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口碑营销
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市场营销专员(口碑营销)上海新案数字科技有限公司上海-徐汇区1-1.5万/月06-05

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司在国内市场的线上口碑营销及日常口碑营销体系架设与运营,制定每月的营销策略和执行方案,跟踪执行情况,汇总营销数据。2、根据营销数据进行深入分析,并根据数据变化采取针对性运营措施,对产品运营情况进行评估,不断改进运营策略。3、围绕目标客户群,不断开拓口碑营销渠道的广度和深度,不断改进口碑营销体系。4、对热点事件高度敏感,围绕热点和事件及时给出策略和执行方案。5、市场敏感度高,能及时分析市场情况,快速反应市场环境变化并做出运营策略调整。任职要求:1、本科以上学历,2年以上口碑运营相关工作经验。2、熟悉车品、电器、3C数码等行业,掌握国内的网络口碑营销的技巧,有相关营销渠道和资源优先。3、优秀的用户数据分析及解读能力,对用户行为变化高度敏感,关注细节,数据意识强,能敏锐地通过数据发现问题。4、逻辑能力、执行/推动力较强,能够联合各方协作快速落地。 5、熟练掌握各种运营工具的使用。

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口碑营销经理阅文集团上海-浦东新区1.5-3万/月05-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:负责阅文集团旗下产品/内容的口碑维护和营销,并用口碑驱动业务发展。以社交媒体、短视频、搜索渠道等为主阵地,进行作家、用户、大众等的口碑追踪和沟通互动,为业务巩固口碑声誉。协调内外部达人资源,持续为产品、作家、作品进行口碑背书和推广。分析行业竞品口碑变化,并输出相应分析报告。任职资格:本科以上,2年以上口碑建设/内容营销工作经验。热爱阅读,熟悉网文作家作品。阅文产品用户,对阅读场景和社区文化有洞察。成功操作过口碑营销全案,具备优秀的策划能力和项目管理能力。熟悉新媒体传播环境,有微博/知乎/抖音/豆瓣/B站等达人资源。保持好奇心,善于沟通协作,正直,开放,皮实,乐观。

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口碑营销专员(KOL)敦煌网深圳-福田区1-1.5万/月05-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

职位描述:1、通过各种海外渠道开拓媒体及KOL相关资源,进行合作、推广、传播,并根据推广效果优化KOL质量,为所负责KOL资源的销售额等核心业务指标负责;2、建立长期稳定的KOL合作渠道,维护优质KOL的合作关系;3、根据公司品牌的海外推广计划规划与KOL的合作模式,完成KOL管理与相关流程;4、跟进海外推广进度、用户口碑、营销效果,并不断优化营销策略。任职要求:1、2年及以上KOL/红人推广工作经验,熟悉海外市场和跨境电商,有KOL/红人资源优先;2、本科及以上学历,外语、市场营销、电子商务等相关专业,CET-6或英语专业四级以上;3、能够独立完成联盟项目的创建和所有维护工作;4、数据分析能力强,能够很好分析相关数据,用于指导推广工作并解决推广中遇到的问题;5、负责过海外联盟平台搭建者优先,包括但不限于CJ,ShareAsale,Rakuton等

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新媒体运营专员哈工大国家大学科技园应用技术学院异地招聘4.5-6千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责官方微信、微博等平台日常内容的撰写和运营;2、收集研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微信、微博内容的实时调整和更新;3、负责微信、微博活动的策划、创意、执行、运营及汇报和总结;4、策划组织线上大型合作活动,以及定向专题活动的组织策划、执行推广,并作相应活动报告和总结报告;5、负责微信、微博媒体资源拓展及渠道运营推广;6、分析同行业微信、微博内容结构及话题热点,研究目标客户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;7、负责论坛及第三方交流平台引导;任职资格:1、有3年以上相关工作经验;2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底。3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感;6、对微博和微信运营成功案例者优先;7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;联系电话:15304635555或13212932222 

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美国留学英语编辑/申请文案顾问上海择由出国留学服务有限公司上海-黄浦区12-24万/年06-06

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1. 基于‘看得见的留学定制服务’的理念,择由构建了一套完整的客户服务系统。依托于这套系统,文案需要在全面了解客户的个性、学术、活动、家庭等背景后,与顾问讨论形成学生的申请战略、申请时间规划、个人品牌等报告,指引客户在不同的留学准备阶段有的放矢的投入时间和精力。2. 择由强调在对客户全面了解的情况下,挖掘、强化,并最终充分展现学生的核心竞争优势。基于这个理念,文案需要协助客户制定和落实个性化的文书、申请、面试等方案,帮助学生获取更加理想的录取结果。3. 择由强调文案在客户管理中的重要角色。文案需要与顾问通力合作,共同跟踪和管理留学规划和申请进度,对可能出现的风险进行提前评估和规避,,保证客户获取优质的服务体验和预期的服务结果。4. 口碑营销是择由进行市场推广的重要手段之一。文案需要秉持服务的心态,关注客户的服务体验,及时回复和解答客户的疑问,从而提升客户满意度和产生口碑传播。5. 择由强调各个员工基于自己的背景和能力,在自己擅长的领域为团队做出贡献。基于这个理念,文案有义务协助顾问接待潜在客户,参与公司安排的市场推广活动,以及支持公司运营和客户服务系统的构建工作。6. 持续学习和提升能力能够让员工和企业都更具备竞争力。顾问有义务自我学习和提升,参与各项业务培训,提升职业形象、职业技能和职业心态,分享自身经验和知识,为构建学习、分享的企业文化做出努力。7. 尊重规则是西方教育重视的理念。作为留学从业人员,文案必须认可和遵守公司各项规则和制度,或者对规则提出建设性修改意见,帮助公司和个人一起成长。背景和能力要求: 1、本科及以上学历。2、 985/211院校,海归人士优先。3、 英文阅读和写作能力出色(TEM八级或者托福100分以上水平)。4、 专业背景不限,行业背景不限,欢迎非英语专业候选人。 择由致力于成为留学生成长和发展可信赖的助力者和陪伴者。在留学规划和申请的过程中,我们珍视学生的个性,不说教,不控制;我们给予信任、支持和陪伴,让学生未来在世界范围内拥有更多选择的自由和持续的竞争力。 因为这个愿景,我们提供的指导远超文书、申请等留学常规业务;我们给予学生时间管理的技巧,不仅仅让学生在留学规划阶段将时间花在刀刃上,也能让他们在未来职业发展中更有时间观念和时间规划意识。我们关注孩子的阅读习惯和能力,给予阅读推荐和方法指导。因为我们知道,阅读能力是学生顺利完成美国学业的必备技能;我们关注家庭沟通和孩子的心灵成长,推进青春期孩子与父母的正常沟通,指导父母在孩子离开后调适空巢期的心态。 薪酬福利1. 薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致,实现员工、客户、公司最终的共赢。2. 对于核心员工和关键岗位,择由会通过分红乃至股权的方式,让TA分享公司成长的利益。3. 在法定的各项福利之外,择由为你提供了年度体检、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利,关心你的身体和心灵健康的同时,让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度。培训发展1. 择由坚守员工价值***的价值观,因为我们相信:学生的成功,公司的成功,都是建立在员工成长和发展的基础上。2. 长达600多小时的人才培训体系是择由在留学行业中的核心竞争力。择由期盼核心员工成长为企业的合伙人,共享企业发展壮大所带来的利益。3. 择由为员工创造多元和清晰的职业发展路径,专业路线与管理路线在薪酬和待遇上保持一致,让专业型人才在物质和精神上都感受到工作价值。环境气氛1. 成为创业团队中的一员,体验公司的成长和发展,参与公司各项规章制度和经营手段的制定过程,充分发挥自己未知的潜能。2. 择由相信员工具备自我管理能力和较高的职场素养,所以公司避免设置复杂的各种流程和规则,提倡简单的人际关系,营造一个匹配客户和员工社会层次的办公环境。3. 与留学行业有强烈教育情怀的优秀的人才共事,用不同的视角去看待教育、学生、家庭,以及自我身心成长。

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新媒体运营专员重庆凯奔教育科技有限公司重庆-北碚区3-7千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责网络销售渠道的建设及维护工作,协助校区的各类产品影响力的推广,包括:网站合作、展会合作、媒介合作等;2.开拓各类媒体网站合作渠道,维护合作关系,提高品牌关注与曝光度;3.负责校区日常海报设计、软文撰写及视频拍摄、剪辑及微信公众号的日常发布、管理及推广;4.协助确立课程及资料的展现形式、策划活动方案,制定线上及线下推广活动;5.新媒体渠道的搭建与维护,合作的开拓及运维,用户的日常维系。任职资格:1.大专以上学历,新闻、中文、营销学相关专业优先;2.1年以上网络推广、策划活动经验优先;3.具备良好的文字功底,思维活跃,对新媒体运营充满兴趣;4.有良好的沟通协调能力,喜欢社交,自学能力强;5.了解互联网、移动互联网熟悉口碑营销,有成功微博、微信运营策划经验者优先;6.会Photoshop者优先。福利待遇:1.广阔的职业发展及晋升路径;2.优厚的奖金提成方案;3.专业员工培训;4.多彩的员工活动(生日奖、年终聚餐等);5.员工子女可免费就读本中心课程;6.超长带薪寒暑假、五险一金等福利。

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网络营销/网络运营/网络推广广州布马网络科技有限公司广州-白云区0.9-1.8万/月06-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

新媒体推广/广告销售/推广业务员/互联网销售一:我们能给你带来什么?个人综合能力提升我们最怕你在我们这个团队一年后只赚到钱,个人综合能力却没有提升,而我们希望能保持团队年轻化,能够相互交流和进步,所以我们能给你带来:1. 格局。一个人的格局决定了一个人的未来。我们谨希望你加入我们后,我们能够帮助你打开个人的格局,不会感觉在这里浪费时间。2. 效率。在这里,团队的氛围能够让你自然而然的去提高工作效率,团队经理亦会指导及帮助你提高你的工作效率。所以我们不要有拖延症的人。3. 综合能力。现在是互联网的时代,我们会教你现在的互联网在玩什么?怎么玩?我们能怎么玩?我们将从互联网专业知识、互联网泛知识、团队项目交流等多方面来提升你的综合能力。能力相匹配的工资布马团队运营至今,业务员流失率行业倒数,一切都是基于我们科学合理的工资制度,简单来说就是项目近一半的利润为你的工资。我们一直相信:人才的留守比什么都重要,而留住人才的,则需要给予与能力相匹配的工资。所以我们能给你:行业罕见的提成。我们调查过不低于30个同行,均无发现高于布马网络给予的提成比例。布马网络倡导平台化,合伙制(理念),我们给予50%的提成,是为了能让你有归属感和认同感。只要你足够努力,我们有信心在半年内让你实现月薪过万,如果达不到是团队的问题,不是你的问题!每月2号发工资。你以往的职场经历中,对于公司压工资、拖工资是否习以为常?布马网络认为,平台无任何理由延期发工资,你一个月的辛苦付出,都应该及时得到全额的报酬。所以我们从来都是每个月2号发工资,做到不拖欠成员的任何一分工资。 项目合作,业绩分享。我们团队倡导分享,共同进步。老员工会拿着项目找你合作,并分享业绩提成给你,帮助你更快融入团队,减轻业绩压力。二:我们要什么人?1 对新媒体营销有强烈的兴趣及一定的了解,基本了解小红书,抖音,自媒体,微博微信,口碑营销,内容营销等。(熟悉互联网者或从事过广告营销相关工作优先!)2 具备一定的销售经验,善于社交,融入团队,敢于请教,思维敏捷不迟钝,做过销售相关工作优先。3熟练基本办公软件,word,excel,PPT等,经过培训学习后,需要帮客户策划广告推广方案,能做简洁明了的汇总报表,所以完全不会办公软件的请勿投递。4 强烈的赚钱欲望,对自己有要求,不得过且过,自律性高,原则性高(我司禁止一切灰色违法业务,禁止一切私单,违反者即报警处理)5 愿意不断学习进步,长期从事广告推广行业。互联网发展日新月异,需要长期学习才能免于被行业淘汰,不愿自我提升学习者勿扰。6 可以接收应届生,但必须有目标不迷茫,有想法反应快!不接受非本行业从事者的85后,广告推广是个学习量巨大的工作,对反应和逻辑思维也比较高,不适合85后。三:你的工作内容是什么?1负责洽谈平台给予的客户,根据客户需求制定推广方案,跟进成交。2 解决客户在推广上的疑问,项目完成中的各个汇报、反馈表。3 完成各部门团队经理内部工作要求,一般为自我学习-工作效率提升要求为主。四:我们提供什么薪资待遇?1 一般成员都会在半年内实现月薪过万,能力突出者,入职当月即可达到。平台合伙制度,2万-5万的工资时常产生,你不需要怀疑,你的能力如果能匹配上我们的要求,这些就是你应该得到的。2布马网络倡导互联网文化,人人平等,没有阶级等级,没有层层管理,没有老板等等,很多事情都是轮流负责的,所有事情都是平等原则,一人一票,管理也是在共同协议下,一起遵守。3 充满活力的办公室环境,公司以橙色+黄色为主的装修风格,公司氛围非常自由,成员间交流非常频繁,让你能够更快的成为一个综合能力超群的广告人!4 每1-2月的户外旅游活动(轮流组织,投票选择活动地方),免费饮料,免费水果,部门下午茶,小组下午茶,部门聚餐,小组聚餐等,这些自不必说,标配。5 是个人才就会核心培养,给单子,给客户流量,给钱。6 法定节假日放假,国家怎么放我们怎么放。春节假期15-20天!五:联系我们我们会在网站认真刷选简历,初步符合要求的会电话和短信通知面试。收到短信一定要回复短信,确定过来面试。网站:www.buma1.com (建议先进官网,了解下我们的业务)地址:广州市白云区新市齐富路 威利商务中心9楼911坐车: 公交:新市墟站 地铁:2号线 白云文化广场站(出站导航走1000米)

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SEO优化专员上海正领教育科技有限公司上海-浦东新区2-2.5万/月06-06

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

负责公司网站推广工作,提高网站的自然排名和流量。熟悉了解Baidu ,360等国内各大搜索引擎的原理和特点,熟悉PC , Mobile端排名规则和规律,并制定优化策略。制定公司网站的优化策略,跟进优化推广效果,出具分析报告,分析行业特点和同行网站的推广方法。构建自媒体平台网络及SEO媒体矩阵,每日维护SEO媒体平台并进行有效的信息传播和中长期用户招揽。负责对内容,构架及代码等进行优化,有效支持运营和知名度。相关外链平台资源的注册,更新,收集及整理和第三方网站进行流量,数据或服务器转换,增加网站的流量和知名度。熟悉网络口碑营销手段,善于利用各种分类信息平台,百度百科,百度文库等网络资源和工具进行口碑推广。提出线上推广策划及运营方案开拓线上资源渠道,提升线上资源。任职要求:大专及同等学历以上,会编写代码。熟悉搜索引擎的优化工式及网络优化流程,操作过站群,具有外链资源挖掘执行力和外链建设的丰富经验优先。对流量分析和互联网各种网站模式有自己的独特见解并能制定出相应的执行方案。良好的沟通能力,工作细致,思想活跃,具有团队合作意识,能够独立完成工作。具备良好的网络在线互动,沟通能力。精通各大搜索引擎的搜索排名技术,保证工作数量质量。对自身技术提升有强烈的学习欲望,能持续关注搜索引擎的发展。拥有创新和较强的团队合作精神,善于沟通。具备良好的用户导向,抗压能力,规划能力。

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新媒体运营专员宁夏誉远法律咨询服务有限公司银川3-4.5千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责微博、微信、公众号、多媒体等平台的日常内容的撰写和运营;2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信、公众号内容的实时调整和更新;3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;6、完成上级指定的其他工作;任职要求:1、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底。2、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;3、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;4、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;5、对微博和微信运营成功案例者优先; 6、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;

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新媒体运营/文案策划/内容运营深圳加点控股集团有限公司深圳-龙华新区6-8千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【职位描述】1、负责公司微信公众号、微博等自媒体平台的日常运营及推广工作;2、挖掘分析消费者消费习惯、情感及体验感受,及时跟进、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容进行实时调整和更新;3、负责微信、微博等官方平台活动方案的创意、策划、执行、总结;4、根据品牌推广策略,策划线上营销活动,并跟进落地执行,对最终的活动效果负责(例如H5、PPT、视频脚本等内容);5、负责品牌私域流量的渠道运营、资源拓展及长期维护。 【岗位要求】1、大专及以上学历,1年以上文案策划类工作经验,新闻学、传播学、广告学、汉语言文学专业优先;2、2年以上UGC/PGC内容运营经验优先;3、了解内容电商、社交电商运营模式,有公众号运营、微博运营经验优先;4、有线上线下活动推广实战经验,了解新媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;5、文字功底扎实,有较强的新闻热点敏感度,有良好的策略思考能力并能独立撰写策划方案,一定程度掌握图片处理技术;6、爱好吃,有电商食品类目(零食方向)工作经验优先。【公司福利】【薪资结构】:基本工资+绩效奖金+差旅交通福利+年终奖金+全勤奖(特别提醒:年度优秀员工评选,脱颖而出者可得到额外的奖金福利);【加薪福利】:采取“领先市场”的薪酬定位,并根据公司发展情况和个人工作能力,合理进行半年度、年度的薪资调整;【基本保障】:入职签订劳动合同,安排缴纳社保(养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育医疗);【下午福利】:公司定期安排各种水果零食供大家食用,种类多多,繁忙工作之余可以适当放松自己,更好的创造价值;【节日福利】:公司在全年的各大节日安排给员工发放节日小礼品;【员工生日】:公司每月举办员工生日会,安排各种饮料、蛋糕、水果、零食等等,同时会送上精美的小礼品给我们的寿星,大家共同庆祝破蛋日,相互了解,友谊事业双丰收;【快乐生活】:部门的月度团建,由大家共同商议团建内容,例如:聚餐,唱歌,户外活动等等,期待你的加入;【晋升机会】:试用期—正式员工—部门主管—项目经理—总监;每个人都有自己的优点,是金子就应该发光发热,公司每个季度均会根据员工工作能力、工作态度、综合素质等等进行评估,优秀员工将获得晋升机会,全面提升自己。

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新媒体运营河南智尚贸易有限公司郑州-中原区4-7千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、根据公司理念与企业形象,结合企划方案,确定各渠道自媒体运营思路,并完成内容编辑、制作与推送;2、负责公司网站与微信公众号、官方微博等各网络渠道的日常运营、内容策划与编写,策划优质与高传播性的内容;3、负责多种类型网络新媒体平台传播的创意文案撰写与推送,线上活动方案的策划、创意与执行;4、负责公司新媒体传播产品创意及策划,如视频、H5、图文等设计、制作与推广;5、负责公司整体的新媒体运营,包括拉新、留存、促活、转化,按计划合理支配费用,并对传播效果进行跟踪与评估;6、策划与执行微信营销线日常活动与跟踪维护,根据整体企划策略编辑、制作与推送各类微信内容;7、负责公司业务相关的线上市场渠道开发工作,包括线上市场开拓、渠道建立与维护;8、不断引流并增加粉丝数量,提高关注度和粉丝活跃度,并及时与粉丝互动;9、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为,为新媒体运营提供方向性指导;10、挖掘和分析网络用户的使用习惯、情感及体验,及时掌握新闻热点,有效完成主体策划活动;11、对本行业发展趋势、产品运营策略进行深入研究,负责对新媒体渠道的开拓、建立、监控、维护和优化;12、掌握行业市场动态,熟悉婴泳产品市场状况并有独到见解,关注行业发展与管理模式的革新,及时向公司提供有关信息;任职条件:1、专科及以上学历,2年以上新媒体运营经验;2、熟悉新媒体营销推广模式及方法,具有新媒体营销推广的渠道及资源;3、善于搜集、整理新媒体资料,并能完成数据分析;4、优秀的语言表达能力,善于把握热点、口碑营销及运营维护。上班时间:8:30-12:00  13:30-17:30 周日休息  合则约见,非约勿访。

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市场专员(工作氛围轻松)宁波宏牛信息技术有限公司宁波-镇海区0.8-1万/月06-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

1. 通过电话邀约客户,邀约成功后由 前期会由客户经理负责协同拜访面签。(后期业务能力成熟后可单独开展)2.整理好预约成功的客户信息发给客户经理。 3.协助完成公司每月任务。 4.心态好。 公司待遇 1.转正后底薪4500元 (持续提成)(国家社保)(法定节假日)(每年二到三次旅游)(每月团建1到2次)(带薪年假)(饮料零食 ) 2.提供专业技术知识培训,良好的晋升环境。公司简介宁波宏牛信息技术有限公司始于2017年,专注于广大企业的广告业务,提供直接的网络营销解决方案。一对一服务,目前拥有网络营销策划,媒体营销,口碑营销,搜索推广,网络广告,微信营销等服务。

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新媒体内容运营广州颜如玉生物科技有限公司广州-天河区0.8-1.5万/月06-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、对日常运营数据进行分析与研究,定期输出运营效果报告,持续优化运营体系,研究新媒体平台推广模式与玩法,挖掘移动互联网营销新渠道;;2、具备策划选题能力,负责内容策划、文案撰写等工作;3、文字功底扎实,写过小红书笔记,新媒体(朋友圈、公众号、小红书等)文章撰写与编辑;4、对热点信息高度敏感,关注面广,及时与项目结合创新,形成具有观点性的文章;5具备市场策划能力,方案构思及表现力,分析并发掘用户需求、负责平台网络专题策划和活动策划,提高产品信息的传播量,提高产品在目标客户群中的知名度。任职要求:1、有美妆护肤相关工作经验,有小红书等操作运营经验者优先;2、具有较强的文案写作能力,出色的文字组织能力;3、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力。4、对移动互联网文化、热点事件、新闻动态等信息敏感,具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理;5、有丰富的移动互联网营销推广经验,有较强的文字编辑能力,擅长文案策划、活动策划、话题策划、口碑营销和事件炒作。

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新媒体运营主管杭州丽妮生物技术有限公司杭州-拱墅区0.6-1万/月06-06

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责 制定新媒体运营策略、计划并推进执行,完成业绩目标;整体把控编辑文章、策划优质、有高度传播性的专题推广方案、活动;负责网站、社区、微信、合作平台活动内容撰写与活动运营实施,方案的撰写;数据分析对相关运营及活动运营产生的数据进行分析,并提出建设性改进意见;负责与互联网媒体传播交洽合作,对活动运营、内容运营进行沟通,协调资源,达到运营目标;以拉新、维护、刺激用户重复消费为目标,负责线上及线下运营活动方案的策划、组织和实施;监测并研究行业信息、竞品动态,能够结合热点定期产出有针对性的活动方案;对产品和活动进行日常数据跟踪,总结运营效果,制定新的运营策略,并沉淀可复制的案例。 资格 1、大专以上学历,2年以上网络媒体运营经验; 2、良好的数据分析能力,并将分析结果应用到日常活动上,熟练使用office、xmind等工具软件; 3、熟悉新媒体营销推广模式及方法,有较强的沟通协作能力和项目推动能力; 3、善于搜集、整理新媒体资料,并能完成数据分析; 4、优秀的语言表达能力,善于话题炒作、口碑营销及运营维护。

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新媒体运营专员深圳市创艺兴帽业有限公司深圳-南山区0.6-1万/月06-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司官方网站、微信、微博博客、抖音、小红书、直播等互联网PC及移动自媒体平台的日常运营及推广工作;2、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;3、负责微信、网站大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;5、分析同行业微博、微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;6、完成上级指定的其他工作;工作内容:1、负责软文推广:根据每个产品的不同,写出每个产品故事2、负责活动创意:根据不同的节目策划出不同且有创意的活动3、负责微信、微博、抖音、小红书、等帐号维护4、负责公司直播:要求***,形象气质佳,性格开朗活泼5:负责配合运营建立公司自己的私域流量架购计划6、熟练使用多样化社交媒体工具,根据平台特点策划推广活动,提升用户活跃度。7、完成公司指定/上级指定的其他工作;任职要求:1、大专以上学历,有2年以上相关工作经验;2、具有较强的新闻、热点敏感性,有较强的文案功底。3、有丰富的线上活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;6、对微博、微信、社群运营成功案例者优先;7、具备良好的客户服务意识与沟通能力,以及团队合作精神,和执行力;晋升空间:专员——>主管——>项目经理薪资:工资结构:基础底薪+提成(以实际转化金额2%提成)+奖金.综合:5000-不上限!!!要求!!!必须携带自己以往工作的——A【作品案例】历史撰写的稿件/完全原创的文章/策划过的线上活动,或其他作品(会设计作图的,带自己的设计作品)B【数据报告】发布过的稿件阅读量/文章的点击量/以及对应的客户转化量等,策划过的活动曝光量/参与量/最终转化量等;C【面试作业】面试之前,请根据网络上可以查阅到的【帽子的搭配】资料,编辑一段不少于400字的小软文/小作文(优秀文案作品,哪怕我们最终没能录用,这份稿件也可以50-200元/篇付费给到面试者);

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微信公众号运营广州凰上凰日用品有限公司广州-天河区4.5-6千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、研究公众号推广模式与玩法,挖掘移动互联网营销新渠道;2、负责运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;3、负责官方微信公众平台的日常运营管理、信息发布与维护,提高关注度、热度、增加销量;4、分析并发掘用户需求、负责微信网络专题策划和活动策划,提高产品信息的传播量,提高产品在目标客户群中的知名度;5、对微信公众号的流量和活跃度负责。任职资格1、有丰富的移动互联网营销推广经验,有较强的文字编辑能力,擅长文案策划、活动策划、话题策划、口碑营销和事件炒作;2、掌握微博微信平台、公众平台及微信的各项功能点,对微信运营手法有自己的见解;3、对移动互联网文化、热点事件、新闻动态等信息敏感,具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理;4、专科及以上学历,新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先。

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海外推广主管深圳麦维普斯电子科技有限公司深圳-南山区1.2-2万/月06-06

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.海外市场媒体资源拓展,与科技媒体,智能家居、游戏论坛、团购网站等进行合作,推广品牌产品;2.通过sns渠道,联系红人,进行产品测评等红人营销,进行引流工作;3.根据平台推广计划,运用多种推广手段与渠道,集中引流,打造爆款;4.通过论坛以及社交网站推广公司营销活动,提高客户参与度;发布产品贴、活动贴,提高曝光率与活跃度,联络论坛活跃用户,建立有效沟通。任职要求:1. 2年以上海外市场推广工作经验,英语CET-6及以上;      2 熟悉跨境电商海外主流推广方式;             3. 了解SNS推广、红人营销方式,有针对性的口碑营销,新闻炒作;           4. 国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业大专以上学历;5. 具有良好的职业素质、敬业精神,能承受工作压力。

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微信公众号运营/新媒体运营杭州居纬汇家居有限公司杭州-滨江区3-8千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司是生产销售家居整体木作产品,需要会拍照及照片处理。岗位职责1、研究公众号推广模式与玩法,挖掘移动互联网营销新渠道;2、负责运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;3、负责官方微信公众平台的日常运营管理、信息发布与维护,提高关注度、热度、增加销量;4、分析并发掘用户需求、负责微信网络专题策划和活动策划,提高产品信息的传播量,提高产品在目标客户群中的知名度;5、对微信公众号的流量和活跃度负责。任职资格1、有较强的文字编辑能力,擅长文案策划、活动策划、话题策划、口碑营销和事件炒作;2、有丰富的移动互联网营销推广经验。熟悉微信的各项功能,掌握微信运营方法与技巧;掌握抖音、头条、知乎、小红书等平台的运营特点和方法;3、对移动互联网文化、热点事件、新闻动态等信息敏感,具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理;4、本科及以上学历,新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先

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新媒体运营专员/主管上海徐汇区思源教育培训中心上海-徐汇区0.8-1.5万/月06-06

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.拟定新媒体社群运营战略,负责社群搭建、社群裂变和社群维护,完善社群管理规范,能及时根据新媒体的规则变化调整社群运营的策略;2.负责社群的日常运营与维护,用户的拉新、留存、转化,维护交流秩序,及时解决用户问题,挖掘用户需求;3.策划各类社群线上活动、话题、专题、H5等不同形式活动,持续导入目标用户,通过有效的社群运营维护用户关系,并获得有效的销售结果转化;4.原创话题和内容的策划、发布和维护,增强粉丝活跃度,提高品牌信任感;5.统计、分析社群运营数据,定期整理、总结运营经验,收集用户意见,及时反馈用户需求和问题;6.做好大众点评口碑营销。任职要求1.大专及以上学历;2.有2年及以上用户、社群运营相关经验,电商相关经验优先;3.熟悉社群运营的策略和方法,熟悉社群运营相关工具的使用和技巧,成功社群经营案例者优先;4.有良好的文案撰写能力,通过社群相关内容的编写,分发,达成有效的结果转化;5.有一定数据分析能力,能够挖掘、 分析数据;6.有敏锐的观察用户需求的能力,擅长从用户及课程体验角度出发,把握用户心理,熟悉各类用户行为活动创意策划组织能力;7.具备良好的责任心、沟通协调能力、执行力及团队合作精神,善于和用户沟通,拉近距离,能调动社群气氛;

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新媒体实习+包住深圳市越鸿科技有限公司深圳-龙华新区4.5-6千/月06-06

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

1、制定新媒体传播计划,建立完整的自媒体传播渠道并组织实施; 2、编辑及撰写适用于微信、微博等不同类型的自媒体稿件,有独到的观点和创意; 3、搜集、挖掘、分析客户与同行业在新媒体推广营销方面的情感、体验感受或习惯,为公司制定微推广及营销策略提供依据; 4、对微博、网媒、自媒体等新媒体运作有一定了解,对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强,能够及时组织语言,在微博、微信上做出响应; 5、建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数,提高关注度; 6、跟踪推广效果,收集、研究和处理用户的意见和反馈信息; 任职要求: 1、大专及以上学历,对新媒体平台有一定的了解; 2、扎实的文字功底,具备较强的文案策划功底以及活动策划能力,头脑灵活,熟悉微博、微信运营、口碑营销;3、具备良好的数据分析、图片处理能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力; 4、擅长社会化媒体平台(微博、微信、网媒)营销者优先考虑; 5、思维活跃,富有创意,工作有激情者优先;

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