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杭州公路/桥梁/港口/隧道工程
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土木管培生(杭州)太平洋建设集团有限公司杭州6-8千/月02-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

岗位要求:1.统招全日制本科学历,2020届应届毕业生(非应届生请勿投递)2.土木工程\工程造价\道路桥梁等相关专业。3.身体健康,勤奋踏实,吃苦耐劳,愿意从事工程管理相关工作。4.工作地点接受集团全国分配。

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桥梁设计师杭州市市政工程集团有限公司设计分公司杭州-下城区20-30万/年02-25

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、参加项目总体策划,积极与项目、专业所对项目需求进行沟通。2、根据专业所专业策划管理办法,组织和主持(可委托所长、专总或审查)专业策划,。3、参加项目策划会,积极与项目经理、项目设总对项目技术问题进行沟通。4、承担具体的工程设计任务,参加重要项目的专业策划,了解任务在内容、重点、深度、进度、预期成果要求,以及在环境、质量、职业健康安全等方面的要求,主动提出自己的见解、想法,通过与校核、审查沟通理清工作思路。5、配合具体的项目实施,做好技术交底以及后续服务工作;在担任工程设代时,应及时记录设代日志。任职要求:1、本科及以上,桥梁设计专业,由市政桥梁设计经验;2、具有较强的独立分析问题、解决问题的能力;3、具有一定的沟通协调能力;4、掌握一定的各项专业规范内容;5、积极主动,全身心地投入工作,切实履行职守,树立诚信形象。

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技术员中南建筑华东公司异地招聘6-8千/月02-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

1、大专及以上学历、工民建相关专业2、具有5年以上建筑施工单位工作经验,其中3年以上同岗位工作经验;参与过至少2个5万平方米以上高层或超高层项目现场重大施工技术指导与管控工作。3、了解国家和地区现行各项规范和法规,具有一定的协助负责大型建筑工程或公建项目工作经验。4、一定的计划组织能力,较强的工作责任心、能吃苦耐劳

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工程管理 (市政工程师)杭州运河集团投资发展有限公司杭州-江干区15-20万/年02-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

负责项目的施工管理,以及所有房建项目室外工程管理任职资格:1.全日制本科及以上学历,市政类相关专业;  2.40周岁以下;                        3.3年以上房地产工作经验。

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检测工杭州方平建设工程检测有限公司杭州6-8万/年02-25

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

市政道路的材料检测

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公路造价师浙江科信联合工程项目管理咨询有限公司杭州分公司杭州-拱墅区1.5-2万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

本岗位主要从事交通公路工程的全过程跟踪审计工作,要求有注册造价师资格证书、工作态度端正、有较好的敬业精神和职业素养,能外出驻点工作,身体健康,经验丰富者优先考虑。联系电话:86947703

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工程师浙江中图投资管理有限公司杭州-西湖区15-20万/年02-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、公路、市政、土木、桥隧等工程专业,全日制大学本科及以上学历; 2、有公路工程施工、市政工程施工、公路/市政设计等2年及以上工作经验;3、工程师职称及以上;。 4、较好的口头、文字表达能力。

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钢结构项目经理浙江智合金属科技有限公司杭州-萧山区12-20万/年02-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.编制施工方案,制定有效的质量安全技术措施和专项方案。2.及时解决施工中出现的各种技术问题和现场管理相关事宜。3.检查项目部技术人员技术质量资料的整理工作,保证资料整理的及时性、完整性。4.对关键、特殊工序进行技术交底,做到事前预防、事中控制、事后监督。5.负责工程的提料工作,编制周进度计划、月进度计划及材料进场计划。6.负责协调各工种之间的施工矛盾,控制施工材料及保证供应,配合项目部进行成本管理。任职要求:1.大专以上学历,建筑类相关专业,5年以上钢结构现场负责人工作经验。有钢结构桥梁工作经验者优先2.对工程质量、安全、文明施工、成本控制、施工进度、施工组织设计编制等有丰富的经验。3.熟悉施工技术,了解建筑行业相关技术规范和法律法规,对新工程项目的技术图纸和技术资料、签证流程有较强的接受领会能力。4.中级以上职称、有一级、二级建造师证优先考虑。5.熟练掌握CAD软件,具备快速熟悉图纸的。6.有独立管理过大型项目的优先考虑。7.吃苦耐劳,责任心强,服从上级安排,能适应出差。

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主任设计工程师上海中电电子系统科技股份有限公司杭州-拱墅区1-1.5万/月02-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

主任设计工程师(建筑智能化/装饰装修/公路交通/轨道交通/综合管廊)岗位职责:1. 配合市场人员进行售前客户项目需求分析以及技术交流与沟通;撰写初步技术方案、应用场景设计(文字+PPT形式);2. 协助销售编制招标文件中的技术部分内容,如工程量清单、系统技术要求;3. 经授权作为项目设计负责人独立负责一般项目的技术文件设计,负责分配一般项目的总体设计和项目协调管理;4. 对主设项目独立负责多个分项系统的设计,并对他人成果进行校对(二级)把关;5. 负责项目设计系统图和施工图绘制、校对;6. 依据团队设计力量,合理分配设计任务,精确把握各设计任务时间节点;7. 负责与设计单位、客户、技术支持工程师、项目经理进行优化、深化设计技术交流与沟通,参与或指导项目工程施工;8. 对设计团队成员以及公司其他成员进行技术性培训;9. 配合部门商务中心做好设备选型,成本控制等工作。岗位要求:1.本科以上学历,建筑智能化、通信、电气、公路、土木工程等相关专业2.具有8年以上智能化系统工程项目总体规划设计、咨询、评标等工作经验。对于智能化市场有深入的了解,对相关产品和渠道有较广泛的了解与接触;3.熟悉建筑规范和国家有关标准、前沿技术,具备广泛的视野;4.具有建筑智能化/机房/数据中心/装饰装修/公路交通/轨道交通/综合管廊等相关经验优先;5.具有分析和解决问题的能力,工作计划性强并具有战略前瞻性思维。具有较强组织管理能力,责任心强,富有团队精神,善于沟通与合作。

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道路设计师鲲鹏建设集团有限公司异地招聘1-1.5万/月02-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.完成专业总工安排的设计任务;2.配合主任工程师完成某个项目的设计工作;3.领导安排的其他工作。任职要求:1、本科以上学历,土木工程、道路相关专业。2、取得助理工程师职称者优先。3、具备良好专业技术能力(CAD\PS\SU\AI),良好的表达能力、组织协调能力、主持策划能力。4、有市政设计院工作经验者优先;5、责任心强、学习能力强。

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工程项目经理浙江弘磊建设工程有限公司杭州-江干区15-30万/年02-25

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、组织制定项目总体规划和施工设计,全面负责项目部生产、经营、质量、安全、财务等一系列管理工作。?2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。3、合理的组织、调度生产要素,实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责,保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。4、及时向建设单位催要工程进度款,加快资金周转,做好项目工程的成本核算,盘活资金使用,审核各项费用支出。5、负责施工现场管理,合理使用物料、机械设备和劳动力,控制各工程项目的施工成本。6、按工程进度的急、慢、先、后制订材料申报表、成品及半成品计划应提前计划、提前订购,以不影响施工连续性为关键。7、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作。8、解决处理施工中出现的各种技术问题,协调解决、裁决技术分歧。9、按照图纸、合同要求组织施工,确保按期交付竣工,赢得业主的满意。10、完成领导交办的其他工作任务。

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技术总工-杭州市政道路(东区部)深圳建业工程集团股份有限公司杭州-临安区2-2.5万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、组织有关人员熟悉、审阅图纸并参加图纸会审;2、负责现场施工技术工作并对现场有关人员进行交底,指导各专业技术人员、管理人员工作;3、支持建筑物的位置、轴线、标高等的检验,组织隐蔽工程验收;4、组织分部工程的质量检查和质量验收、竣工预检,参加竣工验收;5、落实新技术、新材料、新工艺的推广应用;6、组织解决项目中的技术质量难题;7、施工期间指导资料员逐步完成竣工图绘制,做到竣工图的绘制与施工进度同步。任职1、专科以上学历,建筑、土木工程、工民建等相关专业;2、5年以上施工单位工作经验;3、熟悉施工现场技术工作;4、持有一级建造师证者优先;

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市政道路桥梁设计航天建筑设计研究院有限公司浙江分公司杭州-江干区12-20万/年02-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

任职要求:1. 全日制本科学历毕业,1-5年的工作经历,道路桥梁,市政工程等相关专业;2. 具有道路桥梁方案、初步设计以及施工图设计经验,专业基础知识牢固,熟悉本专业各项规范、规程,了解本专业的发展动态;3. 熟练掌握cad及其他与设计相关的软件,熟练使用各种通用办公软件;4.具有敬业精神以及良好的团队合意识,有责任心,并能与其他专业进行良好的协调沟通;5.优秀毕业生也可。

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地铁监理员浙江江南工程管理股份有限公司杭州4.5-6千/月02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.履行《建设工程监理规范》监理员职责,在专监的指导下开展现场监理工作;2.负责巡视旁站,发现问题并及时指出.处理;3.落实公司工作标准及要求,按要求填写监理工作日志,及时.完整.如实做好原始记录。任职要求:1.大专及以上学历,工程类相关专业;2.有施工或监理工作经验,熟悉监理工作程序;3.经监理员岗位培训合格者优先。

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综合管理员杭州市路桥集团股份有限公司杭州6-7.8万/年02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

工作内容:1.完成养护设施完好性的巡查、配合领导进行检查工作,并完成相应工作台账。2.负责部门相应台账资料制作、整理;3.完成领导交办的临时性工作。其他要求:有C1驾驶证,会开车。工作时间:9:00-18:00,双休 

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勘察设计(实习生)航天科工广信智能技术有限公司杭州-萧山区2-4千/月02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、负责完成事业部设计项目的外场点位勘查工作;2、负责勘察资料的整理、汇编,CAD图纸的制作等;3、负责团队的沟通及协调,项目进度质量的掌握与控制;4、其他技术支持工作。任职要求:1、2019届毕业生或2020届毕业生2、能熟练使用CAD画图软件及office办公软件;3、能按时、高效、认真完成领导交办的其他工作任务;4、能吃苦、不怕累,能适应高强度的加班工作;5、具备较强的学习能力和团队协作能力;6、做事耐心细致,有较强的责任心;7、善于与人沟通,具有较强的沟通、协调与应变能力。’

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市政负责人(嘉兴)杭州世正公共设施管理股份有限公司杭州-拱墅区15-20万/年02-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1.协助分管副总工作,组织项目部人员学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。2.对项目养护过程中的安全、质量、进度等方面的技术问题全面负责。3.负责本工程的技术、质量、计量的标准化管理工作及交底工作任职资格:1.市政相关专业;2.具有三年及以上相等或相似岗位;3.有驾照;4.能适应长期驻项目地。工作地点:嘉兴

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工程信息化技术主管(厦门子公司)浙江智握领程科技股份有限公司异地招聘0.5-1万/月02-24

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责工程信息化现场实施:包括软件、硬件安装、调试、及维护;2、负责工程信息化现场培训:软件、硬件应用培训;3、负责工程信息化项目维护,协助工程信息化过程计量确认和验收;4、协助开展项目开拓、客情维护、关系协调;5、协助经营人员,负责公司在福建地区经营活动相关的技术产品宣讲,交流,反馈,方案拟定及推进实施;6、落实完成公司交办的其他工作;【任职要求】1、有驾照,乐观开朗,能够在压力下工作,可适应长期在高速公路建设现场工作;2、工作认真负责、抗压能力较强,具有较好的组织、沟通与协调能力、文书表达能力,富于团队合作精神。3、有高速公路工程信息化系统或者智能交通项目系统实施经验者优先。注:2020年春节后面试入职

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预结算员-福州(J10512)中汇会计师事务所(特殊普通合伙)异地招聘0.6-1万/月02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、负责工程造价咨询相关专业技术工作(地铁方向);2、处理好项目组内部管理及工作关系,促进与所有同事的合作关系; 3、负责与项目委托方沟通与外部其他单位的联系与沟通。任职资格:1、全日制大专及以上学历;2、熟悉地铁工程建设程序、工程清单编制、工程预结算等相关知识; 3、熟练使用办公软件及工程造价计价、计量软件(广联达等); 4、具有跟踪审计项目和施工企业工作经验优先; 5、能吃苦耐劳,能接受驻点者优先。

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BIM初级工程师杭州小塔塔慧信息技术有限公司杭州-西湖区0.8-1万/月02-24

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、协助统筹市场、销售、产品、运营侧,进行跨部门数据整合,依据业务数据分析,建立公司业务数据流,为公司整体运营提供数据支撑;2、掌握行业动态与政策,熟悉客户需求,优化经营策略,提升公司美誉度;3、基于公司经营目标,负责市场开拓,对渠道供应商进行管理,并不断优化及提升渠道市场运营能力;任职要求:1、熟悉公路工程(公路、隧道、桥梁),本科及以上学历,3-5年以上公路工程工作经验,有BIM咨询公司经营或营销管理经验背景优先;2、良好的客户管理、分析及挖掘能力,擅长资源整合,客情敏感度高;3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调团队间工作;4、具有敏锐的市场判断及行业趋势分析,独立开拓市场的能力,具备良好的营销规划和管理能力;5、有较强的沟通交流能力和分析能力,视野开阔,思维敏捷,创新能力强。

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