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人事代理
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成都市某大型国企—人事代理服务主管 成都天府新区人力资源开发服务有限公司 成都 0.8-1万/月 06-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位基本要求1.35周岁及以下,全日制本科及以上学历,人力资源、工商管理类专业;2.至少2年以上相关工作的团队管理经验。3.能熟练使用办公软件;熟悉人力资源方面专业知识及相关政策;4.做事耐心细致,服务意识强,具备高度的责任心;5.品行端正,吃苦耐劳,有良好的职业道德和团队合作精神;6.保持廉洁作风,具备高度的保密意识,不触碰高压红线。7.同等条件下,具备以下条件者优先考虑:(1)共产党员;(2)具有人事岗或劳务派遣、业务外包等人力资源服务相关工作经历;(3)现居住地或户籍地在天府新区。岗位描述1. 负责劳务派遣、业务外包等服务项目的交付工作。2. 负责劳务派遣、业务外包服务体系的建设与完善,包括制度、流程、标准等。3. 协助上级对服务项目进行风险把控。4. 协助上级进行新产品的研发设计。5. 参与公司劳务派遣系统的升级迭代及资源配置系统的建设工作。

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实验仪器中心(人事代理岗、无编制) 中国医学科学院放射医学研究所 天津-南开区 6-8千/月 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

专业要求:医学、生物医学工程及相关专业任职要求:本科及以上毕业,40岁以下,具有实验室工作经验

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人事代理 薪得付信息技术(上海)有限公司 大连-高新园区 5-6.5千/月 06-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1、做好有关国家社会保险政策、法规方面的咨询接待工作;2、负责企业人员的社保新建、转移、销户等工作;3、负责收集参保人员资料,办理人员增减、审核社保月报;4、负责社保费用缴纳,定期与社保机构对帐、结账;5、及时收集社保相关信息,做好信息变更工作;6、及时进行数据库系统更新和资料存档;7、完成公司及上级领导交办的其他工作。任职要求1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济、劳动和社会保障等相关专业优先考虑;2、熟悉国家五险一金的缴纳、申请、享受等相关政策;3、熟练使用社保中心、住房公积金系统软件;熟练操作office 软件;4、具有较强的服务意识,善于与人沟通,语言表但能力强,能保持良好的工作心态;5、性格开朗外向,具有乐观积极的心态,愿意投身人力资源外包服务领域。6、有同行业工作经验三年及以上者优先。

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人事代理实习生 广州南方人才市场 广州-天河区 100元/天 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.协助处理应届生接收和人才引进材料;2.协助处理落户手续;3.协助处理人事档案、社保、公积金、职称业务等相关工作;4.日常数据的整理与汇总。 应聘要求:1.目前在读的在校学生 ,学历、专业不限;2.基本的电脑操作,有耐心、善于处理琐碎事务;3.每周须有三天工作日上班,两周内上岗。应聘方式:email1016ljr@sina.com投递时需注明工作日上班天数:如工作日可上班时间:一三五

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人事代理专员 深圳市胜源泉企业管理咨询有限公司 广州-天河区 4.5-6千/月 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.处理人才引进材料;2.协助处理落户手续;3.处理社保、公积金、职称业务等相关工作;4.日常数据的整理与汇总。应聘要求:1.目前在读的在校学生 ,学历、专业不限;2.基本的电脑操作,有耐心、善于处理琐碎事务;3.每周须有三天工作日上班,两周内上岗。

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人事代理主管 四川锦国人力资源管理有限公司 成都-高新区 4.5-6千/月 06-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:(1)用工单位需求对接,制定人事代理方案;(2)全面负责外派员工各类社会保险及工资福利待遇兑付;(3)劳资关系和劳动合同事宜;(4)用工单位和外派员工服务工作; 资格条件:(1)本科及以上学历,工商管理、人力资源、管理科学、社会学 等相关专业;(2)1 年以上相关工作经验,有相关证照优先考虑;(3)坚持原则、客观公正、依法办事、保密意识强;(4)掌握行政管理、法律等相关知识; (5)具有较强判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响、计 划与执行能力。福利待遇:(1)薪酬待遇:月基薪+绩效+高额奖金。(2)员工福利:社保、公积金、商业保险、员工体检、员工培 训、生日及节日福利、员工旅游。(3)你将获得: 广阔的发展平台:在这里,你会有更高的格局、更开阔的视野和更大的舞台展现你自己; 值得奋斗的事业:在这里,你可以获得值得为之追随、为之努力奋斗的事业;专业优秀的团队: 在这里你可以和优秀的团队一起共事、一起成 长,成为更好的自己。

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人事代理实习生 重庆两江新区人力资源开发服务中心有限公司 重庆-渝北区 1.5-2千/月 06-08

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:50-150人

两江新区人力资源开发服务中心有限公司招聘实习生3名。 职称办理2人,称职主要工作内容是协助电话咨询,查档,业务办理。 人事档案办理1人,主要工作内容是协助大厅现场咨询、前台业务办理、档案整理等。 应聘条件:大三(大专)、大四(本科)在校学生,专业不限。 工作地点:重庆市渝北区金渝大道66号(轻轨三号线金童路站)(职称评审岗位)、重庆渝北龙兴镇两江企业总部大厦(提供龙兴-主城班车接送)(人事档案岗位)。 基本待遇:实习工资1800元/月,周末双休,提供早餐 午餐。 报名方式:简历发送至邮箱 48574903@qq.com

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人事代理 厦门中网联科技有限公司 厦门 3.5-7千/月 06-02

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、工作内容:负责医社保相关工作,沟通能力好,性格开朗。二、任职资格:1、大专及以上学历,有做过人力资源服务公司的优先;2、工作细致耐心,主动性强,学习能力好,有韧性,有一定的抗压能力;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识注:从事过人事相关岗位,并且接触过医社保或有医社保相关知识的优先

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人事代理主管 四川弘道经理学院 成都 5-7千/月 05-29

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:(1)用工单位需求对接,制定人事代理方案;(2)全面负责外派员工各类社会保险及工资福利待遇兑付;(3)劳资关系和劳动合同事宜;(4)用工单位和外派员工服务工作; 资格条件:(1)本科及以上学历,工商管理、人力资源、管理科学、社会学 等相关专业;(2)1 年以上相关工作经验,有相关证照优先考虑;(3)坚持原则、客观公正、依法办事、保密意识强;(4)掌握行政管理、法律等相关知识; (5)具有较强判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响、计 划与执行能力。福利待遇:(1)薪酬待遇:月基薪+绩效+高额奖金。(2)员工福利:社保、公积金、商业保险、员工体检、员工培 训、生日及节日福利、员工旅游。(3)你将获得: 广阔的发展平台:在这里,你会有更高的格局、更开阔的视野和更大的舞台展现你自己; 值得奋斗的事业:在这里,你可以获得值得为之追随、为之努力奋斗的事业;专业优秀的团队: 在这里你可以和优秀的团队一起共事、一起成 长,成为更好的自己。

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项目销售(薪税优化) 微知网络科技(上海)有限公司 上海-静安区 1.5-2万/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【关于微知】我们是一家人力资源科技公司;在当下最受投资人关注的人力资源服务业,我们正在用IT手段提升整个行业的效率,并为行业注入更多盈利渠道;我们以云计算、大数据、跨界融合、颠覆创新为核心,驱动服务人力资源服务创新与价值再造。【上数据】8年前,我们走到了一起,刚成立就为万宝盛华等行业巨头提供软件解决方案;4年前,我们华丽转身,走上人力资源SaaS服务的快车道;2年前,我们入选微软创投加速器,进入这个录取率比哈佛还低的科技创新大本营;1年前,我们的月均处理订单突破13万,服务网点覆盖31个省级行政单位、400+城市,每月服务6.6万家企业、435万雇员!【划重点】在2016年,我们获得了京东金融等机构共计3000万美金的战略投资!今年,我们与京东共同发布企业级市场战略“JD-Business”,为企业打造一站式员工福利平台依托京东云、京东金融 、京东物流三大引擎,在技术、商品、交付、增值服务等各方面推动企业福利全面升级。【职位描述】1. 销售人事外包产品,例如:薪税优化、人事代理、劳务外包、SAAS软件销售等;2. 根据公司下发的销售目标,通过各种方式拓展业务,完成销售目标;3. 积极开发新客户,并与已签约客户保持良好、持续的沟通;4. 协调客户后续服务中的各种内、外部疑难问题,确保为客户提供及时、准确的服务;5. 督促客户服务费用的按时回款,同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作。【职位要求】1. 大专或以上学历,1年以上相关销售工作岗位经验;2. 至少1年以上人力资源服务行业从业经历;3. 学习能力突出,能快速掌握业务及产品知识,独立完成客户服务洽谈;  4. 擅于沟通,能够承受较强的销售压力,希望挑战高薪 ;   5. 能熟练操作办公软件(word、outlook、ppt等)。【薪资福利】1. 月入15-20k,另加高额提成+津贴+出差补贴,试用期即缴纳五险一金;2. 双向的员工发展路径,只要你有作为就有“地位”;3. 丰富的团队活动和多种形式的激励;4. 带薪行业发展与产品等培训;5. 享受国家规定的年假、婚假、产假、其他法定假、带薪病假、体检等福利。【简历投递快车道,HR分分钟回复,欢迎搭讪】E-Maile:tuyp@microseer.com【地址】上海市静安区万航渡路888号开开广场28、29层

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人事外包项目销售 点米网络科技股份有限公司 上海-徐汇区 0.6-3万/月 06-25

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1. 寻找客户,售卖公司人事代理、人事外包服务2. 为潜在客户制定外包方案,促成合作3. 完成客户签约,及每月回款任务,保持良好的客情4. 积极拜访开拓客户,维护公司品牌形象任职要求:1. 欢迎无行业经验人员应聘(但要有销售经验)2. 学习能力强,韧性强,对业绩有强烈渴望,敢于陌拜

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高中数学教研组长 上海享学网络科技有限公司北京分公司 异地招聘 2-4万/月 06-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、监控教学质量,对教师进行指导和监督,协调组内排课、耗课及其他沟通事宜;  2、常规教研安排,把握教研动态,组织教师研究本科目考试大纲,力争带给学员轻负担高质量的学习体验;  3、定期对教师进行考核与辅导,保证教研管理团队持续发展;  4、参与部分教学工作以及其他教学教研相关工作。【任职资格】1、985/211本科及以上学历,师范专业或教育相关专业优先;2、从事高中数学教学至少3年以上,团队管理经验至少1年以上;3、教学功底扎实,擅长学科教研及运营,对本学科教学、教研品质的打磨极具热情;  4、具有良好的沟通表达与协调能力;热爱教育、诚信负责、乐于分享,团队协作意识强。【薪资福利】1、具有竞争力的薪资待遇;2、五险一金、落户办理(厦门户口)、人事代理; 3、多种过节费(春节、女神节、端午节、教师节、中秋节等)、寒暑期特别福利、生日福利; 4、带薪假期:不少于10天的带薪寒暑假、5天以上带薪年假、法定节假日;5、根据个人在快乐学习服务年限及贡献享有年终奖、分红、股权;6、员工子女及亲属享受免(减)费报班;7、年度体检;8、快乐人才大学量身打造的专业、多样化的带薪培训机会;9、定期举办的特色活动、主题沙龙、文体活动; 10、境内外公费旅游、进修培训。

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市场专员 上海邦芒人力资源有限公司 兰州 0.2-1万/月 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、从事人事代理、劳务外包服务等项目开发; 2、通过电话、拜访、招投标等各种方式开发和维护客户; 3、持续做好客户维护及需求二次开发,提升客户满意度; 4、深度了解分析客户需求,为客户定制人事服务整体解决方案,多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果; 5、把握销售机会点,与客户达成合作意向、签单,完成销售任务; 6、及时反馈客户需求、市场变化,提出新行销思路、建议。 岗位要求: 1、大专及以上学历、男女不限; 2、至少1年销售工作经验,人力资源、会计、市场营销等相关专业优先考虑; 3、沟通协调能力强,能承受工作压力,有团队合作意识; 4、能熟练操作办公软件; 5、此岗位接受有志于从事销售业务的应届毕业生。 薪资福利: 1、工作时间:五天7小时,双休,法定节假日 2、薪酬待遇: 无责任底薪2500元、2个月试工期后2800元起,每月每单服务费的15%提成,年终奖 、带薪专业技能培训。 3、福利待遇:高温补贴、午餐补助、缴纳社保、节日福利、旅游、体检 4、定期团建活动:聚餐、拓展等

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销售专员 苏州仁义联人力资源有限公司 苏州-工业园区 6-8千/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、销售与公司相关的人力资源服务产品,如人事代理、岗位外包、业务外包、薪酬优化等;2、定期拜访客户,目标客户的开发与维护;3、维持与现有客户的良好业务关系,及时更新公司产品信息,传达企业及品牌文化;4、及时建立客户档案,确保各项信息的完整性与准确性。职位要求:1、对销售感兴趣;2、会使用Microsoft Office软件,两年以上销售经验;3、较强的表达能力与沟通技巧,擅于发掘客户的潜在需求;4、强烈的进取心、责任心和积极的工作态度,对工作充满热情。工作时间:周末双休,周一~周五:9:00—18:00,法定节假日正常按照国家法律法规执行。薪资构成:1、基本工资 +绩效奖金+高额提成 +各类奖金 +丰富补贴2、在仁联工作满一年以上的业务人员,平均年薪在15-20万之间;工作两至三年的,平均年薪在25-50万之间,工作三年及以上的,平均年薪在40-100万。福利待遇:五险一金全年13薪年度体检年度旅游工龄工资每满一年200元,两年400元,以此类推每人每月100元团建费用优秀员工可享受公司分红(企业年度利润的5%-20%)优秀员工公司提供免息贷款(可买房买车,公司鼓励员工买车)带薪年假、年节假日礼(包含六一节、三八节)、生日关怀、等相关福利晋升空间:销售专员—销售主管—销售经理—销售总监—市场部副总经理—大区经理—公司合伙人不定期的专项培训、晋升培训,全方位的企业大学,全员学习平台。公司地址:工业园区星虹大厦1104—1106室     

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人力资源销售代表/大客户经理(薪资1万+) 杭州益兴人力资源有限公司 杭州-拱墅区 1-1.5万/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟悉人力资源行业人事代理、岗位外包、人才派遣、薪酬外包等产品,通过各种媒介渠道,挖掘潜在客户,开拓市场;2、通过各种渠道开发客户,完成公司的团队业绩指标和个人业绩指标;3、做好客户管理和团队建设。岗位要求:1、全日制统招大专及以上学历,有人力资源行业销售经验的优先(优秀应届毕业生/实习生也可以);2、积极热情、有很强的学习能力、良好的沟通协调能力、较强的抗压能力;3、有同类企业工作经验者优先。岗位待遇:综合工资10000以上(底薪+提成),有人力资源行业资源的可以面谈合伙人模式。

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人事外包负责人 杭州梁才汇企业管理咨询有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、新老客户的拜访沟通,老客户的维护及开发;2、增加增值服务在服务费中的的比例及销售额,如人事代理、人才派遣、灵活用工、员工福利、税筹优化等服务等,协助完成部门制定的销售额、利润指标;3、办理所负责客户的所有日常性事务工作,处理客户的人力资源咨询,劳动纠纷、仲裁、裁决、工伤等法律问题;4、协助完成项目招投标及成全国项目的实施方式及分包方式、外包费用比例的制定等5、完成上级领导布置的任务任职要求:1、全日制大专及以上学历;2、两年或两年以上HR相关工作经验,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉劳动法、劳动合同法等相关政策法规;3、熟练使用Office等办公自动化软件;4、良好的职业道德观念、积极主动、抗压能力强,具有强烈的团队意识和工作热情。

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高级业务顾问(人事外包业务) “前程无忧”51job.com(杭州) 杭州-西湖区 10-20万/年 06-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

- 从事人事代理、人事外包服务的项目销售;- 通过电话、拜访、招投标等各种方式开发和维护客户;- 持续做好客户维护及需求二次开发,提升客户满意度;- 深度了解分析客户需求,为客户定制人事服务整体解决方案,多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果;- 把握销售机会点,与客户达成合作意向、签单,完成销售任务;- 做好应收款额度及回款的控制和管理;- 及时反馈客户需求、市场变化,提出新行销思路、建议。任职要求:- 本科以上学历;- 2年销售工作经验,有项目型销售或人力资源行业销售经验者优先;- 学习能力突出,能独立完成服务方案设计及撰写;- 沟通协调能力强,能承受销售压力,希望挑战高薪;- 正直、诚恳、勤奋,有团队合作意识;- 能熟练操作办公软件(outlook、ppt等)。公司福利:五险一金:社会保险(养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、员工住房公积金)。商业保险:转正后享受附加医疗保险。休假:法定假日、12天带薪病假、婚假、产假、陪产假等;转正后享受7-15天的带薪年假。员工关怀:员工生日会、户外拓展/聚餐/旅游、公司年会等,每年一次的员工健康体检。培训与发展:公司有完善的培训体系、为员工提供适应全新业务模式的系统培训; 公司提供发展空间,成为资深的人力资源顾问 。

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销售顾问0 杭州爱才人力资源有限公司 杭州-下城区 0.5-1.5万/月 06-25

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、通过网站等各种媒介渠道,收集客户信息筛选信息,挖掘潜在客户。 2、负责B端企业大客户的开发,完成公司人力资源解决方案(RPO服务、IT外包、BPO、人力资源外包、人事代理等)的销售工作,达成销售指标; 3、建立和完善营销渠道,进行商务谈判,维护好公司与客户的关系; 4、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发; 5、与客户及公司相关部门保持良好沟通,完成年度销售目标,控制应收款额度,确保销售款项回笼。 岗位要求: 1、全日制统招本科学历起(非独立学院),有人力资源从业经验的可以放宽到大专学历; 2、大学期间至少一项出众能力; 3、学习能力强,并且肯于努力拼搏,努力提高自己的收入; 4、距离公司半小时以内路程(或者目前较远的话以后可以考虑搬到离公司近一点的地方); 5、形象气质好。

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社保专员 “前程无忧”51job.com(福州) 福州 06-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

负责与当地社保派遣机构的沟通、督促、审核工作;负责收集并审查服务专员提交资料的准确性,并进行相关确认或退回操作;配合并跟踪服务专员解决异常情况;随时掌握当地最新的社保政策。完成上级交办的的其他工作任务。任职要求: -大专以上学历;-有一年以上人事社保、公积金等业务办理的工作经验;-熟悉国家劳动人事法规、青岛地方人事政策及人事事务工作的操作; -工作细致主动,具备较强的亲和力、服务和团队合作意识; -有良好的职业道德,能保守工作机密。

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销售顾问 北京万华恒信信息技术有限公司 深圳-福田区 6-8千/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、销售人事外包产品,例如:人事代理、劳务派遣等;2、根据公司下发至本人的销售目标,通过各种方式拓展业务,完成销售目标;3、积极开发新客户,同时与已签约客户保持良好、持续的沟通;4、协调客户后续服务中的各种内、外部疑难问题,确保为客户提供及时、准确的服务;5、督促客户服务费用的按时回款,同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作。

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