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超市店长
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生鲜超市店长 武汉聚合纵横营销策划有限公司 武汉-洪山区 4.5-6千/月 08-17

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护保养知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;任职条件1、中专及以上学历,年龄50岁以下,男女不限,专业不限;2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、有生鲜行业工作经验优先考虑!

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超市店长、副店长 浙江金钻投资有限公司 杭州-江干区 4.5-6千/月 08-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

店长岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、做好门店各个部门的分工管理工作;3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;5、掌握门店各种设备的维护保养知识;6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;8、负责对员工的招聘、培训、教育。任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;工作时间:做五休二

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生鲜超市店长 武汉市蔬必鲜农产品商贸有限公司 武汉-洪山区 3-4.5千/月 08-17

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护保养知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;任职条件1、中专及以上学历,年龄38岁以下,男女不限,专业不限;2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、有生鲜行业工作经验优先考虑!晋升通道:营业员----店助----店长----运营区域经理---运营主管欢迎看好生鲜行业前景和潜力的有志之士加入蔬必鲜大家庭!

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超市店长 南京庄泰生物技术有限公司 南京-鼓楼区 4.5-6千/月 08-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;3、做好门店各个部门的分工管理工作及员工的培训教育;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种突发事件。任职资格 1、大专及以上学历,专业不限;2、2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。

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超市店长 上海高登联合建设发展有限公司 上海-青浦区 1.5-1.8万/月 08-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、制定超市战略发展规划及日常运营管理;2、明确超市定位,并落实超市营销计划;3、做好超市各岗位的分工管理工作,对门店员工考勤、仪容、仪表服务规范报告执行情况的监督与管理;4、监督商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度,掌握门店销售动态,商品价格变动和滞销商品的淘汰;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育。 任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、2年以上中大型超市(50人以上))店长管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。

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超市店长(海垦店) 海南旺佳旺商贸有限公司 海口 8-12万/年 08-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:负责连锁店的销售、服务、人员、环境等综合管理工作。任职要求:1、大专及以上学历,熟悉商超行业管理工作重点和流程;2、3年以上市场督导或店面管理相关工作经验者优先;3、具备较强的组织、管理、沟通、协调能力,条理性强,有较强的团队合作精神;年薪8万-12万面试地址:旺佳旺总部 南海大道报税区乙号路金东实业6楼(保税区过二个转盘第二个路口右转)

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超市店长 天津市丽豪装饰工程有限公司 天津-红桥区 6-8千/月 08-17

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、 理解并且执行公司的所有经营理念,承担公司下达的各项经营指标;2、 根据公司发展方向对店铺进行指导和管理,保证店铺处于良好的运营中;3、 对店铺各岗位人员进行管理和督导;4、 负责店铺运营过程中每个环节的把控和管理;5、 根据店铺需要进行人员的培训和人才的储备,提高店铺整体工作效率。 任职要求: 1、 大专以上学历,2年以上零售连锁行业门店管理经验; 2、 具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心; 3、 有较强的综合管理能力、执行力,对事物有较强的分析和决策能力; 4、 熟练掌握便利店管理的各项规范和操作方法; 5、 有团队意识,热爱服务行业;

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超市店长 常德市天成爱心商贸有限公司 常德 4-6千/月 08-17

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

超市卖场全面管理.销售管理、商品陈列、品类管理、人员管理

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超市店长 嘉兴市戴梦得购物中心有限公司 嘉兴 4.5-6千/月 08-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责1. 完成公司拟定的门店销售指标;2. 顾客及店员关系的协调;3. 促销活动的执行和实施管理;4. 协助商品、物料的调配和有效管理;5. 协助上级对门店员工的日常管理及监督,负责对员工专业知识、销售技能和销售额的提升。任职要求1. 高中或以上学历,电脑操作熟练;2. 从事连锁门店店长工作3年以上,有一定的生鲜肉禽、蔬果类工作经验;3. 工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强,有良好的组织、协调及沟通能力。

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建材超市店长 拓福集团有限公司 福州-台江区 0.5-1万/月 08-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

●岗位职责:    1、全面负责卖场的经营管理,包括:人员管理、商品管理、安全管理和卫生管理等;    2、按集团下达的经营指标分解到各商品组,确保本店各项经营指标的完成;    3、及时传达和执行集团的各项指令和规定,执行集团下达的商品的价格变动、促销活动方案和卖场调整方案;    4、监督并审核各商品组的要货、上货和补货,监督门店各商品组的进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量等有关作业;    5、按集团的规定组织对本店的商品进行盘点,并分析损益原因;    6、随时掌握门店商品的销售动态,向集团建议新商品的引进和滞销品的淘汰;    7、负责对员工的考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的管理;负责对人事考核、员工提升、降级和调动的建议,充分调动员工工作的积极性;    8、负责员工的培训教育等相关工作,增强门店凝聚力,为集团培养后备的经营管理人才;    9、负责卖场突发意外事件的应急处理,如停电、火灾、盗窃、抢劫等,应由店长根据集团的相关规定和紧急情况迅速判断解决并上报市场管理部门和超市集团总部;    10、不定期组织员工对周边的竞争同行进行市场调研;    11、负责售后服务,亲自接待可能引起不良后果的顾客投诉;    12、负责门店商品库存的分析和控制,重点是经销商品的库存控制,防止出现库存积压;    13、负责卖场商品的损耗管理,把握商品损耗的尺度,把握办公用品的消耗尺度,控制各项费用开支;    14、完成上级领导交办的其它工作。    ●岗位要求:    1、大专以上学历;    2、具有三年以上大型建材超市管理经验,熟悉超市的运营流程;    3、具有较强的管理能力、协调能力,具有较强的服务意识。

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