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合肥-包河区招聘专员/助理
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人事专员+年底双薪合肥优易居房地产营销代理有限公司合肥-包河区4-7千/月02-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责根据本年度招聘计划确定本年度校园招聘高校名单,根据高校学生质量选择院校。1.根据高校名单联系各高校,确定是否有招聘会以及时间和场地2.确定招聘会的规模3.根据各高校的层次以及公司的用人需求制定宣传方案、宣传渠道。4.负责本公司在各高校招聘会的现场招聘。5.在没有高校招聘会或在校园招聘会招聘不理想的情况下联系各种校园组织,进行人员招聘。可联系组织是公司提供各大院校名单。6.领导安排的其他工作。二、任职资格:1.全日制大专或以上学历,人力资源专业优先考虑。2.有人才资源的或者做过校招经验的优先。3.做事认真负责,学习力强,积极主动,适应性强。三、薪资待遇1.无责底薪4K+招聘提成+社保+奖金+各种过节礼品礼金 =综合薪资7-8K(备注:校招有经验的优先)2.聚餐 团建 海外游 国内游 周福利 水果奶茶零食年终奖 (年底双薪)年假15天带薪

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招聘专员和君纵达数据科技有限公司合肥-包河区3.5-5千/月02-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

一、工作内容:1. 负责公司合肥渠道对接的工作;2. 部门提供关系渠道(***有独立开发渠道能力)3. 每天接待沟通及维护渠道输送人力,反馈当日面试,入职情况;4. 安排入职事宜,完成招聘任务。5.安排领导交代其他工作二、任职资格:1、大专以上学历,办公软件操作熟练,手机及电脑打字快;2、一年以上办公室文职工作经验(不限岗位);3、形象良好,喜爱聊天,性格开朗、热情;4、较强的适应能力和快速反应能力,沟通表达能力强;5、工作态度諯正,良好的职业素养和职业操守;6、有较强的上进心、目标责任感。7、家住包河区优先考虑。三、薪资福利:1、试用期1-3个月;2、无责底薪2500-3500元,另享全勤、餐补、话补;3、按实际完成招聘任务量核算绩效,综合月薪3500-7000元.四、工作时间:早九晚六,单双休五、公司福利:1.免费公寓宿舍4人间(无押金),独立卫浴、空调、热水器、衣柜;2.宿舍提供热水器、空调等日常电器3.宿舍到公司有班车接送4.公司有大型食堂,发放就餐卡(每个工作日充值10元餐补)5.专业的岗前级岗中技能培训6.各类奖金、绩效、补贴多,凭个人能力多劳多得。7.甲级写字楼办公环境,园区内有免费健身房、电影院、乒乓球室。8.完善的用人机制及晋升发展平台9.缴纳商业保险、社保五险面试及工作地点:合肥市包河区兰州路88号青网电商园二期

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招聘专员安徽燕之坊食品有限公司合肥-包河区4-6千/月02-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、负责公司内部人才的招聘工作;2、完成需求岗位的职务说明书,并发布职位需求信息;3、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;4、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;5、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;6、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;7、负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;8、熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。任职要求:1、专科以上学历,1-3年经验;2、有招聘工作经验者优先,熟悉招聘流程、各种招聘渠道、面试方法和沟通话术优先;3、性格开朗乐观,善沟通,作风严谨,善于学习,有较强的责任心,良好的沟通表达能力。

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招聘专员安徽航跃通信设备有限公司合肥-包河区3-4.5千/月02-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.协助部门经理完善招聘体系;2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划;3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;6.寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系;7.相关对外接待工作。  任职资格:1.大专以上学历,人力资源、劳动与社会保障、劳动关系相关专业优先;2.具有1年以上招聘相关工作经验;3.具备招聘方面的专业知识,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规;4.具备良好的沟通交流能力;5.具有亲和力,能妥善安排应聘面试工作;6.工作认真、负责,善于学习。

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人事行政专员安徽佳优教育咨询有限公司合肥-包河区3-6千/月02-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

(一)薪资待遇:3000-6000元/月(二)岗位职责:1.负责完善招聘体系,开拓并维护招聘渠道、发布招聘信息、筛选简历;2.组织和执行招聘计划,负责邀约及初试工作,安排复试,优化招聘流程;3.负责日常招聘数据的汇总、整理和分析,提交报告,建立企业人才储备库;4.员工各类人事异动手续的办理,包括员工录用手续、人事合同;(三)任职要求:1.本科及以上学历,有人事相关的工作经验,人力资源管理专业毕业的优先考虑.;2.形象气质佳,细心,有责任心有亲和力;3.熟练掌握办公软件;4.有良好的沟通能力,较强的执行力强。

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招聘专员安徽盛世中安体育用品有限公司合肥-包河区3-4.5千/月02-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述: 1、负责对接各部门招聘需求的核对,招聘流程的梳理和优化; 2、负责招聘渠道的维护和管理,定期进行招聘渠道的分析,岗位JD的优化,广告投放等; 3、进行简历的筛选,候选人的面试邀请,复试,背景调查和薪资谈判; 4、收集招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度、流程的建议,并与业务部门进行流程、方法、技巧方面的沟通与交流,提高招聘效率; 5、协助上级完成其他招聘相关工作。    任职要求: 1、专科以上学历,有招聘工作经验优先考虑,; 2、能熟练运用多种社交媒体工具和手段宣传公司; 3、有优秀的沟通协调能力,亲和力强,有创新思维; 4、具备良好的职业道德和团队合作意识。

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行政人事主管中国人寿保险股份有限公司安徽省分公司合肥-包河区3-4.5千/月02-15

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、人员的电话招聘以及新人面试后的后期追踪;2、员工入司、离职资料的办理;3、时刻关注人才市场以及校园招聘招聘平台的时间,提醒主管开设展位,为招聘部门提供招聘展位;4、主要负责协助主管整理日常资料,客户保单信息,入司时间久可协助主管进行保单录入工作;5、上班时间8:30-12:00、14:00-17:30左右下班,双休,时间相对比较自由。6、工作优秀且招聘能力强后期可称为公司人事经理,主要管理助理团队日常工作的正常开展,讲创说会,协助团队做组织发展规划。任职资格:1.具有良好的沟通能力与协调能力;2.熟悉办公室软件;3.具有良好的组织能力。福利待遇: 1.公司给所有员工买五险; 2.部门每月有组织户外活动、团建等,不定期组织旅游等。

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HRBP360金融合肥-包河区0.5-1万/月02-14

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责对接部门的招聘工作,前期主要是团队招聘搭建为主;2、熟练掌握人力两个模块以上专业能力;3、督促贯彻企业文化、价值观、政策及流程在部门的执行;4、协助业务部门进行团队建设规划、文化建设,营造良好的员工关系 5、完成总部领导交代的其他事情。任职要求1、本科及以上学历,透彻理解HRBP工作职能、工作模式;2、2年以上人力工作经验;3、对人力资源各模块的流程及实际操作均比较熟悉者尤佳;4、较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神,抗压能力强;5、有激情,为人正直,坚持原则,有事业心。

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人事专员合肥万润正德教育科技有限公司合肥-包河区3-4.5千/月02-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责协助人事主管开展省内各小区招聘工作2、维护招聘渠道、及时发布和管理招聘信息;3、做好求职者的面试预约以及接待、组织及后期入职报到等工作;4、定期对各个渠道招聘效果进行评估、分析并不断优化,完成相关报表;5、定期跟进录用人员,维护公司人才简历库;6、此岗位会涉及区域范围内的短期出差;任职要求:1、本科及以上学历,一年以上同岗位工作经验;2、工作有条理,细致、认真、有责任心、办事严谨;3、熟悉办公软件应用;4、有人事招聘工作经验优先考虑。【加入我们,您将能享受】行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,月休六天,国家规定节假日正常休专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备.休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休办公环境 :舒适开放式的办公环境。薪酬待遇 :根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险. 住房公积金已在规划中额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担。节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福。生日祝福: 在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围。导师制度: 为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务。部门团建 :为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定!公司团建: 除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。年度旅游 :在每年春季或秋季,组织一次集体旅游。带薪休假 :春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右。培训制度 :提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。弹性地点 :可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累!我们会认真查阅每一位候选人的简历,并尽快与您联系

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人事助理/招聘助理(月薪3.5k起+双休+五险一金)上海道生智企业管理顾问有限公司合肥-包河区5-8千/月02-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1. 招聘全流程支持:与部门沟通招聘需求、筛选简历、电话邀约、面试安排及介入面试环节;2. 负责电话面试和初步面试,对职位候选者做初步把控;3. 搜集相关的资料信息,各类数据汇总和报表制作,整理汇总资料;4. 完成上级交给的其它事务性工作。任职要求:1. 专科及以上学历,男女不限,熟练使用办公软件,包括:PPT、Word、Excel;2. 擅长招聘,熟悉招聘流程及渠道,如校园招聘、网络招聘、人才市场招聘等;3. 亲和力强、沟通能力强;4. 具有团队精神、执行力强;5. 自信大方、做事细心、喜欢与人交流,有猎头公司或同行相关岗位工作经验优先。

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人事专员+五险合肥启春控股有限公司合肥-包河区4-5千/月02-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责           1.根据各部门业务及管理层岗位需求,制定并开展招聘工作,能在招聘周期内高效率完成招聘指标。          2.有招聘实操经验,熟悉网站招聘流程          3.有较强的团队合作能力和执行力          4.入离职手续办理,花名册录入          5.人事制度及档案管理          6.试用期绩效考核          7.劳动合同的签订          8.考勤管理任职资格:            有1年以上人事工作经验           大专以上学历,善于思考,思路清晰,积极乐观,学习能力较强。

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人事专员安徽匠星时光文化传媒有限公司合肥-包河区4.5-6千/月02-07

学历要求:初中及以下|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、在正规平台稳定直播,公司不会以任何名义收取任何费用;2、无相关经验,公司会有正规的带薪入职培训;3、网络直播内容需严格遵守法律法规,杜绝一切低俗不健康行为;任职资格:1、年龄18-30岁,有无经验均可。2、爱化妆、爱打扮,外貌端正形象气质佳,性格开朗;薪资待遇:1.薪资待遇:4000-8000+提成80%-90%+满勤+奖励+绩效+福利,上不封顶,2.目前主播收入数据显示,开播满2个月,平均月薪6000-10000元,3个月以上,平均月收入稳定在 15000-30000元;3.每月有团队培训,经验交流,娱乐,聚餐。.提供较远的小伙伴免费单间住宿 (包食宿)4.工作轻松自由,多劳多得!月入上万不是梦,只要你有想法,***全职即可!有意者请电话联系。另有想要面试星探经纪人的岗位也可以主动电话联系。

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人事行政招聘专员(包河)合肥奕志信息技术有限公司合肥-包河区4.5-6千/月02-06

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1.通过电话、短信等沟通渠道通知求职者进行面试,并做好后续的跟进沟通工作;2.做好招聘台账的维护更新;3.完成交办的其他工作事项;4.负责人力资源基础事务性工作。任职条件:1.大专或以上学历;2.年龄21-28周岁;熟练操作办公软件(如Excel、Word等);3.普通话标准,沟通无方言;4.有上进心,有较强的抗压能力,能较出色的完成工作任务;5.致力于人力资源方向发展,性格外向开朗、善于交流、工作认真细心、有团队意识。薪资福利:1.培训期7个工作日,其中3天理论知识培训,4天实操,培训期补贴50元/天;2.试用期1-3个月(试用期和转正薪资无任何差异化);3.当月工作全勤状态下,入职首月工资保底3000元(其中无责底薪2400元+保底绩效工资600元)3.1入职满1个月后;无责底薪2400-3500元(根据每月工作完成量定底薪;属于浮动性质)3.2全勤100元(根据公司安排,满勤状态下为100元全勤工资)3.3绩效工资标准800元(根据每月工作环节中绩效比值进行核算绩效;正常绩效工资在480-800元之间)3.4提成工资(上不封顶,正常范围提成工资在800-1600元);达到对应的工作业绩享有额外的奖金(700-1200元)入职3个月以上;正常每月到手工资总额范围在4000-5500之间(根据个人工作业绩核算工资);优秀者薪资在7000-8000左右;4.缴纳社保;5.带薪年假及年终奖;6.每月底团建聚餐,重要节日发放礼品等。作息时间:1. 上班时间:上午8:00-17:002. 休息时间:周休1.5天(月休6-7天);法定假日休息

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人事/人力/猎聘安徽瑞聘企业管理咨询有限公司合肥-包河区6-8千/月02-05

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、联系中高端求职者,了解求职者对其高级职位需求;2、根据企业需求,筛选和约访合适的人选,并将合适的人选推荐给企业再筛选;3、追踪人选与企业的面谈进度,确保合适人选上岗;4、追踪客户回款,做好后续服务工作;5、商务开发,联系优质企业HR促成合作岗位要求1、大专及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;2、至少有半年以上业务经验,人力资源,猎头,销售或咨询服务行业从业经验优先考虑;3、有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳;4、善于与人沟通,有一定的客户服务意识;公司承诺为您提供:完善的培训机制:一对一在职辅导 + 主题分享会;完善的晋升机制“五险一金”:养老保险,失业保险,医疗保险,工伤保险,生育保险;住房公积金。津贴:午餐补贴(每天10元);全勤奖(每月100元);年终奖(13薪);节假日福利;工作时间:早九晚六,周末固定双休

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人事招聘专员合肥三生效果图设计有限公司合肥-包河区3-4.5千/月01-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.岗位职责:1、与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、管理所有的招聘后台并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;开展培训班宣讲会;3、简历帅选,电话邀约求职者到公司面试;4、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);5、协助部门领导工作。任职资格:1、人力资源、行政管理、等相关专业优先;2、有人力资源特别是招聘环节相关工作经验者优先;3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心。工作时间:9--12:00,14:00--18:00 做六休一,调休制 法定假日正常休息。公司地址:马鞍山路和地广场19楼01室。 站牌:朱岗。地铁一号线秋浦河站A 出口出来就是。

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销售顾问(朝九晚六.双休)合肥统帅电器有限公司合肥-包河区6-8千/月01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

世界那么大你哪都别去了惺惺相惜 好汉归来——【生而为赢 将心注入】1、 4000~6000元无责任底薪,7%--20%项目提成2、 转正当月购买五险一金3、内部晋升,公平公正公开的发展平台,每三个月一次公开竞聘4、新人岗前带薪培训5、入职后一对一师徒帮带6、不同阶段不同培训,管理岗位管理课程【只为寻找这样的你】1、全日制大专学历及以上2、较强的语言沟通表达能力,学习能力佳3、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神4、善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节5、拥有一颗不甘平凡的心【你的工作职责】1. 进行相关侯选人简历的收集、分类、整理,对简历做初步筛选2. 通过各种渠道搜索合适候选人,快速寻访候选人,进行初步评估将推荐合适的候选人3. 根据客户职位信息,分析研究客户的需求,协助顾问顺利完成该职位4. 学习行业知识的同时操作项目只要你愿意,公司就是让你展现自己的舞台,真诚期待你的加入!!!

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人事专员合肥贝壳房地产经纪有限公司合肥-包河区4.5-6千/月01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

主要职责 ;1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;人事专员3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;[1]5、其他人事日常工作;技能要求:1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;5、具有较强的应变能力和内外沟通能力;6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;7、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜。任职要求:1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;2、从事人力资源工作1年以上,具备hr专业知识;3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;5、了解国家各项劳动人事法规政策;6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;7、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。 福利待遇: 1,单休 。早9晚62,薪资:3300~3600+绩效+提成

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人事行政专员安徽南香源品牌管理有限公司合肥-包河区3-4.5千/月01-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司及各门店的招聘工作;2.日常行政工作开展;(办公用品采购、门店宿舍管理、水电网及通讯费缴纳等)3.公司及门店各项规章制度监管实施;4.每月公司及门店考勤汇总制作工资表提交财务;5.新员工培训工作开展;6.协助人事部组织员工活动及福利发放等工作;6.员工入离职手续办理及劳动合同签订管理;员工人事档案信息管理;员工社保办理;

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急招人事无责底薪加提成交五险合肥途朗物流配送有限公司合肥-包河区4-8千/月01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

主要负责招聘,有招聘经验者优先

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高级招聘专员合肥一品效果图有限责任公司合肥-包河区4-7千/月01-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责对公司所需要的人才目标进行行业和人才的信息搜集、分析;2、根据公司人才需求,对关键性(中高端)岗位人才开展有效的招聘工作;3、能够根据公司发展规划和业务需求给予及时有效的业务支持工作;4、合理利用有效的工具,有计划地进行人才搜索、筛选、邀约和跟进;5、定期进行业人才和业务跟进,及时有效的进行人岗匹配和业务匹配;6、根据上级安排,及时完成其他工作。任职要求:1、专科以上学历;2、1-2年商务助理或中高端人才招聘工作经验;3、具备较强人际交往能力,服务意识强,能承受较强的工作压力;4、具有一定的学习能力和思考能力;5、善于沟通,人品端正、吃苦耐劳,并具有强烈的学习进取心和团队精神。

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