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哈尔滨区域销售经理
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市场经理(黑龙江)祥源茶业股份有限公司哈尔滨1-1.5万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、落实区域市场渠道开拓计划,重点包括确立区域经销商以及推动设立祥源茶专营店;2、协助区域经销商进行渠道拓展,完成区域销售目标;3、协助区域范围内相关营销活动的策划及落地执行;4、协助落实区域营销宣传计划。任职资格:1、教育背景:专科以上学历,专业不限。2、工作经验:3年以上渠道开发经验;一年以上茶行业经验优先考虑。3、 基本要求:(1) 对茶叶营销工作有浓厚兴趣,在此方向上至少有3年以上的职业发展规划;(2) 丰富的区域市场渠道开拓及维护能力,良好的区域销售规划和业务推进能力,有一定的品牌及产品推广经验。4、熟悉东北区域市场,能适应出差。公司福利:五险一金,周末双休,餐补,通讯补贴,生日福利,高温补贴,年终奖金,节日福利,定期体检等。一经录用,待遇从优。条件优异者,薪资可接受面议,公司将提供良好的发展平台!

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区域销售经理黑龙江艾普肥业有限公司哈尔滨-南岗区5-8千/月08-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、目标计划:工作重点计划、开发计划;2、团队管理:安排和检查市场代表工作;3、市场规划:对辖区市场布局合理规划,制定重点维护及开发计划;4、客户管理: 拜访维护重点经销商,引导激励客户提升销量;5、信息收集:汇总市场各竞品信息,进行分析整理;6、促销规划:根据区域市场状况合理制定农化、促销计划;7、产品规划:合理制定并管理各级经销商的价格体系设定;8、应急处理:针对市场突发事件及时应对、反馈处理。任职要求:1.具有丰富的化肥行业销售经验;2.工作热情、敬业,富有激情,责任心强,能吃苦耐劳;3.身体健康,能适应经常性出差;4.沟通表达能力强,具有团队精神;5.有本行业工作经验及客户资源;6.工作地点:黑龙江、吉林。联系人:佟经理联系电话:18249790688

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区域销售经理/销售工程师江苏微康生物科技有限公司哈尔滨1.5-3万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

从事功能性食品配料、乳制品原料、食品添加剂等的销售和应用推广工作任职条件:1.本科及以上学历;2.三年及以上食品行业销售工作经验,身体健康;    3.熟悉食品(保健食品、奶粉、饮料等)行业及当地企业;    4.具备独立开发及维护客户能力;    5.较强的自我管理能力,能够按时完成公司日常工作指令;    6.认同公司文化价值观;    7.有较强的学习沟通能力,善于交际,能够融入团队氛围;    8.具备一定的抗压能力,积极乐观;    9.能适应长期出差所属省区,东北当地人员优先。工作地点:哈尔滨或其它东北城市

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销售人员哈尔滨浩铭机电设备经销有限公司哈尔滨-南岗区3-4.5千/月08-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.负责黑龙江及周边地区的设备销售工作。主要设备包括电梯,净水设备,实验室设备等。2.有相关工作经验。3.能适应该短期出差。

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区域销售经理烟台艾德康生物科技有限公司哈尔滨6-8千/月08-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 制定本区域内销售目标和销售计划。2、 搜集客户信息,挖掘客户意向,维护客户关系。3、开拓经销商以及代理商资源。4、 区域内产品销售,学术会议推广、产品培训等工作。岗位要求:1、生物、医学、检验专业优先。2、工作积极主动、耐心细致、责任心强。3、具有良好的沟通能力、较强的客户服务意识和团队合作精神。4、服从领导安排,具有较强执行力。5、具备一定的市场分析能力及判断力,适应出差。

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销售工程师哈尔滨赫森控制系统有限公司哈尔滨-香坊区3-4.5千/月08-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、45岁以下,户口性别不限,性格开朗,具有从事销售工作意愿者优先考虑2、身体健康,能适应各种天气状况,能适应快节奏的工作方式3、心理素质极佳,心理承受能力强,自我调节能力。4、喜欢和人打交道,能快速与顾客建立良好的关系,健谈,口才良好5、不安于现状,喜欢挑战,竞争意识强,勇于突破,挑战一切“不可能”6、有强烈的赚钱欲望,自律能力强,有谋求长远发展的想法。7、有销售经验者、退伍军人优先考虑,欢迎应届毕业生加入。薪资:1、底薪3500起+高提成(5%-33%)+绩效奖金+月度、年度奖金2、年底双薪+奖金+免费培训3、每年2次以上公费旅游主要工作:销售变频器、仪器仪表(流量计、变送器、压力、温度等),针对大型工厂及经销商销售。

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市场经理黑龙江省及时雨农业科技有限公司哈尔滨-宾县0.8-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责区域大客户的开发,分析探寻客户需求,并按期完成目标 ;2、负责既有客户的保值拉升,新客户开发、多产品组合营销; 3、定期拜访客户,维护新老客户关系;4、收集有效行业信息,分析市场需求。任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销专业优先考虑; 2、2年以上一线销售工作经验,有快消品行业经验(酒水类、方便面、面包、食品)销售、大客户开发、维护经验者优先考虑 ;3、良好的人际交往、商务谈判和协调能力,分析和解决问题能力;4、 工作主动性强,有较强的创新能力 ;5、 能在较大压力下顺利开展工作;6、 高效完成领导交代的既定任务。

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区域销售经理(哈尔滨)广州亚美信息科技有限公司异地招聘0.5-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.依据公司整体营销目标及营销策略,完成公司分配的区域销售任务。2.及时反馈所管辖销售区域内客户信息及:市场信息。3.负责培养并管理下属销售人员。4.保持公司产品在区域的满意度,并负责市场渠道开拓。5.及时汇报销售情况,区域市场规划,O2O下线服务体系搭建、用户体系培训、市场合规化管理、区域办事处、运营中心管理。6.B端资源对接。岗位要求:1.3年以上区域销售管理经验,3年以上从业经验;2.学习沟通能力强,能主动了解产品和业务情况,3.熟练使用办公各软件,熟练制作PPT文件4.需要常驻外地。需求区域:黑龙江、河南、陕西

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市场督导哈尔滨必成商贸有限公司哈尔滨-南岗区6-8千/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责所属区域加盟商店铺的日常运营的工作支持,包括陈列、培训和新开店的工作等;2、协助加盟商完成订货与指导工作;3、指导协助提升加盟店单店业绩并合理控制库存;4、协助陈列人员进行店面形象的维护与管理;5、日常销售数据的汇总分析。;6、主导商品结构规划,同级分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求,下达商品订货/补货、货期计划、货期安排和跟进;7、确定商品促销计划、库存商品重组与当季货品转流规划工作;8、负责订货会与日常商品基础资料建立与完善;9、根据销售数据和库存数据进行分析,控制及优化库存结构,合理调配公司商品资料;10、负责每季商品销售及库存分析,拟定库存消化计划,完成目标的库存控制;11、收集行业流行资讯,了解行业相关品牌的市场信息,掌握市场需求及流行趋势,制定并优化商品定价策略;12、具备独立策划并执行加盟店铺开业流程与方案。任职要求:1、适应不定期的出差;2、2年以上品牌女装或高档男装管理经验,有一定的零售运营管理能力;3、较强的终端沟通协调能力;4、心思缜密,擅长数据分析;5、性别:女   身高:160以上,形象好、气质佳;联系人:王先生联系电话:13945120111

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区域销售经理兆方美迪风能工程(上海)有限公司哈尔滨-南岗区0.7-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位要求1.大专及以上学历,理工科专业,45岁以内。2.有大客户销售工作经验,有管理工作经验,具备电力行业工作经验优先考虑。3.能够接受东北区域出差。二、薪资待遇1.薪资构成:①月工资=基本工资+岗位工资+技能工资+绩效工资+工龄工资②具有竞争力的销售提成政策。③薪资高于哈市平均薪酬水平。2.福利待遇:六险一金、带薪年假、节日福利、生日津贴、通讯费补助、工作午餐、工作晚餐、年度体检、年度旅游。3.提薪政策: 全年调薪一至两次,调薪比例10%-20%。

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经理,底薪4500,半年奖金3.5万哈尔滨优优金融信息咨询服务有限公司哈尔滨-道里区1-1.5万/月08-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

招聘职位:团队经理:底薪4500+提成(25%-40%)+奖金(半年3.5万)一、职位要求1.年龄19——50周岁,男女不限,高中及以上学历。2.工作时间:上午9点-10点开会,其他时间自行安排。周末双休。3.三个月内招聘3人以上4.三个月内总提成要达到1800元以上5.三个月平均每个月要有两人提成达到600以上二、专业培训1、根据不同发展阶段,提供从销售到管理的丰富培训。2、师徒制帮助你一路成功。★考核低★三个月考核一次,三个月总提成达到1800元就可以,没有件数要求。★收入高★正常工资外,每招聘一个人,公司每三个月奖励1000的奖金,(被招聘人奖励1500)共给两次★无费用★ 不收任何费用.押金

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高薪诚聘销售年薪20w-40w黑龙江省报达沿海房地产销售代理有限公司哈尔滨-道里区0.8-1万/月08-18

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、语言表达能力强,,能够独立完成推介会的讲解工作和内部人员的项目培训工作。2、每天做好前台和吧台的接待工作,渠道销售人员送来客户后,要热情为客人讲解服务,要建立好每一个渠道专员介绍来的客户的档案、客户归属等等。3、做好哈尔滨展厅每一位来访客户的确认存档工作。无责任底薪+高额提成+五险一金+员工福利+奖金。

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区域经理/渠道经理/SP联众融资租赁(上海)有限公司异地招聘1-1.5万/月08-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、完成区域SP开发任务,并对SP进行管理维护2、完成所属区域业绩指标3、把控好公司业务风险 4、及时了解市场信息并反馈给公司5、完成部门主管交办的其他工作岗位要求:1、5年以上工作经验,有二手车车商和二手车SP汽车金融公司工作经验为佳2、能独立开展工作,良好的语言表达和沟通能力3、熟悉融资租赁业务流程,有一定的法律法规知识4、能熟练使用office办公软件及PPT制作能力

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农资销售黑龙江绿丰源生物科技有限公司哈尔滨-南岗区6-8千/月08-18

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1,负责本区域市场的开拓,完成公司销售任务。2,负责销售商品的销售任务和技术咨询。3,对客户进行技术讲解与支持,提出适合的解决方案。4,本地区的客户资源收集及同行业对手数据收集。5,市场的调研与分析,市场的预测等。任职要求:1,能适应农忙季节长期出差。2,热情、爱岗、敬业、沟通能力强。3,有农资行业销售经验者优先。4, 有车优先。工作地点:黄河路188号

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业务经理辽宁盛恒(哈尔滨)律师事务所哈尔滨-道里区20-30万/年08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1、负责对项目所辖的单位及个人进行目标任务的分解及说明;2、负责指导并监督各分配合总所进行业务人员调配及委案分配和调整;3、负责规划各分所业务人员的编制并对所辖业务人员出具考评、异动意见;4、负责指导并监督各分对总所下发的政策、制度、规定等文件进行宣贯;5、负责指导并监督各分对总所下发的工作通知单、工作联系单进行跟进与执行;6、掌握所辖项目行业市场情况;7、对合作单位的考核政策掌握/及时;任职要求:1、男女不限,30-45周岁,大专以上学历,市场营销管理优先;2、同岗位/团队管理三年以上工作经验;3、团队管理能力强、沟通协调能力强;4、执行能力强;5、能出差者优先。工作时间:早8:30至晚17:30,双休,法定节假日休息。薪酬福利:1、无责任底薪+岗位工资+绩效工资+奖励工资+社会补贴+工龄工资等;2、为员工提供各项补贴政策(如:午餐补贴、交通补贴、话费补贴等)3、为员工提供完善的入职培训、在职培训,以及良好晋升机会;4、双休,依法享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、春节、中秋、端午等)以及婚假、产假等带薪假休假;5、定期安排丰富的员工活动、培训及团队拓展运动; 6、为员工提供优质的员工福利,如带薪年假、生日福利、健康体检、住房补贴等。

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女装直营督导哈尔滨东方神韵商贸有限公司哈尔滨-道里区4-8千/月08-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责区域内所辖直营或加盟客户新店开业的店务、陈列指导和新员工培训; 2、负责在区域内培训和推行公司店面标准化管理系统,并进行监查和整改; 3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升; 4、负责协助区域经理提升所在区域的销售业绩。 5、负责与商场进行经营活动及管理的沟通。6、负责协助店铺或加盟客户与公司内部的相关部门进行沟通7、随时把握店铺动态,做到及时调整纠正、及时反馈,保证人员稳定及良好工作心态。8、负责公司制度的贯彻落实,负责组织店长及进行有效沟通。任职资格:1、25岁以上。2、大专以上学历,市场营销或工商管理等相关专业毕业; 3、2年以上服装行业督导或零售店铺销售管理经验; 4、性格开朗、干练、良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。 5、工作认真,态度诚恳,思维活跃,对市场动态随时掌握。6、可适应出差。备注:公司旗下朵以、布同品牌女装黑龙江省总代理,欢迎符合任职资格的有志之士投递简历,不符勿投。

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业务经理(快消行业、大流通渠道)广州国联水产电子商务有限公司哈尔滨0.8-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据事业部制定的年度目标任务,编制区域月度销售计划,并按计划实施;2、落实管辖区域销售计划,并按周向营销中心总经理呈报工作总结与计划;3、落实公司和品牌市场和产品政策(特别是经销商、销售、货款相关政策);4、定期跟进客户信息,对客户服务要求及投诉进行及时处理,并形成报告;5、根据业务扩展的需要经总部批准后,招聘组建、管理、考核业务员团队;6、按要求提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;7、与跟单员紧密沟通关于合同、订单、生产、库存信息、原料行情信息作为开展业务的重要决策参考;8、收集分析市场新产品的信息,提供给研发或生产部门进行开发研究;9、完成领导安排的其他工作任务。任职资格:1、大专以上学历,专业不限;2、两年以上销售经验,熟悉水产行业、冻品行业、具有商超渠道、连锁餐饮、大流通渠道开发经验者优先;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、工作认真,有责任心,能承受较大的工作压力,适应出差。负责范围:黑龙江省

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地区主管西藏奇正藏药股份有限公司哈尔滨0.8-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:  1、承担黑龙江区域的销售任务并负责组织区域内的各项销售活动; 2、负责区域内客户的管理及营销网络的搭建; 3、控制区域销售费用预算,对区域内费用的真实性和合理性负责; 4、培养、激励员工更好的开展工作,并给予必要的支持和指导; 5、传播公司企业文化、维护公司形象。 任职资格 1、 市场营销、医药学等相关专业本科及以上学历,3年以上医药销售管理工作经验; 2、 具备药品营销管理等相关知识,深刻理解医药产业; 3、 接受过市场营销、管理技能、财务基本知识、产品知识等方面的培训; 4、 丰富的营销团队的管理经验,熟悉团队激励、团队建设、团队沟通等相关知识; 5、 能熟练使用word、excel、PPT等办公软件进行销售数据分析,具备基本的网络知识。

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大客户销售(普教行业)三盟科技股份有限公司哈尔滨0.8-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责普教事业部产品和方案在区域的销售工作,完成公司制定的销售任务; 2、负责区域普教行业市场的拓展; 3、负责普教行业渠道客户和行业用户的关系建设和维护,建立良好的客户交流通道; 4、负责区域普教行业市场及项目信息的采集、反馈和跟进。任职要求:1、大专及以上学历,计算机、电子等信息化相关专业;2、有2年以上普教行业信息化销售工作经验,在对应区域有普教行业客户资源;3、能快速了解客户需求,具有较强的商务运作能力以及沟通协调能力;4、具有一定的大局观、具备良好的态度、执行力、团队合作精神,对公司价值观高度

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业务经理/主管(哈尔滨)嘉林建设集团有限公司哈尔滨8-10万/年08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

关键字:铝型材,建筑玻璃,铝单板,铝复合板,铝材岗位职责:1、负责公司建筑全产业链平台的推广及联营合作工作;2、根据全国区域市场发展和公司的战略规划,制定本区域销售战略、营销计划,开发与维护渠道客户,完成签约目标;3、负责所辖区域的销售管理,确保所辖区域营销计划及销售目标的有效实施;4、分析和预测所辖区域的市场信息,为决策提供准确的信息;5、对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况等进行监督、培训和考核。任职要求:1、本区域三年以上建筑材料(工程玻璃、铝单板、铝复合板、铝型材、建筑胶、建筑五金)或建筑幕墙、门窗、装饰装修工程销售工作经验,具备一定客户资源;2、谈判和沟通能力强,具备独立的市场开拓能力、客户销售公关能力和客户关系维护能力;3、具有独立工作能力,乐于接受工作挑战,具备良好的抗压能力、适应出差;4、良好的个人信誉及职业操守,具备团队合作精神;5、性格外向,执行力强,具有强烈的目标达成意识。 福利待遇:一经录用,待遇从优!双休五险一金,基本工资+高业绩奖金+各项补贴+福利+......联系方式: 张老师 0531-66896009

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