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合肥保险经纪人/保险代理
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保险客户经理中国人寿保险股份有限公司合肥市第九营销服务部合肥-长丰县1-1.5万/月03-29

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、负责对公司分配的客户资源进行日常维护与理赔服务2、负责客户投保手续办理、签订电子协议、纸质保单的递送及后续的跟踪服务3、负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的合理建议4、负责与客户一起审核并评估该方案的可行性5、负责帮助客户选择***的投保方案6、负责编制保险类投资计划

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国企人保+双休高薪+行政班安徽成智人力资源管理有限公司合肥-滨湖新区0.8-1万/月03-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一.岗位名称:车险续保专员(国企+双休行政班+高薪)二、工作内容:根据公司分配的***,对全国特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品的电话介绍与线上办理(客户由公司提供,资源优质!无须工作经验,公司提供带薪培训)三、工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30;周末双休,法定节假日放假。四、薪资待遇:1、实习生与新员工底薪3360元(含餐补、交通补助)+提成,试用期内购买五险一金(未毕业学生统一购买商保);2018年上半年,我中心3000多名员工月平均税后工资为6000多元,大部分集中在6000-7000元左右,部分优秀员工工资标准为8000-10000元。(实习生由公司统一安排签订实习协议,购买商保,并于实习期满后,转签劳动合同,购买五险一金)2、福利:年节福利、餐补、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训。3、素质教育计划:工作期间并签订中心版合同的员工,取得学历提升的,给予学历教育津贴的奖励:本科奖励2000元,研究生奖励5000元,博士奖励10000元。4、校招员工提供公租房(标准4-6人间,空调,热水器,洗衣机房)。5、年龄要求:35岁以下。五、工作地点:合肥市滨湖新区南京路与玉龙路交口六、人员需求:20人七、多轨晋升机制:技能岗:S1—S9职级,一年四次调薪调级,分别在1、4、7、11月份;纵向发展:专员——组长——主管——团队经理;横向发展:***培训讲师、现场行政、批单员报名方式:编辑短信:“姓名+年龄+学历+车险专员”或直接打电话即可报名,欢迎咨询! 133-3901-4407

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互联网保险大客户经理毛毛虫(昆山)商务咨询有限公司合肥-庐阳区0.8-2万/月03-29

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

福利待遇:底薪3500元+全勤奖+职级津贴+饭贴+公司激励奖金+带薪年假+免费旅游,综合收入8000-20000,上不封顶。岗位职责:1、依托京东金融优质客户资源,通过电话回访与客户进行沟通,销售。2、熟练掌握电话销售技巧,积极开拓市场,按时完成公司下达的目标任务。3、热情解答客户咨询,并未客户提供优质的服务,维护公司形象;4、认真执行公司的各项政策、制度和规范,合规销售;5、完成公司及上级领导交办的其它工作。6、不同于其他保险公司陌call,我们联系的都是续保客户和主动预约我们回电的优质老客户,所以不存在不出单的现象。7、测试期间,已人均过万,期待更优秀的你加入。任职资格:1、大专及以上学历,有相关经验者及优秀人员学历可放宽。2、口吃清晰,普通话标准流利,有良好的语言表达及沟通能力。3、应变能力强、做事认真,有相关经验者优先。工作地点:合肥市庐阳区阜阳北路948号中辰创富大厦南座18楼联 系 人:汪经理 联系电话:18516779251

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国企人保车险+8小时双休+月薪8K合肥百会司企业管理咨询有限公司合肥-滨湖新区6-8千/月03-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一.岗位名称:人保车险销售(国企+双休行政班+高薪)二、工作内容:根据公司分配的客户名单,对全国特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品的电话介绍与线上办理(客户由公司提供,资源优质!无须工作经验,公司提供带薪培训)三、工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30;周末双休,法定节假日放假。四、薪资待遇:1、实习生与新员工底薪2800元(含餐补、交通补助)+提成,试用期内购买五险一金(未毕业学生统一购买商保);2018年上半年,我中心3000多名员工月平均税后工资为6000多元,大部分集中在6000-7000元左右,部分优秀员工工资标准为8000-10000元。(实习生由公司统一安排签订实习协议,购买商保,并于实习期满后,转签劳动合同,购买五险一金)2、福利:年节福利、餐补、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训。3、素质教育计划:工作期间并签订中心版合同的员工,取得学历提升的,给予学历教育津贴的奖励:本科奖励2000元,研究生奖励5000元,博士奖励10000元。4、校招员工提供公租房(标准4-6人间,空调,热水器,洗衣机房)。5、年龄要求:35岁以下。五、工作地点:合肥市滨湖新区职场PICC人保大厦(南京路与玉龙路交口)六、人员需求:20人七、多轨晋升机制:技能岗:S1—S9职级,一年四次调薪调级,分别在1、4、7、11月份;纵向发展:专员——组长——主管——团队经理;横向发展:***培训讲师、现场行政、批单员报名方式:编辑短信“姓名+学历+年龄+车险销售专员”或直接打电话至邢主管133-3901-4407(或添加)即可报名,欢迎咨询!

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销售经理中国人寿保险股份有限公司安徽省分公司合肥-庐阳区1-1.5万/月03-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:向客户提供综合金融一站式服务,做客户的保险专家,理财顾问以及生活助手我们的产品涉及到生活的方方面面1、车辆保险2、企业财产保险、企业团体意外(员工意外保险医疗、养老保险3、家庭财产保险、家庭个人意外、医疗、养老保险4、小孩教育、婚嫁、创业保险5、分红保险、万能保险、投连保险一份工作,多方向发展,多份收入,综合金融能满足客户衣食住行方方面面的需求。工作保障1、系统的员工培训体系:包括新员工岗前培训——新员工上岗后衔接教育——正式员工例行培训——职级晋升培训——精英外训——总部培训。2、工作环境:国企写字楼办公3、福利保障:新员工入司考核时间为两至三个月,考核合格后即签订劳务合同,办理五险一金。见习期:无责任底薪2100+销售佣金(20%-60%)+业务达标奖励转正后:底薪(2200元—4300元)+销售佣金(20%—60%)+年终奖+五险一金+业务达标奖励

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保险代理人中国人寿保险股份有限公司安徽省分公司合肥-庐阳区6-8千/月03-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

工作内容:1、负责培养并跟进专员辖区内老客户的保单整理,续期缴费、理赔协助;2、督促专员就客户保障情况提出建议,并制定完善保障方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务其他工作;5、团队发展规划、指标制定、专员的培训指导等。任职要求:1、22~40岁之间2、大专以上学历(特别优秀可放宽至高中);3、具有亲和力,积极乐观;福利待遇:1、弹性工作时间,双休,享受公司奖励(免费旅游,现金奖励,实物奖励)2、福利:人身保险,意外医疗,住院医疗,养老保险;3、服务津贴+新人津贴+佣金+培训津贴+管理津贴+新人推荐奖等;4、培训:免费终身培训,阶梯式的提升你的综合能力;营销能力,人事能力,管理能力及演讲培训能力;5、公平、公正、公开的晋升渠道:无数量限制的晋升意味着同事之间无利益的冲突,拥有非常融洽的氛围,可以相互帮助,共同成长;6、一对一辅导,助顺利成长,晋升,发展。 地址:中国人寿保险合肥市分公司庐阳区九狮桥街45号建信大厦4楼工作时间:周一至周五8:00-17:30,午休两个半小时,双休及享受国家法定节假日,待遇优厚。职能类别:储备经理人

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保险客户经理中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-滨湖新区1.5-2万/月03-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

郑重承诺:本次招聘为公司直接招聘,绝对不会收取任何费用!如果想娱乐,想虚度青春,就去酒吧KTV;如果想赚钱,想发展,就来这里!!!我们坚信:选择大于努力!相信平安就是你成功的开始!在平安:1、工作满6个月,享受上海社保(医保);2、社保满13个月,享受上海购房资格;3、工作满3年,子女可以直接在上海入学;4、社保满15年,享受上海退休待遇。(领着上海滩退休金回老家养老,想想都开心吧)加盟平安,共创伟业,共享国家、地区对保险业政策红利!!!职位要求:一、大专及以上学历(优秀者可以放宽到高中、中专学历)二、年龄:20到45周岁三、经验不限、男女不限、户籍不限,四、普通话标准、流畅、有上进心五、不要求相关经验,公司有***的培训(90%的新进员工都没有相关工作经验)工作业务范围:银行类(信用卡、贷款、储蓄、理财、POS机、聚合商家二维码)投资投资(信托、信贷、期货、证券、陆金所)保险类(人寿险、团体险、教育基金、平安车险、财产险、养老健康险、投资分红险等等)房产汽车:平安好房、平安好车健康产业:平安好医生相关体检,医疗美容、上海家化产品收入公开透明,双向选择,一经录用,公司会给予全方位的免费的专业化培训!希望有志之士加盟卓越团队!公司优势:综合金融大平台,一份工作多份收入!行业前景广阔,客户资源好,福利待遇好!薪资福利:一、底薪***20000+高额提成+公司团体保险+季度奖金+业绩津贴+平安商户聚合二维码分润+年度奖金+信用卡办卡提成+银行理财产品提成+POS机提成分润+银行存贷款提成+信托产品提成+证券提成+车险提成+团体险提成+带薪旅游+部门津贴等!二、享受国家法定节假日,周一至周五8:30-10:00打卡上班,业务团队下午不做考勤要求!工作时间非常弹性,适合自律性强,对时间有特殊要求的朋友如家庭主妇,企业主等!三、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间,你的发展完全取决于你的努力,一年内晋升主管(月均工资4万),三年可晋升经理(月均工资12万)5年可以达到业务总监(月均工资30万)四、公司每年都会有多次国内外旅游例如:美国塞班岛、韩国、中国港澳游、三亚游、云南游等。你的顾虑?1、没接触过这个行业,怕做不好。?公司新进员工,90%25都没有做过。金融行业有句话:“***的培训在平安”,只要你有兴趣从事我们的行业,公司提供给你***的培训!而且公司会提供集团的新老客户资源交叉销售!2、压力太大,赚不到钱怎么办?公司提供非常优质的客户资源,又有专业培训老师和你的推荐推荐人、主管教你每一步该怎么走!而且平安的综合金融平台让你总有一个业务让你赚到钱!目前所在部门员工平均工资20000元左右。多位顶尖伙伴年收入超过100万,60%的员工月薪过万。月薪5千元不会有任何压力,但是一般新人月薪过万,还是会有一定压力的。但我相信有压力才有动力,我们宁愿年轻辛苦一阵子,也不愿到老辛苦一辈子!《《《《《为了更快的安排面试,请有意向者尽快电话联系! 》》》》》准备跳槽的,上班不自由的,心里不爽的,付出多回报少的,求发展,需要大平台的,想要增加收入的,想要在上海从事高大上的金融行业的,你对生活还有憧憬,对自己还有期待的,请联系我!

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保险代理人(双休+半天班)中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-蜀山区6-8千/月03-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责代理推销保险产品2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要;3、为消费者设计保险方案,制定保险计划,协助客户挑选保险公司的优势产品;4、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);5、根据客户的需要,为其提供优质的售后服务,定期回访老客户,维护潜在客户;6、被保险人出险后,协助其向保险公司进行理赔等。职位要求:1、高中及以上学历,有相关工作经验者优先;2、积极向上,有事业心,有责任心3、年龄22-40周岁;4、对于金融保险业有高涨的热情和强大的执行力;工作内容:1、提供专业的岗前带薪培训,完善培训流程;2、为客户提供关于保险业务的咨询服务以及客户信息的及时变更、理赔服务等;3、通过交叉销售、客户推荐、主动升级销售、个人业务关系等方式,获得新客户和拓展新的业务;4、建立和拓展客户网络,以探索新的业务几率;5、愿意从基层做起,以管理干部为基础和基本目标,作为中国人寿将来的管理者为培养条件;6、跟随公司安排,借助公司强大良好的发展平台进行会议营销及团队管理。工作时间:周一至周五上午8:30~10:30,周末双休面试地址:蜀山区黄山路与石台路交叉口安建大厦联系方式:13866762689

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车险综合管理中国人寿保险股份有限公司合肥市分公司合肥-庐阳区6-8千/月03-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、负责完成权限范围内的保险核保,审核理赔业务2、负责所辖范围内疑难赔案的处理3、负责理赔业务的审核及部分案件的签批4、负责三级机构理赔审核、重核或二核的提交5、负责理赔内外部业务知识培训指导6、负责理赔案例的整理及编写研讨7、负责二级机构理赔报案、咨询、理赔结论解释任职资格:1、专科及以上学历,金融、保险、医学或法律等相关专业优先2、熟练使用办公自动化设备及常用办公软件3、具有保险理赔或审核经验者优先4、具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力

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平安保险代理人中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-蜀山区0.8-1万/月03-28

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

工作内容:1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务工作。职位要求:1、专科及以上学历,年龄22-40周岁(有销售从业经验者可放宽年龄及学历)2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。地址:合肥市蜀山区黄山路与石台路交叉口安建大厦联系人:刘经理   15922407497

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上市企业-保险顾问年底十三薪均薪9千、包吃包住安徽知学信息科技有限公司合肥-蜀山区0.7-1.5万/月03-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:先非常感谢您浏览到我司招聘职位,我们真诚期待您的加入,因为有你,我们的大家庭才会更加精彩!让我们一起拥抱未来。岗位职责:1.根据系统平台分配的客户数据(主动来咨询业务的客户),展开客户沟通,解疑答惑工作;2.根据客户情况,分析客户需求,结合平台产品类型,推荐高性价比的产品给到客户,指导客户完成订单下单的动作;3.承担一定的客户服务工作,维护客户关系。招聘条件:1、大专(含)以上学历,半年以上营销工作经历,20-33岁,条件优秀者可放宽至35岁;2、客户导向,以客户满意及建立客户忠诚度为己任;3、积极主动,为达成目标及时有效地采取行动或超越岗位要求,以结果为导向;4、持续学习,围绕工作目标的实现,持续不断地充实或升级相关的工作知识和经验,学以致用,总结打磨;5、具备同理心,善解人意,善于从细节体察客户或他人需要,与客户进行良好的互动并建立信任。薪资待遇:1.无责底薪(2600-6000)+绩效工资+奖金+其他补贴,综合9000+、收入上不封顶;2.每年有4次调薪机会,调整标准根据考核情况而定,每晋升一级底薪增加500,可跳级晋升;3.业绩越高或职级越高,计算提成的系数越高;4.达到对应考核标准,可内部晋升为团队主管,职业发展路径清晰。岗位优势:1.客户资源都是主动咨询的意向客户,成交率高;2.站在中立的角度,根据客户的不同情况和需求,给他制定适合的保险方案;3.客户经理终身制,一旦成交后,客户由个人长期服务,可建立长期发展的生态循环,收入越来越稳定,压力越来越小;4.产品种类较同行更为丰富,80多家保险公司产品均可挑选;5.入职即签订劳动合同,购买五险一金,额外补充20万定期寿险、25万意外险、30万重大疾病险;6.超高的季度奖、年中奖、年终奖、员工长期服务奖;7.免费提供早中晚一日三餐;8.可安排住宿;9.团队近1/5的成员均为国家初级和中级理财规划师,高发展期前景。晋升机会:司内提供良好的学习锻炼平台,完善的职业晋升体系,为每位员工提供充分发挥能力的舞台。晋升通道清晰:专业路线:S1-S9职级,管理路线:S5职级后可转M1-3;工作地点: 合肥市蜀山区湖光路与雪霁路交口国际电子产业园二期11号楼,乘坐地铁2号线到振兴路站下A1出口出,或乘坐56路公交到湖雪路口站下,或坐24路到雪霁路站下车即可(除园区公用班车,也有公司自己的班车接送员工上下班)班车路线:市府线:太湖路与马鞍山路交口(交通学院门口)—望江路与徽州大道站(望江路上的金水坊门口)—双东路口(路口西边工商银行位置)—翡翠路(汇林阁西门)—西站(翡翠路浅草湾国际酒店门口)—潜山路与望江西路十字路口北100米—黄潜路口—西环中心广场(黄岳路口站牌)—皇冠酒店站(中影国际影城和皇冠假日酒店中间立交桥)—十里庙(路口西北角)—蜀山西地铁站(花山堡墅门口)—职场经开线:明珠广场会展中心A区西南1门—东海家园—翠微路与翡翠路交口—文锦新城南门(石笋路)—松林路与仙人路交叉口—禹州华侨城枫园南门—繁华大道与集贤路交口北100米—习友路与集贤路140公交站牌—海棠路与科学道交叉口(格林豪泰)—枫林路与玉兰大道交口—职场地址 蜀山区电子产业园   联系人 程主管 182 5608 0175  

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PICC华东运营中心车险销售6k+双休安徽成智人力资源管理有限公司合肥-滨湖新区0.6-1万/月03-28

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

中国人保财产保险股份有限公司(简称“人保财险”)是中国内地***的非寿险公司,属国有控股企业。    主要经营车辆保险、财产保险、责任险、信用险、货物运输保险、短期意外险等,是国内历史最悠久、综合实力最强的大型国有财产保险公司,目前稳居亚洲财险公司NO.1、全球单一品牌财险公司第二。一、岗位名称:岗位名称:PICC中国人保车险专员(央企+双休行政班+高薪)二、岗位职责:①、根据公司发放的车险快要到期的名单联系客户,协助客户在线办理车险业务,处理客户售中售后的问题;②、需要熟知保险公司车险承保要求(公司提供相关培训);③、辅助业务人员处理相关问题共同完成公司任务;三、任职资格:①、大专以上学历,年龄19-35周岁(可接受实习生);②、有良好的沟通能力和应变能力;③、对待客户需要有耐心,细心,责任心;④、对车险知识有相关经验者优先;⑤、有销售相关工作经验者优先。四、薪资福利:1、实习生与新员工无责底薪3360元(含餐补、交通补助)+提成,试用期内购买五险一金(未毕业学生统一购买商保);2019年上半年,我中心3000多名员工月平均税后工资为6500多元,大部分集中在7000-8000元左右,部分优秀员工工资标准为9000-12000元。(实习生由公司统一安排签订实习协议,购买商保,并于实习期满后,转签劳动合同,购买五险一金)2、福利:年节福利、餐补、交通补贴、高温补贴、取暖补贴、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训等,超多福利等着你(悄摸说一下,公司有内部食堂哦,菜品种类多样,饭菜可口又便宜)。3、素质教育计划:工作期间并签订中心版合同的员工,取得学历提升的,给予学历教育津贴的奖励:本科奖励2000元,研究生奖励5000元,博士奖励10000元。五、工作地点:合肥市滨湖新区职场PICC人保大厦(南京路与玉龙路交口,要素大市场旁边)六、多轨晋升机制:技能岗:S1—S9职级,一年四次调薪调级,分别在1、4、7、11月份;纵向发展:专员——组长——主管——团队经理;横向发展:培训讲师、现场行政、批单员。七、工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30,夏季中午休息2小时,冬季中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日放假。有意向可直接致电或编辑短信“姓名”+“学历”+“年龄”+“人保车险”发送至151 5603 3643温馨提醒面试流程:投递简历—电话初试—公司面谈—等待面试结果(名额有限,投递简历者优先安排面试及录用)

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保险代理人中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-政务区6-8千/月03-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责1、负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估;2、负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务;3、负责与保险业务相关的项目调查,提交分析报告;4、负责客户投保手续的办理、完成签订保险经纪协议、售后服务等工作;5、负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的建议;6、负责与客户一起审核并评估方案的可行性;7、负责帮助客户选择***的保险承保人;8、负责编制保险类投资计划和保险类资产管理。任职资格1、大专及以上学历,保险、经济、金融、管理类等相关专业;2、掌握一定的经济、金融、管理等专业知识和零售银行业务知识;3、掌握国家金融相关法律法规和监管政策;4、具有银行或保险公司1年以上工作经验者优先考虑;5、具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力;6、具有良好的沟通能力和开拓市场能力。

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国企高薪招聘客户经理双休五险一金中国人寿保险股份有限公司安徽省分公司异地招聘6-8千/月03-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

【招聘简章】公司:中国人寿国企金融部岗位:综合金融客户经理/理财规划师【招聘要求】年轻的90后人群,专科以上学历,人品端正、乐观开朗、志存高远、锐意进取学习能力强,工作积极主动经验不限,中国人寿提供全行业***的专业培训【岗位描述】一、在这里你将拥有公司完整的培训系统 1、国寿篇:了解我国金融、保险行业的现状与发展前景,学习公司优秀的企业文化和发展理念 2、保险篇:在这里你将学习到保险的功能与意义,掌握专业的保险知识 3、营销篇:接受专业的营销系列培训,学习各种营销知识、销售技巧、新客户的开发、老客户的服务与管理等 4、成长篇:综合个人意愿、能力、专长和公司资源、平台、发展需要,制定个人职业生涯规划 二、发展前景接受公司安排的专业培训,逐步掌握银行、证券、理财、保险等相关金融业务,以综合金融模式,开展多元化金融业务,通过nbss课程建立顾问式行销系统,帮助你成为年薪十万起跳的行业精英。理财规划师:【岗位职责】综合金融客户经理:主要为中国人寿综合金融产品客户提供专业的售后服务,内容包括跟踪、回访、咨询、续单、客户关系维护等。银行业务:中国人寿旗下广发银行提供相关产品及服务,如银行卡、信用卡、贷款、理财等:保险业务:健康、意外、养老、教育基金、投资理财险等业务的客户维护以及开发转介绍:证券及投资产品:股票、债券、基金等业务的客户维护以及开发转介绍信托业务及产品:为公司客户提供财产信托计划、资金信托计划等【福利待遇】转正后(包含实习转正):将享受完善的国寿福利待遇(意外、医疗、住院保险等)新人需在市公司参加岗前培训:金融基础知识培训,培养良好金融敏感性,涉及金融咨询产品如基金、银行理财等等领域。 转正后分公司培训:学习产品基础知识,人际交往与沟通,高端客户的维护与开发技巧,团队管理战略公司提供免费住宿,包含油烟机,冰箱,洗衣机,热水器,空调等【薪资待遇】薪资构成:新人津贴+优才津薪资构成:新人津贴+优才津贴+高佣金(20%-48%)+续期佣金+服务津贴+推荐新人奖+晋升奖(***15000元)+管理津贴+团队奖金+季度奖金+年度奖金。底薪2800~5000,新人前期综合薪资在5000+,转正晋升之后年薪10万起步(签入合同内容)2入职即提供五险,并且五险全部由公司承担3.带薪休假、季度旅游、节假日福利等等多劳多得的收入体系【晋升机制】 一年4次晋升机会,每3个月一次晋升机会,公平公正(1)业务方向:初级理财规划师-中级理财规划师-高级理财规划师-资深理财规划师;(2)管理方向:负责运营、管理团队的组经理-部经理-资深部经理-区域总监【工作时间】 1、弹性工作制,早上8:30~12:00,下午14:00~18:00(下午弹性工作时间,工作内容自行安排)每周休息一天半,周六上午安排学习培训,周末其余时间放假3、法定节假日,15天

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寿险专员中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-瑶海区0.8-1万/月03-27

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

任职资格:1、年龄22-45周岁,身体健康;2、有销售、保险等相关工作经验者优先;3、热情积极,有梦想!有强烈的进取心,有耐心,负责任,能接受公司的训练;4、具有良好的心理素质及良好的组织和沟通能力,能吃苦耐劳,具有良好的团队协作能力。岗位职责:为客户提供以下全方面的金融产品及服务: 1、人寿保险,如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、团体意外险等;2、财产保险,如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等; 3、为客户设计合理的保障计划,后期持续服务客户。薪酬福利:1、完整的培训制度。专业技能培训:国家认证的相关从业资格证书。行业精英1对1教学:复制成功;2、科学的薪酬构架,底薪+提成。高薪不是梦想!3、公开、公平、透明的晋升制度,没有论资排辈,有能力你就上!4、丰厚的福利政策,有所保障,解决你的后顾之忧。5、工作时间自由,周末双休,无需朝九晚五,做工作的主人,不做工作的“奴隶”!公司地址:合肥市瑶海区铜陵路与和平路交叉口中建大厦10楼自信能胜任的小伙伴,欢迎直接来公司面谈。现在做什么最挣钱,当然是做销售。一个称职(仅仅是称职,并非指精英)的销售人员,月薪过万触手可及。

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4S店续保专员合肥恒信德龙东方汽车销售服务有限公司合肥-庐阳区4.5-6千/月03-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

1、通过店内系统联系即将保险到期的客户2、能够完成每月的工作任务3、性格外向,沟通能力强

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保险业务经理(高薪 五险一金 )北京恒昌汇财投资管理有限公司合肥分公司合肥-蜀山区1-1.5万/月03-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责1、负责维护客户合作关系,达成公司业务目标;2、负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题;3、负责国内保险,香港保险 、美国保险等保险;4、负责各种业务推动活动的参与与组织。任职资格1、专科及以上学历,营销、金融、保险等相关专业;2、具有1年以上营销工作经验,熟悉客户服务流程;3、具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力;4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;5、具有良好的亲和力和沟通谈判能力;6、有积极进取的精神及接受挑战的性格;7、能够胜任挑战性工作,在压力环境下完成任务。

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保险代理人中国人寿保险股份有限公司合肥市分公司合肥-庐阳区0.8-1万/月03-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估2.负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务3.负责与保险业务相关的项目调查,提交分析报告4.负责客户投保手续的办理,完成签订保险经纪协议,售后服务等工作5.负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的建议6.负责编制保险类投资计划和保险类资产管理任职资格:2.掌握国家金融相关法律法规和监管政策3.具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力4.具有良好的沟通能力和开拓市场能力                  

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车险渠道专员(合肥)+五险一金盛世大联保险代理股份有限公司合肥-包河区6-8千/月03-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.协助渠道经理开发各地区汽车4s店和维修厂的资源,寻求商务合作。2.跟进及维护市场资源合作关系,负责与各个网点良好沟通,确保网点app的下载使用率及保单出单率。3.对推广渠道数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析,有针对性的调整不同时期的市场推广策略;4.对车险行业活动、市场竞争与用户有定期分析和评价。任职要求:1.性格开朗大方,具备团队协作意识。2.有过有汽车4s店销售经验者优先,有过app渠道推广工作经验者优先,有过车险销售方面工作优先3.有责任心吃苦耐劳者优先工作时间:朝九晚六 双休 节假日正常休晋升渠道:BD/地推专员-业务主管-销售经理-大区经理

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政策营销员中衡保险公估股份有限公司合肥3-8千/月03-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1.收集市场信息和客户建议并反馈至相关部门或人员;2.负责客户的接待、咨询工作,为客户解答保险业务相关知识;3.开发潜在客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;4.为参保客户提供后续的服务工作;5.负责客户关系维护工作;6. 负责客户资料管理工作。职位要求:1. 大专及以上2.责任心强,勇于开拓创新3.招募人员经面试后,一经录用,即可享受全行业最优待遇。

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