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合肥水利/水电工程师
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水电设计师安徽斌锋控股集团有限公司合肥-肥东县5-7千/月05-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 熟练操作CAD、PKPM、天正等专业软件2、 具有软好的沟通表达能力、良好的团队协调能力3、 协助建筑结构完成设备专业设计统筹、协调与组织管理工作4、 负责项目水电方案及设施设备设计施工图纸,对多层、高层民用建筑电气、给排水、暖通系统设计进行全面把控、审核,提出指导、改进意见、优化成本5、 从经济及施工角度提出设备专业设计存在的问题、优化方案;协调其它专业的设计、施工矛盾6、 熟悉了解水暖电施工工艺、设计等技术规范,协助解决施工过程中的各种技术问题; 7、 完成领导安排的其他工作

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给排水工程师/水利工程师中社科(北京)城乡规划设计研究院安徽分院合肥10-15万/年05-14

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位职责:1、负责河道、湖泊、湿地等水利生态修复项目中有关方案、初步设计、 施工图阶段等规划设计工作;2、生态态修复项目中涉及水利相关的规划设计等;3、 水土保持方案、水资源论证、节约用水规划编写等;4、与业主沟通交流,并提供技术支持;5、完成领导交代的其他事情等。二、任职资格:1、水土保持、水利水电工程、给排水工程、农田水利工程、水文水资源工程等水利类相关专业本科及以上学历,有本专业设计工作经验者优先; 2、专业知识扎实,善于学习提高,认真细致、责任心强;3、有较强的工作热情,敬业精神,沟通协调能力好,能熟练操作各种专业设计软件; 4、正直诚信,积极进取,愿与公司长期共同发展   三、薪酬福利1、基本工资+绩效工资+项目提成+年终奖金+各类专项奖金;2、六险一金+生日福利+各种节日费;3、车补、话补、餐补等;4、丰富的团建活动;5、免费旅游和体检;

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施工经理安徽正一水务有限公司合肥-蜀山区1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【岗位职责】1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;3、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关;4、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;5、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单,对劳务层进行考核、评价;6、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行;7、负责对图纸变更、增补工程进行现场签证和记录;8、按时准确记录施工日志;8、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;9、负责整理各项工程的竣工资料及交接工作;10、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;11、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作;12、完成领导交办的其它工作。【任职资格】1、土建、市政、环境工程、给排水等相关专业;2、具有3-5年及以上工作经验及相关资质证书者优先,有相关经验者优先;3、大专以上学历,熟练使用制图软件,能够识别工程图纸; 4、对项目安全、施工质量、施工进度有较强的把控能力;4、有相关专业知识和吃苦耐劳的精神;5、能服从公司安排、能适应出差。【工作时间】上午:8:30-12:00 下午:13:30-17:00法定节假日正常休息【乘车路线】(丰乐河路站)公交车:234路、653路出租车:打车至双赢大厦【通讯方式】固定电话:0551-65507776 (杨经理)

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水工结构/水利水电工程师安徽翔凌水利规划设计有限公司合肥-蜀山区0.4-1万/月05-14

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

技能要求:AutoCAD岗位要求:1.水利水电/水利工程/农田水利等相关专业本科以上学历,男女不限;2.熟悉水利相关知识,能熟练使用CAD等相关制图软件。

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水利水电、市政施工员中电建建筑集团有限公司安徽分公司合肥-蜀山区6-8千/月05-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;2、在具体项目要求下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;4、对图纸及施工中出现的问题及时解决;5、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、定位放线等;6、服从公司调度,积极完成公司安排的工作任务。7、要求会测量仪器,能完成工程进度计量计算报验工作任职资格1、性别不限,25岁以上,水利水电、市政工程类相关专业,持有资格证优先;2、试用期两个月,转正后工资每月8000元。3、3年以上水利水电/市政公用工程项目施工工作经验,有河道、堤防、市政道路、市政道排管网等相关项目施工现场工作经历;4、熟练掌握各项水利水电/市政工程项目的施工流程、工艺;5、熟知水利水电/市政工程施工标准、材料,精通工艺,施工中能严格把控施工安全、施工成本、工程质量和施工进度;6、沟通、协调能力强,工作认真踏实,为人正直;6、注重服务态度、礼貌礼仪,具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。

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水电专业负责人安徽苏亚建设安装有限公司合肥-肥西县1.5-2万/月05-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求1、水电等相关专业,全日制本科及以上学历;                                                                                                                                                               2、熟练掌握国家水电设计管理有关行业规范标准,专业施工图设计能力强,能够独立完成施工图与竣工图和总厂区水电设计图;                                                                                      3、熟练运用AutoCAD和相关设计软件,熟悉绘图标准;                                                                                                                                              4、5以上年水电设计经验,有独立项目设计全过程的经验者优先;                                                                                                                                           5、有较强的发现问题和解决问题的能力。岗位职责1、负责项目的水电设计,根据项目的硬件标准和运营要求,独立绘建筑单体、总厂区水电施工图,独立绘制设备系统图;                                                                                                                        2、负责制定项目结构部分的设计计划及设计任务书,确保结构设计的安全性及经济性;                                                                                                                   3、负责建筑结构专业的方案、初步设计和施工图审查工作;                                                                                                                                               4、负责协调对内、对外技术对接与技术沟通工作;                                                                                                                                                     5、做好项目水电专业工程进度、质量计划和管理;编制及审核施工组织设计;                                                                                                                         6、熟悉了解水暖电施工工艺及技术规范,具有丰富的水电技术及管理经验。

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水电工程师安徽宇晟投资发展集团有限公司异地招聘6-8千/月05-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

此岗位代为集团平台公司宣城新农商工程部招聘。1.审核施工图中有关水、电、暖、气、设备等方面的设计图纸,及时提出修改建议并提出合理变更方案。2.审核监理单位的监理实施细则,并按批准后的监理实施细则经常检查监理单位的工作。3.结合项目实际情况,审核、修改施工单位的施工组织设计,结合公司目标制定施工计划并督促落实。4.日常对施工现场进行跟踪检查,包括:质量(原材进场控制)、成本、进度、安全及文明施工等方面。5.配合工程总监协调施工现场各安装单位之间的关系,及时处理现场出现的各类(衔接、交叉)问题。6.配合设计单位对水、电、暖、气、设备等特殊和关键部位向施工单位进行技术交底。7.及时向工程总监汇报水、电、暖、气、设备等工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议。8.及时向预算工程师反馈工程进度、成本方面的变更情况。9.参加单位工程各分部分项验收并收集整理工程相关资料。10.按合同要求对现场完成工作量及时进行认定、验收或签证。11.积极完成其它专业工程的配合工作和领导交办的其他工作任职要求:1、水电、气、暖通、安装等大专及以上学历,中级以上职称;2、具有3年以上住宅类项目施工、管理从业经验;3、较强的现场施工组织能力及沟通、协调能力及管理能力;4、责任心强,有较强的团队合作意识。

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水利工程师江苏科盾管道建设工程有限公司合肥-政务区1-1.5万/月05-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责工程全面技术工作;2、负责水利工程项目的施工管理及项目现场协调;3、跟踪和学习最新的技术动态,及时了解新技术、新业务和新设备。任职资格1、大专以上学历,水利相关专业毕业;2、熟悉水利项目施工管理,具备水利项目管理工作经验5年以上;3、持有水利工程师证书,有水利建造师证书者优先。4、一般年龄为35岁以下,学历要求全日制本科及以上学历,专业为水土保持、水利工程相关专业,从事5年以上水土保持工作或水土保持监理工程师工作经验,具有管道工程建设项目水土保持全过程监理工作经验或具有水利工程(或水土保持)监理工程师岗位资质证书者优先;具有中级及以上技术职称。

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水电工程师黄山市超港食品有限公司异地招聘0.8-1.5万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责制定公司水电安装管理制度、水电安装操作规程、水电材料设备验收规范,并监督执行2、负责组织水电安装工程开工前各项准备工作3、负责编制水电项目施工进度计划 4、负责水电设备安装工程的进度和质量控制,以及安全、文明施工控制5、负责组织水电设备安装工程的外包施工队伍的评审,建立合格外包商名录 ,并组织评审6、负责水电安装工程材料与设备供应商的评审,建立合格供方名录7、负责拟订水电安装工程材料与设备的采购合同,并组织评审8、参与水电安装工程项目的结算工作,负责工程水电安装部分的结算书的审核负责审核水电安装施工项目的材料、设备总计划和月度计划9、负责监督水电安装工程项目的进度、质量、成本和安全10、负责协调与行业管理部门、业主、监理单位的关系11、组织水电安装工程的验收工作任职要求:1、给排水或电气工程大专以上学历,中级(工程师)技术职称或二级建造师(机电类)执业资格;2、从事本工作3年以上现场水电施工或在房地产公司从事二个以上项目的配套工程水电施工管理经验,且有建筑、装修等工程现场实务经验;3、熟练掌握房地产开发方面的水电专业知识;4、熟练运用办公软件及工程制图软件;5.良好的施工组织能力和协调、沟通能力。良好的成本意识及质量控制能力。

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项目水电工程师九洲基业股份有限公司合肥0.6-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作地址:阜南、山东禹城任职资格:1、专科及以上学历,土木工程、强弱电、电气自动化、给排水等相关专业,中级职称;2、45周岁以下,五年以上大中型土建施工项目水电(以强电和排水为主)管理经验;3、熟悉强电、排水,了解弱电、消防等工程设计、图纸审查、实施监管等工作要求和流程;

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纯水/给排水工程师映瑞光电科技(上海)有限公司合肥-肥西县0.8-1.2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1.负责新建项目给排水、纯水及消防供水系统的规划、方案制定、申报、工程发包、监督施工、项目验收、结案等相关工作2.负责给排水及纯水系统日常运行维护,一二级保养计划、制度、巡检流程建立及监督执行2.制定系统培训计划,编制培训课件并定期对技术员进行培训、考核3.完成系统运行规范、操作规范,保养规范、应急规范文档制定4.负责给排水及纯水系统故障排除,异常原因分析并提出解决方案,并负责推进落实,保证各系统安全稳定运行5.负责给排水及纯水系统进行节能降本、系统优化技改7.每月对公司各区块用水情况进行统计及分析,合理控制能耗并进行年度汇总、总结其他任职要求:1.学历:大专以上2.专业要求:给排水、环境工程、机电一体化相关类专业3.工作经验:5年以上工作经验(有建厂经验者佳)。4.能力要求:具有良好的沟通、人际交往能力、责任感,并具备团队合作精神。(本岗位为上海显耀显示科技有限公司合肥工厂代招,前期需到上海总部培训1-2月)

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水利工程师中国山西国际经济技术合作有限公司异地招聘1.8-2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1.水利等相关专业,中级及以上职称,具有十年以上工作经验;2.精通农业水利工程等相关专业知识;3.具备良好的沟通和语言文字表达能力,熟练掌握办公自动化及应用软件;4.能接受外派至援外农业技术组工作;5.参与过援外项目工作者、英语应用能力较好者优先考虑。

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水电工程师深圳市深华物业集团有限公司合肥第二分公司合肥-经开区3-4.5千/月05-11

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

负责安医二附院二期,日常水电综合维修及维护保养工作。

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技术支持专家中水三立数据技术股份有限公司(原合肥三立自动化工程有限公司)合肥5-15万/年05-10

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、大专及其以上学历,10年工作经验;2、熟悉泵站、闸站、水库等水利设施运行工作内容及模式3、有电气一次设备、机电设备、自动化系统设备安装或维护经验4、有水利工程管理、水利工程设计单位工作经验优先5、有文档编辑处理能力,能够编制技术标书、技术方案6、责任心强,良好的沟通能力和团队精神7、有驾驶证者优先 8、能够适应长期出差

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水电施工员浙江人文园林股份有限公司异地招聘8-15万/年04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责项目施工工程中水电、暖通方面的技术支持与审核;2、结合设计师提供的图纸,提供专业水路、电气工程图纸的设计工作;3、协调解决或处理现场施工方案的变更;参与工程开工水电施工交底工作以及工程施工,水电工程技术答疑和其它与水电相关的工作;4、具有较强的专业实战能力,熟悉水、电工程和采暖、通风、给排水项目现场施工管理技术。任职要求1、大专及以上学历,园林、土建、水电等相关专业;2、2年以上现场施工管理经验;3、扎实的专业知识、较强的沟通协作能力、较高的团队合作精神;4、较强责任心和事业心。

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水利水电设计工程师中山市水利水电勘测设计咨询有限公司合肥-包河区0.8-1万/月04-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

技能要求:  水利水电,水工设计,水利工程师,水利设计,水工结构岗位职责:   负责水利水电工程设计方案的制定、成果校审把关;组织、指导年轻设计人员完成各阶段设计工作。    要求:   1、水工或农水专业毕业,有水利设计院工作经验优先;   2、具有良好的沟通和协调能力,热爱设计工作;   3、身心健康,能适应高强度的设计工作,年龄55岁以下;   4、具有注册土木工程师(水利水电、岩土)、咨询工程师(投资)等资格者优先;    (可视乎人才条件录用为助理工程师、高级工程师等)         福利待遇:   1、每月月发岗位薪酬,年终兑现总绩效薪酬;   2、公司依法缴纳五险一金;   3、享受国家规定的有薪假日;   4、定期的培训进修、团建活动及员工体检;   5、享有午餐补贴、出差补助专项奖金等;   6、上市公司子公司,晋升通道多元,可从技术工程师及项目经理方向晋升,并有机会成为集团及公司级行政、技术和经营管理领导;   7、注册人员可按公司规定享受注册补贴。  

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水利建造师南京瑞科特电气有限责任公司异地招聘0.8-3万/月04-01

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

       南京瑞科特电气有限公司在职员工430人,于2021年在滁州市南谯区成立了安徽万瑞达建设工程公司。现诚聘水利二建5人,需有3年以上工作经验,为人正直,有组织能力,团队精神。发展空间;项目经理,公司副总。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                 联系人;应经理                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                          电话   ;19962068268

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洁净工程师合肥天汇孵化科技有限公司合肥6-8千/月05-14

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.相关项目纯水系统URS文件起草,技术方案制定及审核,设备选型、供应商考察与技术沟通、FAT验收、安装与调试过程中的确认和检查、SAT确认并协助完成水系统验证;负责项目洁净管道施工质量监督与控制;负责项目软化水系统和给排水的施工质量监督与控制。2.编制纯化水系统和给排水系统的发包资料并主导纯化水系统工程发包;3.编制纯化水系统工程和给排水工程进度计划;协调水处理设备材料的吊装、搬运、安装、调试;4.全面负责水处理系统施工现场安全、进度、质量管理以及相关文档归档工作;定期提交项目进展报告;5.全程参与项目计划、项目启动、项目实施、调试、确认直至工艺验证等;6.全面配合上级主管协调项目关联部门间的工作关系,对突发事件及时做出决策,确保项目正常运行。岗位要求:教育要求:本科学历, 制药工程、机电工程、水处理或给排水相关专业外语要求:英语运用熟练,能用英文开展工作计算机要求:熟练操作Office办公软件及CAD,会PROJECT者优先工作经验:1.全面参与过纯化水工程和给排水工程,具有纯化水系统安装调试验证的相关经验;2.5年以上制药行业工程经验

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电力运营专员安徽华宸售电有限公司合肥-包河区4.5-5万/年05-14

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、定期收集客户信息,并对相应信息进行整理及反馈;2、处理客户投诉确保售后服务质量和顾客满意程度;3、负责公司数据整理并按时定期完成各类统计报表;4、根据公司战略目标和经营方针,制定公司运营计划,整理分析运营的各项数据,及时撰写运营分析报告;5、建立有效的新媒体运营体系提升用户的活跃度,增加品牌的知名度和美誉度 。6、快速响应社会、娱乐等网络热点话题,擅长借势造势,独立完成热点营销事件的策划和执行 ;【任职要求】1、本科及以上学历,有电力相关工作经验优先;2、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件;3、能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作;具有运营工作经验,能够撰写文案和会平面设计等工作经验优先考虑;4、具备敏锐地洞察力及对数字敏感,能收集信息并进行合理的整理分析;5、学习能力强,工作积极,有上进心,具备较强的执行力,懂得配合与团队协作;6、快速响应社会、娱乐等网络热点话题,擅长借势造势,独立完成热点营销事件的策划和执行 ;【福利待遇】1.年度团队奖金2.年假,满1年不满5年的,年休假3天;任职满5年不满10年的,年休假5天;任职满10年的,年休假10天。年休假为带薪休假。3.节日福利,春节、中秋、端午节,员工享受节日问候和节日礼品福利。4.团队建设,公司定期组织团队建设,增加员工之间的交流。

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厂务工程师富芯微电子有限公司合肥-高新区0.8-1万/月05-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、重点设备的易损备件采购申请,预防维修无备件导致停机的情况,合理申报备品备件;2、现阶段在运行设备,在此过程发现些设备的功能不足和运行可靠性状态,提早提出整改意见,避免设备今后出现重大故障;3、了解整个厂房的用电分配,保证连续,稳定的正常供电,并巡视电柜及厂务动力的用电情况;4、进一步规范作业流程,逐步建立完善电力设备档案,加强电力设备管理;5、克服检修维护困难,促进生产任务的全面完成,保障全厂电力设备的正常运转;水电气的安装,改造,突发事件的应急处理。

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