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衡阳企业文化/员工关系/工会管理
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员工关系专员湖南竣能科技有限公司衡阳3-4.5千/月07-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、汇总各部门招聘需求,实施招聘工作,邀约面试以及管理、开发招聘渠道,同时维护人才储备库。2、负责员工入职、调任、晋升等相关手续的办理,并维护更新人事档案3、处理员工冲突,解决员工投诉和劳动纠纷4、员工离职管理,分析离职面谈记录和离职数据5、员工满意度调查、分析并反馈6、上级交办的其他工作7、具高度责任感与抗压性、善沟通,重视目标管理,能独立工作8、2年及以上招聘相关经验,有大型工厂的招聘工作经验或者猎头工作经验优先技能要求:劳动纠纷处理,员工关系专员,SSC

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人力资源主管深圳悦家家居科技有限公司衡阳分公司衡阳3.5-4千/月05-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据企业经营发展的需要制订各个不同时期的培训计划,并且在各部门配合下实施2.结合企业各部门存在的突出问题,分轻重缓急,协助各部门制订日常培训计划3.编制企业培训制度、规范和工作流程,对企业培训项目规划和培训实施工作提供4.培训过程的组织管理,包括项目所属教学设备、教室和教学资料的提供与落实5.摄制、购买和转录培训教学录像、录音、幻灯片等培训资料,按各种培训的需要,不定期地组织企业员工观看、收听,并提供给本部门及其他部门使用6.编写并根据形势发展变化不断修改完善各项培训课程的教材7.培训部各种培训设备设施的管理8.负责企业内部培训讲师的培养与管理、与外部培训讲师联系及合作等工作9.负责安排外出培训的人员及培训计划,并提供必要的培训参考资料10.对培训效果进行跟踪分析,对培训绩效及产生的效果进行合理评估11.负责编制各项培训项目的费用预算,并严格控制12.与人力资源部其他同事协作搞好员工培训档案的收集、归档与管理工作

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