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杭州 培训督导
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教育训练岗 大童保险销售服务有限公司 杭州-西湖区 0.8-1万/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、负责分公司教育训练工作规划、建设与实施;2、根据分公司教育训练需求研发相关个性化课程;3、负责分公司教育训练队伍的培育和建设;4、负责公司日常训练工作的组织与开展;5、负责分公司销售队伍教育训练的支持。任岗基本要求:1、教育水平:本科(含)以上学历;2、管理类、教育类或金融保险类 相关专业者优先;3、工作经验:2年以上寿险公司工作经验,有1年以上组训或讲师工作经验;4、其他:沟通能力与协调力好、抗压性强、吃苦耐劳、服务意识强。

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培训运营总监 深圳奥哲网络科技有限公司 杭州 2-3万/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 负责氚云学院的整体运营工作 2. 搭建线上培训课程、案例体系,运营线上培训平台 3. 按照氚云学院的初级、中级、高级认证体系,组织认证工作的开展 4. 线下培训课程体系以及认证课程体系的建设 5.组织进行线下中高级认证培训,包括组织招生、现场培训、结业认证各环节的组织和运营6.制定KPI目标,制定团队内各岗位的考核体系,执行考核。任职要求:1. 良好的敬业精神,沟通能力和职业道德,能够承担工作压力,开朗乐观,积极进取,高度责任心和良好的职业道德。 2. 具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验,掌握培训效果评估方法; 3. 沟通表达良好,优秀出色的文字编辑/撰写能力; 4. 本科以上学历,3年以上培训机构、线下培训组织经验;

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幼升小培训校长 杭州皓贤教育科技有限公司 杭州-滨江区 1.2-1.5万/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、了解客户需求,有针对性地向家长介绍学校课程,制定培训中心教学招生计划; 2、保持与家长良好的沟通,耐心解答家长的疑问及咨询,为家长提供必要的孩子发展咨询;3、有效维护家长资源和幼儿园资源,提供优质服务,达成长期合作;4、根据公司发展规划,完成每月的招生指标。 任职要求: 1、喜欢孩子,致力于在幼升小行业长期发展;2、热爱销售,愿意挑战高薪;3、积极正向的工作态度,强烈的团队精神和出色的沟通能力;4、执行力强,高度的责任感与家长服务意识;5、有1年以上直接课程销售或招生经验者优先考虑。

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高级销售(美国上市公司+高提成+高收入) 达内软件技术(杭州)有限公司 杭州-西湖区 0.8-1万/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

          岗位职责:  1.接待顾客来访咨询,解答上门顾客提出的各种问题;  2.通过电话等方式,跟进顾客购买意向,提供相应指导,促成订单;  3.为客户制定合理的课程; 4.准确收集、统计、整理咨询数据,挖掘有效顾客信息。  任职要求: 1.22-30岁,大专以上学历;  2.良好的职业形象;  3.熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力;  4.语言表达能力强,标准普通话,具有亲和力,善于电话沟通,反应机敏灵活,思路清晰;  舒适的工作环境:独立办公室,无需外出跑单  完善的晋升渠道:咨询顾问-咨询经理-咨询总监-中心校长          优厚的福利待遇:五险一金、带薪年假、股权激励、乐居计划     

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培训岗(军事教官退伍军人) 杭州新天地高力国际物业管理有限公司 杭州-下城区 6-8千/月 11-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

培训岗(军事教官)【岗位职责】1.负责秩序维护员(保安)、礼宾员的工作行为规范,主要包括:仪容仪表、礼貌礼节、形体形象等;2.主要涉及:标准制定、岗前培训、岗中提升、日常工作中的监督。【任职资格】1、有此类培训岗位经验者优先2、退伍军人3、接受过专业培训师素质训练,有丰富的礼仪理论知识4、形象好,气质佳,口才好,思维敏捷,普通话标准

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(双休+五险一金)诚聘学习管理师 / 班主任 杭州浙公教育咨询有限公司 杭州-江干区 0.6-1.2万/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、学生关系的维护,了解学生情况,安排学生课程,监督学生的日常学习,为学生排忧解难,保证其满意度;2、主动与学生、家长及时有效沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;3、与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系,进行续费,转介绍拓展市场客户;4、答疑及学生心理沟通;任职资格:1、本科及以上学历,有相关工作经验一年以上;2、喜欢网络社交、能保证QQ、微信等社交工具的及时响应;3、善于学习、思维活跃,适应能力强。性格开朗,活波友善,喜欢与人交流,有销售意识和服务意识;4、热爱教育事业,熟悉学生管理服务体系,有维护老生续费,老带新经验者优先。作息:周三至周五:白班(9:00-12:00,13:30--18:30)或晚班(13:00-17:00,18:00--21:00),以晚班为主。 周六周日: 通班(9:00-11:30,13:30--17:00,18:00--21:00) 周一周二: 双休福利:公司每月团建活动、生日福利、节假日福利、下午茶、全勤奖、年度旅游等

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ABC360丨班主任(滨江区) 杭州腾通广告策划有限公司 杭州-滨江区 0.8-1万/月 11-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

班主任岗位说明:工作职责:1:电话或者微信等形式及时了解学生学习和生活状况,做好跟踪反馈工作。2:线上对学生的学习状况做出分析,指定辅导计划与方案。3:电话或者微信等形式为学员提供良好的教学服务体验,通过服务促成续费和转介绍。4:及时处理教学事故,在特定情况下与外教管理等跨部门进行必要的对接。5:学生班级群的运营,包括每周作业的收发和作业点评。任职要求:1:大专及上学历,英语四级及以上,发音标准,能简单的日常沟通。2:良好的沟通能力,热爱教育事业,有教育培训经验优先。3:有高度的责任心,客户服务意识及学习能力,抗压力强。待遇福利:3000-5000元底薪加提成加奖金加绩效(前两个月再加1500每月的住房补助),现金奖(不含税)chanel等国际一线品牌奖品每旬奖励,平均薪资8000-12000,绩效200-800左右,上班时间13.00-22.00,做五休二,五险一金,节假日三薪,年终奖、孝基金、员工学习发展基金、免费英语培训、下午茶等报名方式:投递个人简历或者来电报名15306537257(电话同VX)!

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5k+提成英语班主任有房补 杭州好才电子商务有限公司 杭州-滨江区 0.7-1.2万/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

班主任岗位说明:工作职责:1:电话或者微信等形式及时了解学生学习和生活状况,做好跟踪反馈工作。2:线上对学生的学习状况做出分析,指定辅导计划与方案。3:电话或者微信等形式为学员提供良好的教学服务体验,通过服务促成续费和转介绍。4:及时处理教学事故,在特定情况下与外教管理等跨部门进行必要的对接。5:学生班级群的运营,包括每周作业的收发和作业点评。任职要求:1:大专及上学历,英语四级及以上,发音标准,能简单的日常沟通。2:良好的沟通能力,热爱教育事业,有教育培训经验优先。3:有高度的责任心,客户服务意识及学习能力,抗压力强。待遇福利:5000元底薪加提成加奖金加绩效(前两个月再加1500每月的住房补助),现金奖(不含税)chanel等国际一线品牌奖品每旬奖励,平均薪资8000-12000,绩效200-800左右,上班时间13.00-22.00,做五休二,五险一金,节假日三薪,年终奖、孝基金、员工学习发展基金、免费英语培训、下午茶等等

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全职/实习大学英语教师 年薪8-20万 杭州塔夫教育咨询有限公司 杭州-西湖区 10-15万/年 11-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 教授考研、雅思、专升本英语阅读、写作、翻译、综合等课程; 2. 了解学员学习进度、为学员提供及时课程答疑辅导;3. 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动; 4. 按照学校要求编写相应教材、教案等教学体系的梳理工作;5. 服从学校和部门的其他工作安排。岗位要求:1. 硕士以上学历及优秀的英语专业本科毕业生;2. 口齿伶俐,表达能力强,普通话和英语发音标准;3. 有一定教学技能与课堂管理能力;4. 具有较强的幽默感及责任感,善于调动课堂气氛;5. 工作踏实努力,有较强的团队合作精神和组织协调能力;6. 关注和热爱学生,了解学生需求;具备较强的沟通能力与逻辑思维能力。

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学习督导/双休+底薪6000起+奖金+岗位津贴 杭州领航人力资源服务有限公司 杭州-滨江区 0.8-1万/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

无责底薪5000+房补1500+绩效奖金均薪8k-1.2W? 入职即购买五险三金;? 孝顺基金,旅游基金,现金奖励;? 带薪年假,带薪病假,年终奖金;? 免费健身房、茶水室;? 专人培训,快速入门,免费英语培训;?公平公正的晋升机制;【工作时间】 13:00-22:00,做五休二【岗位职责】1.了解学生学习情况,做好跟踪反馈工作,制定辅导计划和方案2.学生班级群的运营,包括每周作业的收发和作业点评。

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