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杭州 房地产销售经理/主管
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业务经理 杭州瀚宇房地产营销策划有限公司 杭州-江干区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据公司经营目标,参与制定销售计划,同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度。2.定期组织汇报销售情况,进行报送3.指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况任职资格:1.有一定相关工作者优先2.有良好的沟通能力,及思维应变能力3.做事情积极,负责4.有较强的团队合作经验,有责任心,积极

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月均10000+话补+协助住宿+就近安排+高提成 杭州华邦房地产代理有限公司 杭州-西湖区 1.5-2万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【岗位要求】1、年龄24周岁以上,大专及以上学历;2、有销售经验优先,如有本行业经验的可以高级别入职;4、性格外向开朗,积极主动,做事认真、踏实、勤奋,能吃苦耐劳,具团队合作精神;5、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;6、要有良好的心理素质,较强的责任感,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;【薪资福利】 1、薪资:入职起薪3500-4000无责底薪+20%-55%高提成+PK奖励,最高底薪4000元,月平均收入6000—8000,我司众多销售人员月收入均在15000元—25000元;只要你敢做没有你拿不到;2、固定福利:专业知识培训、网络补贴、话费补贴、高温补贴、五险一金、带薪年假、产假、婚假、病假;内部员工买房、租房,服务费享受员工内部折扣价;3、晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明;4、月度年度激励活动:季度员工大会,优秀销售能手,可获得丰厚奖金、多样奖品、免费国内外旅游;年度优秀销售精英,可得宝马等各类大奖;5、行业领先培训体系:训练有素的培训师队伍,一系列培训计划;良好的1对1师傅带教,老带新培训机制,带你玩转房产行业;6、资源:杭州350家店面充足的客户资源供给,聚集良好的工作圈、高质人脉公司,完全可扩展你的人脉圈,你的交际圈;7、办公与工作:干净整洁的办公环境,健康积极的工作氛围,活泼欢乐的同事,选择华邦你不会错;【工作内容】1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续; 【工作地点】豪世华邦350家门店,分布杭州各大主城区、萧山、转塘、滨江个区,只要你不是在鸟无人烟的地方,我们都可根据你的住址来就近安排上班地点,想在哪就在哪,我都心动了,你不心动,离家近还能赚钱多,华邦就是如此的牛! 招聘负责人:朱主管联系电话:15990107034面试地点:拱墅区潮王路225号红石央大厦3楼301室(总公司地址)附近公交站:(周边公交30路、67路、76路、155路、151路、12路,周边公交站:红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷、米市巷)附近地铁站:西湖文化广场站D出口出,再转30路/67路/19路到红石板新村站下,只需10分钟我们需要有能力的你,有想法的你。真诚期待您的加入!

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绿城招销售人员(年薪20w五险一金旅游晋升空间大) 浙江绿城房屋置换有限公司 杭州 1-1.5万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

【岗位职责】:1、为到店客户提供置业咨询服务;2、根据客户需求,帮助客户达成房买卖或租赁业务;3、推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作;4、通过网络搜素及社区开发进行公司房源积累,并与客户建立良好的业务合作关系。【薪资待遇】:1、底薪4000-5000元+高额提成10%-40%+带薪年假+五险+公积金=平均月入1万以上(公司平均房价400万,佣金8万左右,我们只做高端);2、公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;3、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容;绿城置换-高端经纪服务品牌;4、丰富多彩的员工文体活动, 销售精英年度巨奖和年度国外旅游机会【晋升通道】:1、每季度一次晋升机会; 业务员——业务经理——区域经理——销售总监——分管总2、按照工作表现和业绩,一年4次每季度考核一次,优秀者3-6个月可快速晋升。面试地址:杭州市拱墅区潮王路225号红石中央大厦21楼工作地点:杭州各大主城区就近安排(门店可协助找住宿的地方)电话:石*** 13516826407在绿城别的企业有的我们都有,别人没有的我们也有!想在杭州发展,拥有自己的车子和房子的,就来绿城!(绿城员工买房会有优惠哟)非常感谢您对于绿城房地产的关注,由于简历数量较多,我们会根据应聘岗位尽快安排面试工作地点:杭州各区就近安排工作地点(包括临平,闲林,萧山闻堰,转塘)

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二手房置业顾问 杭州华邦房地产代理有限公司 杭州-拱墅区 0.3-1.5万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、20-35岁,大专及以上学历;2、有销售经验优先录用,如有本行业经验的可以高级别入职;4、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;5、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;   【工作内容】1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续;【3年规划】1年成为主任房产专家;2年升任店长带领团队;3-5年晋升区域经理或片区总监 【薪资福利】1.培训:豪世华邦企业特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折(包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等)2.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明3.收入:试用期间无责任底薪3500到4000,20%-55%的业务提成(基本可月入过万)4.福利:五险一金,带薪年假,绩效奖金,员工旅游,话费补贴,各种福利;内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修5、健康积极的工作氛围(选择华邦,就是选择一种积极向上的生活态度!)6、就近选择工作地点(300余家直营网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班)

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项目营销经理 浙江万科南都房地产有限公司 杭州 30-40万/年 04-26

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、制订项目销售计划、推广计划和营销费用计划2、负责项目营销及推广工作实施和管理3、负责项目销售计划的制定及案场管理4、协调广告公司、代理公司及媒体等外部资源,控制销售风险岗位要求:1、本科及以上学历2、五年以上知名房地产开发企业相关工作经验,至少完整操盘过一个知名项目3、精通项目推广策略及销售团队管理,对产品设计、成本、工程等相关领域有一定的了解4、思路清晰、反应敏捷,具有良好的沟通能力及责任感

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渠道主管(临安项目) 宝龙地产浙江事业部 杭州-临安区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.协助渠道经理完成市场调查,按照上级提供完成调查数据和表格;2.执行渠道拓展计划和方案,对销售、策划等部门提供必要的支持;3. 协助上级完成拓展费用的预算和报销的控制及监督工作;4.维系好意向客户,定期沟通和约访,挖掘客户的最大潜力;5. 当日业务情况向上级主管汇报,并根据情况提出合理化建议;6.协助制定体系内部标准应用指引,促进内部体系的完善;任职要求:学历:大专以上学历; 专业:市场营销或房地产相关专业; 岗位经验:2年以上地产公司项目拓展及营销相关工作经验;

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p销售实习生+储备店经理+专业培训+协助住宿+带薪旅游 浙江链家房地产经纪有限公司 杭州-余杭区 6-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

其实,梦想这事儿挺简单一点是选择,一点是坚持选择,选对时间,选对方向,选对平台在这里,只要你足够优秀,月度、季度奖金比比皆是,出国旅游轻而易举,晋级高管将不再遥不可及;在这里,我们亲如一家,公司特有的互助金帮助所有链家人和他们的亲人渡过疾病难关。———————————————————————————————————————【我们希望你】1、20-35周岁,统招大专以上学历(同行可适当放宽学历要求)2、诚实正直,吃苦耐劳如果您曾经是一名身经百战的二手房销售精英,我们不会抹去您的过去,我们会给予绝对的尊重和保留。如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为您配备一名师傅带教,竭尽所能助您早日成为行业精英!【你只要做到】1、收集、发布房屋出租、出售信息;2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;4、对客户提供后期服务,维护客户关系;———————————————————————————————————————【我们将为您提供】1、 薪资待遇:A0级别员工:无责任底薪4000元(最长6个月);A1及以上级别员工:20%—75%高额提成;2、 惊喜连连:五险二金(公积金自选+互助金)+各种现金奖励 +过节福利+国内游/境外游等;3、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力4、 晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理……5、 业务模式:多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分,A0、A1员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。6、 资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单。7、 历史影响未来,付出必有回报:经纪人凭积分确定佣金标准,不再唯业绩论,不再每月业绩清零,之前所有贡献都将折合为积分,所有付出都不会白做,付出必有回报。8、 就近分配:300家门店遍布杭州市区范围内,可就近分配工作地址。

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长租公寓租赁合伙人 杭州达人嘉公寓管理有限公司 杭州 0.5-2.2万/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

该岗位是公司针对希望从事长租公寓销售运营人才的创业模式,信息与流水走公司平台,利润归属创业合伙人。职责:负责开发新房源并出房,装修由公司来完成,公司提供资金支持,利润提成归属个人。要求:长租公寓行业至少1年以上经验者,了解长租公寓市场收房、出房模式。详细情况可致电:0571-85160838 李小姐

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营销策划部经理 杭州钱运置业有限公司 杭州-江干区 25-35万/年 04-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责营销相关制度制定和完善,规范内部程序; 2.负责统筹管理项目营销、招商工作; 3.负责房地产项目策划组进行项目定位、产品设计、整合营销推广工作; 4.负责项目销售推进、目标制定及达成; 5.监督并指导项目营销团队做好市场客户调研、产品定位,销售推广等相关工作。 6.领导交办的其他工作。岗位要求:1.全日制本科及以上学历,新闻传播学类、工商管理类、设计学类、土木类、建筑类等相关专业 2.40周岁及以下; 3.具有5年及以上房地产公司营销管理工作经验; 4.具有较强的沟通能力,工作责任心强; 5.独立操作知名房地产项目经验者优先考虑。 请有意者填写《应聘人员情况登记表》(请于我司官网http://www.hzqtjt.com/News/rtytyuewrfdtg.htm最下端链接下载),并要求附上身份证、学历学位证书、职业资格证、职称证书等相关任职证明的影印材料,投递至钱运置业公司电子邮箱。 钱运置业公司电子邮箱:hzqyzyyxgs@163.com 钱运置业公司联系电话:0571-81187207

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无责底薪4K+五险一金 销售 杭州华邦房地产代理有限公司万家星城分公司 杭州-下城区 0.4-2万/月 04-26

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

(一)薪酬福利:1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折2.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明3.收入:底薪3500-4000+高提成10-56%(一年左右司龄员工月入过万,两年以上司龄员工月均收入2万+)(二)你将获得:1、优越的薪酬福利;2、快速成长(公司提供系统的培训,包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等)3、公平公正的晋升机会4、健康积极的工作氛围(选择华邦,就是选择一种积极向上的生活态度!)5、就近选择工作地点(将近300家直营网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班)(三)我们欢迎:1、大专及以上学历,有销售工作经验优先;2、年龄20-35周岁;3、上进心强,能吃苦,抗压力强;4、男女不限,有梦想、有激情;5、喜欢销售,有良好的表达沟通能力;有挑战高薪的欲望;(四)工作内容:1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理相关手续;

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