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建筑销售
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建筑销售顾问+双休社保6成都盛世联强商务信息咨询有限公司成都-武侯区4-8千/月05-15

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、通过电话、网络等形式开拓意向客户,与客户进行有效沟通,了解其用人需求;2、定期与合作客户进行沟通,维护老客户的业务,建立良好的长期合作关系;3、利用公司提供的平台、资源,与客户进行商务谈判,为客户匹配其所需要的人才,促成合作。岗位要求:1、有良好的沟通能力和抗压能力,善于表达;2、男女不限,年龄在20-30岁之间;3、有团队精神,熟悉电脑操作;4、学历中专以上,有销售经验者优先。公司福利:1、薪酬:试用期员工3000-5000无责底薪,转正后高额提成,每月优秀员工奖励、优秀团队奖励,年终分红;2、培训:带薪培训,专业知识、谈判技巧等由经验丰富的员工一对一教学;3、晋升:业务顾问-主管-经理-大区总监-业务部经理;4、周末双休、带薪年假、节日礼品、十天以上春节假期;5、每年两次员工集体旅游,节日聚餐、生日福利、零食水果。工作时间:朝九晚六周末双休

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销售员/业务员/市场员(建筑)哈尔滨众德伟业展览展示有限公司哈尔滨-南岗区1.5-3万/月05-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

销售员/业务员/市场开发工作内容:1.建筑防水材料销售;2.展馆展陈业务承接薪酬:基本工资3000元/月+差旅补助+业绩提成

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建筑人力资源销售+双休中翌优才(重庆)企业管理咨询有限公司重庆-南岸区6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、通过电话和网络负责建筑企业或建筑人才的合作洽谈;2、开发及拓展客户,了解客户的潜在人才需求;3、负责业务客户的前中后期服务;4、负责业务款项的回收,保证公司及客户的利益,促进合作的顺利进行。任职资格:1、语言能力强,思维敏捷;2、具有高度的工作积极性,极强的责任心,能够承受较大的工作压力;3、有很好的沟通能力,善于表达,性格开朗;4、男女不限,年龄在20-35岁之间

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建筑销售专员6千-15K+南京联诚企业管理信息咨询有限公司南京-建邺区0.8-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.工作时间:(1)朝九晚六+周末休息+法定节假日正常休息,春节休假10天以上!!!(2)福利待遇:朝九晚六行政班制+社保+法定节假日+带薪年假+生日礼品+特殊节假日礼品+团建聚会、旅行(3)高底薪+高提成+五险+月度奖励+年度奖金,综合薪资8000+2. 工作内容:(1)维护老客户,建立信任解决需求,深入挖掘潜在客户和隐藏资源;(2)通过电话/QQ/微信等渠道与建筑人才洽谈相关业务,组织谈判并促成签约;3. 任职要求:(1)有较强的沟通能力和人际交往能力;(2)敢于尝试乐于挑战,有较强的事业心;(3)性格开朗,有一定自我有要求和抗压能力。4. 公司提供:(1)1500+人大集团资源共享,行业龙头,品牌实力让您如虎添翼。(2)系统的带薪培训,一对一,一对多等模式助力员工快速熟悉专业知识并掌握;(3)公司内部信息交互部门,将为您提供精准的客户资源;(4)高端写字楼,宽敞舒适的办公环境会让您倍有归属感;(5)完整的晋升渠道,员工-主管(合伙人)-经理(合伙人)-总监(合伙人)-集团高管(合伙人),股东合伙人+管理双渠道=无限可能。(6)全国30家分公司为您的才华提供广阔的空间 (成都、重庆、长沙、福州、西安、广州、郑州、贵阳等)。

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建筑行业销售百度信誉湖北认证服务中心武汉-武昌区1-1.5万/月05-15

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

建筑资质顾问☆☆☆岗位职责:1.通过公司资源分析企业招聘需求,判断职位反馈周期,为建筑企业推荐人才;2.利用电话、网络等方式找寻建筑相关企业需求候选人3.为建筑企业推荐候选人,并与企业保持良性联系,了解真实用人需求;☆☆☆岗位要求:1.大专以上学历,熟练使用电脑办公软件;2.有建筑行业招聘经验、建工类培训课程顾问经验者优先;3.热爱猎头工作,对猎头工作有浓厚兴趣,并视为自己的长期发展目标;4.认同公司文化,并愿意一同奋斗打造公司平台;5.能够快速学习,有良好的沟通能力、耐心。【你关心的薪资福利待遇】:1.无责底薪+高额提成+丰厚月度奖金;打打酱油4000-5000出出小力5000-6000发点小狠6000-10000用心用力月薪过几万!!!2.完备的福利保障:完善的社保福利+超长带薪年假,还有婚假、产假、陪产假,给您送上积极向上、人性化的福利关怀;3.发展途径:公司提供公平公开的发展平台,你行你就上!4.公司氛围:95后朝气团队,氛围积极轻松,丰富的业余活动,拓展,旅游等;优秀员工享受豪华出国游!☆☆☆公司介绍:工作时间:9:00—18:00,周末单双休+国家法定节假日正常休工作地址:武昌区汉街总部国际A座2707??招募勇于超越自我,追求成功的您加入我们的团队! 温馨提示:公司直招,信息真实可靠,岗位名额有限,有意向请迅速联系。

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建筑涂料销售经理(山东)山东七维新材料有限公司潍坊-安丘市1.5-3万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责维护及发展销售渠道;2、按要求拜访、维护所属区域客户,完成客户开发计划;3、收集市场和竞品信息,管理、维护市场秩序,处理各类投诉;4、配合公司销售战略,收集市场信息,发现市场机遇及开拓市场;5、客户的合同与付款跟进工作。任职资格:1、本科及以上学历,化学、高分子、市场营销等相关专业优先;2、三年以上建材批发零售、工程渠道销售或建筑涂料行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,熟悉当地油漆市场优先;5、有责任心有拼搏精神,能承受较大的工作压力,能接受出差。

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建筑销售专员6千-15K+四川创益荟商务咨询有限责任公司成都-武侯区0.8-1万/月05-15

学历要求:中技|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.工作时间:(1)朝九晚六+周末休息+法定节假日正常休息,春节休假10天以上!!!(2)福利待遇:朝九晚六行政班制+社保+法定节假日+带薪年假+生日礼品+特殊节假日礼品+团建聚会、旅行(3)高底薪+高提成+五险+月度奖励+年度奖金,综合薪资8000+2. 工作内容:(1)维护老客户,建立信任解决需求,深入挖掘潜在客户和隐藏资源;(2)通过电话/QQ/微信等渠道与建筑人才洽谈相关业务,组织谈判并促成签约;3. 任职要求:(1)有较强的沟通能力和人际交往能力;(2)敢于尝试乐于挑战,有较强的事业心;4. 公司提供:(1)1500+人大集团资源共享,行业龙头,品牌实力让您如虎添翼。(2)公司内部信息交互部门,将为您提供精准的客户资源;(3)完整的晋升渠道,员工-主管(合伙人)-经理(合伙人)-总监(合伙人)-集团高管(合伙人),股东合伙人+管理双渠道=无限可能。

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销售专员+建筑资质江西蜀邦建筑咨询服务有限公司南昌-红谷滩新区6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、主要通过电话和网络渠道为客户提供专业的建筑资质咨询服务,挖掘意向客户,面向全国区域,不受地域限制。2、公司获取的意向客户,通过电话或微信提供咨询与解答,并对意向客户进行跟进,达成成交签单的目标;3、负责公司资质新办,增项,延续,升级以及专业人才猎聘服务等工作。任职要求:1、18-35岁态度端正,性格热情、开朗,善于主动与人沟通及自我激励;2、有较强的团队合作意识;3、有较强的应变能力、组织能力、表达能力、抗压能力。

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销售代表(冷链 / 低温建筑 / 制冷)上海雪辰建设工程有限公司上海-闵行区0.8-1.6万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

主要负责:  ·收集工程市场信息,了解市场动态,负责拓展各类工程客户和项目  ·计划好当天的访问路线,了解工程信息,走访工程客户或单位,及时跟踪工程进度,了解详细情况,并提交针对性的报告  ·维护和跟进工程项目相关负责人、设计师、施工方的关系,建立长期合作关系。分析确定销售目标及其对应的需求,制定明确的工作计划,最终通过谈判,签订合同  ·完成工程项目的报备手续,供货进度和应收款的回收工作,遵照合同条款执行,做到供货合理,收款及时;确保每份客户收货单及时完整的返回公司相关部门;负责工程款的催讨,及时收回货款。  我们需要你:  √年龄35岁以下,可适应出差  √2年以上工程销售经验,有冷链 / 低温建筑 / 制冷项目经验者优先  √有能力与不同性格不同文化程度人接触交流,有较强的自我调节平衡能力和自信心  √具有出色的沟通、协调及应变能力,工作认真负责,愿意吃苦并有一定的上进心  待遇:  年终有提成和奖金,年收入30万左右!  五险一金,绩效奖金,包午餐,年度体检。  我们走在行业的前沿  为了客户的满意度不遗余力  为了业务的发展努力创新  公司现招募销售经理一名  期待优秀的你和我们共同成长! 

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绿色建筑软件销售代表南京煜筑建筑科技有限公司南京-玄武区10-15万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、积极开拓市场,负责海绵城市设计咨询及绿色建筑软件的业务推广和销售工作;2、善于了解和发掘客户需求及购买愿望,熟练介绍自己产品的优点和特色;3、为客户提供专业的服务,并收集潜在客户;4、维护和管理客户关系,完成销售任务;任职要求:1、市场营销专业,建筑及土木工程专业、园林、景观、水利专业优先考虑2、大专及以上学历,有2年以上 营销、建筑行业销售工作经验者优先。3、有亲和力,性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧。4、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户服务意识;5、能接受江浙沪短期出差(1-2天/周)公司团队氛围好,不定期团建旅游。待遇:无责底薪十高提成,双休。工作时间早9晚5:30,缴纳5险一金,节假日福利,年底奖金。

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销售工程师(建筑行业)苏州旭杰建筑科技股份有限公司苏州-工业园区0.5-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

任职要求:1、大学专科以上学历;2、工民建等建筑类相关专业;3、热爱销售工作,学习能力强,责任心强,开朗大方、有较强的人际沟通能力;4、能按时完成既定销售目标。岗位职责:  1、负责公司工程项目的销售工作;2、负责维系多方客户关系;3、负责项目的洽谈、执行和回款工作;4、保质保量完成公司销售计划;5、完成上级领导交代的任务。                             

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(工业建筑)销售总监/商务经理龙海建设集团有限公司异地招聘2-2.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、根据公司制定的目标,搜寻市场信息,了解行业动态,寻找潜在客户、开拓、维护目标市场和完成业绩指标。2、负责客户关系维护,深入挖掘潜在的二次销售的机会;3、负责成功案例的讲解、演示、演讲,促成合同签订意向;4、从事建筑行业相关人员,持有相关证书,有政府资源者优先考虑(例如招商局,规建局等)5、公司为特级资质,项目不限于工业建筑、商业建筑、政府项目;6、抗压力强,面对客户得体的应对进退和高情商是必备条件。任职要求:1、年龄35岁以上,男女不限,形象气质佳,沟通能力强、勤奋、有一定的文字功底,大专以上学历,专业不限;2、销售岗位3年以上从业经验,具备一定的谈判技巧,主动性强,亲和力强,服从领导,良好的客户服务心态和抗压能力;3、有行政经验和业务经验;4、C1驾照,熟悉小车驾驶;5、要有老板的意识,公司提供项目分红与股权激励。

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建筑资质销售顾问+年底双薪+上九下六双休+白领办公室四川翼德企业管理咨询有限公司成都-武侯区0.7-1.2万/月05-15

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

诚聘销售/挑战高薪1. 关于我们:(1)所属行业:建筑行业的综合性人力资源服务;(2)客户群体:建筑行业相关人才;05年创立集团以来,近百家合作老单位,业界口碑***;(3)行业前景:每一家建筑企业对建筑人才为刚性需求;(4)业务范围:全国,30余家分子公司资源共享;(5)平台优势:1500+团队,在业内有一定的影响力和知名度,强有力客户竞争力;(6)晋升机会:我们的用人理念“八分人才、九分使用、十分待遇”,中高层全部内部培养内部提拔。我们实行合伙人制度,提倡“共创共享”的经营理念。在这里只要你有野心有能力,就能够收入上不封顶,发展上不封顶!2. 工作内容及福利待遇:(1)工作内容:我们为建筑企业提供持证人才(即建造师,工程师,建筑师等);(2)工作方式:公司内部人才库资源,集团平台渠道联系客户,线上,不外出,全国30余家分子公司资源共享;(3)福利待遇:基础底薪+全勤奖+提成+社保+分红+各种福利!(4)上班时间:早上9点至下午6:00(周末休息,国家法定假日正常休息)。3.岗位要求:(1)有强烈的赚钱欲望;(2)愿意做销售工作;(3)三观正、做人做事踏实靠谱;(4)工作经验要求不限;(5)学历不限;(6)年龄18-40岁更多精彩期待您的共同参与。

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建筑工程销售月薪8-10k杭州赢天下建筑有限公司苏州分公司苏州-吴中区0.8-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责所辖区域目标客户的开发与维护。2、负责所辖区域客户信息的收集、筛选与跟进。3、负责所跟进客户的进度把握、节点控制、全程跟踪。4、完成所负责客户的产品售后施工的落地工作,做好公司工程部门与客户之间的沟通桥梁,确保产品施工保质保量的完成。5、完成回款、及客户衍生、口碑宣传、与转介绍,建立积累稳定的客户资源。任职要求:1、20-35岁,大专以上学历,形象气质佳,品行端正。2、热爱销售岗位、善于交流、表达与倾听,能将公司优势、理念精髓以及公司文化精准传达给客户。3、执行力强,能够将公司目标分解执行落地,并保时、保质、保量的完成缩应达成的考核目标。4、能独立地和客户进行沟通。对市场有洞察力和分析能力,迅速做出规划和方案;5、能吃苦耐劳,乐观积极向上,有责任心,具有较强的团队合作意识6、一经录用,待遇优厚(综合条件良好、并有决心从事该行业者,可适当放宽条件)。薪酬福利:1、薪酬:高底薪+高提成+高额奖金+绩效+通讯补贴+餐费补贴+交通补贴+节假日福利工资无上限,一切以业绩和能力说话(平均工资8K++)2、弹性工作时间,单双休3、专业的培训,定期学习提升4、公司提供广阔的发展平台空间,公平公正公开晋升空间:销售代表→销售主管→销售经理→销售总监联系人:罗小姐联系电话:18114911866/0512-65659150

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建筑销售工程师(重庆)浙江天正电气股份有限公司重庆6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1.完成公司下达的销售任务2.跟踪所属地区内的建筑工程项目3.配合大客户经理开发所属地区大型房地产企业的战略采购入围工作4.跟踪收集市场信息,了解竞争对手及客户信息并建立客户(项目)管理档案;任职资格:1.25-30岁,大专以上学历,市场营销或电力、电气等相关专业;2.有2年以上行业销售经验,了解房地产开发商项目开发流程。3.可以熟练使用办公软件并且可以熟练阅读电气图纸;4.语言表达能力佳,执行力强。

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技术销售工程师(混凝土、PC构件、土木工程、建筑)江苏扬泰中天管桩有限公司异地招聘10-25万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.与客户、设勘审、施工单位及业主沟通合作混凝土预制构件工程项目,做好产品的推广植入;2.负责公司产品的销售与售前/售后服务;3.认真执行公司的营销战略,制定营销计划,按计划完成销售;4.能较好的与客户、技术人员及公司其它部门做好沟通与衔接;5.做好项目信息报备、建立客户管理信息,提高服务质量和效率。                                                                                                               任职要求:1.土木工程、工民建、水利水电类、地质类等相关专业,接受2021届/2020届毕业生;2.工作积极主动,具有良好的团队合作精神和学习能力,敬业踏实、语言表达能力较好;3.对混凝土预制构件前景以及作用有自己的了解,并且有兴趣和信心;4.具备充分的商业意识和服务意识,愿意接受挑战,不断突破;5.有驾照和学生会工作经验者优先。其他:1.公司有完善的培训体系:专人跟进新人入职辅导,“一对一师带徒”制度;2.有健全的薪酬福利制度和丰厚的提成:无责任底薪6000元/月+补贴1000-2000元/月+项目提成,***年10W+,平均年薪15-25W/年;3.生活:公司设有福利食堂,免费提供住宿(市区精装房公寓)4.工作地点:镇江、南京、苏州、扬州、南通、张家港等苏南区域各市区。

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销售代表(建筑涂料)庞贝捷粉末涂料(上海)有限公司南京0.8-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

JOB SUMMARYThe position is mainly to develop the organization capabilities in terms of:    1:良好的经销商管理能力2:良好的渠道客户开发能力并有一定建材渠道人脉3:对设计师渠道推广渠道并有一定的渠道设计师人脉4:对零售有销售理念并提出自己看法KEY PERFORMANCE OBJECTIVESMINIMUM QUALIFICATIONS1:大专以上学历;2:三年以上建材销售经验3:优先大建材行业销售人员4:外资企业销售人员优先SKILLS1:沟通能力2:管理客户能力3:渠道、区域规划能力

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拓展专员/涂料销售(建筑涂料)郑州(J12809)广东坚朗五金制品股份有限公司郑州-经开区6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、 负责公司建筑涂料产品推广;2、 根据市场营销计划,完成部门指标;3、 产品信息的收集及竞争对手的分析;4、 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成推广任务;任职资格:1、 大专及以上学历,有建筑涂料推广经验优先;2、 1-2年以上建筑涂料行业工作经验3、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、 具备一定市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;品德端正、较强的开拓及沟通能力

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建筑资质销售顾问陕西众创实业集团有限责任公司四川分公司成都-锦江区0.6-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

建筑资质销售代表:工作内容:1、对建筑企业提供专业资质新办、分立、转让、增项、安许新办延期、工商注册办理、升级、等咨询服务(公司有客户资源);以及通过微信 QQ 面见同行来促进合作。2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,促进合作;3、维护新老客户关系,根据客户需要推荐公司其他业务,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。任职要求:1、学历、经验不限,欢迎应届毕业生(可开实习证明),提供免费专业岗前带薪培训2、沟通能力强;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗,良好的人际关系;3、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;4、有责任心、对待工作认真负责、责任心强、不甘于平凡;薪资福利:一、薪资构成:底薪3700-8200+提成+全勤+年终奖金+销冠奖,平均薪资7000以上;(1)、新员工实习期底薪3700+餐补+饭补+交通补助,入职配齐办公设备,带薪培训上岗。转正员工-阶梯式底薪4000-8200+高额提成+各种拓展+团体出游活动,月度季度都有不同奖励;熟悉业务流程后,一般6000-8000元/月、优秀者10000以上。(2)签单即可转正!!!!!二、工作时间:周一至周五 08:30-17:30 老板不允许员工加班;周末双休法定节假日正常休假!三、其他福利1、提供岗前带薪培训,前期师傅一对一的培养2、不同节日公司会发放贴心小礼品,3、交通、通讯补贴,节日福利;社保、部门绩效奖金、年终奖、分红4、部门负责人参与部门绩效提成、部门创收提成有机会成为公司合伙人者参与公司分红。5、团队活动:不定期聚餐、KTV、电影、户外拓展等活动5、社会保险、工龄工资、法定节假日、员工生日福利、重要节日福利、优秀员工奖金、业绩排名奖金6、优秀员工可享受公司分红,担任公司合伙人,可享受出差分公司,表现优秀参与开创分公司。四、晋升渠道:1、不受工作年限限制,实行公平晋升2、晋升阶段 初级顾问-中级顾问-高级顾问-储备干部-业务主管-业务经理3”能力优秀者可往管理层方向发展

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销售员(建筑材料--抗震支吊架)湖北鄂工建设有限公司武汉-江岸区0.8-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司营销渠道的拓展,运用多种渠道的营销配合团队实现公司整体的销售目标;2.负责公司电商平台的运营,包括产品上下架、在线宣传推广及日常运营;3.负责商务电话拓展动作,对和用户沟通的内容准确、简洁的做好记录,完成公司的销售目标;4.负责公司客户的询价、报价、订单处理工作,发货跟踪、账款发票核对等商务工作。工作要求: 1.专科以上学历,普通话标准,有一定的沟通能力; 2.能够熟练使用Word、Excel等办公软件; 3.强烈的团队意识、客户服务意识; 4.具有较强的工作责任心及上进心; 5.熟悉电商网络销售模式,具有一定的文案写作能力; 

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