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杭州 房地产资产管理
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投管部企业运营主管 浙江保利房地产开发有限公司 杭州 20-30万/年 04-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作职责:1、制定公司年度经营计划、各部门和各项目部的年度工作任务和经营目标,协调各部门、项目部的业务开展2、组织公司年度、半年度工作总结及计划下发工作,并监督检查各部门、各项目部的计划完成情况3、组织公司经营管理制度、业务流程的建立和完善,以及持续改进;4、制定公司各部门的绩效考核制度并持续改进,负责过程中落实5、根据需要对公司组织结构、部门职责、业务重组提出建议,改进企业管理方式6、对公司经营中及各部门业务中发生的问题进行监控预警并提出建议,报公司领导决策任职资格:1、管理学、经济学相关专业,本科及以上学历;2、相关岗位工作五年以上,或大型房企工作经验三年;3、具备较强的计划组织能力、分析判断能力;4、具备良好的管理学知识和扎实的理论基础,具有良好的文字和语言表达能力。5、严谨,踏实,思维敏捷、具有较好的人际沟通能力.

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开发经理/专员 苏州市花万里房地产开发有限公司 杭州-拱墅区 20-30万/年 04-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责为项目工程施工提供法律及技术依据;2.与政府职能部门、外部业务相关部门保持顺畅有效的业务合作关系和沟通,协助维护公司的对外形象;3.拓展新土地资源,配合集团和公司完善用地手续方案的制订;4.制订部门发展计划,为公司发展并培养合格的开发专员;5.负责项目前期开发、报建及规划、消防、民防验收;6.负责项目《预售许可证》的办理;协助相关部门办理产权证;7.协助公司层面突发事件的危机处理;8.完成总经理交由的相关工作。任职要求:1.本科及以上学历,具备3~5年房地产开发企业相关部门工作经验; 熟悉政府及有关职能部门操作规程及办文程序;2.具备相关专业背景,对工程各专业有一定的熟悉程度,掌握基本规范要求;3.有较好的部门组织及协调能力;有较强的与人沟通的能力及技巧;4.在上海本地有重要政府资源关系者优先考虑;5.从事过旧改项目、产业项目相关同岗位工作经验者优先考虑。

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科技城招商专员 浙江东方百富袜业制造有限公司 杭州-江干区 5-8千/月 04-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、招商方案、招商工作计划的有效执行;2、组织招商活动,宣传和解释招商政策;3、开展市场调研,积累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新的商户;4、与招商相关活动的联系和协调,以及相关合同的起草并执行;5、负责商户引进、洽谈、签约工作及商户的业态调整、优化工作;6、协调、处理商户关系,维护并及时更新商户资料,编制运营报表。"任职要求:1、大学本科以上学历;2、具有制定具体的招商工作计划并宣传推广、组织实施能力,具备优秀的市场分析及谈判沟通能力,能独立进行客户洽谈;3、熟悉招商运营流程,掌握市场营销、法律等方面知识,熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件;4、诚实守信、积极主动、品德良好、富有激情、有事业心、责任感强,具有良好的职业操守。岗位待遇基本年薪外加提成

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(包吃住)销售专员(五险一金+带薪休) 杭州浙林投资管理有限公司 杭州-江干区 0.8-1万/月 04-20

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

经验不是问题、学历不是问题,问题取决于你自己。只要你肯努力、有决心、不放弃,你就会拿到你想要的。我们是一群有激情、有梦想的80、90后团队一、【你的工作】:1、利用电话销售系统(呼叫中心系统),开展电话营销,无需外出拜访客户;2、给客户咨询提供专业的答复,并向客户介绍自己产品的优势;3、定期做好客户回访,维护老客户,并再次开发;------------------------------------------------------------------二、【我们希望你是】:1、18-30岁有志青年,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情,耐心有亲和力;性格开朗、思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力善于学习、乐于沟通、不吝分享,并且一定要有责任心;?------------------------------------------------------------------三、【薪酬福利】:1、底薪:试用期3000-5000元(职级越高底薪越高)。2、提成:转正员工月均收入10000-20000元;平均年薪10万以上!3、福利:五险一金、带薪年休假、全勤奖、生日礼券、高温福利、过节福利、老员工福利、丰厚的月、季、年度业绩激励奖(红包、国内外旅游等) !------------------------------------------------------------------四、【工作时间】:工作时间:9:00-18:00,我们提倡8小时高效工作制(无出差,无应酬);公司地址:杭州市江干区剧院路358-396号宏程国际大厦5楼公交站台:杭州大剧院 富春路丹桂街口地铁4号线:市民中心站 江锦路口

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运营经理 融创中国控股有限公司 杭州 2-2.5万/月 04-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责参与项目计划编制;2、负责跟踪、监控项目节点计划,并进行分析、预警考核。3、项目全景计划安排,周例会月例会的组织和上报。

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财务经理 海宁绿嘉房地产开发有限公司 异地招聘 20-30万/年 04-20

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1.精通资产清算, 能处理房地产公司和合作公司之间财务工作;2.组织会计核算,款项结算和资产管理,充分协调银行、税务等外部关系;。3.协调、管理并直接参与项目管理涉及的财务支持职能。4.地产公司融资、信贷工作。任职资格:1. 会计、财务、金融等相关专业本科毕业,会计师职称或注册会计师;2. 具有5年以上财务管理相关经验,3年以上房地产企业相应岗位工作经验;3.熟悉国家和地方财税法规,掌握财务核算、财务管理(投资、融资、审计、预算管理等)具体操作流程和知识实践运作。4. 具有良好的团队管理能力、计划管理能力和协调沟通能力。此岗位为宁波余姚绿城代建项目招聘,有绿城经验者优先。工作地点:宁波余姚小曹娥镇,不能接受者请勿投递简历。

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人事经理(薪酬绩效方向) 杭州新天地集团有限公司 杭州-下城区 1-1.5万/月 04-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职责描述:1、配合部门总监开展对项目公司经营班子的考核工作,配合部门总监完成文旅集团经营班子考核工作;2、负责文旅集团本级员工绩效考核制度的拟定及落地实施工作,指导监督项目公司员工绩效考核工作;3、基于集团公司薪酬福利体系与管理规定,制定、上报文旅集团薪酬福利建议方案;4、负责公司日常的薪酬总额的预算、核算与员工工资的结算和造册、发放工作,负责审核下属项目公司薪资造册发放;5、负责文旅集团员工薪资调整手续的办理,负责审核下属项目公司薪资调整事宜;6、负责调解和处理员工提出的申诉意见与劳资纠纷;7、负责协助集团维护及完善新享事成福利平台,完成员工福利发放;8、负责员工养老、医疗、失业、生育、住房公积金等各类保险的办理和费用扣缴,及其与工资、保险等凭证相关的汇总保管工作,负责商业保险日常管理;9、负责上报对口报表、信息、数据资料;10、负责对项目公司综合部对口业务的指导和服务任职要求:1、人力资源管理、经济管理、企业管理等管理类专业优先;3、熟悉国家政策法规;4、熟练掌握招聘管理知识,组织行为学、心理学知识;5、较强的计划能力、组织能力、沟通能力、推断评估能力;6、较强的文字处理能力;7、熟练掌握OFFICE办公软件。8、人力资源管理或相关管理类专业中级以上职称;9、5-10年同行业工作经验;10、3年以上薪酬福利管理相关经验。

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特色小镇运营(旅游地产方向) 杭州新龙翔商业发展有限公司 杭州-萧山区 30-40万/年 04-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、熟悉以农业为基础的旅游项目开发运营管理,根据公司的总体经营规划,制定合理的经营管理模式和经营计划及指标,确保完成公司下达的各项任务;2、参与特色小镇前期运营规划定位、业态组合、空间规划管理;财务投资测算、渠道开发、资源管理;3、负责组织项目考察、调研、商业洽谈、数据收集和可行性分析,把握项目进展,撰写立项及尽职调查报告及协议起草等工作;4、参与特色小镇的商务工作,包括商务拓展、规划设计与运营方案制定、商务谈判、接待活动和企业服务等运营工作; 5、熟悉项目相关管理部门,建立良好的业务关系,协调解决各类事宜。任职要求:1、本科及以上学历,旅游管理、工商管理、市场营销等相关专业,具有丰富的农业项目策划运营经验,参与过至少两个以上大型观光农业项目/产业园区/文旅项目的包装、策划及后期运营工作;2、具备良好的学习能力,很强的创业创新精神,市场敏感度高,能承受一定的工作压力,适应性强;3、在以下一方面或多方有较强的能力或丰富的经验,最好是复合型人才:(1)制定特色小镇运营管理方案;(2)特色小镇项目商务谈判;(3)特色小镇运营模式研究,运营落实(招商、接待、活动、服务);(4)特色小镇产业研究与导入;(5)特色小镇金融投资模式。 4、熟悉旅游市场行业业态,产品的规划与营销,有一定的旅游资源。

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商管总经理 绿城资产管理集团有限公司 杭州-西湖区 30-40万/年 04-19

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、全面负责商业项目的经营管理; 2、全面负责商业项目的营运管理; 3、负责商业项目团队的组建及管理; 4、负责项目相关部门的关系维系。任职资格:1、大专及以上学历,10年以上工作经验,其中商业管理经验不少于5年;2、具有完整团队管理经验。

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投资主管 上海红星美凯龙房地产有限公司 杭州 1.5-2万/月 04-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、统招本科以上学历, 经济类、房地产相关专业;2、具备房地产项目独立投资拓展能力,并具备基本投资管理能力,有房企工作经验,有较大发展潜力3、具有敏锐的市场洞察力,熟悉国家及地方相关投融资政策;4、熟悉房地产开发、交易及投资流程,能熟练进行投资分析岗位职能1、建立合作/转让项目、土地出让计划信息跟踪搜集、分析、反馈体系2、根据拓展计划及公司要求,收集并筛选具有投资价值并符合部门投资要求的项目3、配合开展项目可行性研究4、参与拟订拍卖挂牌策略和现场拍卖挂牌,以获取有价值的地块、项目5、参与拟订合作项目谈判策略、合作或收购方案等

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