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地铁沿线: 不限

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合肥 结构/土木/土建工程师
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土建造价主管/师 安徽三巽投资集团有限公司 合肥-蜀山区 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、大学本科及以上学历,土木工程、造价、预算等相关专业;2、在大中型房地产企业同等岗位工作2年以上工作经验,有预算员或造价工程师资格者优先;3、熟练使用预算软件,熟悉各种预算报价、清单报价方式;4、一定的独立工作能力和谈判技巧,良好的沟通、协调和应变能力;5、工作责任心强,工作严谨,具备良好的团队合作精神和职业操守。

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土建工程师 北京双杰电气股份有限公司 合肥-长丰县 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、跟进完成项目相关手续的办理及后期项目移交工作;2、负责土建专业范围内的工程管理工作,确保工程进度符合整体进度要求;3、负责现场施工安全及施工文明管理、质量控制;审核本专业范围的工程变更和技术文件工作;4、参加工程分部分项验收及竣工备案验收;收集、整理、审核施工过程资料和竣工资料,完成技术资料归档移交;5、完成现场施工过程图片和视频资料的收集,完成与各参加单位和各部门之间的沟通协调工作。任职要求:1、大专及以上学历,土木工程、工民建、施工管理等建筑类相关专业;2、5年及以上厂房施工现场管控经验;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序。4、熟悉各项建筑工程管理及技术规范,能独立处理施工过程中的技术管理问题,有较强的项目施工组织及综合协调能力。

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(六险一金,BIM中心)建筑工程造价大客户销售工程师 广联达科技股份有限公司安徽分公司 合肥 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责1.负责公司分配的客户产品销售工作,完成销售部下达的产值任务;2.负责市场资料及客户新需求或需求变化的调查与及时反映; 3. 负责在客户售前服务和部分售后服务工作; 4. 负责每月对权限负责内的客户销售计划的制定; 5. 按照要求进行客户分类管理和客户关系推进的分析记录总结工作; 6.按照要求进行日常自我管理工作(月周等工作计划表) 7. 完成上级交给的其他临时工作。任职资格1、建筑类、工程造价相关专业,本科及以上学历;2、应届毕业生及有工作经验者均可;3、具备较强的目标感与抗压能力,良好的客户服务意识,以及积极乐观的工作心态;4、沟通表达能力较强,隶属于BIM中心,对接客户为公司高层5、为人诚信正直、敢于担当,遵守公司及部门的各项规定与要求;转正后薪资构成:基本工资、岗位工资、 提成工资、年底绩效工资 (平台所注工资不含业绩提成)福利待遇:六险一金、 节日福利、生日祝福、团队活动、 免费住宿(地市)、 定期体检、带薪旅游、 能力培训体系、清晰的职业生涯规划与前景

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结构工程师 浙江佳境规划建筑设计研究院有限公司安徽分公司 合肥-蜀山区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、全日制院校土木工程相关专业本科或以上学历;2、有较强的专业素质,力学模型清晰,有辅助设计开发能力;3、 具有较强的本专业设计技能,熟练使用各种建筑设计软件;4、 有工作经验优先考虑; 5、 敬业负责,责任心强,有良好的组织协调能力及团体合作精神。

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土建工程师 龙湖集团地产 合肥-蜀山区 15-20万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、计划管理: 参与本项目启动会工程管理部分的编制和实施;参与专项进度计划的编制、实施、跟踪、反馈和调整;参与项目技术质量行为规划的编制、实施、反馈和调整;参与项目总分包施工方案的审核;参与项目验收管理; 2、技术管理:负责龙湖工程管理技术标准在本项目的推行、技术管理措施的落实;制定适合项目特点的工程技术、标准管理办法,并监督执行;参与设计、勘察文件的审核、完善、优化;主导专业重大技术方案评审,日常现场技术问题、疑难技术问题的研讨解决;主导组织落实集团/地区公司技术中心安排的技术专题或检查工作及整改;参与技术中心召集的技术负责人会议,促进公司技术平台的搭建完善;及时学习新材料、新工艺、新规范 任职资格:1、大学本科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业; 2、3年以上土建相关领域施工工作经验 ;3、熟悉工程建设行业标准、国家及地方法规规范 ;4、责任心强、关注细节、有团队精神、具有较强组织协调及沟通能力 。

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工程专员 合肥卡旺卡品牌管理有限公司 合肥-蜀山区 4-6千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、门店建设及成本控制、质量管控2、具有装修工艺、材料的开发及装修商、家具商开发和评估3、协助新增或更新工程类规范4、团队管理、工作安排及工作计划、涉及部门的工作协助5、供应商接待、其他临时性事物的处理6、独立处理工程类维修、整改事项任职要求1、专科以上学历2、工程类、造价类、装潢类专业 优先3、同行类任职3年及以上4、熟练掌握CAD、具有良好图纸绘制和审核能力,具备良好的项目监理能力,有很高的执行力5、热爱本职工作,很强的激励、沟通、协调、责任心、事业心,能承受工作压力,有自己的发展规划薪资福利我们为你提供舒适的办公环境,工作期间可以品尝各类水果、零食及饮品;为你购买五项保险,保证你的基本权益;公司关注你的健康,每年体检一次;全年发放不定期福利,充实你生活的方方面面;放松身心,每年一次集体旅游;此外,还有带薪年假;你还在犹豫吗?有一个机会,不仅成为一名员工, 更成为卡旺卡的伙伴;有一个机会,来实现心中愿景;有一个机会;让每一天都充满意义;我们期待你的加入!

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工程造价/预算 安徽俊动建筑工程公司 合肥 4-6千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、出具预算、结算、审核报告;2、编制工程量清单及控制价。任职资格:1、大专及以上学历,年龄18-28岁;2、相关专业者优先,有相关工作经验者优先;3、工作认真负责,承压能力较强,良好的团队合作精神;您将享有以下福利:1、工作时间:5天7小时,无需加班,周末双休;2、社保:医疗、生育、工伤、失业、养老保险及住房公积金;3、奖金:每月绩效奖金、项目奖金、年终奖金;一切靠实力吃饭;4、娱乐福利:每周末各类娱乐活动自由组合,专属生日趴;5、假期福利:享受国家规定的带薪年假、法定节假日。工作时间:早9-晚5:30 双休 法定假日休息 带薪年假

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土建工程师 北京城房科技有限公司 合肥-滨湖新区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责土建工地现场管理,进行土建工程概预算,督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善; 2、草拟土建专业相关条款,审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理; 3、土建施工过程中,负责土建施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的具体专业技术问题; 4、协调各单位之间以及与其他各专业之间的关系; 5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见,办理结算单。 任职资格:1、全日制本科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业; 2、5年以上土建相关领域施工工作经验,具有初级或以上职称;3、3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;4、工作地点在滁州,非诚勿扰。

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转行JAVA开发高薪 荆楚幻维 合肥-蜀山区 6-8千/月 01-16

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求: 1、中职或者高中以上学历,美术、计算机相关专业。(优秀者可适当放宽要求) 2、有一定的美术基础优先,对游戏动漫有浓厚兴趣,愿意不断学习... 3.对计算机行业感兴趣,专业不限,热爱互联网工作;(非销售、非保险岗位) 4.有无基础都可以,想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作;公司会提供专业性学习 5.学习能力强,工作热情高,富有责任感,工作认真、细致、敬业,责任心强; 6.本岗位欢迎优秀应往届毕业生前来应聘 7、能够尽快入职,长期稳定的工作; 8、思维活跃,剧透良好的团队合作能力和学习能力; 9、对游戏动漫设计感兴趣服从设计师安排,工作认真踏实努力,尽快熟悉工作流程; 10.可接受应届毕业生,0基础也可只要是对游戏感兴趣 福利待遇: 1、薪资结构:岗位基本工资(4000-5000)+绩效工资+餐补+五险一金; 2、工作时间:周一至周五,早9:00-12:30晚14:00-17:30; 3、给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪 4、完善的培养体系和晋升机制; 5、带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等); 6、丰富的业余集体活动(拓展,国外旅游机会,聚餐,年会等) 本岗位一经录用待遇从优,公司对新入职员工进行企业文化、团队合作能力、技能等入职内训,提升个人能力,欢迎应届、转行,做事踏实的人公司地址:合肥市蜀山区长江西路与潜山路交口天玥中心1号楼18楼乘车路线:地铁2号线到西七里塘站C出口下车即到公交:市内乘坐3/22/24/48/51/119/108/652/232/124/502到三十四中学站联系人:高***155 2775 7727(同微信)

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土木/土建工程师 安徽明天城市广场开发有限公司 异地招聘 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责对本项目工程施工进行组织实施,并严格按要求把控进度、质量及现场安全;2、负责把控本项目各种进场材料设备的品质,工地土建工程技术指导,督导协调本专业与其他各专业设计衔接和现场交叉施工配合;3、负责对本项目施工图纸的审核、审定并提出优化建议;4、负责对项目现场本专业的各种工程变更和签证进行认定和审核,处理和解决本专业工程现场的各种技术问题及文书拟定;5、负责组织本项目的各种工程验收和环保等各种专项检测认证,整理和核定本专业的各种竣工资料;6、对监理公司的管理,协调总包、分包、监理在现场施工中发生的争议和各种问题,确保施工节点保质、有序进行;7、完成公司领导交办的其他工作。任职资格:1、本科或以上学历,土木工程或工程管理相关专业,年龄35岁以下,熟悉国家和安徽地区的房地产建筑方面的法律法规,为人正派、工作严谨,沟通协调能力强,有很强的执行力。2、房地产现场管理工作经验5年以上,同岗位甲方工作经验2年以上,有中级以上职称者优先。3、熟悉房地产运作流程,精通土建工程规范、技术要求、施工工艺;擅长房地产施工进度、质量、安全文明把控。

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土木工程 土建工程师 合肥财经职业学院 合肥 4.5-6千/月 01-16

学历要求:硕士|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:一、本专业理论课、基础课教学;二、本专业实训课实践课教学;三、本专业学生管理(辅导员工作);四、本专业学生实习实训毕业设计等活动指导;五、本专业学生参加省市技能大赛的辅导指导。任职资格与条件:1、研究生以上学历,土木工程、建筑技术、工程管理等专业毕业;2、本科生应聘者须拥有中级以上职称(工程师、造价师、经济师等);3、五年以上高校教学经历并获得高校教师资格证书者优先;4、拥有本专业技能证书者优先(如一级建造师、二级建造师等);5、有三年以上建筑工地等一线实战工作经验经历者优先;6、具备教师的仪容仪表、师德师貌,逻辑清晰,语言表达流畅,亲和力好。

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结构专业工程师 西北综合勘察设计研究院安徽分院 合肥-蜀山区 1.5-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1、担任项目的结构专业负责人及重要分项设计人;2、协助进行日常技术管理及进度管理工作;3、施工图阶段,进一步解决专业的技术问题;4、协调各专业之间的关系,并对各阶段工作进行汇总,及时有效地与各方沟通;5、组织并指导设计进行施工图设计,能熟练完成常规结构施工图设计;6、对设计质量进行检查,完成常规项目的校对及审核工作;7、做好技术交底,并进行回访和设计总结工作;8、完成院领导及其上级领导分配的其他工作。9、本岗位不招聘应届生!谢谢!!

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土建经理(房开) 芜湖县冠丰徽鸿置业有限公司 异地招聘 15-20万/年 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责施工准备阶段熟悉施工图纸,对图纸中存在的问题提出修改意见及可行性方案; 2.协调各相关部门对存在的问题进行落实解决; 3.制订(修改)公司的质量标准,并进行推广; 4.负责对各项目进行质量、进度、文明施工安全生产、成本巡查; 5.每月对各项目工程情况予以总结,对不足之处提出整改措施,较好的予以推广,每季度对各项目工程进行评比; 6.协调、帮助各项目工程部处理工程问题,督促整体工程质量水平的提高; 7.参与现场的施工管理,以及竣工验收工作。任职要求: 1.建筑、土木工程等相关专业,全日制大专及以上学历; 2.年龄25-40周岁; 3.3年以上施工方或房地产企业土建工程管理工作经验; 4.具有良好的房地产土建专业技术知识,熟悉工程施工流程和土建施工管理要点,能独立解决土建工程施工中遇到的质量技术问题; 5.有较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致; 6.具备大型标杆企业工作经验者优先。;7.上班地址:芜湖县湾沚镇。

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土建工程师 安徽金鹏地产集团 合肥-包河区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、本科及以上学历,年龄28岁-45岁,建筑工程类相关专业;2、从事房地产(项目现场土建工程管理)五年以上相关工作经验;3、对现场质量和安全控制有一定经验,能够解决重大问题;4、熟悉房地产企业工程管理相关知识及房地产企业整体业务运作流程;5、熟悉土建施工工序,具备一级建造师优先考虑;6、责任心、沟通能力较强,能吃苦耐劳。岗位要求:1、参与图纸会审,技术交底,协助完成现场施工,收集各类施工资料。2、进行日常巡查,对施工过程的各项主要工序进行检查,提出问题,及时与监理和设计部门联系,处理问题。3、加强现场监督,落实施工进度计划、安全质量目标,督促施工单位采取措施解决4、对城市公司各项目工程进度、质量等方面进行监督指导。

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变电土建设计员 苏文电能科技股份有限公司 合肥 15-20万/年 01-16

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、从事现场勘查;2、熟悉变电土建专业设计,能独立承担220kV及以下变电土建工程设计;3、能熟练使用CAD、PKPM、天正、探索者等设计软件;4、有良好的沟通能力和理解能力,能独立开展本专业设计工作。5、5年以上110kV变电所土建工作经验者职位要求:1、本科及以上学历,变电土建、建筑结构等相关专业,优秀应届生亦可;2、有意向从事变电站土建设计工作;3、熟练使用CAD画图软件;4、有C1驾照

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结构设计师 安徽蒙建城乡规划建筑设计有限公司合肥分公司 合肥 3-4.5千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责项目勘察资料、计算书编制、建筑结构图等资料确认;2、负责建筑结构工程设计、施工技术,协调施工及工程验收;3、参与施工图设计的审核工作,协调解决施工技术问题;4、参与施工图会审,配合有关专业,协调解决;5、根据领导要求完成交代的其他工作;6、对于经验丰富资深设计人员可自谈年薪;任职资格1、建筑结构、土木工程相关专业本科及以上学历,具有工民建、土木类等职称证者优先录取;2、3年以上民用建筑结构设计工作经验;3、熟悉CAD及各种常用软件:4、能独立完成民用建筑结构施工图的设计且有施工现场协调经验;5、具有较强的图纸审核及品质把控能力;6、善于进行建筑结构分析,优化及现场解决结构问题;7、能很好的参与建筑各阶段的实施,与建筑及设备专业共同配合;8、对其建筑结构及构筑物设计的实用性、符合功能性、结构安全性、施工可行性以及经济合理性负责;

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建筑施工图设计师 上海尤安建筑设计股份有限公司安徽分公司 合肥-蜀山区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1、工作年限要求5~8年,有施工图设计经验,能独立完成单项施工图设计,做事踏实严谨,有团队精神和协调能力2、与建设单位沟通能力强,做过大房产公司施工图设计优先考虑。有意向者可见面详谈。  有意者请致电:0551-65716608

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主材部经理 合肥荣事达电子电器集团有限公司 合肥-长丰县 6-8千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责与装修主材供应商洽谈,选择甄别产品品质,采购公司所需装修主材;2、负责对接处理公司客户产品售后与材料供应商之间的有关事宜沟通;3、负责对接总部反馈相关产品数据,保障分公司产品正常供应;4、对产品品类及库存了解清楚,及时差缺补漏产品材料下单;5、服从公司安排并及时完成上级领导交代的工作。6、核算主材各类产品成本,预算等相关工作任职要求:1、从事家装行业5年以上工作经验,对家装产品及施工工艺流程熟悉;2、有敏锐的洞察力,对家装市场流行趋势有前瞻性,及时发现并补充公司产品以满足客户需要3、熟练使用办公软件;4、口齿伶俐,善于与人交流,有较强的应变能力解决客户问题

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注册监理工程师 安徽南巽建设项目管理投资有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.学历:具有本科或以上学历;2.专业:建筑类(土建、水电、市政等等);3.年龄:29-40岁;4.月薪:面议;5.经验:五年以上工程监理经验;6.工作地点:合肥市 或 安徽省内其它地市,按照员工住址就近安排(例如:马鞍山市和县、滁州市来安县、宣城市、宿州市、蚌埠市等等)。

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土建工程师 蓝城蓝欣建设管理有限公司 异地招聘 15-20万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、服从工程管理部经理的工作安排; 2、熟悉公司ISO9000关于工程的程序及规程,并参照执行; 3、具体落实分管工程的各项前期准备工作; 4、熟悉了解与工程相关的资料的内容,如国家规范、标准图集、施工图纸、《地质勘查报告》、《施工合同》、《委托监理合同》、《监理规划》、《监理实施细则》、《施工组织设计》等; 5、参与图纸会审及技术交底,提出意见,审核《图纸会审纪要》; 6、开工前应对单体定位及施工单位测量放线进行复核; 7、监督管理、检查分管工程施工过程中的质量、进度、安全文明、成品保护、原材料、成品及半成品的验收等工作; 8、监督分管工程的监理人员工作情况并对其进行评价、考核; 9、参加分管工程的监理例会,并定期督促监理例会的召开; 10、做好施工管理日记,记录施工现场管理大事; 11、协调处理分管工程施工过程中出现的各类问题及关系; 12、负责分管工程的各项分部工程及隐蔽工程的验收工作; 13、负责分管工程的各类工程变更联系单的签复; 14、当工程需要变更时,及时下达技术变更通知单,报工程管理部负责人审核批准; 15、负责对施工单位上报的甲供材料进行审核、签证; 16、负责对进场的甲供材料的数量进行验收; 17、与成本管理部门配合,做好土建工程的成本控制; 18、负责所分管的施工单位上报的工程进度计划的审查,并监督实施; 19、负责分管工程的土建工程(含甲方分包工程)进度款的审查; 20、负责分管工程的各项技术资料的签复、搜集和整理; 21、参与处理在施工过程中出现的质量问题,提出处理意见并监督落实; 22、落实处理分管工程的各类土建变更; 23、参与工程分部分项验收和竣工验收,并在验收前对土建部分进行预验,对土建负责; 24、组织检查、监督施工单位、监理单位土建工程竣工验收资料的整理; 25、参与分管工程的质量等级的评定工作; 26、办理土建工程移交; 27、负责客户投诉处理维修工作。  

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