资有限公司 杭州-滨江区 2-2.5万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。负责定期为公司提出定题企业经营状况分析和前景预测报告。2. 管理协调市场部和技术部工作,确保公司经营系统整体功能发挥,对重大问题上报总裁裁决。3. 负责组织制定公司经济责任制考核制度和考核工作实施细则,按月考核评分及时公布。4. 完成总裁临时交办的工作。5. 主持公司经营系统总体设计方案 ,负责全公司经营投资预算方案、在批准后组织实施。6. 密切关注国际国内信息产业动向和趋势,评估重大信息技术的影响,为公司引进先进信息技术提出意见和建议。7. 负责审查部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理,定期听取直接下级述职,并做出工作评定。8. 负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。9. 负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度;10. 负责组织对公司人员的业务培训;岗位要求:1、管理规范、尊重下属。2、严格遵守公司作息制度。3、工作积极,责任心强。4、进取心强,每月制定出自己的工作计划。5、关心体恤员工生活、工作。6、注重个人仪表、言谈举止,全力维护公司及个人形象。7、团结、上进、创新、合作,不拉帮结派。8、上传下达、准确、迅速、不隐瞒、不欺骗。9、善于沟通,及时解决员工消极心态,并能协助其它部门工作。10、保守公司秘密。

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运营总监 杭州安瑞基因科技有限公司 杭州-滨江区 1-1.5万/月 01-20

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、建立商业模式及品牌战略规划体系,制定运营计划,品牌产品概念策划与推广方案设计;2、负责公司市场及运营制度体系搭建,负责运营团队搭建和团队人才培养工作;3、政府项目以及重要客户对接;4、领导交办的其他事务。任职要求:1、有8年以上销售以及运营管理经验(同行业优先)有良好的沟通能力和组织能力,能独立按照公司规划完成策划案的设计制定,并且落地;2、有多个成功策划案例,有良好的政府媒体合作关系;3、带过中大型团队经验(具备企业战略策划管理团队经验,有大型活动的组织策划经验)4、能适应短期出差

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运营总监 文衍春秋 杭州-江干区 2.5-3万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、参与公司项目整体运营。分析市场、制定项目发展方向和目标;2、负责公司项目整体运营以及项目运营管理体系建设建立。开展运营推广工作,保证运营项目顺利执行和业务目标达成;3、整体运营项目工作推进。根据目标制定运营方案,开展后续工作,以结果为导向;4、负责部门对内对外资源的调度协调;5、通过有效的数据分析,掌握运营状况,并做针对性的调整。任职资格:1、本科及以上学历,5年以上互联网金融行业运营相关工作经验,3年以上团队管理经验;2、熟悉移动互联网及电子商务运营模式,有丰富的运营管理经验和市场策划推广能力,有成功案例;3、有敏锐的市场洞察力、数据采集及分析能力;4、良好的业务分析判断能力,善于分析并运用运营数据,制定运营策略;5、有很强的组织管理与团队激励能力,高度的工作责任心;6、做事思路清晰,执行力好,有较强的结果意识、狼性思维。

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运营总监 浙江汽灵灵工业互联网有限公司 杭州-萧山区 40-50万/年 01-20

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.根据公司经营目标,负责平台的整体运营工作;2.整合政府部门、合作伙伴、客户等资源,推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现;3.通过线上线下综合运营,提高会员、客户活跃度,提高申请、交易量,提升平台价值和用户粘性;4.分析平台各类数据、用户体验、业务流程等的分析,不断调整和优化运营策略,提出改进方案,带领团队进行平台的维护及升级,促进平台健康发展;5.制订、完善、贯彻实施公司平台运营管理制度、流程;6.负责团队建设,度下属进行业务指导和绩效考核。岗位要求:1.教育资质:本科及以上学历;2.工作经验:8年以上互联网B2B行业运营管理经验,3年以上运营部门经理或总监经验;3.知识技能:具备网络B2B平台运营技能和知识,熟悉工业互联网相关知识,精通office软件(WORD\EXCEL\PPT等)操作;4.素养性格:逻辑清晰,结果导向性强。

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经营中心总经理 鲲鹏建设集团有限公司 杭州 2万以下/年 01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责经营中心整体工作规划,根据项目的总体经营规划,制定合理的经营管理模式和经营计划及指标,确保完成各项指标任务; 2、负责组建和发展商业运营团队,建立健全并贯彻执行公司及部门的各项管理规章制度,建立优质高效的商业团队;3、制订市场开拓计划,建立市场信息系统,拓展业务渠道,开发客户资源;4、组织经营人员开展对工程项目的收集、筛选、报备、审批、招投标工作;5、组织工程投标报价等所有与招投标相关活动。任职要求:1、本科以上学历,建筑行业、市场营销等相关专业;2、10年以上建筑行业经营管理工作经历;有丰富的市场开拓渠道和资源整合能力;3、有房建及市政PPP工程项目运作经验,熟悉定额、预决算者优先;4、有较强的沟通协调能力和语言表达能力,能够独立跟踪项目,有优秀的商务谈判能力。

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高薪市场/营销经理五险一金 杭州经济技术开发区阿三烧烤店 杭州-江干区 0.8-1万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责 1、中高层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估;5、进行商业调查,提供产品和服务的市场定位分析报告;6、推广新产品,协调相关事宜。7.能够热爱烧烤,热爱烧烤这个行业。任职资格 1、大学专科以上学历,市场营销、企业管理专业优先。2、熟悉_____行业,具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;3、对市场有敏锐的触觉,擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神 ;5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。

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平台总监 杭州魔筷科技有限公司 杭州-余杭区 2-3万/月 01-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

职责描述:1、负责公司线上平台的规划、运营、推广和管理;  2、根据公司平台的定位制定、策划、组织并实施运营项目;  3、负责日常平台运营数据的统计分析报告和改进方案的制定; 4、挖掘用户潜在需求,为平台产品经理、研发团队、市场和销售团队等提供数据支持;  5、配合各个部门,根据运营指标,策划平台运营、业务拓展和产品销售的综合推广,推动商业模式的形成和产品的设计、优化;6、了解和搜集各同行及竞争产品的动态信息,制定相应的优化方案;  7、负责平台运营团队的组建及管理工作,建立并完善工作流程与制度规范。    任职要求:1、本科及以上学历;  2、有丰富的电商平台运营经验,有团队管理成功经验者优先,云集、贝店、环球捕手等优先考虑;  3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;  4、了解电商行业的发展和关键操作与运营;  5、有很强的责任心和团队合作的精神。

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运营总监 杭州村游网络科技有限公司 杭州-西湖区 1.5-2.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、分析旅游政策变化、市场动向及公司内部资源,制定公司旅游业务发展方向和发展策略,对重大经营活动的决策和结果负责; 2、对旅游景区有完整、全程管理的经验,具备运营、营销等方面的专业能力;3、能够及时把握旅游行业发展状况,并且能够结合景区的现实情况进行分析和决策;4、全面掌控景区及各旅游项目的经营状况,做好运营成本和费用控制,完成公司下达的任务指标; 5、负责对分管部门的业务开展进行计划、指导、协调、控制和激励,对各级下属的工作情况进行检查、监督和绩效评价;6、完善景区业务拓展渠道,并提出未来市场的分析、发展方向和规划; 7、制订景区各阶段营销战略规划,构建全面的营销管理体系,不断扩大产品市场占有率、品牌知名度; 8、负责景区的日常运营,监测经营指标及各项管理工作的开展; 9、负责制定和完善景区各部门的工作制度,建立工作流程及服务标准,完善部门内部管理等; 10、负责景区的开发建设,培养景区管理人才。任职要求:1.五年级以上相关行业工作经验;2、旅游管理、营销、运营相关专业本科及以上学历;3、有运营成功项目成功的案例;4、丰富的团队管理经验。

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社群营销总监 杭州拜阁科技有限公司 杭州-西湖区 1.5-2.5万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、高层管理职位,协助决策层制定公司社群发展战略,独立负责社群业务短期及长期的战略和业务; 2、负责社群营销商业模式设计,规划和筹备整个社群运营体系搭建; 3、负责社群运营团队建立,快速组建社区团队并整合外界社群资源; 4、建立社群运营方案及执行方案,带领团队设计社群运营指标并拿到运营结果; 5、搭建品牌独立的会员体系,基于社群体系和运营,进行用户的活动,沉淀,转化深度运营。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,参与或者主导过整个社群营销体系搭建、商业模式设计,并有相关案例; 2、3年以上电商或微商高级管理岗位的从事经验,同时具备互联网公司市场营销总监及以上岗位1年以上优先考虑; 3、有较强的市场感知和分析能力,丰富的社群营销经验,接触面广,关注新兴事物; 4、具备从0到1的业务规划,团队组建及市场拓荒挑战思维和能力; 5、丰富的电商,社群及互联网资源,广泛的社会人脉关系,有直销或者微商从业经验优 6、擅长激励团队,具备团队建设和管理的经验,能在较大的压力下实现业务运营目标; 7、结果导向,需具备创业者激情和强烈的进取精神,抗压能力强。

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运营总经理、合伙人 上海联积供应链管理有限公司杭州分公司 杭州-江干区 1-4万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据公司战略目标及行业发展趋势,制定“SaaS物流+供应链金融平台系统+5个APP”总体市场渠道策略并监督实施;(1)根据公司营销战略,制定渠道发展策略,开发区域代理商,寻找潜在合作伙伴;(2)制定当地的市场推广计划及方案,并组织执行;(3)培训渠道经销商,帮助经销商快速发展;管理渠道团队,全面培训渠道经理完成公司制定的区域/领域/行业渠道任务;建立和完善线上线下渠道合作体系,并建立渠道推广策略与营销政策的贯彻与执行;(4)渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作,并催促渠道完成公司指标;(5)地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈;(6)完成销售任务,做好产品销售回款工作;(7)寻找潜在合作伙伴开拓建立地区市场的代理渠道。2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;关注战略的实施结果和内外环境的变化,及时提出战略调整建议,为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告;3、根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实运营中心发展策略及计划,不断提升部门运营管理水平;4、建立规范、高效的运营管理体系,策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标;5、协同公司其他部门,组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施;参与战略合作项目的谈判,维护与战略合作伙伴的关系;6、建立、健全各项规章制度,推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步,建设和发展优秀的运营队伍;7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程;并具有开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度;8、处理好销售、渠道拓展及运营工作中的紧急事件。任职资格:1、本科以上学历,具有非常强的执行力;2、5年以上信息系统、互联网平台渠道推广、管理工作经验;有代理商资源者优先;具有丰富的软件开发行业人脉资源,有大型物流SaaS渠道商者优先;3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力;5、具有较强团队组织管理能力,能熟练运用各种激励策略引导团队。

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总裁 红银建设工程有限公司 杭州-下城区 60-80万/年 01-19

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、全日制本科学历及以上,财务、建筑工程管理等专业。2、有2年及以上一级资质建筑施工总承包企业副总裁岗位工作经验,在建筑行业企业工作年限不少于8年,精通建筑施工企业运营管理,有战略眼光和决断能力,有很强的组织能力和执行力。3、有高级职称、一级建造师、注册造价师等优先。公司地址:杭州绍兴路536号浙江三立时代广场17楼1701室邮 箱:38176562@qq.com电 话:15067101088曹先生

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京东之家运营总监COO 浙江步森服饰股份有限公司 杭州-上城区 25-50万/年 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、负责步森京东之家门店销售运营管理;根据公司战略及年度经营计划,组织制定公司年度销售目标,确定年度营销方案、销售策略、预算方案、领导并监督执行确保顺利达成;2、负责规划店铺全品类SKU规划,采购渠道建立,优化各品类SKU;3、对零售店线上及线下连动销售有运营思维,能快速打开一个地区或区域销售;4、规范销售流程,销售队伍建设,负责销售队伍的培训、考核、薪酬激励体系的建设;5、规划全年促销节奏,按时间节点确保活动执行及效果;6、制定全年推广计划,发展类目会员,并提升转化率;7、将全年销售任务进行分解推进,确保全年任务的完成;任职要求:1、8年以工作经验,有品牌方或平台方电商管理工作经历,熟悉平台商家店铺运营管理的规则、标准和流程;2、有丰富的多品类综合零售卖场运营管理经验,对于所属的行业及品类的市场行情熟知,掌握采销一体化流程;3、了解百货类商品行业品牌发展情况,拥有较强的渠道资源与行业人脉;4、良好的沟通表达能力,愿意接受挑战,以结果为导向,能够承受忙碌、及较大压力的工作; 5、有5年以上团队管理经验,3年以上大型卖场运营管理主管经历。

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孵化器运营总监 武汉光谷咖啡创投有限公司 杭州-江干区 1-2万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

上班地点:杭州、海南、合肥、武汉岗位职责:1、充分利用公司平台、品牌资源及项目资源,制订孵化器经营策略。2、协助相关部门、充分利用本地政府资源及政策支持。3、梳理孵化器搭建标准、运营流程,创新性地运营孵化器。创造增值收益,整合内外资源,为入孵公司提供资源对接等全流程服务。同时为创业者提供差异化的产品服务,吸引各地优秀的创业者入驻孵化器。4、负责搜集国内外孵化行业发展趋势及市场调研工作,不断完善孵化器的运作机制。5、宣传孵化器的定位与优势,负责孵化器品牌建设与推广。6、负责企业与政府有关职能部门的沟通与协调。7、收集优质目标项目,对意向入驻目标企业做好接洽服务,组织孵化招商,完成孵化指标。8、完成公司领导交办的其它任务。任职要求:1、本科及以上学历,企业管理、市场营销等经济相关专业,10年以上工作经验,从事市场推广运营工作或企业培育工作5年以上相关工作经验,或4年以上孵化器相关经验或创业经验。2、具有孵化器项目或创业项目运作经验,具有良好的双创或投资领域渠道关系优先考虑;3、对企业孵化器或创业工场在投融资、收益、治理、运营等运行模式上具有娴熟的综合实操技能和管控发展能力,能够独立领导团队成员进行企业孵化器系统运行;4、熟悉国家孵化器产业和企业创新相关政策,具有项目申报、活动策划实施经验;5、熟悉项目投资论证、可行性分析等报告的撰写;6、具有工作责任心和使命感,有市场意识和创新精神;7、创新性思维,主动负责,具备组织协调及整合内外部资源能力,能承受高强度的工作压力,善于团队合作,具备较强沟通能力及执行力。简历投递邮箱:379319842@qq.com

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运营总监/运营副总裁 新明集团控股有限公司 杭州 4-5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责制定并完善各项目公司运营体系的组织架构、管理制度、业务流程及内部团队建设;2、负责项目的各类政策对接、负责项目各类资源的整合,产业信息的收集整理、企业相关数据统计或收集。3、负责各类职能部门的工作协调。4、监督管理各项目的各项考核指标完成情况、各类目的运营节点把控、推进,内部管理的流畅,确保各项目的正常运营。任职要求:1、本科或以上学历;2、八年以上相关经验,熟悉房地产项目公司运营体系搭建、运转的基本模式,具有房地产项目运营、市场推广、营销策划相关工作经验。3、熟悉政府职能,相关政策法律法规,具有较强的资源整合能力和创新精神;4、具有很强的团队管理能力,优秀的分析问题、解决问题和语言表达能力;5、具有高度的事业心、责任感与敬业意识,有良好的个人修养。

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运营总监 上海音卓文化传播有限公司杭州总部 杭州-拱墅区 1.5-2.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、收集及了解教育行业动态,制定全国运营战略规划,制定年度运营目标及招生计划等,带领团队协助各中心行政教务团队的人才培养和销售目标的达成;2、负责公司线下业务的整体运营工作,建立和完善全国标准化运营体系、工作流程及规范,并监督全国中心落地执行。3、基于全国月度、季度、年度数据给予异常中心运营诊断、提出运营建议并带领团队给予支持改善;4、负责全国各中心服务运营项目的培训及落地执行工作;5、负责完善运营部门的整体业务流程,负责整个运营团队工作的实施落地,负责团队建设、人才培养、目标管理等相关工作,协调组织资源达成目标。任职资格:1、至少同行业5年以上运营管理经验,年龄30--40尤佳;2、出色的运营能力,抗压能力强,有大型运营项目成功经验;3、优秀的数据分析能力和标准体系制定及落地执行能力;4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5、大型教育集团公司运营管理经验优先。

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计划运营总监/经理 时代集团 杭州 40-50万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责集团多项目运营的运营效率、节奏、质量与风险管控;2、统筹集团多项目开发的关键节点管控和阶段性成果管控;3、负责平衡统筹多项目的开发节奏与现金流等经营计划;4、负责制定工程体系公司绩效考核指标建议方案。任职要求:1、全日制本科及以上学历; 2、8年以上房地产管理工作经验,5年以上运营同岗位经历,有项目管理经验者、知名地产公司经历者优先考虑; 3、具有极强的领导能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

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校长 杭州伊果教育科技有限公司 杭州 0.8-1.5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、管理学校日常事务;2、领导、制定学校的招生计划,并实施;3、对老师的教学情况进行管理和测评;4、制定学校长远发展规划,并带头实施;5、主持校区全面的工作,完成总部下达的各项经济指标和管理目标;岗位要求:1、热爱教育行业,能够承受一定的工作压力;2、善于沟通协调,分析决策,妥善处理应急事件;;3、有较强的组织能力、团队协作能力和人际交往沟通能力;4、有5年以上教育培训管理经验的背景或熟悉培训市场的运作模式,有较强的的业务拓展能力。

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运营总监 杭州恋家网络科技有限公司 杭州-滨江区 30-40万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司线上产品(平台、APP、小程序、微信公众号等)的整体运营管理工作、运营团队的组建、培训及日常管理工作;2、对行业发展趋势等进行深入研究,为公司平台发展提供决策依据;3、善于充分利用资源,负责组织线上线下活动策划及执行,围绕用户需求,提升用户体验,提高拉新和转化率;4、组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施。5、与产品经理、技术沟通,保证运营方案顺利进行;6、对C端、B端、服务端等运营进行管理和指导;任职要求: 1、全日制本科及以上学历,对互联网有较强的理解和知识储备,5年以上的运营管理工作经验;2、从事过服务运营、平台、或租赁等相关产品运营经验者优先;3、对数据敏感,思路清晰,做事严谨;4、对理解用户需求有独到的看法,有自己的工作方法论和独立思考的习惯;5、工作积极主动,热情满满;6、抗压能力强;7、具备产品从0到1的开拓能力。

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