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合肥高级建筑工程师/总工
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技术负责人(合肥)安徽省通源环境节能股份有限公司合肥1-1.6万/月05-30

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面负责项目工程技术管理工作,认真贯彻公司管理体系文件和企业标准;2、负责编制施工组织设计、专项施工方案和工程施工过程中的各种技术方案及相应措施,编制检测记录、隐蔽记录等各项技术资料;3、根据工程形象进度,分部分项工程在施工前进行技术质量交底及安全技术交底;4、负责指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查、组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作;5、按工程形象进度组织做好工程技术资料,工程完工期间负责整理技术资料和编制竣工图,并负责办理移交手续;负责项目预算、进度款、施工签证和结算等工作,参与工程量及劳务结算的审核,对施工过程中变更工程量要及时准确的掌握,为工程提供结算调整资料。任职资格:1、全日制大专及以上学历,土木工程、工程造价及相关专业;2、7年及以上房建现场技术、质量管理工作经验;3、熟练运用CAD和广联达软件;4、熟悉施工现场的规范、流程、工艺,能够合理安排现场工作,具备较强的综合协调能力;5、持有建造师证、工程师职称,有创优工程或参与过大型项目管理优先。项目部地点:合肥

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项目总监安徽一棵树文旅建设工程有限责任公司合肥-经开区1-1.5万/月05-30

学历要求:中专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标;2、全面负责项目部日常管理工作,分工明确,有效协作,通过各种管理机制运作流程,保证项目的正常运作,提升项目品质;3、熟悉建设项目相关的法律法规、政策及规定,熟悉工程的招投标流程,具备较强的判断决策能力;4、负责组织项目各个阶段分项分部工程验收、竣工验收;督促管理人员审核现场工程变更、审核工程款交付;5、负责监督并确认项目规划及运作管理等,包括项目评估、成本和采购控制、进度控制、质量及风险的管理等;6、负责推动工程质量管理和技术管理工作,强化管理制度的执行;任职资格:1、本科及以上学历,建筑管理类相关专业;2、5年以上工作经验和3年以上项目管理经验;

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试验工程师安徽丰林建设工程有限公司合肥-政务区0.6-1.4万/月05-30

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:一、负责试验室的试验检测工作,对检测员的技术操作进行规范把关;二、监督试验、检测操作过程,检查试验结果是否准确;三、审查试验记录,复核试验检测报告;四、定期参加各种业务、技术、规程、质量意识的学习和检测技术的培训;五、加强施工现场的质量管理,协助试验室主任抓好试验检测工作;六、完成领导交付的其它工作。岗位要求:一、年龄25-45,大专及以上学历,试验检测、道路、桥梁、隧道相关专业,中级以上职称,具有交通部公路、材料、桥梁、隧道等专业试验检测工程师执业资格证;二、有1个以上公路建设项目的试验检测工作,3年以上高速公路工地试验室室经历;三、熟悉公路路基路面、集料、水泥、沥青、结构混凝土等方面试验检测工作,能编制施工试验计划,熟知现行国家及地方关于工程项目试验取样的规定,并独立负责试验工作;四、具有良好的职业操守,责任心强,良好的沟通能力和团队协作能力。

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工程主管安徽华强建设集团有限公司合肥0.8-1万/月05-30

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、参与工程项目需求分析、成本预算、商务谈判,协助确定工程实施、交付等业务条款,协调内部资源;2、根据项目计划,组织监理、施工单位及工程部人员对施工图进行审查,提出相关意见;3、组织现场施工管理,落实项目的质量计划、进度控制和成本控制,确保项目施工的顺利进行;4、掌握项目进展情况,与有关方面进行技术、商务等方面的沟通与谈判,及时向公司管理层进行反馈;5、负责项目审批工作,对工程进行分阶段验收和最终竣工验收;6、负责项目团队管理与技术辅导,提高项目团队的执行能力。任职资格1、大学本科及以上学历,工程管理类相关专业;2、3年以上工程管理工作经验,有大型项目管理经验者优先;3、熟悉工程设计、施工、验收、安全、环保规范以及国家和建设主管部门有关规定,项目经验丰富;4、有良好的组织协调能力和现场经验,良好的解决实际问题以及突发事件的能力,工作积极主动,能承受工作压力;5、有团队精神, 良好的组织协调和沟通能力。6、该岗位需驻外黄山祁门

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装饰项目经理安徽华威新能源有限公司合肥0.8-1万/月05-30

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、参与公司装饰工程项目的设计管理;2、负责装修施工质量、安全及成本管理;3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;4、应对装修项目材料进行确认工作;5、负责对项目过程进行跟踪和监督;6、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;7、组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系,解决矛盾冲突;任职资格:1、大学专科及以上学历,工民建、规划、建筑类相关专业;2、5年以上建筑行业工程管理工作经验,有独立操作大型建筑工程经验者优先;3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范,熟悉房地产开发项目的详细流程,熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节,有全面管理大型建筑工程项目的能力;4、具有较强的计划实施能力,较强的组织协调和沟通能力,有较强的责任心、团队协作精神和领导能力;5、思路清晰、善于总结、勤于思考,能承担较大压力。6、有建造师证书优先。

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工程部经理浙江华特装饰股份有限公司异地招聘1-2万/月05-30

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、建设工程管理后备团队,负责工程管理人员的培训、输出2、协助建设工程管理职能管理体系,负责执行分公司工程管理职能管理体系的实施3、实现工程管理职能管理系统规范运作,保质保量完成年度施工目标和人员培养目标4、负责分公司工程项目的日常巡检和疑难答疑及方案解决任职资格1、建筑、工程管理类相关专业,大专以上学历2、具有5年以上从事涂装工程管理工作经历3、能操作基本办公软件4、地点:西安、重庆、石家庄、太原、大连、武汉、南昌、广州、潍坊、盐城、合肥、汕头、贵阳、昆明、福州

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注册电气(供配电)安徽省新空间规划工程设计有限公司合肥1-1.5万/月05-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本科及以上学历,供配电及相关专业毕业; 1、在合肥及合肥周边城市2、具有5年及以上大型设计单位工作的经历; 3、具有丰富的设计及施工图设计经验,较高的项目决策能力; 4、持有一级注册师证; 5、资深人员,待遇面议。

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项目总经理合肥远闻网络技术有限公司合肥-蜀山区3-4万/月05-30

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、专科及以上学历,工程类、管理类相关专业,有较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力; 2、年龄35-45岁,10年以上房地产项目开发工作经历,3年以上同等职位工作经验,全面领导主持过2个大型项目的开发建设管理工作,熟练掌握房地产全程开发管理工作规范、流程; 3、熟悉房地产行业领域相关情况,有业务管理、财务管理和企业管理的相关知识; 4、熟悉房地产项目运作流程及行业相关政策法规,对房地产现状和发展趋势有深刻理解; 5、具有一定的资源整合能力、分析判断能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力;6、具备良好的职业道德素质,抗压性强。

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项目副经理(一建)太平洋引江建设有限公司异地招聘15-20万/年05-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、大专及以上学历,具有一级建造师(房建、市政、公路、水利),5年以上项目管理经验;2、具有扎实的专业知识和丰富的市政道路、土建施工现场管理经验;3、可接受外派广西项目工作,不能接受请勿投递简历。岗位职责:1、负责按要求组织制定工程施工计划,并监督检查计划执行;2、负责规划、协调项目人员、材料、设备的安排和调配,定期检查工程进度、质量、成本、安全等情况;3、负责项目的竣工验收管理;4、重点协助项目负责人开展项目管理工作。

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工程部部长尚德建设集团有限公司合肥-蜀山区1-1.5万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、制订落实各项目的安全、质量、进度目标;2、制订落实各项目的成本管理、创节约型施工企业的管理制度;3、负责各项目劳动力的调配安置工作;4、全面掌握各工程项目的进度、协调各项目的周转材料、机械、设备的调配工作;5、负责施工图纸的收发工作,参与施工设计图的学习并领会设计意图;6、参与施工组织设计、专项施工方案的编制;7、对施工过程中工程计量、中间支付、结算等进行复核;8、负责组织有关部门、科室加强对各项目部的安全、质量、进度、成本的检查和绩效考评工作;9、完成领导交给的其它任务。任职要求:1、路桥专业本科毕业8年以上,土木工程专业研究生毕业5年以上,具有工程师职称;2、路桥专业大专毕业10年以上,具有工程师职称;3、有一级建造师职称及相关工作经验者优先。

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项目总工程师安徽省交通建设股份有限公司异地招聘1-2万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、在项目部经理的领导下主管项目施工技术、质量、安全工作,协助项目部经理抓好施工生产进度。2、负责项目施工专业图纸会审及工程变更的组织与确认落实,对存在的设计问题及时与设计人员沟通。3、编制工程项目施工组织设计及相关专项方案,施工组织设计编制及专项方案编写严格按照公司制度规定及时报批整改完善。4、根据现行施工验收规范及施工组织设计(方案)结合现场实际情况,对各分部分项工程施工班组进行技术交底,技术交底以书面形式存档,交底人与接底人必须签字确认。5、负责日常施工测量、现场试验、图纸管理、技术资料管理,现场高程控制点、坐标控制点熟知并妥善保护。负责编制试验计划并跟踪落实,记录施工日志,对图纸技术资料加强责任管理。6、负责现场技术问题的处理、协调,能指导各专业分包单位的技术管理。

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项目经理深圳盛通装饰工程有限公司合肥1-1.5万/月05-28

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1.建筑、装饰等相关专业,拥有建造师、安全员等相关证书及企业管理培训能力2.具备5年以上建筑装饰行业施工技术等相关工作管理经验3.工作地点在深圳或项目所在地岗位职责:1. 在授权情况下全面主持和承担项目部工作,协助工程部经理做好工程管理等相关工作;2. 组织拟定项目部月度工作计划及资金计划开支,经经理室审批后组织实施;3. 组织、主持项目部会议,传达公司文件及会议精神;4. 制定本项目部管理制度、工作流程、实施细则,报经理室审核,经董事办审批后组织实施;5. 承担本项目部的整体绩效工作,对本项目部人员的工作负领导责任;6. 承担项目部下级聘用、奖惩提名、奖金分配方案的拟定上报工作;7. 承担下级工作计划、总结等报告文书审核及部门下级财务单据、请假单等相关文件审核、批准工作;8. 承担下级的培训教育工作,工作检查、督导以及帮助下属绩效完成的相关工作;9. 承担解决下级工作矛盾和工作难点,并承担下级绩效未能完成的工作责任;10. 承担工程项目的公共关系维护、工程款的收取工作;11. 承担工程现场文明施工管理及安全事故的处理、调查、申报工作;12. 参与分包单位的挑选与管理,审核工程现场的施工布局规划、施工筹备等工作;13. 审核工程施工现场材料、设备、人工等相关费用;14. 接受职能部门、甲方的监督检查及工程竣工后的验收和申报工作;15. 组织实施上报分包单位预算、结算、月产值报表等相关工作;16. 组织上报材料月产值等相关工作;17. 审核工程技术、经济类资料;18. 承担对工程项目材料计划、材料结算的实施工作;19. 协助生产经营部做好决算的编制工作及投标工作;20. 协助采购部对项目材料采购谈判及合同签定等相关工作;21. 完成公司上级领导安排的各项临时性工作。工作地点:公司项目所在地,合肥

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分公司副总(仅限地产园林)上海嘉来景观工程有限公司合肥-滨湖新区3-5万/月05-28

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工程管理,施工管理统帅!是你必须具备的能力!上海嘉来景观,欢迎有志之士加入!职位描述: 1、负责区域分公司整体管理2、协助分公司总经理进行项目经营及客户服务工作3、统筹协调公司工程管理各条线对项目的支持服务工作4、保证区域分公司的项目品质目标达标5、保证落实区域分公司项目利润目标达成6、保证区域分公司项目关键节点的按时完成7、保证区域分公司项目的客户满意度目标实现8、组织区域分公司技术团队工程技术培训9、组织落实区域分公司项目总结、评价、奖罚及激励兑现岗位要求:1、学历及专业要求:学历本科及以上,园林相关专业优先,建筑或土木工程、工程管理等相关专业2、工作经验要求:(1)园林地产景观行业经验3年以上(2)项目管理经验5年以上(3)有和房地产企业前20强合作施工管理经验3年以上(4)承接园林地产景观行业地产项目管理3年以上3、业务知识与技能要求:(1)有较为全面的地产景观工程施工(硬景、软景、水电)施工技术和知识(2)熟悉地产定额及相关预算造价知识(3)有工程安全管理及建筑管理等相关行业知识4、通用职业素养:团队管理、绩效管理5、素质要求:能吃苦、敬业、责任心强、有魄力(判断能力、决策能力)、人品正直6、职业价值观要求:对景观行业有兴趣有情怀,高标准,善于钻研,事业心强 工作地址:全国项目多多,尊重意愿,就近工作; 工作地点:北京、郑州、合肥、上海、南宁、长沙、厦门、杭州、武汉薪资福利:1、签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老、医疗、失业、生育、工伤)和住房公积金。2、固定工资+绩效工资+年终奖+项目利润奖金3、带薪假期;4、公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;5、免费住宿、餐饮补贴、丰富多彩的员工活动、带薪年假、法定节假日、节日礼品、婚假、生日礼品、高温补贴等;工作挑战与机遇:公司处在快速发展期,对您个人的职业生涯会带来高价值的机遇与挑战,欢迎您来和公司一起发展成长!企业文化价值观:客户满意度为中心,不让奋斗者吃亏 :落实区分奋斗者与普通员工的待遇,制定奋斗者特享福利,不让雷锋吃亏。公司经营理念 :打造精品高端景观!公司获得荣誉:连续五年万科A级供应商 ,与万科、龙湖、美的长期优秀合作关系等。

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技术员中建一局一公司安徽分公司合肥-政务区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

一、工作目标具体负责施工方案的落实进行。二、职责描述(一) 贯彻实施国家技术法规、规范、标准,具体负责工程项目的报验,解决施工现场技术问题;(二) 负责设计协调和办理工程洽商;(三) 参与施工项目的图纸会审;(四) 负责施工方案的编制及具体落实;(五) 负责项目质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系等具体工作(六) 技术部经理交办的其他工作。三、工作关系(一) 所受督导:项目总工程师、技术部经理(二) 所施督导:分包单位四、任职资格(一) 学识要求1. 具有工民建等相关专业大专及以上学历;2. 熟悉建筑法等相关政策法规知识;3. 具备一定的英语阅读水平;4. 能独立操作计算机完成本职工作;5. 具有初级职称;(二) 工作经验1. 具有2年及以上建筑工程管理工作经验(三) 工作能力1. 了解施工技术管理知识,掌握相关的法律、法规、标准;2. 具有较强的责任心和原则性,严谨负责;3. 具有较强的人际沟通协调能力和创新能力。(四) 心理品质1. 严谨,务实,具有极强的敬业精神和责任心(五) 年龄及健康要求1. 身体健康项目地点:安徽省内,合肥(高新、滨湖、庐江、巢湖)、淮南、蚌埠、亳州

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技术总监安徽智尔电力安装有限公司合肥-高新区0.6-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司电力运维的技术管理工作,负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的各项技术问题,具有良好的处理电力机组运行或检修问题能力;全面负责制定专项维护优化方案,确保运行机组安全、健康、高效运行,杜绝不良事故发生。 2、负责执行和监督公司110KV及以下电压等级的电力工程等相关工作流程和标准; 3、负责与设计院或客户进行技术沟通;解答客户技术问题; 4、负责同设计、监理、国网进行技术合作与交流; 5、负责与公司各个部门协调配合工作任职要求:1、 年龄25-45岁,***、电气相关专业2、 沟通能力强,具有良好的服务意识、判断和处理能力3、 具备三年以上成套设备设计、电气制造工作经验、工作认真负责、责任心强,任劳任怨,服从公司安排管理,具有国家电网、南方电网环网柜、一二次融合成套环网箱等技术经验者优先;

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项目经理(装饰、幕墙)浙江世贸装饰股份有限公司异地招聘20-30万/年05-26

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

项目经理 -装饰工程部【岗位职责】1、 负责贯彻执行国家有关基本建设管理的法律法规、政策,以及地方政府部门制定的有关条例、规范和规定,并及时给予培训指导。2、 负责管辖项目开工手续的着手准备,设计和制订工程建设计划;3、 配合相关部门做好设计、概算、招标工程量审核及项目所需的其他工作;4、 配合施工单位按照相关管理制度、施工图纸、操作规范和进度要求完成工作任务;5、 及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;6、 对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作。【任职要求】1、建筑类相关专业,大专以上学历,3-5年以上建筑装饰幕墙企业项目管理经验(至少3000万以上项目);2、建筑装饰知识扎实,吃苦耐劳,工作认真仔细,责任心强,有良好的组织、沟通、协调、表达能力;3、有建筑类证书者优先。项目经理 -幕墙事业部【岗位职责】1、负责贯彻执行国家有关基本建设管理的法律法规、政策,以及地方政府部门制定的有关条例、规范和规定,并及时给予培训指导。2、负责管辖项目开工手续的着手准备,设计和制订工程建设计划;3、配合相关部门做好设计、概算、招标工程量审核及项目所需的其他工作;4、配合施工单位按照相关管理制度、施工图纸、操作规范和进度要求完成工作任务;5、及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;6、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作。【任职要求】1、建筑类大专以上学历,5年以上建筑幕墙企业项目管理经验,独立主持2000万以上项目管理经验;2、幕墙装饰知识扎实,吃苦耐劳,工作认真仔细,责任心强,有良好的组织、沟通、协调、表达能力;3、有建筑类证书者优先。【薪酬福利】1、薪酬结构:岗位工资+绩效工资+福利;2、福利补贴:五险一金、职称培训、高温补贴、旅游福利、节假日福利等;3、培训机制:每月积极组织新员工培训、各类建筑类考试及培训相结合;4、发展通道:部门内部和公司内部相结合

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技术负责人安徽望湖建筑工业有限公司合肥-长丰县1-1.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面负责项目工程施工技术管理工作,认真贯彻公司管理体系文件和企业标准。2、负责编制施工组织设计,专项施工方案和工程施工过程中的各种技术方案及相应措施,编制检测记录、隐蔽记录等各项技术资料。3、根据工程形象进度,分部分项工程在施工前负责进行技术质量交底及安全技术交底。4、负责指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查、组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作。5、参与项目工程质量事故的处理和安全事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。6、按工程形象进度组织做好工程技术资料,工程完工期间负责整理技术资料和编制竣工图,并负责办理移交手续。任职资格:1、大专及以上学历,年龄55岁以下,建筑工程相关专业。2、具备5-10年相关工作经验。3、工作认真负责,责任心强。福利待遇:月薪10000-20000,包吃住,购五险。总公司地址:合肥市滨湖新区望湖大厦17层工作地点:合肥市长丰县吴山镇PC构件厂生产基地项目部公司网站: http://ahwhjg.com         

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工程部部长安徽采蝶轩集团合肥1-1.2万/月05-24

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:1、35-45周岁,专科以上学历,土建、工程管理相关专业;2、十年以上土建工程类工作经验,五年以上大型商业建筑现场施工管理经验;3、熟悉国家及地方相关法律法规,熟悉土建类施工图纸以及现场施工管理;4、有较强的技术基础、现场处理能力和协调能力,熟悉施工现场工作流程和环节;5、有较强的责任心及团队合作精神,能承受一定的工作压力。岗位职责:1、负责新厂房的基建以及老厂房的设备维护和管理;2、负责土建类专业图纸会审和交底并组织实施;3、对现场各种土建问题有一定的预控能力,并能够组织协调施工单位整改;4、配合完成各施工单位及材料供应商的考察和考评工作;5、组织人员进行竣工验收,作出土建工程结算核定意见。

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项目公司工程副总(全国)蓝城蓝欣建设管理有限公司异地招聘60-80万/年05-22

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作地点:安徽马鞍山、合肥(巢湖)等地岗位职责:1、全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、总体进度计划、质量目标计划、资金使用计划;2、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案,参加项目的评标、定标、合同拟定、洽谈等工作;3、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会,处理一切质量、安全事故;4、对工程、材料、设备的合同进行审核;5、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责;6、负责对项目的决算进行终审,制定工程款、材料款、设备款的支付计划;7、负责分管设计、工程、成本部门管理工作。任职资格:1、本科及以上学历,工民建、规划、建筑类相关专业; 2、8年以上正规施工建设单位工程建设经验,独立操作过2个以上大型项目工程管理工作;3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范,熟悉房地产开发项目的详细流程,熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节,有全面管理大型建筑工程项目的能力;4、正向、积极,具有较强的计划实施能力,较强的组织协调和沟通能力,有较强的责任心、团队协作精神和领导能力。5、具有一定的地域灵活性。

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高级工程师合肥康尔信电力系统有限公司合肥1.5-2万/月05-22

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司项目管理中心的管理工作;2、根据公司总体规划,完成项目经营战略目标;3、监督并确认项目规划及运作管理等;4、负责项目中心人员的使用、培训、考核等工作;5、负责内外部沟通与协调工作;制定项目管理制度、项目人事制度、财务制度、质量制度等。任职资格:1、具备高级工程师证;2、有电力方面大型安装项目管理经验;3、本科学历,机械或电气类专业优先;4、适应项目现场工作,能出差。

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