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合肥 汽车及零配件
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项目工程师 安徽贵博新能科技有限公司 合肥 4.5-8千/月 08-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.掌握基本电子电路知识;2.懂项目开发流程。任职要求:1.大专以上学历,1年以上工作经验; 2.责任心强,沟通协调能力较强;3.需在奇瑞车厂现场跟进项目进度,处理现场简单技术问题,本地人优先考虑。

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招标/投标助理(五险+绩效) 北京中招国际拍卖有限公司安徽分公司 合肥-瑶海区 4-6千/月 08-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;2、负责投标文件的编制、整体投标文件排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如其完成标书制作;3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调招标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递;4、负责公司人员证件、企业资质证书的申报和维护工作;5、具有良好的交流沟通能力,做事有条理性,善总结,执行能力强。任职要求:1、大专以上学历,工程相关专业毕业,一年以上招投标工作经验;2、了解招标法,熟悉项目的招标投标流程,具备良好的职业素养;3、能够熟悉使用办公软件进行项目招标投标文件的汇总、排版、检索等;4、具有在市政、园林绿化、水利、环保等工程公司工作经验者优先;5、具有建造师、八大员等证件者优先。

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检具设计部长 江西智佳汽车科技有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 08-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.5年以上汽车零部件、总成零部件检具、内外饰检具、覆盖件检具、测量支架等检具的设计经验,2.熟悉国内一线品牌汽车主机厂的检具设计与制造要求及技术标准,3.任职过国内主流检具制造公司设计部长、副部长或是组长以上一职的专业性人才。

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CNC设备操作员4500以上 包住+五险 合肥皓东精密工业有限公司 合肥-经开区 4.5-7千/月 08-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.加工问题反馈与改善对策执行;2.加工设备操作与维护;3.加工车间安全作业与现场5S;4.工件自检。任职要求:1.机械类相关专业,初中以上学历;2.机械行业CNC设备操作经验2年以上,有加工中心小批量多品种工作经验优先考虑;3.熟悉三菱M70,法兰克、哈斯操作系统。4.年龄:18到40周岁。5.上班时间:做六休一,每天8小时。招聘热线:张***:0551-68939528

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架模工 合肥信和汽车零部件加工有限公司 合肥 3-4.5千/月 08-16

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据生产计划切换机台模具2、负责机台的日常点检3、负责机台的故障排除4、负责模具的日常清理维护

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市场专员 合肥易佰龙机动车检测有限公司 合肥-高新区 3-4.5千/月 08-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.具有市场推广的成功案例,熟悉检测行业,为人诚实,有责任心。

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市场调查员 上海托齐智能科技有限公司 合肥-包河区 0.5-1万/月 08-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责合肥地区停车智能系统的市场调查,信息反馈;2、结合各方面意见形成信调报告的评估文档,作出相应总结分析,并形成经验积累;3、负责市场活动、服务或信息供应商的统一管理和评估;4、完成相关统计分析或进度报表;5、收集竞争对手或产品的各种信息,如策略、活动、推广资料等,负责进行市场调研6、完成公司领导交付的其他工作。任职资格1、市场营销管理类或相关专业大专学历;2、具有停车智能系统行业的从业背景,有专业从事市场调研工作一年以上经验者优先;3、熟悉产品结构调整与产品运作操作,具有发散性思维和创新意识;4、善于思考,具备良好的应变能力、沟通协调能力和文字组织能力;5、具有敏锐的洞察力和一定的分析判断能力;6、积极主动,性格开朗,能够建立较为广泛的行业内人脉关系。7、欢迎有吃苦耐劳精神的应届大学生加入。

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售后服务站站长 合肥小康汽车销售服务有限公司 合肥 0.5-1万/月 08-16

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责按行业要求、公司要求等合理制定相关工作流程、章程。 2、负责主持售后服务中心日常工作的开展,监督指导业务接待、索赔员的工作,协调各部门及与其它部门的关系,保证全体员工有很好的工作状态。 3、 负责接待和处理重大客户投拆工作。 4、 负责对顾客满意度的改进,进行总体协调,保证成绩稳步提高。 5、 负责部门各项会议的定期召开,对日常工作进行总结,并不断改进、优化。 6、 负责与授权公司和市场信息交流与沟通,各报表与文件的审核、签发。 7、 负责对部门人员每月岗位的考核。 8、 负责售后索赔事件的最终认定、处理。 9、 负责抓好车间维修质量、安全生产和环境保护。 10、 负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。 任职资格:1、汽车、营销类大专以上学历,五年以上同岗位经验;2、熟悉4S店管理模式,有熟练的驾驶技术;3、熟悉国家汽车相关法律法规,具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识;4、具有很强的管理经验、组织协调能力和指挥能力;5、较强的自我学习能力和行业知识学习能力,能够承担工作压力,有良好的服务意识和团队合作精神。公司福利:1、定期组织旅游;2、员工生日福利;3、公司内部设有员工食堂,员工免费就餐;4、购买五险一金;5、通讯补贴等其他福利。上班时间:冬季:8:20-12:00 13:00-17:30夏季:7:50-12:00 13:30-17:30

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销售/销售代表/汽车配件(无责底薪+提成) 合肥宏迅汽车零部件有限公司 合肥-蜀山区 4.5-6千/月 08-16

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;任职资格1、高中及以上学历,汽车。汽车配件等相关行业优先;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。;薪资福利底薪+提成+绩效 阶梯式增长,诚聘有经验的汽车配件行业有志之士加入

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配件专员 合肥宝利丰二手车销售服务中心有限公司 合肥-包河区 3-4.5千/月 08-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1.协助备件经理进行备件销售预测,有效控制库存,做好配件计划;2.负责向厂方订购配件,监控到货周期;3.负责库存管理,确保货品科学高效存储;4.负责配件相关报表汇编;任职资格1.大专以上学历;2.有高端汽车4S店相关经验者优先考虑;

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