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杭州其他外语老师
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英语老师杭州育能教育培训学校有限公司杭州-余杭区0.5-1.5万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作时间:周一到周五14:00-20:30                周六日9:00-17:00                周一到周五公休一天自己安排1.日常教学的备课与上课互动2.活跃上课气氛,吸引学生注意力,全英文授课3.布置课后作业、收集学员作业且及时批改,并将学员作业批改后的情况反馈给家长;     4.完成上级交办的其他工作            

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金宝贝少儿英语老师杭州海滨艺术培训有限公司杭州-萧山区10-15万/年01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 认真研读教案, 备课, 授课, 确保课程质量;2. 协助和帮助副指导师授课, 确保课程质量;3. 遵守教案管理规定;4. 遵守教具设备管理规定;5. 在中心热情友善地与家长和孩子互动, 游戏, 服务;6. 定期与家长沟通孩子的表现和情况, 以当面, 电话, 邮件等方式;7. 协助和参与市场活动; 任职要求:1. 有爱心、喜欢小孩子;2. 英文流利,专业八级口语水平尤佳。3. 善于表达、乐于沟通;4. 有较强的责任心与学习能力;5. 有音乐、艺术特长尤佳;6. 早期教育、心理学相关专业优先; 四.成长空间:专家型路径:(AI(副指导师)>LI(指导师)>CT(中心培训师)>HOT(总部培训师)>PM(培训经理)>PD(培训总监));管理型路径1:(AI(副指导师)>LI(指导师)>DHI(指导师副主管)>HI(指导师主管)>CD(中心运营总监>FOC(加盟运营顾问));管理型路径2:(AI(副指导师)>LI(指导师)>MKS(市场部助理)>MKM(市场部经理)>CD(中心运营总监)>FOC(加盟运营顾问)) 五.培训机会:专业指导师培训---个人综合素质培训---海外培训 六.员工福利1.具有竞争性的工资架构2.丰富的员工活动3.欢乐向上的工作氛围4.丰厚的年终绩效奖金5.专业系统的培训系统6.租房补贴 公司地址:1. 金宝贝旺角城中心 市心中路123号顺发旺角城新天地金座3幢3层(地铁杭发厂站B出50米) 电话:0571-828235452. 金宝贝钱江世纪公园中心 钱江世纪公园A区9幢2层(地铁2号线和6号线钱江世纪城站C出100米)电话:0571-835383013.金宝贝萧山万象汇中心 万象汇3楼L387(地铁人民广场A出口)0571-828235454.金宝贝瓜沥中心(建设中)5. 金宝贝富阳中心 富阳宝龙广场13号楼3楼 电话:130677239996.金宝贝湖州爱山广场中心 爱山广场3楼 

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诚聘五险+双休 英语老师美国学乐英语杭州城北校区杭州-下城区0.7-1.3万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1.对学员的学习成效负责;2.认真准备每一堂课,确保完成教学目标,保证教学效果,提高家长满意度;3.每月保质保量完成各种教学服务工作,充分准备各种展示课程;4.积极参加总管理中心举办的专业培训及考核、校内教学研讨会及例行会议;5.配合学校执行各项招生、教学、服务等活动。职位要求:1.本科及以上学历,英语专业,英语六级水平以上;2.性格开朗活泼,喜爱孩子,热爱教育工作;                                                                                                                              3.口语发音标准,语言基本功扎实;                                                                                                                                           4.具备良好的心理素质,能承担一定的工作压力;                                                                                                                      5.具备良好的沟通能力及解决问题的能力;                                                                                                                                 6.具有较强的执行力及团队意识;                                                                                                                                               7.有幼儿、少儿英语教学经验优先。福利:教师成长培训,双休,节假日福利,春节长假12天,定期团建,餐补,生日福利

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国际汉语教师杭州玛丽英语专修学校杭州0.6-1万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

岗位职责: 1.主要负责针对国际学生的汉语教学; 2.适量参与6-15岁中国小学致初中学生的语文阅读与写作; 3.参与玛丽大语文部的相关教研工作。 岗位要求: 1.对外汉语、汉语言文学或相近专业本科及以上学历; 2.具有较好的英语水平,有CET六级证书等; 3.热爱语言教育工作。

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高薪急聘雅思托福口语老师杭州匹克教育咨询有限公司杭州1-1.5万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、雅思托福口语基础,强化,冲刺段的教学;2、标准教案的制作;优秀的教学和沟通能力3、对英语充满热情,熟悉雅思托福等出国类考试方法任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,英语专业优先,全职***均可2、雅思总分7.5分以上,托福105分以上3、一年相关授课经验,有国外留学背景或类似工作经验者优先录取4、口齿清楚,英语发音标准,有较强的课堂控制能力和感染力薪酬福利:1. 五险一金,双休,法定节假日、带薪病假、带薪年假、节假日及生日红包、寒暑假奖金、旅游等2. 公司办公环境优良,位于市中心,凤起路地铁口,交通便利3. 蓬勃有朝气的工作氛围,员工年龄层80-90后,提供相关专业学习机会

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幼、少儿英语老师建德市爱李德教育培训有限公司杭州-建德市0.8-1.2万/月01-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1. 教授3-12岁幼、少儿英语课程,保证教学质量和90%续班率;2. 能够发现孩子学习和成长的优点和问题,并与家长保持及时有效的沟通;3. 配合完成学校及部门的其它工作。【任职要求】1. 热爱教育事业,工作积极主动,有爱心、耐心和责任心;2. 大专及以上学历,已经毕业并有相关工作验。有培训学校工作经验及师范院校或英语专业者优先;3. 英语四六级以上,发音纯正地道,基本功扎实;4. 具有较强的亲和力,讲课生动活泼;5. 熟练掌握办公软件和PPT的使用技巧。【八大福利】1.提供专业系统的培训学习,有语文学科带头人指导教学;2.提供广阔的发展平台,有教学成长路径和管理成长路径;3.为外地教师免费提供住宿,有WIFI、电视、冰箱、空调、洗衣机、热水器、全套厨具等;4.学校有教师餐厅,妈妈般的家常菜;办公环境舒适,气氛轻松活跃;5.正式入职后,学校提供养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和团队险;6.正式入职后,外地老师报寒暑假来回车费;7.享受寒暑各10-14天左右的带薪假期,有节假日和传统节日、教师节奖金、年终奖;8.定期组织教师团队活动。联系人:聂老师13588436844(微信同号)、薛老师15558017039(微信同号)

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日语老师(富阳)浙江春芽科技有限公司杭州-余杭区0.4-1万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外企代表处|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责赴日留学日语、高考日语、日语能力考冲刺辅导等相关课程的教学工作;2.负责教案、讲义、习题集等的编写; 3.负责课堂教学管理、班级及学生日常管理工作;4.参与各类教研活动、新课程开发;5.培养助教的日语教学能力。 任职要求:1.日语专业本科及以上学历,日语能力考一级;2.擅长人际沟通,有亲和力,仔细耐心,有较强服务意识;3.容貌端庄,形象气质佳;4.有教学经验者优先录取,有日语教师资格证者优先录取;5.愿意服从公司外派安排。外派老师包食宿,高奖金提成。

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J资深英语老师(小学/幼儿)/双休/高奖金3E魔力英语学习中心杭州-拱墅区6-8千/月01-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

亲爱的小伙伴, 如果你是在找一份少儿英语实习教师的工作,那就看看你加入我们能有哪些收获吧! 专业的机构平台--3E魔力英语,品牌诞生于杭州,在全国各地拥有7家校区,并处于快速成长中;专注于3-12岁孩子英语教学,我们的课程设置、课程内容、教学理念、教学方法等都是专业级别的,在这里,“专业”是教师团队的***代名词! 持续的专业训练--总部强大的教研团队,与PEARSON、McGraw-Hill等国际一流教育机构的合作,使你能够始终处于业界前沿,总部及中心密集的教师培训,会让你的能力得到持续的提升! 口语水平的快速提升--我们的外教全部来自于母语国家,都具有专业的资质证书,与外教的搭档教学,在丰富了自己教学方法的同时还会让你的英语口语水平得到极大的提升! 极具竞争力的薪酬回报--我们每一个中心都处于快速发展过程中,我们对老师的要求是高的,付给老师的薪酬也是业界极具竞争力的,工作开心嘛,首要前提是薪资要给到位! 广阔的成长空间--我们是一个年轻的团队,我们相信自己的力量,在这个团队里你的每一个合理建议都会得到充分的重视,你的每一点努力都会立刻得到验证,这种成就感只有在这里才会这么明显!岗位职责:1、与外教搭档,用英文教授3-12岁孩子课程内容,独立授课; 2、严格根据课程安排,采用规定的教学方法,充分备课,完成教学任务; 3、协助教学主管进行课程内容的延展性开发; 4、与学员及家长保持密切积极的沟通,督促学员的学习进度和效果; 5、配合其他部门进行各种教学和市场活动。   加入3E魔力英语,需要你: 1、有爱心!这是顶顶重要的哦!我们教授的是少儿英语,你要喜欢小孩子,对孩子有耐心! 2、英语专业毕业,专四以上证书,口语发音要纯正而流利! 3、拥有1年以上少儿英语教学经验,具备独立授课的专业能力尤佳!4、性格开朗,兴趣广泛,多才多艺的话更好! 工作时间:1、双休(周一至周四其中2天);2、上班时间:周中:13:00-20:00左右,周末朝九晚六,具体以校区为准。工作地点(就近安排):1、西湖区文二西路153号(丰潭路地铁口);2、西湖区西溪银泰2号楼3F;3、拱墅区小河路306号天阳D32商场D区1楼;4、余杭区临平南大街379号;5、余杭区临平万宝城金街3楼3F;6、余杭区文一西路1996号大华海派风范茗园北门2-5.

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英孚教育-青少儿英语老师英孚教育杭州青少儿中心杭州-余杭区0.9-1.6万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位详情职位描述: 作为在EF英孚青少儿教育的一名英语老师,你将和外籍老师一起为我们3-18岁的学生提供高品质的英语课程和学术指导。 你的主要工作:1.根据教务长布置的内容备课,上课2.核对,记录并且管理学生的测试、考试、评估和进度报告4.指导新生的入学面试和入学水平测试5.组织校内的学术活动包括课程演示以及家长交流环节6.参加老师培训演讲及研讨会,从而提升自身的发展7.代课,可能会是现场或非现场的临时通知8.协助班主任完成班级的续费工作 我们希望你:1.本科及以上学历,英语、教育、TESOL、 应用语言学相关专业2.持有教师资格证3.优秀的英语口语能力, 热爱英语教学工作4.有少儿英语教学经验者优先 职业发展:英语老师-资深老师-教务主管-教务长-中心校长 岗位亮点: 你可以一直做个长不大的大孩子,保持童心 与外教一起工作的你,英语只会666 资深中教,教学管理,外语培训师,老师的进阶之路就在自己脚下 我们是英孚的金牌老师,我们为自己代言! 你可以是个教学小白,但是你要激情满满,热爱教学,有一颗致力于教育的心呀。

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英语老师-VVIP客户华尔街英语培训中心(上海)有限公司杭州分公司杭州-下城区6-8千/月01-04

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Major Responsibilities:    Class Preparation and Teaching     ? Teaching individual students onsite in their home, office or WSE center    ? Travelling in and around the city to teach    ? Teaching the required amount of classes each month     ? Preparing and teaching NSE related material to students    ? Using available resources to create lessons based on student’s needs for their course    Facilitate study by implementing the WSE study method    ? Providing study advice using the WSE method    ? Using Staff Tool as a follow up tool to support all new and existing students    ? Following up and motivate students towards their learning objectives    Student follow-up    ? Entering student follow up notes in the student follow up system    ? Following up with students about their schedule availability and entering the information in the appropriate tracker to facilitate CCS with scheduling       ? Establishing and maintaining professional relationships with students and supporting as needed    ? Entering students class attendance and class results timely and accurately    ? Supporting and encouraging students to complete the Student Satisfaction Survey    ? Encouraging students to regularly take classes    Communication     ? Coordinating with VVIP FTs on student study progress    ? Communicating with CCS about student scheduling requirements    ? Coordinating with VVIP management on any student related issues    ? Communicating with students about their class schedule    ? Reminding students about their scheduled classes and communicating with CCS about any possible change    Personal Development and Training     ? Regularly attending regional CT trainings    ? Attending all VVIP CT meetings that are scheduled    ? Completing bi-annual performance reviews and attending the performance meetings     Adhering to management policies    ? Completing necessary documenting and reporting in time    ? Promoting and maintaining the company code of conduct     ? Cultivating a fair and supportive environment in the context of the WSE Values - Respect, Responsibility and Integrity        Requirements:     ? Professional in terms of dress code and behavior    ? A strong sense of customer service    ? Exceptional teaching and coaching skills    ? Have a desire to develop and grow    ? Flexibility in terms of unforeseen schedule changes    ? Ability to work independently    ? A strong understanding of WSE teaching methodology (This would involve empowering the learner through motivational activities to reach their potential in the class)        Qualifications:     ? At least 2 year teaching experience    ? A BA degree    ? A CELTA or TEFL or TESOL or TESL qualification

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早教老师吉的堡教育集团杭州-萧山区4-6千/月01-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1.大专科学历及以上(早期教育相关专业毕业优先)2.有激情、热爱和孩子一起的工作,并且愿意为孩子的成长付出时间和精力;3.能承受相应的工作压力4.身体健康、积极、精力充沛5.具有极强的沟通能力和对婴幼儿的亲和力6.具有基本的英语沟通能力7.具有儿童教育行业(0-6岁)相关工作经验优先工作职责:1.高质量的完成课程的教授2.教学设备的运用,维护3.配合市场完成每周的中心活动工作时间:周二~周六 9:00~18:00  休周日~周一法定节假日休息工作地点:萧山区金城路333号(加州阳光)

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少儿英语老师(杭州萧山区)上海吉的堡教育软件开发有限公司杭州-萧山区5-8千/月01-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1. 教授3-12岁幼少儿英语课程2. 课前备课、课中专业授课、课后教学追踪3. 完善班级管理与亲师沟通4. 规划并执行班级或全校性教学活动5. 参与校方规划之市场招生活动※职位条件:1.全日制大专及以上学历2.一年以上幼少儿英语教学工作经验3. 英语口语流利,发音标准,中文表达能力强,普通话标准4. 通晓幼少儿心理,亲和力强,有爱心;多才多艺,活泼开朗,能够与孩子打成一片 5. 热爱幼少儿英语教育事业,工作认真负责,有高度的责任心和良好的团队合作精神※ 员工福利:1、 国家法定假日均休息!让你工作、家庭和谐共赢!2、 五险一金,坚持做到保障员工切身利益,遵守国家法律法规!3、 带薪年假,入职一年后的员工即享有2-10天带薪年假!4、 可享受学校的所有课程优惠!5、 节日福利,每逢佳节和重要节日,我们都为员工准备了节日礼品和精美礼品!6、 带薪培训,每年的总部培训让你的能力和高度不断提升!!

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全职少儿英语老师创达(广州)传媒科技有限公司杭州-上城区0.5-1万/月01-28

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

招聘人数:3工作内容:日常教学工作及活动工资待遇:4k-10k;全勤奖;弹性工作;双休;五险;餐补或包餐招聘要求:1.有3年以上幼儿教学经验;2.要求过6级,口语流利,普通话标准,有耐心,有较强的亲和力。工作地址:浙江省杭州市上城区东宝路报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。

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少儿英语老师(提供员工宿舍)杭州维基培训学校有限公司杭州-江干区0.4-1万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

薪资及福利1、提供免费培训,掌握教师的工作技能,提供免费员工宿舍2、按照国家规定,缴纳社会保险3、健全的员工职业发展空间4、薪资:4000-10000元/月工作职责1、教授学校的课程,做好授课计划和准备,并完成教案的编写; 2、对学生进行学习指导及情况的跟踪;解答学生问题; 负责班级的电教和家访工作;3、收集学生反馈信息并回复,协助处理学生的投诉 ;4、协助校方管理学员,包括学生的安置、记录考勤及学生情况跟踪;5、协助举办包括课外活动在内的学校各项教学活动和公开课;6、参加教研组开展的各类教研活动任职要求: 1、英语相关专业本科及以上,专业4级(大学英语6级)以上,英语口语流利,发音及表达标准;有培训行业TPR教学经验或英语师范类专业优先;英语口语非常优秀者以上条件可以适当放宽; 2、有亲和力、形象佳,可周末上班者; 3、具有爱心、责任心和团队意识,良好的沟通、组织和管理能力,有耐心、有敬业精神;4、有英语教师资格证者优先考虑。联系电话:85221373,13395712963,13958195546杭州维基培训学校坐落在美丽的西子湖畔的丁桥镇,已通过教育局审批,是丁桥镇***的正规民办培训学校。主要培训项目为面向幼儿和小学生的英语培训,数学,语文等,各门学科均加盟国内优质品牌,教学体系完备。现因学校发展需要,特招聘有志于教育事业的大学生,待遇优渥,发展空间巨大,欢迎您加盟!

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钢琴老师杭州丰麦人力资源有限公司杭州-西湖区1-2万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

1、负责3~12周岁幼少儿钢琴课程的教学工作、音乐知识讲解; 2、组织学员参与考级、比赛、演出等活动; 3、针对幼儿钢琴的教学制定相应的辅导方案及目标; 4、负责与学生及家长进行沟通做好信息反馈工作,增加粘连度,保证续课率。任职要求1、艺术类或师范类院校钢琴相关专业全日制本科及以上学历; 2、男女不限,35岁以下,具备1-3年相关工作经验; 3、热爱教育工作,长期稳定,具有教师资格证优先 工作时间:周一至周五 下午12:30-晚上19:30周六、周日 上午8:30-晚上19:30休息日:周二、周三选休一天此岗位为艺术学校委托招聘 工作地址:西湖区转塘

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英语老师杭州伊果教育科技有限公司杭州-西湖区0.8-1.5万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据教学内容,精心设计教学,教授3-12岁少儿英语课程;2、负责所带班级日常管理工作,管理课堂纪律,确保学员在校安全;3、完成教学常规工作,按时上交教学计划、教案等工作常规材料,积极参与各种专业培训、教研、讲座和会议等活动;4、按时完成配套教学服务,如学员测试、定期电话教学、学员出勤统计、按规定补课,与家长保持良好的沟通,及时反馈学员情况;5、积极配合完成公司的其他工作任务。任职要求:1、英语专业、本科及以上学历,熟练英语沟通能力(英语TEM-4及以上,或其他英语相关证书亦可),发音标准,口语流利;2、具有3年及以上英语教学经验(不含家教)尤佳;3、授课条理清晰,生动活泼,掌控课堂的能力突出;4、喜欢孩子,善于调动儿童的学习积极性和吸引儿童的注意力。有音乐、舞蹈、绘画等特长,或有简笔画功底者优先;5、性格活泼,富有亲和力,责任心,爱心,热爱教育事业,愿意长期致力于儿童教育。6、具有良好的团队合作意识和吃苦耐劳精神,愿意不断学习提升自身素质。

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西班牙语老师(线上授课)深圳市兰登文化交流有限公司异地招聘0.6-1.8万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 国内正规院校,西语专业,有一年以上教学工作经验,或两年以上***教学经验。2. 有海外留学或者工作背景,熟悉西语国家文化者优先。3. 口语清晰流利,发音纯正标准,热爱教育事业,为人师表。4. 为人和蔼可亲,有亲和力,认真负责,谈吐幽默,讲课生动,能够充分调动课堂气氛。5. 有教师资格证、西语导游证或企业培训基础者优先。(欢迎各名校教师、教授任教)岗位描述:1. 认真完成教务部规定的各项教学工作。2. 配合学员部与学生建立好良好的师生关系。3. 愿意挑战自我、实现自我、并且符合我们教辅团队成员要求的优秀人才。工作地点: 线上授课,地点不限【福利】1. 我们提供丰厚的西语课酬薪资。2. 完善的培训机制、每年不定期出游、生日活动等3.社会保险制度(五险)4.工作薪资:底薪+补贴请将简历发送至esuena@163.com邮箱,收到简历后我们将电话通知面试时间。

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韩语老师杭州培蕾艺术培训有限公司异地招聘150元/小时01-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据学期时长编写教学规划和教学大纲,结合学生情况,完整准确、高质量地完成课程教学;2、不断优化课程质量;3、善于利用教辅产品和工具,为授课质量提供保障;4、与学员展开双向沟通,做好课后跟进和辅导,达成教学目标。任职要求:1、韩语专业,本科及以上学历,韩语发音纯正;2、有韩国留学经验或工作背景,有韩语的T1-T6级别教学经验优先;3、热爱教育事业,有教育经验者优先。4、有相关等级证书、优秀资历者优先。5、优秀应届生或在读生也可考虑。6、个人形象正面,行为举止端正。授课时间为每周一小时。薪资标准根据个人资历能力调整。授课教师需保证稳定性,一经录用,需签订服务期限协议。

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英语老师英孚教育杭州青少儿中心杭州0.9-1.6万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

作为在EF英孚青少儿教育的一名英语老师,你将和外籍老师一起为我们3-18岁的学生提供高品质的英语课程和学术指导。你的主要工作:· 根据教务长布置的内容备课,上课· 核对,记录并且管理学生的测试、考试、评估和进度报告· 和学生家长通过电话和家长会的形式沟通学生的进度和行动方案· 指导新生的入学面试和入学水平测试· 组织校内的学术活动包括课程演示以及家长交流环节· 参加老师培训演讲及研讨会,从而提升自身的发展· 代课,可能会是现场或非现场的临时通知· 协助班主任完成班级的续费工作我们希望你:· 本科及以上学历,英语、教育、TESOL、 应用语言学相关专业· 持有教师资格证· 优秀的英语口语能力, 热爱英语教学工作· 有少儿英语教学经验者优先职业发展:英语老师-资深老师-教务主管-教务长-中心校长作为英孚的少儿英语老师:你可以一直做个长不大的大孩子,保持童心与外教一起工作的你,英语只会666资深中教,教学管理,外语培训师,老师的进阶之路就在自己脚下我们是英孚的金牌老师,我们为自己代言!你可以是个教学小白,但是你要激情满满,热爱教学,有一颗致力于教育的心呀。

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初高中英语老师杭州桃李佳速度培训学校有限公司杭州-江干区1.5-2万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.教授中小学英语课程,激发孩子学习兴趣,培养孩子学习习惯2.备课练课,完成教学目标3.做好课后家校沟通服务,协助解决家长疑问,提高家长满意度4.协助完成续费和转介绍工作5.定期参加教学教研培训6.协助学校开展系列活动资历要求:1.本科以上学历,英语专业毕业,具有教师资格证,非英语专业的CET6或TEM4/8以上也可,口语流利;2.有亲和力,有耐心和责任心,讲课生动有活力3.热爱学习,热爱教育事业,工作积极主动,要求自我成长4.性格开朗,表达沟通协调能力较强薪资待遇:基本工资+课时奖金1.根据老师的授课资历标星评估来划定可是奖金,课时奖金平均可达到3k-15k,高于业内水平2.其他福利:节日福利,员工生日祝福,团建活动,公司体检

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