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合肥保险经纪人/保险代理
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保险代理人合肥万象源健康管理咨询有限公司合肥-政务区1.5-2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责项目与保险公司的签约、维护;2、负责依托保险项目开展的新项目的前期调研、开发;3、负责各种业务推动活动的组织。福利待遇:  1、基础福利:无责任底薪+提成+五险+项目奖金(综合收入10-15K);  2、节日福利:带薪年假、法定节假日、节假日礼品;  3、团队建设:员工旅游、每月团建、员工拓展;  

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水滴保险电话销售-月入4万(税后)+五险一金嘉和招聘中心部合肥-滨湖新区0.9-1.1万/月05-11

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:150-500人

水滴是一家由美团、阿里等大牛云集的发展迅速的互联网公司~加入我们带你飞!我们需要你:1、 根据整体规划对客户进行服务;2、 通过公司提供有效的客户资源进行相应的保单问题专业性的解答~(找到工作核心~)3、 进行日常客户的粘性维护可达成长期合作的目标~(注意过程细节~)我们期待你:1、 有电销客服经验者优先2、 良好的沟通能力会让客户更愿意聆听与沟通~3、 对行业的认可和理解会使你更快融入业务~4、 积极的态度与善于学习的能力会使你的工作呈加速成长的状态~我们能给你:1、 薪资架构~纯无责底薪3300-6100+提成(8-20%),根据面试情况定薪。综合薪资8500左右能力突出者薪资不受限~,目前 45%  4w+,       10%10w+2、 上班时间~10:00~19:00,让你工作之余保障优质生活与作息~       单双休,法定休3、 福利待遇~入职缴纳五险一金~让你在合肥有坚实的后盾~员工激励奖金、出国游、生日趴、团建活动等让工作充满热情与动力~我在这等你来call!联系人:丰主管 13167733102 (同v)地址:合肥市滨湖新区宝文中心

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保险客户经理+双休时间自由中国人寿电子商务有限公司合肥区域分公司合肥-滨湖新区6-8千/月05-11

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责代理保险产品2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款3、根据客户的需求设计保险方案,制定保险计划4、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);5、根据客户的需要,为其提供优质的售后服务,定期回访老客户,维护潜在客户;6、被保险人出险后,协助其向保险公司进行理赔等。职位要求:1、高中及以上学历,有相关工作经验者优先;2、积极向上,有事业心,有责任心3、年龄20-40周岁;4、对于金融保险业有高涨的热情和强大的执行力;5、想挑战自己,照顾家庭和孩子两不误工作内容:1、提供专业的岗前带薪培训,完善培训流程;2、为客户提供关于保险业务的咨询服务以及客户信息的及时变更、理赔服务等;3、通过交叉销售、客户 、主动升级销售、个人业务关系等方式,获得新客户和拓展新的业务;4、建立和拓展客户网络,以探索新的业务几率;5、愿意从基层做起,以管理干部为基础和基本目标,作为中国人寿将来的管理者为培养条件;6、跟随公司安排,借助公司强大良好的发展平台进行会议营销及团队管理。工作时间:周一至周五上午8:20~11:00,周末双休薪资待遇:责任底薪 1000+佣金+职位津贴+培训津贴+年终展业奖+新人 奖,综合薪资4000-6000

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明亚保险经纪-保险经纪人明亚保险经纪股份有限公司合肥1-1.5万/月05-11

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

明亚保险经纪全国范围招募保险经纪人,可***。不同于传统代理人,经纪人(broker)作为独立第三方,为个人和企业提供保障规划和财富管理的咨询服务。业务领域包括个人寿险、医疗、理财方案;团体意外、企业补充医疗方案;建工、财产保全方案等。公司提供完善的培训,新人一对一辅导。完整的薪酬体系、公开透明的晋升机制,个人、团队双线晋升。团队leader有十余年寿险行业从业经验,MDRT美国百万圆桌会员。岗位职责:1、发挥自身优势,为客户制定合理的财务规划方案;2、接受完善的培训,学习公司的各类产品,包括寿险、养老险、财产险、银行产品、等等,学习理财规划的相关知识;3、收集和整理客户资料;思考、制定和执行市场营销方案;4、可以建设、领导和发展自己的团队。任职资格:1、25-45岁,本科及以上学历,有同业经验可放宽为大专及以上学历2、1-2年工作经验,有销售工作经验者优先录用;3、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备良好判断能力与客户服务意识;有进取心和责任心;5、有团队协作精神,有领导团队的潜质。福利待遇:1、业绩提成+季度津贴+续期佣金+全勤奖+伯乐奖,明亚正式经纪人平均月薪达到4万以上;2、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训,各个团队也会自己定期组织培训;3、周末双休,国家法定节假日;4、周一至周五 弹性工作时间;5、考核转正后签劳动合同,上五险一金。招聘以下城市:北京、上海、天津、深圳、重庆、成都广东(广州、中山、湛江、东莞、佛山、江门、惠州)江苏(南京、苏州、常州、无锡、淮安)浙江(杭州、温州)湖北(武汉)河北(石家庄、唐山、保定)山东(青岛、烟台、济南)河南(郑州)吉林(吉林、长春)辽宁(沈阳)陕西(西安、咸阳、韩城)广西(南宁、柳州)内蒙古(呼和浩特、呼伦贝尔、乌海)                                                           新疆(乌鲁木齐)福建宁波厦门安徽

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保险代理人中国人寿保险股份有限公司安徽省分公司合肥-庐阳区0.8-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位描述:1、 为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取、家庭理财等全方位金融理财服务;2、 维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度岗位要求:1、21-45周岁,大专及以上学历,五官端正,形象气质佳者优先考虑 ;2、热爱金融工作,刻苦勤奋,富有开拓精神和良好的团队合作意识;3、具有较强的事业心与上进心,勇于挑战高薪,实现自己职业梦想;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、口齿伶俐,普通话标准,语言富有感染力。薪资福利:1、月收入无上限,薪资由你做主2、工作能力出众者,每季度都有晋升的机会

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宝妈保险销售(半天班+双休高新)中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-蜀山区0.8-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责:1、负责代理保险产品2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款3、根据客户的需求设计保险方案,制定保险计划4、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);5、根据客户的需要,为其提供优质的售后服务,定期回访老客户,维护潜在客户;6、被保险人出险后,协助其向保险公司进行理赔等。职位要求:1、高中及以上学历,有相关工作经验者优先;2、积极向上,有事业心,有责任心3、年龄22-40周岁;4、对于金融保险业有高涨的热情和强大的执行力;5、想挑战自己,照顾家庭和孩子两不误工作内容:1、提供专业的岗前带薪培训,完善培训流程;2、为客户提供关于保险业务的咨询服务以及客户信息的及时变更、理赔服务等;3、通过交叉销售、客户推荐、主动升级销售、个人业务关系等方式,获得新客户和拓展新的业务;4、建立和拓展客户网络,以探索新的业务几率;5、愿意从基层做起,以管理干部为基础和基本目标,作为中国人寿将来的管理者为培养条件;6、跟随公司安排,借助公司强大良好的发展平台进行会议营销及团队管理。工作时间:周一至周五上午8:30~10:30,周末双休面试地址:蜀山区联系方式:13866762689

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保险规划师/早十晚七不加班+均薪8500智智科技合肥-滨湖新区0.7-1.4万/月05-11

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

此岗位适合发展稳定、追求高薪人群,工资稳定发展前景好,详情可以电话咨询,免费提供面试辅导。------------------------------------------------------------------------------ 招聘岗位:保险规划师岗位职责:针对四大业务平台的意向客户进行电话沟通,根据客户需求提供保险保障咨询与服务;受理及主动致电客户,及时发现客户问题并给予正确和满意的回复。薪酬福利:入职购买五险一金,并办理团体意外险;司龄一年以上员工享有年度体检;入司满三年、父母一方达到 60 岁,享有父母赡养津贴;无责任底薪(3000-5000)+业绩提成(10-20%)+职级津贴+激励(综合薪资8000-15000)工作时间: 10:00 ~19:00,午休 1.5 小时;周末固定单双休,享受国家法定节假日。任职要求:高中以上学历,年龄在 20 ~ 32 周岁之间,接受应届毕业生;口齿清晰,普通话标准,亲和力佳,反应敏捷,有一定抗压能力;有销售工作经验、电话销售工作经验、高端客户服务经验者优先录用。-------------------------------------------------------------------------------工作地址:合肥市滨湖新区未来塔B座 联系人:夏主管+18656048085(短信报名,优先面试。岗位名额有限。考虑从速)

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人寿寿险顾问中国人寿保险股份有限公司合肥市包河支公司合肥-庐阳区0.8-1万/月05-11

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估2.负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务3.负责与保险业务相关的项目调查,提交分析报告4.负责客户投保手续的办理,完成签订保险经纪协议,售后服务等工作5.负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的建议6.负责编制保险类投资计划和保险类资产管理任职资格:1.大专及以上学历,保险,经济,金融,管理类等相关专业,掌握一定的相关业务知识2.掌握国家金融相关法律法规和监管政策3.具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力4.具有良好的沟通能力和开拓市场能力上班时间:8:00—11:30 2:30—5:30

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车险客户经理+五险一金+续保安徽易德数据科技有限公司合肥-滨湖新区6-8千/月05-11

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

敲黑板:央企+朝九晚六+双休+高薪+五险一金同等待遇人保压力小,同等压力人保待遇好;同类岗位人保不会倒,同类公司人保平台高。车险是刚性需求,不买不能上路!一.岗位名称:PICC中国人保车险客户经理(续保)二、工作内容:根据公司分配的客户名单,对全国特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品的电话介绍与线上办理(客户由公司提供,资源优质!无须工作经验,公司提供带薪培训)三、工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30;周末双休,法定节假日休息。不加班四、薪资待遇:1、底薪3360元+提成+奖励,首年税后平均工资8万+,工资在30%左右每年递增。2、福利:年节福利、餐补、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训。五、工作地点:合肥市滨湖新区人保大厦联系:刘老师19965447683

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保险代理人中国人寿保险股份有限公司合肥市分公司合肥-庐阳区3-4.5千/月05-11

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估2.负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务3.负责与保险业务相关的项目调查,提交分析报告4.负责客户投保手续的办理,完成签订保险经纪协议,售后服务等工作5.负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的建议6.负责编制保险类投资计划和保险类资产管理任职资格:1.大专及以上学历,保险,经济,金融,管理类等相关专业,掌握一定的相关业务知识2.掌握国家金融相关法律法规和监管政策3.具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力4.具有良好的沟通能力和开拓市场能力

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寿险规划(双休+提成)中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥-蜀山区0.4-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责1、品行端正,身体健康,仪表大方,谈吐清晰;2、不断学习和提升寿险销售业务知识;3、为客户提供保险咨询、采购、服务;4、有望成为***销售高手;5、有望成为优秀组织管理和经营人员。任职资格1、大专及以上学历,MDRT精英优先考虑;2、2年以上保险理财经验,拥有投行、私人银行、财富公司、证券公司、保险公司、保险中介公司等工作经验者优先;3、学习能力强,有很强的理解能力、语言表达能力和沟通能力;4、认同寿险业务,为人正直,工作认真,勤恳踏实,吃苦耐劳,锐意进取;5、有寿险资源,客户开拓能力强。上班时间8:30-10:30,下午时间自由安排!!!周末双休,法定节假日休息!!不加班!!

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保险销售+续保名单+双休泰康人寿保险有限责任公司安徽分公司合肥-庐阳区0.8-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、公司提供续保客户名单2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,3、维护老客户的业务,做好售后服务进行老客户售后维护续保4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、20-45岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者学历可以适当放宽。薪资待遇:底薪 200-6000+佣金+职位津贴+培训津贴+月度奖励+年终展业奖+新人推荐奖,综合薪资6000-10000工作时间:上午8.30-11.30,下午2.00-4.30

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寿险顾问中国人寿保险股份有限公司合肥市包河支公司合肥-庐阳区4.5-6千/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估2.负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务3.负责与保险业务相关的项目调查,提交分析报告4.负责客户投保手续的办理,完成签订保险经纪协议,售后服务等工作5.负责为客户识别和评估各阶段面临的风险,提出分散风险的建议任职资格:.具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力.具有良好的沟通能力和开拓市场能力

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销售经理明亚保险经纪股份有限公司合肥-蜀山区3-4万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作内容: 1. 协助客户分析家庭综合状况,为中高端客户及其家庭,在保险领域提供健康风险管理及财务风险管理规划2. 学习提升资产配置能力,提供养老及子女教育,退休规划、资产保全传承及其它投融资咨询服务3. 以客户需求为中心、站在中立客观专业的立场,为客户提供个性化及全面的风险管理服务4. 开拓新客户和新市场领域,为客户提供专业的一对一家庭理财分析服务5. 通过高端医疗来拓展高净值客户 职位要求: 1. 本科以上学历,有法律,金融,管理、医生、教师、代理人等相关行业背景或海外经验者优先考虑2. 具有良好的职业道德和团队精神,过往从业经历年薪不低于10万3. 具有较强的学习、沟通交流及销售能力,自驱能力强,自律4.交际能力强,为人正直,有责任心,有较好的人脉关系5. 看好保险行业未来发展趋势,认可第三方独立咨询顾问的新形态,并以此为长远发展方向6,有工作经验者优先福利待遇 专职经纪人2018年平均月薪40-50K,销售经理平均月薪60-80K公司签订劳动合同,缴纳五险一金,提供年假和分红,团队有完善的入职新人及衔接培训,即使是入行新人亦可快速提升进入工作状态有良好学历背景或工作背景的,学习能力和业务能力强的伙伴,会有更优厚的收入和晋升空间,有工作经验者优先公司介绍 明亚保险经纪是全国保险经纪龙头,有业内先进的管理和销售体系公司对接国内上百家保险公司的产品及资源,有来自包括金融、医学、法律、财务等各行业的精英,学习氛围浓厚,注重人才的专业化综合化培养,做顾问式咨询服务公司业务平台丰富,涉及个寿、团险、财险、高端医疗保险等,工作时间自由,不考勤打卡,学习和工作都可以线上或线下完成,欢迎有能力及资源的伙伴成为我们的合伙人

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互联网保险咨询顾问+资源优质转化率高慧择保险经纪有限公司合肥分公司合肥1-1.5万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

互联网上市公司咨询顾问 职位描述: 在线服务(电话+网络)相结合的工作模式,为意向客户提供在线咨询服务 1、根据系统平台分配的客户数据,解答客户疑问; 2、分析客户需求,解答客户线上购买过程中遇到的问题; 3、担承一定的客户服务工作(服务性质强,销售压力适中); 4、领导交办的其它关联事项。 任职要求: 1、年龄20-31周岁,性别不限,大专及以上学历; 2、具有良好的亲和力、较强的沟通协调能力、客户服务意识、沟通能力和抗压能力 ; 3、认可互联网行业、金融行业。  薪资待遇: 1、薪资:基础月薪(试用期2600,转正后2800-6000每个季度调整)+绩效+季度奖+年终奖,人均薪资10-15K/月 2、每年有4次调薪机会,具体调整标准根据考核情况而定; 3、达到对应考核标准,可直接晋升为团队主管,职业发展路径清晰。 福利激励: 1、员工宿舍与班车:针对有需要提供住宿的员工,审核通过可统一安排入住集体宿舍;公司也统一安排了班车接送上下班; 2、员工慰问:逢公司周年庆,传统节日,员工喜得贵子或千金,公司将安排体贴的慰问活动,发放购物卡或慰问金;  3、免费三餐:早中晚均免费提供精致的工作餐,提供品类丰富的下午茶;  4、六险一金:入职后在试用期即为员工购买五险一金,转正后六险一金,员工商业险; 5、年终奖励:丰厚的年终奖金; 6、其他福利:员工体检、每年至少组织一次省内或省外旅游、定期团队活动、员工俱乐部(读书、羽毛球、台球、演讲俱乐部等)等各项福利。   工作地点:合肥市蜀山区新产业园湖光东路1299电商园2期11栋 

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MT酒店在线外呼C安徽三酉电子商务有限公司合肥-蜀山区4.5-6千/月05-11

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、工作内容:1、在线聊天(打字)回复客户咨询、售后问题,必要时需要外呼联系商家/用户进线协商处理(外呼比例约60%左右);2、业务简单,入职后有带薪培训,在线回复时系统有弹屏提示,不需要背话术;3、班次少,一线客户受理的都是基础问题,难度小,疑难复杂问题转交二线处理;4、打字和外呼根据自己习惯来定,如果能通过打字解决的,不要求打电话。---------------------------------------二、任职要求:1、乐于与人沟通,有良好的沟通能力与服务意识;2、一年以上相关工作经验,高中以上学历;3、电脑打字熟练,年龄须在19-33周岁之间。---------------------------------------三、薪资待遇:1、前两个月保底3000元/月+绩效+补贴2、无责底薪试用期2200元/转正2400元+600(保护绩效)+额外绩效+补贴综合薪资4000-5000元四、工作时间:8小时三班倒月休6天,节假日轮值---------------------------------------五、其他福利:1、五星写字楼空调办公,舒适的办公环境和休息区,配有各种零食、饮料;2、办公园区有大型食堂、超市、奶茶等,公司多台微波炉、冰箱,供员工带饭加热;3、公司提供2室1厅宿舍,住4-6人,宿舍配有空调、热水器、洗衣机等;4、办公园区生活配套齐全,台球、健身房、网吧等应有尽有;5、下午茶、节日礼物、评优评先、员工活动(登山社、瑜伽社、蓝球社、电影周、户外团建等)。---------------------------------------六、晋升通道:公司90%管理岗位全部内部提拔,优秀员工每半年一次升职机会纵向:坐席-储备组长-组长-主管-项目副经理-项目经理横向:坐席-二线职能岗(培训师、质检、数据、行政)

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保险经纪人/保险经纪合伙人(全国)明亚保险经纪股份有限公司合肥-蜀山区3-6万/月05-11

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

技能要求:WORD/WPS,excel,POWERPOINT,思维导图岗位职责1、学习公司的各类产品,包括寿险、养老险、财产险、理财险等等;2、学习理财规划的相关知识,鼓励有余力者考取更多专业证书;3、线上、线下多渠道拓客;4、帮委托人进行需求分析,定制个性化解决方案;5、为客户提供持续售后服务(理赔、保全等);6、给团队成员进行培训、讲课;任职资格1、25-45岁,80后90后优先;2、本科及以上学历(优秀院校及海归加分,硕博加分),学习能力强;3、过往工作成果优秀、有同业经验者优先;4、有较强的沟通能力;5、具备较强的自我管理能力,自我驱动力;6、有责任心,敢于担当;7、性格坚韧,有吃苦耐劳的精神;8、有事业心和企图心;9、敢于创造创新;团队介绍公司提供完善的培训,新人一对一辅导。完整的薪酬体系、公开透明的晋升机制,个人、团队双线晋升。团队leader有十余年寿险行业从业经验,MDRT美国百万圆桌会员。团队成员多是高学历人才,来自国内外优秀院校,60%拥有硕士及以上学历,多数是理财规划书、AFP、CFP、CWMA等专业证书持有人,是一支有着高素质高学习力的team,期待同样优秀的你加入!

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保险电销—法定休、不加班、均8K—30k(不封顶)学而知合肥-滨湖新区0.8-3万/月05-11

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

针对水滴四大业务平台的保意客户进行电话沟通,根据客户需求提供保险保障咨询与服务;受理及主动致电客户,及时发现客户问题并给予正确和满意的回复。薪酬福利:入司即签订劳动合同,办理五险,并办理团体意外险;司龄一年以上员工享有年度体检;入司满三年、父母一方达到 60 岁,享有父母赡养津贴;无责任底薪3300-6100+ 提成+职级津贴+激励(新人综合薪资8000+,老员工2万-3万)享有国家法定带薪年假、病假等;工作时间:8 小时工作制,工作时制 9:00 ~19:00,午休 1.5 小时;享受国家法定节假日。任职要求: 18~ 35 周岁之间,接受应届毕业生;口齿清晰,普通话标准,亲和力佳,反应敏捷,有一定抗压能力;有销售工作经验、电话销售工作经验、高端客户服务经验者优先录用。工作地址:合肥市包河区宝文公寓报名方式:1.拨打电话 130 5305 5275(可以添加)2.在线投递简历3.编辑短信:岗位+姓名+年龄+学历至 130 5305 5275 即可报名       

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保险代理人惠州盛天网络科技有限公司合肥-包河区0.6-1.2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

职位标题:保险代理人职位类别:金融保险 招聘人数:20学历要求:大专及以上学历工作年限:三年以上工作经验 薪资:基本综合收入:6000-12000(上不封顶,具体面谈)任职要求:1、大专及以上学历 ,年龄:27-45岁之间,有过创业,销售,管理优先2、有强烈的目标感和较强的自律性3、希望挑战自己,挑战高薪,愿意在金融行业有所作为4、对寿险行业有一定认知并认可行业发展5、有商务谈判的能力,有一定高净值客户群体工作内容: 1、公司提供的区域内老客户维护2、公司相关综合金融业务推广与开发3、完成既定的寿险及银行证券相关知识学习4、做好客户的保险专家、理财顾问、生活助手5、邀约老客户参加公司客户答谢酒会…… 【工作时间】:周一至周五,双休,节假日正常放假上午8:30-11:30打卡学习下午时间服务拜访客户 职位福利:薪资组成:底薪+提成+超额奖+达成奖+岗位津贴福利待遇:六险一金+实物奖励+旅游奖励

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保险经纪人明亚保险经纪股份有限公司合肥-蜀山区1.5-2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

为什么选择保险业中国家庭财富的增长、风险意识的提高,让买保险成为必然。即便是曾经随便买点的尝试态度,也造就了中国保险业过去20年的高速增长。从随便买点到家庭资产配置的观念转变,将会进一步提升保险业的增速。保险是一件很专业的事情,但是前几年被某些公司做坏了,不管什么样的人都可以去卖保险。这个行业缺少高素质的专业人才。很多人有保险需求,只是苦于没有合适的保险顾问可以咨询。经纪人对比代理人从趋势上说,保险公司的产、销分离是大势所趋,保险市场越开放、竞争越充分,越会产销分离,就像当年的家电行业一样。想想现在大部分消费者在购买电器时都会去苏宁、国美这样的综合销售平台去了解、比对产品。消费者的需求越来越多元化,相对应的,保险经纪人脱离了单一保险公司的束缚,提供的方案也会更贴近需求。代理人:思维模式多出发于受雇公司的产品作为推销导向 经纪人:思维跟随投保人的切实需求,在市场中挑选最优方案明亚保险经纪的优势在哪里? 产品线明亚签约的保险公司有超过百家,业务领域覆盖个人寿险、医疗、理财方案;团体意外、企业补充医疗方案;建工、财产保全方案等多个领域。得益于丰富的产品线,经纪人可以量体裁衣,让方案真正落地;也为经纪人的发展提供了更多空间,可以做人身保障,可以做高端医疗、也可以做团体险、财产险……可以让自身优势和资源得到充分发挥。从获客的角度,可以从很多维度去和客户建立保险联系,大大降低成交难度。明亚客户的续签率高达95%以上,也是因为方案与需求的高度匹配。? 薪酬待遇1、业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红;2、签订劳动合同,享受五险一金、法定节假日和双休;3、来自明亚和各家保险公司的系统培训、团队内训、新人一对一辅导;4、团体意外险、重疾险、中高端医疗,可含家人;5、工作时间自由,可自主安排或在家办公明亚保险经纪面向全国招募保险经纪人。保险经纪人有别于一般保险公司的销售人员,经纪人(broker)作为第三方,不隶属于任何一家保险公司,我们站在中立的立场,针对客户个性化的需求,提供专业咨询服务,为客户量体裁衣设计保险方案,并协助办理保全、理赔手续、帮助客户争取合法化权益。明亚新人转正后的留存率很高。就明亚的数据来说,100%持有《保险经纪从业人员职业证书》,30%以上拥有认证理财规划师资格。2017年全员人均月收入是7828元,其中专职经纪人人均月收入49338元,中位数是26357元。公司提供完善的培训课程及新人一对一辅导,拥有公开透明的薪酬体系及晋升机制,个人、团队双线晋升。团队长为明亚资深合伙人,拥有10多年保险行业从业经验,MDRT美国百万圆桌会员。我们需要什么样的人才1、 认可保险行业2、 全日制本科及以上学历(有同业经验可放宽学历要求)3、 不少于两年工作经验(不限行业,我们有各行业转身的人,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放)4、 有很强的内驱力和自我管理能力(时间很自由,我们却经常加班到深夜。这是一个你有多少付出就有多少收获的行业)5、 良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力。岗位职责:个人业务方向:了解客户需求-综合方案设计-讲解方案-成交-后续保全服务-转介绍1.根据客户的需求,提供专业的保险咨询,为客户量身定制保险方案2.协助客户办理保全、理赔手续,帮助客户争取合法化权益团队发展方向:新人引荐-辅导与培训1.负责招募新人进行团队组建并带领团队稳步前进2.定期组织团队的保险业务相关辅导与培训

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