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哈尔滨 机械/设备/重工
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会计 哈尔滨优迈机电设备工程有限公司 哈尔滨-道里区 3-4.5千/月 12-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证;2、有五年以上相关专业的从业经验;3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数;5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神; 具备中级会计师职称。

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办事处经理(大庆) 蒂森克虏伯电梯(中国)Thyssen Elevators Co., Ltd. 哈尔滨 12-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1.执行公司的销售政策并协助销售经理执行销售业务方针 以及办事处的管理工作2.及时为公司提供新的市场信息, 价格信息, 竞争对手信息以及相关市场状况3.开发、建立并维护良好的分销经营渠道4.负责所辖区域内重点客户的销售工作, 以及产品的推广5.协助分销商达成销售指标,为分销商提供产品支持6.准确计算项目报价并认真编写投标文件7.密切跟踪项目并及时向上级汇报进展情况8.按合同约定向客户收取首期货款及确认图纸9.参加销售例会,探讨销售策略及方针10.编制每月工作计划及工作总结职位要求:教育程度: 本科及以上学历,电子、机械或其他相关专业工作经验:" 3年以上设备销售的工作经验,在电梯行业的优先外语能力: 良好的英语读、写计算机技能: 熟练操作办公软件,WORD、EXCEL、PPT等其他特殊技能: 较强的表达能力和沟通能力其他: 充满激情,勇于承担挑战和压力

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中央空调维修技术员 特灵空调系统(中国)有限公司-英格索兰 哈尔滨 12-19

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作内容:* 为特灵空调客户提供安装、调试、保养、维修等服务;* 对商用HVAC系统进行维修、检查和测试;* 负责维修空调设备并确保客户满意。* 负责被指派工地的设备售后服务,确保做到客户满意* 按照规范要求,熟练使用各种手动工具,电动工具和电脑,对设备进行诊断服务和维修服务* 在工地现场对系统和设备进行检查,分析,诊断和维修维护等工作* 独立完成每次工地服务的工单文件* 按照客户要求执行现场勘探,预防性维护,设备更换和修理等工作* 能够代表公司作为客户的直接联系窗口* 熟悉了解掌握特灵所有相关产品的安装,操作,维护,维修和服务* 自我学习和翻译产品技术规范说明,结合实际工作掌握相关产品图形,设计和规范* 根据需要,灵活适应平时加班及周末加班工作* 响应常规出差需求职位要求:* 中专或大专以上学历,暖通、制冷专业毕业* 2年以上中央空调冷水机组的调试及维修工作经验* 有电工和制冷证书,懂计算机操作及使用电子工具* 工作认真负责,具良好的服务意识,能独立处理工作上的问题

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库管 哈尔滨联科自动化技术开发有限公司 哈尔滨 3-4.5千/月 12-19

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

本公司是系研发、生产、销售、售后于一体的民营企业,公司主要生产粮食包装机、电子计量打包秤等。现有员工350余人,由于公司的发展壮大,现诚招库房管理员3名,要求如下:1.熟练使用电脑及库房软件,工作认真负责,能吃苦耐劳,有责任心2.负责所管设备、零件的入库验收、出入库账记录、票据的录入输出、保管、发放工作3.熟练掌握产品规格、型号、性能、生产厂商、产地、用途等4.年龄26--40岁之间,***优先,有工作经验优先工作时间:早八晚五,提供免费午餐,每周单休。联系电话:18646089033

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物业项目开发经理 哈尔滨智恒时代科技有限公司 哈尔滨 0.8-1万/月 12-19

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。2. 负责公司目标物业项目的开发及促进,促进公司所经营的清洁产品的销售(如洗地机,扫地机及除雪机等)3. 定期拜访重点客户,收集客户信息、订单,联络客户,积极拓展目标市场。 4. 负责与客户签订销售合同,督促合同的正常如期履行,并催讨所欠应收款项。5. 对各项业务负责到底,对应收的款项,按照合同规定追踪和催收,出现问题及时汇报,请示并处理。6. 领导规定的其他任务。任职资格1. 大专及以上学历,工科类、机械类,机电类及市场营销相关专业优先。2. 有物业行业经验或清洁行业者优先;3. 具备大客户开发和管理经验优先;4. 具有很强的独立工作能力,具备良好的沟通洽谈能力和面对压力的积极心态;薪酬福利1. 签订正式的劳动合同,缴纳社会保险(五险)2. 全方位的专业培训体系,丰富的学习资源,不定期外埠培训、学习机会及无边界的分享机制,可以保证员工收获的不仅仅是自己经验,还有伙伴的智慧;3. 符合公司规定的每年3-10天的带薪年假及员工13薪;4. 年均递增的工龄奖金:每满1年,每月增加100元的工龄奖,上不封顶;5. 人性化的员工关怀:如员工结婚,生日礼金/礼品,三八节女员工关怀,入职周年庆祝等;6. 享受国家规定法定节假日,轻松愉悦的文化氛围,丰富多彩的不定期员工活动,如员工旅游,团队聚餐等。联系方式智恒时代,朝阳行业中的朝阳团队,期待您的加入!地址:哈尔滨市长江路HBP总部基地21号楼(距会展城上城一站地)(附近公交386/603/68区间/52路等)

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销售总监 四平艾维能源科技有限公司 异地招聘 10-15万/年 12-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责本公司产品所在区域的开拓及产品销售;2、开发行业工程公司和最终用户;3、建立有效的销售网络;4、建立维护长久的客户关系,开发客户需求。任职要求:1、热能与动力、机械设计、电气工程等相关专业本科或以上学历;2、五年以上销售或技术工作经验;3、对化工、电力等行业比较了解,具备一定的客户资源;4、良好的市场开拓及客户沟通能力;5、愿意出差并勇于接受挑战性的工作;6、工作勤奋、主动、学习能力强;

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会计主管 黑龙江乾瑞起重设备安装工程有限公司 哈尔滨-香坊区 3-4.5千/月 12-19

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证;及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作,保证填制的及时、规范、准确性;  2.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,并负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作;3.负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作;4.负责开发票及税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检;5.参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况;6.负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定;7.及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;8.负责按时办理公司的社会保险、纳税申报工作;  任职要求:1、财务相关专业,专科以上学历,具有会计从业资格证及中级级职称(能力特别优秀的可接受初级职称)2、十年以上会计从业经验;3、年龄30岁-45岁之间。

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销售经理 天津威瀚电气股份有限公司哈尔滨分公司 哈尔滨-平房区 4-6千/月 12-19

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

任职要求: 1、年龄:30-45周岁2、学历:不限3、具备一定的销售经验(无经验学习力强者也可考虑),有直销、商业导购、促销、店员等相关工作经验者优先4、具备良好的沟通协调能力,有亲和力、形象好所质佳者优先5、性格开朗、做事执着,热爱本职工作,能承受一定的压力 6、有实力者年薪可达百万。联系电话:0451-51992800-866联系:人资部

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种业研发设备销售工程师 江苏十方工程设备有限公司 哈尔滨 3-4.5千/月 12-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:负责国内育种研发行业农机具销售(如小区播种机、小区收获机等),主要面向育种研发行业职位要求:大专及以上学历,需要有种业或农资、农业设备、畜牧等农业方向销售工作经验职位描述:仪表大方,性格外向,善于交际,能够进行主动有效的沟通并把握客户; 工作积极主动,学习能力强,能承受压力,适应出差; 有效收集市场信息并进行判断和筛选,合理高效安排工作时间;工作地点:哈尔滨薪酬福利:工资+销售提成 双休+五险一金+商业医疗补充保险+交通、通讯补助等

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电气工程师 哈尔滨科德威冶金股份有限公司 哈尔滨 3.5-7千/月 12-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作时间:周一至周六早8:00-16:30 岗位职责:1.工作积极主动,有团队合作精神; 无特殊情况不加班,加班有补助,需短期出差。2.根据生产任务进行设计,包括电气原理图纸,原件布置图,接线图,控制柜尺寸图,原件选型,PLC程序,触摸屏程序,发货清单等工作。以西门子200,西门子300,欧姆龙PLC为主。本科以上学历,两年以上电气设计工作,有铸造工艺经验者优先。任职资格:1、熟练使用设计软件 2、独立设计PLC控制电路 3、熟练掌握伺服电机控制、安装、调试福利待遇1、五险;2、公司提供免费住宿;3、免费班车、有车补,免费午餐;4、有考核奖;5.节日有福利

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