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杭州销售经理
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健康饮品客户经理(浙西区域)青岛啤酒股份有限公司异地招聘0.8-1万/月05-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:    1、 区域内健康饮品经销商全年销售目标的规划与实施;    2、 空白区域健康饮品客户的开发,老客户的维护,确保新老客户稳定发展并能持续输出;    3、 分析不同区域经销商的覆盖能力,找到区域内最合适的经销商合作,优化布局;    4、 通过市场寻访、客户沟通、数据收集及分析,帮助和引领经销商更加关注产品和业务;    5、 与经销商业务员协作进行重点门店的沟通及客情维护;    任职资格:    1、40周岁以下,具备三年以上工作经验,二年以上相关管理工作经验,特别优秀者可放宽条件;    2、本科及以上学历,市场营销及管理学等相关专业优先;    3、具备矿泉水或饮料行业的工作经验,以往有成功运作及团队管理等相关工作经验;熟悉新零售行业相关情况;(苏打水推进销售经验丰富者优先)    4、具备较强的业务管理与决策能力、团队带动与发展能力、渠道体系建设能力、资源整合与管理能力    5、了解热爱快销品行业,能熟练操作办公软件。    6、能适应区域内出差。

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销售经理(医药、医美、大健康)浙江中赢控股集团有限公司杭州-滨江区5-7千/月05-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责收集全国各个省份相关试剂盒的信息与动态,并制定自己负责区域的产品推广、销售等相关计划并实施,完成销售任务指标;2、负责开发全国范围的经销商、代理商及有资质开展细胞治疗的其他单位;3、负责开发周边地区医美、大健康行业的大客户及合作方;4、定期强化产品知识、作用机理,向客户准确传达公司及产品信息;5、参加行业内的相关会议,推广产品;6、做好客户管理、账务管理等工作;7、负责收集相关行业信息、技术信息,动态及时反馈公司研发部;8、领导交办的其他工作。任职要求:1、工作经验3年以上;2、大专以上学历,有相关专业背景者优先;3、有过医药、生物行业工作经验者优先,临床医学、护理学、药学、生物学等专业优先;4、有细胞治疗、实验室试剂耗材销售工作经验者优先,有大健康行业工作经验者优先。薪资组成:底薪+提成

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KA经理香飘飘食品股份有限公司杭州-下城区1-1.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、KA系统的运营发展策略与预算制定;2、各系统别预算达成情况分析,月度别调整;3、协同经销商与卖场进行年度合约谈判;4、审核各重点系统的促销活动方案;5、对活动方案的执行过程管控,每周关注活动方案反馈效果,并确保有效执行,提升费效比;6、系统活动结案资料的审核;7、经销商或系统客户异常事项的协调解决;8、直营客户逾期帐款的处理;9、门店巡店,了解门店基本作业执行情况及竞品动态;10、KA系统的品项上架率检视;11、每日业绩报表及POS数据的查阅,分析;12、对下辖业务团队的管理、督导和培训。

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微商运营经理(护肤品)杭州罗曼进出口有限公司杭州-西湖区10-20万/年05-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责 1、负责公司护肤品的销售和推广,完成销售任务并确保回款; 2、定期提供销售分析数据。准备客户的销售计划、技术交流、建议书; 3、负责人员的招聘、培训、团队建设等工作; 4、协助总经理进行市场分析预测,产品选择,依据公司整体规划制定部门销售目标和年 度,季度,月度销售计划。 5、开发新市场,新渠道,寻找潜在经销商,策划市场营销方案,并执行。及时反馈市场 情况,发现问题并提出解决方案。 6、负责对经销商进行产品及销售技巧培训。 7、承担销售业绩,跟踪各项销售数据,指标,根据实际请求给出整改意见并实施。 8、重点客户拜访,做好客情关系。 岗位要求 1、具有较强的主动性、积极性与创造性,善于利用各种资源和销售方法取得成 绩。 2、能承受工作压力,良好的团队合作精神和良好的沟通能力。 3、有一定的微商人脉关系,熟悉微商圈子或熟悉网络推广工具和平台,具有独立开发客户的能力,拓展并积极维护中大型客户关系。

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销售经理(交通便利+高薪急招)杭州东润科技实业有限公司杭州0.6-1.2万/月05-25

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、针对批发商、餐饮公司、酒店、食堂、安装公司、厨房设备厂等客户,推广、销售净化设备;2、通过网络、电话、走访等方式收集客户资料;3、独立开展业务,签单;4、协助回款及客户归档工作。 任职要求1、工作积极主动,能吃苦;2、有一定的电话和线上销售经验;3、有餐饮或厨房设备销售经验者先;

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销售经理浙江大远智慧制药工程技术有限公司杭州-余杭区1-1.6万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、及时掌握公司的产品和推广策略及其他销售工作要求;2、制订自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户,建立好客户档案;3、开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;4、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;5、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;6、与其他部门同事协作,充分把握客户需求,完成售前服务,跟进售后服务;7、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议。职位要求:1、大专及以上学历,市场营销、自动化、计算机等相关专业优先;2、热爱销售、性格外向、气质佳、口才好,交际能力强,普通话标准流利;3、具有良好的职业道德,接受长期出差,能够接受较强的工作压力和挑战;4、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力;5、熟悉自动化,有较强服务意识;6、具备一定的市场分析和判断能力;7、拥有制药行业人脉、医药行业MES系统、制药装备行业销售经验优先;8、制药行业生产质量工作经验三年以上者,且对信息化有一定了解或者愿意尝试者也可;9、具有很强的事业心。

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销售经理领航基因科技(杭州)有限公司杭州-滨江区0.6-1万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

1、开拓市场,负责生命科学领域代理产品以及公司自产产品的临床销售推广;2、负责公司现有客户的维护与跟进3、确保应收账款的回收,维护公司形象4、与客户建立良好的互动关系,了解客户需求,与技术支持配合,制定符合客户需要的产品解决方案任职要求:1、良好的沟通技巧,团队合作精神和执行力2、有生物或医学相关专业可优先考虑

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工程销售经理杭州大王椰智环装饰新材料有限公司杭州1.2-2.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责市场开发计划的制定及实施。2、负责区域销售计划的制定和实施。3、管理工程项目信息及团队人员。4、客户关系管理。岗位要求:1、大专以上学历,5年以上工程实操经验,3年以上相关行业市场营销管理经验。2、具备较强的工程客户开发能力。

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工程销售储备(发展方向:工程销售经理)杭州欧湃贸易有限公司杭州-西湖区0.5-1万/月05-25

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司专业从事欧派全屋定制工程项目销售,现因公司业务拓展,需招工程销售助理一名,发展方向为工程销售经理。该岗位由公司总经理亲自带培。岗位职责:1、协助营销总监在全屋定制家具工程订单的销售任务;2、参与维护现有地产开发商客户,熟悉项目具体情况;3、学习参与商务工作整体流程,从项目备案、样板房、招投标、交付等等具体流程事宜;4、定期与总经理沟通,及时准确地的反馈市场信息,有效地的执行跟踪并完成所分配任务。任职要求:1、大学本科以上学历,设计、材料等相关专业,条件优秀的专业可放宽;2、熟悉办公室操作软件,能独立完成销售相关文档工作;3、热爱销售工作,具有良好的敬业精神和团队合作精神,愿意承担较大的工作压力;4、有干劲会钻研,较强的学习能力。

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房产抵押顾问(五险一金+无责任底薪+高提成)杭州立本房地产咨询有限公司杭州-江干区1-2万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、我们欢迎:1. 年龄22-35之间2. 大专(含)以上学历;应届毕业及有兴趣者亦可向本行业发展3. 热爱销售,有良好的表达能力,有挑战高薪的欲望4. 形象良好;性格开朗;亲和力强;年轻有朝气(投递简历尽量附上个人形象照)6. 男女不限,思维活跃、上进心强。二、岗位职责1、融资、投资(房屋抵押贷款、资金垫资业务、信用贷款)客户的开发(公司***);2、客户投融资需求了解及业务推荐(结合合作银行的产品);3、负责合作客户投融资项目的跟进、办理;4、相关银行合作机构的工作对接;5、客户资源的维护管理。三、公司优势:1、优越的薪酬福利;高底薪、高提成、高奖励2、双休,我们提倡8小时高效工作制(无出差,无应酬、无加班);3、公平公正的晋升机会,每季度一次晋升机会;4、80.90后团队,愉悦、融洽、进取的工作氛围,产业不断升级开拓中;5、扎实的专业功底:领导团队至少3年以上从业经验、合作的银行、金融机构覆盖杭州全城及周边城市。四、收入及福利待遇:1.试用期无责底薪3500至45002.提成高达40%3.五险一金+职位津贴+竞赛奖励+旅游奖励+带薪年假+假日福利补贴4.提供全方位的培训,由专业团队经理帮助新人快速提升业务技能五.作息时间周一到周五9:00-18:00(中午12:00-13:30休息)六.诚邀联系:联系人:李小姐联系电话:17682303375(需要面试的可直接打电话。

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(品牌童装)运营经理杭州壹路人婴童用品有限公司杭州-江干区8-10万/年05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

①.5年以上工作经验、带领部门有着突出业绩增长②.具有丰富的市场营销策划经验, 对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验;③.懂得商品陈列培训,在店铺运营、货品、陈列方面有丰富的管理经验;④.具备很强的策划能力,敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强;⑤.具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理经验,务实、能吃苦耐劳。⑥能适应经常出差

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药品销售业务员/销售人员/销售代表上海硕宠信息技术有限公司异地招聘0.6-1万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招聘人数:若干地点:上海,安徽,浙江,江苏地区岗位职责:1、负责所辖区公司宠物产品的销售和服务,通过推广、安装惠宠采购APP,并促成客户在APP上下单,提高公司产品的市场占有率和市场知名度;2、定期反馈市场信息,汇报销售目标实现情况;3、管理客户关系,完成销售任务;任职要求:1、能吃苦耐劳,有较强的承压能力与良好的沟通能力,乐于从事宠物行业2、有快消品,宠物食品行业从业经验者,畜牧兽医、动物科学等相关专业者优先3、能够熟练使用基础的办公软件4、周末单双休,法定假日按国家规定执行

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销售经理杭州科器电源实业有限公司杭州-西湖区0.4-1万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、对公司热爱忠诚,有积极热情的态度,有团队合作精神,同事间能相互配合、互相帮助、互相包容!2、负责公司产品的销售与渠道的开拓,客户关系维护、管理、支持,有政府系统集成工作经验优先。3、专业:市场营销、电子、电气、计算机、机电一体化、通讯。4、有2-3年工作经验,25-32岁。

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招商经理杭州吉盘网络技术有限公司杭州-西湖区0.5-2.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

1、通过电话及网络进行客户开发和客户服务工作;2、细分客户,针对不同客户需求提供不同的服务;3、负责公司软件产品的销售及市场推广;完成客户的拓展、沟通、签约等工作;4、参加公司组织的各项专业培训,努力提升自身专业度及综合素养,树立优秀企业形象; 二 任职要求:1、大专以上学历,经济、金融、营销等相关专业毕业或者具有证券/基金从业资格证优先; 2、具有积极进取的精神,事业心强,且有较好沟通能力; 3、具有较强的学习能力 ;4、诚实正直,对职业生涯有清晰的规划,有志于在金融证券行业长期发展; 5、具备一定的渠道工作经验;  三 待遇: 1、基本酬金:底薪+全勤奖+社保+绩效津贴+高额提点+过节费+年终奖;2、工作时间:朝九晚六,周末双休,国定假日;3、一经录用我公司将提供: 业务培训、平台支持;包括有关证券期货的相关知识及公司软件系统的业务知识培训。  

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杭州下沙-销售经理杭州阿普达净化设备有限公司杭州1-1.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位信息1、负责公司业务在浙江地区的开展,维护老客户,开发新客户,加强产品销售范围;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。岗位要求:1、大专及以上学历,机械、市场营销等相关专业;2、有销售经验,对空压机、冷干机、耗材、管道有一定了解者优先;3、勤勉踏实,处事乐观,与人沟通能力强;4、工作责任心强,有较强的客户服务意识及团队合作精神。【公司额外的福利】1、节日福利+每月员工生日狂欢派对+生日礼物;2、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合;3、丰富部门活动:户外拓展、员工旅游;4、公司有完善的培训体系+晋升机制,注重内部人才成长与培养;5、无需自己盲目寻找客户,公司给你提供源源不断的客户资源;6、根据需求公司可以配车。

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销售经理杭州沈氏节能科技股份有限公司异地招聘0.8-1万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.熟悉制冷空调、热泵行业,有广东客户资源或者区域工作经验优先2.35岁以下,吃苦耐劳,适应长期外派或区域出差要求

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机床事业部部长浙江光越传动科技有限公司杭州-下城区25-40万/年05-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:一、销售与市场管理1、结合公司战略目标和发展规划,制定本事业部的年度销售计划并作分解;协调并激发区域团队建立牢固的契约关系,并达成年度营运计划目标,同时致力于前线的执行,也为未来的持续增长建立区域的能力。2、了解、分析所辖区域的市场状况、竞争态势,制定产品营销推广计划;3、正确、及时贯彻执行公司的各项政策,并及时客观反馈执行情况;4、严格贯彻和执行资源管理部下达的市场价格及货品流向管理制度,确保各区域内市场环境的有序管理;5、合理分配与使用人、财、物等资源,完成事业部销售和利润目标,对本事业部的最终经营状况负全部责任;6、负责本事业部目标库存的管理,对库存结构负责;7、对区域及公司的经营和发展给市场委员会提出建设性的建议。二、客户管理1、事业部终端客户的客户资料管理。2、在区域中发展同重点客户的坚实的关系,协调销售工程师提供上乘的客户服务。三、 团队建设与基础管理1、指导、培养下属,做好人才梯队建设;并对事业部销售团队的销售执行力的不断提升和结果负责;2、管理直接下属日常工作,严格执行公司财务、人事和销售回款等制度,并对员工进行培训、教育与辅导;3、在符合公司制度的前提下,建立、健全本事业部各项管理制度;四、业务发展1、 参与年度营运计划、策略和优先工作项目的制定,并确保完成;2、 将本事业部的销售和市场发展目标分配到区域中所有的销售经理;3、 向区域中销售经理提供持续的指导,确保他们得到适当的指导、培训和激励,以取得他们的目标。任职要求:1、年龄: 28~40岁 ;2、性别:男女不限3、学历: 本科及以上(优秀者可放宽至专科)。4、专业:工商管理、市场营销等相关专业毕业5、资历要求:8年以上进口品牌机床销售或市场工作经历,其中5年以上销售团队管理经验。6、知识和工作能力要求:1)具备全新/敏捷的市场观念和反映速度2)具备丰富的工业品营销实战/管理经验3)具有激发下属工作激情及团队建设组织能力4)具有较强的人事管理、行政管理及协调能力5)具有一定的财务/物流知识6)具备较强的部门间沟通协调、危机事件处理及外事攻关能力7)具备一定的法律知识8)能熟练操作电脑

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销售经理 底薪8000元 有开关销售经验优先杭州宜居电气工程有限公司杭州-下城区1-1.5万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、有开关销售经验优先,负责维护公司渠道客户;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围;4、协助主管进行相关工作安排;5、完成领导交办临时其它的工作职位要求:1、学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;2、有良好的语言表达和文字、组织能力;3、强烈的团队意识、客户服务意识;4、掌握电脑等办公自动化、工具、使用技能;5、有销售经验优先考虑; 年薪:8-10W   双休  享国家法定假期   

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城市经理湖北酷我乳业股份有限公司杭州5-7千/月05-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、 依据省区销售工作规划,负责所辖区域销售网络的建立、建设工作,包括网络布局、渠道拓展和建设维护工作。2、 负责接受直接上级下达的各项年度、季度、月度工作指标并完成。3、 负责拟写年度、月度工作计划并提报上级领导审批核准(计划须包括费用预算);结合上级业务经理下达的业务工作指标,审批核准直接下级的年度、月度工作计划;审阅直接下级的年度、月度工作总结。4、 负责直接下级的工作策略指导、培训和考核工作以及在直接下级出现工作为难情况时对上级领导的协调工作。5、 负责执行终端建设规范、渠道建设和推广策略,组织执行上级或市场策划部下达的各类促销活动和品牌建设、推广活动,并准确反馈效果信息。依据区域消费差异、渠道特性差异,独立策划促销活动和渠道推广活动。6、负责辖区各项费用的借支、核销、报销申请;按制度规定的权限,申请或初审各类工作申请和业务签呈。7、负责具体执行落实上级精神和指令。并负责和上级领导的沟通、协调、配合工作。任职资格:1、具有3年以上快消品销售经验;2、有较强的客户沟通能力,客户的管理及客情维护能力;3、较强的责任心,敏锐的洞察力,把握好市场的动态。4、具有强烈的成功愿望和进取心,敢于要求,能承受在快速成长公司所面临的各项挑战与学习压力。5、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;

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销售经理杭州佳澄环境科技有限公司杭州-西湖区4-8千/月05-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责描述:1、负责做好本岗位的日常工作; 2、负责一年一度的浙江环博会项目的各项组织安排工作;3、负责展会客户信息的收集、建立、补充、更新及应用;4、根据公司经营目标,分析客户情况,拓展公司客户渠道,开发客户;5、负责销售合同的洽谈、签订;6、完成展会后的控制工作,包括参观、参展的意见反馈等。任职要求:1、环境、能源、化工、营销类相关专业;2、具备良好的职业形象、职业素质及职业心态,较强的组织、协调能力和客户服务意识;3、极强的责任心,高度的工作热情和敬业精神,注重团队合作;4、有项目管理、运作、执行的经验,可独立进行客户开发和业务拓展者优先;5、有展览会或大中型商业活动以上的组织与管理工作经验者优先; 6、一年以上相关工作经验,能够用英语与国际客户交流者优先考虑。

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