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合肥培训讲师
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综合内勤岗(合肥)合众人寿保险股份有限公司合肥02-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

岗位职责:1、负责各项培训制度和管理执行情况追踪;2、对培训费用预算的管理、培训硬件设施、设备的管理、教材征订与管理; 3、各类培训的后援支持工作。任职条件:1、2020年全日制应届本科毕业生,专业不限;2、具有较强沟通与表达能力,能熟练运用Excel;3、有较好的语言和文字表达能力;4、开朗、有较强的协调沟通能力;有较强的工作责任感、责任心。

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美导老师广州富敦商务有限公司异地招聘6-8千/月02-22

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1、商超、CS渠道终端店的产品知识培训(集训、微信培训、巡店培训);2、监督指导各店铺促销活动的策划、执行与跟进。任职资格:1、热爱化妆品行业、有1年以上化妆品行业经验的优先考虑。2、有一定的培训经验,能对店员进行产品知识等相关培训和考核;3、工作认真,细致,敬业,注重团队合作;4、五官端正,形象气质较好,口才优,有良好的沟通、协调、组织能力;5、能适应出差,且有良好的职业道德、抗压能力强;品牌:原装进口 D'LARON迪拉瑞、POACHERMAN柏世曼、STARLETE 诗塔尼

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医学老师合肥精英培训学校合肥6-8千/月02-22

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:教学岗位职责:1.负责医学类专升本的相关教学内容;2.钻研专升本重要考点;3.对学生有耐心,能够及时答疑解惑。任职要求:1.师范类院校医学类相关专业(药学、临床)硕士以上学历,有过专升本医学教学者经验优先考虑;2.具有较强的学习能力,语言表达能力,人际沟通能力,团队合作意识;3.有责任心,有亲和力,台风幽默。

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建筑类讲师(房建、机电、公路项目)合肥盛文优路教育科技有限公司合肥-经开区1-1.5万/月02-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、执行所负责学科的教学科研工作;2、根据教材内容设计教案,备课、授课、参与教研活动;3、根据反馈,及时优化课程体系及资料;4、承担课程辅导和答疑;5、设计相关习题,布置检查和批阅学员作业;6、完成上级安排的其他任务。任职要求:1.统招大学本科(含)以上学历,硕士、博士学历优先,专业要求:工程管理、市政、建筑、机电方向;2.具有相关执业资格证书者优先;3.熟悉教研工作内容,了解社会培训机构教学工作流程;4.吃苦耐劳,踏实肯干,具备良好客户服务意识;5.为人正直、责任心强,具备良好的职业素养;亲和力强,有较强的沟通能力和执行力;6.思路清晰敏捷,具备良好的学历能力、创新能力、逻辑思考能力。福利待遇:5000-10000元以上(根据资历与水平,具体面议),五险一金+各类节日福利+单双轮休+国家法定节假日+带薪超长年假+出国游+技能培训+良好的工作氛围。

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专职教师华图教育-安徽分校合肥-蜀山区10-15万/年02-22

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

所需专业:语文、数学、英语、教育学、管理学、心理学、学前教育、信息技术、医学相关专业等岗位职责:主要负责教师招聘考试、教师资格证考试、事业单位考试、专升本、医疗证书考试、各学科考试的笔、面试研发和授课工作。

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家庭教育指导师(无需坐班)睿趣疯狂机器人科技中心合肥-经开区0.4-1万/月02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

小步亲子 专注为拥有0-3.5岁宝贝的家庭,提供在线亲子早教启蒙课程,让在家早教成为可能!“小步亲子”创造性地提出了在家早教理念,为中国父母在家早教提供解决方案,并帮助更多父母实践高质量的陪伴! 小步亲子项目,已获得世界顶尖投资机构青睐,先后获得贝塔斯曼亚洲投资基金、金沙江投资基金、真格基金、GGGV(红杉资本)等多家投资基金亿元+的投资。 被徐小平评价为:不可错过的优秀公司! “小步亲子”安徽运营中心的运营,由睿诚教育集团负责。睿诚教育集团成立近7年,已经拥有“睿趣疯狂机器人科技中心”和安徽“小步亲子”两个子品牌。 任职资格:1、具备早教或家庭教育从业经验,其中包含一线教学及培训;2、有早教行业培训讲师、幼儿园工作经验者优先。岗位工作:1、无需坐班;2、若适合,前期有10天左右的培训学习;3、主要负责代言人、加盟商的培训,入户指导家庭教育。我们可以给到你:1.学会高品质陪伴自己孩子+提升自己+有尊严的赚取丰厚的薪酬2.完善的育儿理念培训及销售技巧培训3.社会价值:让更多的家庭,孩子,不用花费昂贵的早教费用,足不出户享受国内最顶尖优质教育资源。联系电话:18956069290 吴老师无论你是立志投身线上教育行业的先行者,还是想要家庭、工作双赢的实干家。欢迎加入我们!在这里,不仅你将获得广阔的事业成长,也将会帮助您成为一位优秀的父母!

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学习能力老师(天鹅湖万达中心)金色雨林合肥中心合肥-政务区4-8千/月02-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:— 有针对性的、高质量的完成教学计划及任务— 做好中心教具维护,确保教学环境的安全、专业— 高质量做好备课准备,按时参加公司组织的各类培训,提高自身教学水平— 与家长及学员建立良好关系,及时做好课程反馈及学员发展阶段跟进任职要求:— 性格外向活泼、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力,有亲和力— 热爱教育事业,有爱心,责任心强— 本科及以上学历,心理学、教育学、体育(师范类)相关专业优先— 良好的团队合作意识和较强的学习能力— 有1年以上感统教师工作经验者优先我们提供:— 优厚的薪酬、奖金和提成,月收入可达4000-8000元— 完善的培训和交流学习机制— 免费子女课程— 职业晋升及职业发展路径—完善的社会保险及带薪休假福利— 丰富的员工团建活动工作地址:合肥市政务区高河西路与怀宁路交口天鹅湖万达广场金街1号门3楼

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产品培训主管TCL家电集团合肥-肥西县0.6-1.2万/月02-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、冰洗家电培训课程策划、实施以及课件制作;2)负责全国市场冰洗产品业务人员及销代人员的培训;3)产品培训培训效果的闭环及考核;4)产品培训体系的搭建与完善。任职要求:1、高度的工作责任感和问题解决能力;2、沟通协调能力强;3、较好的文字功底和语言表达能力;4、熟悉公司内、外部培训流程;5、家电家居行业背景优先。

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区域培训经理圣元国际集团异地招聘6-8千/月02-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:根据公司总部的整体培训规划,在区域内对相关培训项目进行规划、实施、效果评估等,对培训效果和培训场次负责;协助区域合伙人进行培训团队的招聘、培养和管理工作;根据团队和客户需求,规划区域相关培训方案并部署实施;根据市场的发展需求,不断开发、完善、优化培训课件,使推广效果***化;完成总部和区域领导安排的其他相关工作。任职要求: 大专及以上学历,形象良好,市场营销、医学及食品营养学等相关专业优先考虑; 热爱培训工作,具备三年以上授课工作经验,一年以上培训管理工作经验,有独立开发课件经验者优先考虑; 具备较强的沟通、语言表达和计划、协调、团队管理能力; 4.具备营养学的专业知识和公共营养师等专业资格、有从事过保健食品或会销行业培训者优先考虑;

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培训专员联宝(合肥)电子科技有限公司合肥-经开区4-5千/月02-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1.负责新员工的入职培训2.负责对接部门,完成新员工的岗位分配;3.完成上级交办的其他工作!任职资格:男,应届毕业生优先

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幼儿培训老师武汉亿童文教股份有限公司合肥6-8千/月02-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求:1、根据公司要求到教研中心所辐射省区组织实施各项培训会,对幼儿园教师进行亿童产品理念、特色、教法等的培训;2、规范实施培训会,持续提升客户满意度,提高产品市场占有率;3、分析总结培训市场动态,定期提交市场分析报告,提出改进方向;4、按要求参与内训学习,不断提升专业技能,满足市场培训需求。岗位职责:1、大专以上学历,学前教育或教育类相关专业,三年以上相关工作经验;2、一年以上中高端幼儿园或公办园工作经验,具备良好的业务技能和专业知识;3、语言表达、沟通能力强,善于人际交流,有出色的组织能力和演讲能力;4、能够适应短期频繁出差,自我管理能力强。温馨提示:1、想了解亿童更多信息请关注【亿童招聘】微信公众号;2、亿童公司在全国各培训中心的招聘工作统一由武汉总部的人力资源部负责,所有分支机构的面试均在当地进行,录用的人员安排在当地工作。招聘电话:哈尔滨、沈阳、长春、北京、呼和浩特 027-87223996石家庄、济南、太原、南昌 027-87560270广州、深圳、南宁、海口、福州 027-87284438成都、昆明、重庆 027-87223579杭州、合肥、南京 027-87223579/87228962郑州、长沙、西安、兰州、乌鲁木齐 027-87225717/87284448

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培训主管合肥兴联通讯有限公司合肥-经开区0.7-1.2万/月02-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责 1.  培训管理与规划:协助上级做好培训的需求调研,完善培训体系;负责培训的具体计划和实施方案;对培训课程进行管理,确保培训计划符合需求。 2.  培训资源管理:根据培训需求,持续收集评估相关课程及学习资料;开拓内外部讲师资源及合适的学习培训渠道。 3.  培训授课:掌握至少一门通用课程;熟悉课程开发与设计,指导内部讲师开发专业课程;组织实施培训,做好现场把控,不断改善现场体验。 4.  培训效果评估与总结:定期完成培训总结与分析,组织讲师与员工提出改善建议,推动学习型组织的企业文化。 岗位要求 1.  本科及以上学历,中大型企业同岗位2年以上经验。 2.  具备扎实的培训理论知识,乐观积极,善于沟通。 3.  具备优秀的文字功底和胶片制作技巧。

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CS渠道大区培训经理广州晟美个人护理用品有限公司合肥1-1.5万/月02-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:定位:负责高端头发护理品牌芊嘉华东区域的CS培训及管理工作,所辖区域包括山东、江苏、安徽。岗位职责:1、负责公司产品培训课程开发,产品知识、销售技巧等的讲授;2、负责区域代理商、加盟店促销活动组织策划,各类推广活动的组织与开展;3、负责所在大区培训动销工作的统筹与管理,负责区域大型会议组织及主持工作;4、负责培训教材的制作及更新等等;5、完成部门交办的其他工作。 任职资格:1、大专以上学历,教育或相关专业优先,能熟练操作办公软件;2、3年以上日化行业经验,2年以上CS渠道区域培训经验;3、熟练掌握行业动态及各项专业知识,能根据市场动态独立开发相应培训课件;4、逻辑思维、语言表达能力强,有上进心,可接受不定期出差;

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高薪诚聘美容讲师/美容顾问合肥瑞豪美容化妆品有限公司合肥-瑶海区6-8千/月02-22

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责培训工作,协助公司实施年度培训课程,包括新员工培训,销售技巧培训,产品专业知识等;2、制定培训计划,制作教材,执行培训任务,及时、准确解答、更新关于产品方面的问题,安排相关培训;3、完善培训机制,负责相关课程的开发、讲授及考核;4、定期安排日常培训和终端促销活动培训;5、积极配合公司组织的市场活动、相关政策。任职资格1、年龄:18-35岁;2、形象气质俱佳,热情开朗、诚实善良、勤奋上进;2、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程;3、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力;4、热爱美容事业人,善于沟通,具有良好的亲和力,有团队的合作精神,责任心强;薪资福利1、工资福利+岗位补助+其他奖励,提供住宿,综合年收入6万-10万;2、每周休息,公司提供培训机会,每年享受旅游福利、化妆品福利;3、各种节假日员工福利;4、完善强大的员工保障性福利。联系电话:0551-6424462918326089795工作地址:合肥市瑶海区北一环路与胜利路交口向西200米中星城2栋1101-1102室

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培训讲师+培训助理中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥包河区营销服务部合肥-瑶海区0.8-1万/月02-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、遵照总公司培训部工作要求,制作并管理培训课件;2、负责制定销售人员业务相关培训方案、对公司新引进业务团队进行培训等;3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;4、做好培训记录,跟踪培训效果反馈,提出针对培训对象的改进意见;5、完成领导交办的其他工作;任职资格:1、大专以上学历;2、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;3、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;4、熟练使用办公软件,可制作课件。

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消防工程师导师+五险一金+高收入+超长年假安徽国生教育管理有限公司合肥-政务区0.6-1万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1)日常学员问题答疑及跟进,与学员及教师关系维护。2)前期先熟悉公司教课模式及公司文化,后期可独立教课。3)教学质量反馈、学员情况反馈、部分外联工作。4)其他日常教学工作。任职要求:1)具有建造师或消防相关证书,本科以上学历,理工科优先。2)具备较强的沟通、协调能力及良好的服务意识、能够与成人学员进行有效沟通。3)性格成熟、稳重,逻辑能力、应变能力强,具有责任心和团队意识。4)具备较强执行力与理解能力。5)有一定的教学经验优先。福利待遇:底薪+满勤+五险一金+业绩提成+公司业绩奖金+奖金+住房补贴+家庭教育津贴+交通补助+加班补助+话补+餐补+下午茶+各个节日礼品+定期专业能力培训+公司组织的旅游+定期体检+户外拓展等。完善的培训和晋升体系。上班时间:8:30-12:00 14:00-18:00联系方式:18056012169(周老师)

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人和研究 培训师 5k双休包住安徽千弘信息技术有限公司合肥-长丰县0.8-1万/月02-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

培训师岗位职责:市场调查与研究咨询服务1、制定新员工效果跟踪和评估表,协助上级完成项目运营指标;2、推动各项目新员工培训计划, 完成各项目考核指标;3、协助上级建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程,开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;4、负责实施课程讲授,有效把控培训现场,做好培训后的考核与评估,确保培训计划完成;5、及时对培训过程中出现的问题进行整理、分析和反馈,同时对培训工作进行改进;6、负责撰写培训报告,反馈、评估培训效果;7、建立员工培训档案,设计培训考核方式、考核内容、奖励政策等;8、收集一线员工遇到的问题,及时且有针对性作出QA解答,并及时提供帮助与指导,进行心态培训和再培训;任职资格:1、大专及以上学历,企业管理、工商管理相关专业;2、3年以上呼叫中心培训相关工作经历,1年以上培训经历;3、擅长企业培训体系的建立和完善、涉及培训课程、课件开发等模块工作;4、良好的人际沟通与组织协调能力;语言文字表达能力;5、熟练运用办公软件,尤其PPT制作。福利待遇:1、薪资构成:月薪资+绩效+奖金+工龄奖+年终奖励(综合3000元-5000元)2、工作时间:朝九晚六,双休;3、按照国家劳动法规定购买五险,实习生购买商业保险;4、提供住宿,水电费自理,宿舍提供免费WIFI;5、带薪年休假5-15天;联系电话:陈主管18788846505(微信同号)

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卓卷教育 讲师安徽环球文化旅游集团有限公司合肥0.7-1万/月02-21

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:感染力强,现场转化率高,形象气质佳主要职责:1、负责开发家庭教育课程; 2、开展青少年儿童心理健康、家庭教育类主题讲座;为家长和学生提供心理咨询; 任职资格要求: 1、大专以上学历,男女不限,年龄35岁以上; 2、有家庭教育讲座经验的优先; 薪酬:底薪+提成+福利(五险一金,交通补助,通讯补助,出勤补助,带薪年假,定期体检,全勤奖,加班补助,员工旅游,免费培训,外出培训)

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培训讲师安徽戴特教育科技有限公司合肥4.5-6千/月02-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.大专及以上学历;2.有校内社团经历者优先;3.具备良好的沟通、表达能力,演讲比赛获奖者优先;4.针对用户做好用户体验、对接、培训等工作;5.做好部门内训,客户外训工作;6.能适应不定期出差。

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滨湖新区交通银行售后提醒客服文员底薪4200五险一金安徽佰誉达信息咨询有限公司合肥-高新区6-8千/月02-21

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

交通信用卡催收客服(纯提醒,底薪合肥***项目),入职即买五险一金,福利待遇完善按事业单位标准,签订正式劳动合同(非外包),提供公寓住宿。一、岗位名称:交通银行催收客服(工作非常简单)二、岗位描述:主要负责通过交行电脑系统外呼,根据现有客户资源进行个人信贷催缴工作。催收优势:客户资料全面比较容易催收回来,催收也看个人的灵活度也有一定的催收流程跟技巧,不过相对来说,催收比较稳定,而且压力比较小,打电话出去也是客户已经逾期欠钱了,俗话说欠债还欠天经地义,客户原本就是理亏的一方,所以催收算整个外呼行业最抬得起头的岗位吧!催收在金融行业属于风险控制的后期,风险已经出现,启动的人工催收程序。目前催收是分时段的 ( 1~30)天的是M1 ,(30~60)天的是M2, 工资也会不一样三、岗位要求:1.大专及以上学历(含实习生),条件优秀可以放宽至中专、高中;2.普通话标准流利;四、薪资福利:1.工资底薪3300-4400加绩效加补助,综合工资5000-8000元(工资比较稳定);工作表现优秀者,可提前享受转正待遇;2.用工规范,非外包,与公司签订正式劳动合同,入职即缴纳“五险一金”;实习生签订实习协议;3.福利待遇:带薪培训+特殊班次津贴+节假日福利(中秋、端午、新年过节费等)+降温费+年终奖+员工综合福利保障计划+企业年金等;4.职场内设有:员工休闲娱乐厅、多功能餐厅(免费提供微波炉、冰柜、活动室)、录音分享室、员工更衣室、倒班休息室等;每周组织小组团队活动;每月组织部门激励活动(活动包括但不限于K歌、聚餐、旅游、拓展、俱乐部活动等);5、提供员工宿舍、食堂班车接送,办公场所提供健身房、瑜伽室、舞蹈等设施;6.公司建立了完善的人才培养机制,提供“管理+技能”双项晋升通道,为每位员工提供广阔的职业发展平台。五、工作时间:本岗位为正式内勤,上班时间:8:30-17:30,周六周末固定双休,法定节假日正常休,享受国家法定带薪休假;若涉及加班,公司将严格按照国家规定发放加班工资;报名方式:电话联系、在线投递简历或编辑短信:交行客服+姓名+年龄+学历至15156897116 即可报名温馨提醒:电话预约者优先录用,公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告

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