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汽车维修技术
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汽车维修技术经理/总监 广州市福霖汽车销售有限公司 广州-海珠区 0.8-1万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责审核门店对车辆故障的判断及维修方案,提供技术指导,保障维修质量。2、解决门店维修工作中的疑难杂症。3、解决高端车、高端维修、改装项目的施工。4、负责建立建全维修技术资料库,制定维修技术培训计划并组织实施。5、依据市场情况制定维修工时及价格标准。6、制定维修、保养施工流程、标准。7、负责门店技术人员的技能考核及等级评定。职位要求:1、 年龄26岁以上,汽车维修专业大专以上学历。10年以上欧洲品牌4S店、一类厂、二类厂相关维修工作经验,5年以上技术总监工作经验。2、 掌握欧洲品牌汽车电器设备的工作原理及性能特征;熟悉主流车型汽车故障的修理工艺;熟练运用新型汽车电器检测设备进行检测及维修;熟悉高端车的维修技术;熟悉汽车维修工作流程及服务项目;3、 掌握市场上绝大多数轿车的结构、故障判断,具备解除故障、维修车辆的能力;4、具有良好的沟通表达能力及团队协作能力。5、具有较强的事业心、责任感、承压能力和良好的职业道德,愿与本企业共同发展。公司福利:公司有“靓姨”饭堂,包一日两餐,健康营养。每天有汤水,不时有糖水。公司有宿舍提供。每月有员工聚餐,不时有团建。提高大家工作热情。有提供医、社保。享受国家法定节假日休息(有时是补休),每周例休一天。

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汽车维修技术总监 湖北依维柯汽车销售有限公司 武汉 6-9千/月 05-22

学历要求:初中及以下|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.要求从事该行业该岗位3-5年以上2.精通汽车电器等方面。

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汽车维修技术 上海尚沃汽车零部件有限公司 上海-闵行区 6-8千/月 05-22

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:1、负责客户群的技术支持工作2、负责公众号技术贴的编辑整理工作岗位要求:1、大专以上学历2、从事汽车修理机电一体3年以上工作经验3、熟练使用办公软件,打字熟练4、有自动变速箱维护维修经验者优先5、有责任心、耐心

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汽车维修技术专家 常州皓腾汽车销售有限公司 常州 1-1.5万/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、有过奔驰、宝马、保时捷等豪车5年以上的维修经验;二、熟悉运用奔驰、宝马工程师软件;三、熟悉车间管理、培训流程

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汽车维修技术主管 成都鹰明电子商务股份有限公司 成都-高新区 6-8千/月 05-22

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1.负责审核门店对车辆故障的判断及维修方案,提供技术指导,保障维修质量;2.解决门店维修工作中的疑难杂症;3.负责建立建全维修技术资料库,制定维修技术培训计划并组织实施;4.负责门店技术人员的技能考核及等级评定;5.领导安排的其他事务。任职资格:1、8年以上汽车维修工作经验;2. 3年以上 4S店、连锁经营门店、综合维修厂技术站长、经理工作经验;3、熟悉主流汽车品牌维修保养技术,掌握4S店、大型修理厂售后服务的运营模式及行业状况;4、了解汽车构造原理,熟悉汽车检测、编程,对汽车故障有很强的分析判断能力、能独立处理疑难杂症;5、有奔驰宝马大众等德系车维修经验优先。

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汽车维修技术主管 余姚市金盾汽车销售服务有限公司 宁波-余姚市 1-1.5万/月 05-22

学历要求:中技|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、年薪10万至15万2、5年以上汽修或技术主管工作经验3、精通各类小汽车电路及维修4、工作勤奋、兢兢业业、吃苦耐劳

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汽车维修技术总监/经理 广州市集群车宝汽车服务连锁有限公司 广州-海珠区 0.8-2万/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位责任:1、负责审核门店对车辆故障的判断及维修方案,提供技术指导,保障维修质量。2、解决门店维修工作中的疑难杂症。3、解决高端车、高端维修、改装项目的施工。4、负责建立建全维修技术资料库,制定维修技术培训计划并组织实施。5、依据市场情况制定维修工时及价格标准。6、制定维修、保养施工流程、标准。7、负责门店技术人员的技能考核及等级评定。8、负责制定门店的设备、工具、耗材、常用件的配置标准、定位、维保标准。9、制定门店各类耗材的使用标准。任职资格:1、 年龄26岁以上,汽车维修专业大专以上学历。10年以上4S店、一类厂、二类厂相关维修工作经验,5年以上技术总监工作经验。2、 掌握汽车电器设备的工作原理及性能特征;熟悉主流车型汽车故障的修理工艺;熟练运用新型汽车电器检测设备进行检测及维修;熟悉高端车的维修技术;熟悉汽车维修工作流程及服务项目;3、 掌握市场上绝大多数轿车的结构、故障判断,具备解除故障、维修车辆的能力;4、具有良好的沟通表达能力及团队协作能力。5、具有较强的事业心、责任感、承压能力和良好的职业道德,愿与本企业共同发展。福利待遇:1、男员工提供住宿,门店员工提供餐补;2、享受各种法定节假日,每周例休1天;3、享受社会保险;4、员工养护自有车辆享受内部价;享受内部人才推荐重奖;5、获取行业最具竞争力的薪资待遇;6、享受员工年会及各项年度荣誉大奖;7、大专以上应届毕业生专享“长青藤”成长计划;全体员工享受12条人才培养专线;8、各种专业培训、学习机会(专业技能培训、销售培训、服务培训、管理培训等);9、发展平台:公开、公平竞聘主管、客户经理、店长、部门经理总监及更高的管理职位。面试地址:广州市海珠区沥滘路368号广州之窗总部大厦12楼;附近公交:地铁三号线沥滘站F出口/公交车站振兴大街站(991路可到)

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汽车维修技术主管 广汉鑫鸿程汽车销售有限公司 德阳 5-8千/月 05-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责维修车辆的维修安排,使整体维修进度达到公司、客户要求2、疑难故障技术支持3、维修质量检测4、车间其他工作安排任职要求:1、4S店或大型综合类维修厂技术管理工作经验3年及以上、2、机电维修经验5年及以上3、能独立完成技术培训工作

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汽车维修技术工 广州众协汽车贸易有限公司 广州-番禺区 3-7千/月 05-20

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:负责车间车辆的维修工作任职资格:1、2年以上汽车维修工作经验,汽车维修相关专业;2、具有中级技术等级证书;3、熟悉庆铃汽车、柴油车的维修。工作时间:8:30-12:00;13:00-17:30

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汽车维修技术厂长 湖南三力汽车贸易有限公司 长沙 1-1.5万/月 05-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司汽车售后维修管理全盘工作,制定汽车维修年度计划,按时下达各工作岗位,并督促、检查执行;2、组织有关工作岗伴定期进行技术交流,提高汽车维修质量,攻克技术难关;3、有计划地对员工进行汽车维修技术培训,提高班组维修技术和水平,培训合格的技术人才;4、组织安全例会,进行安全教育培训,执行安全操作规程,确保安全生产,认真开展安全隐患排查,落实安全隐患排查治理制度;5、负责技术改进、设备添置、技术推广等方案,并督促检查落实情况;6、负责业绩目标达成和完成上级交办的其他工作。任职要求:1、要求汽车行业8年以上从业经验;2、大专以上学历,持C1驾照;3、汽车维修知识及技术水平过硬,擅长攻克技术难题;4、能吃苦耐劳,责任心强。招聘热线:13618483278 王小姐 湖南三力德国名车致力于打造员工幸福感最强的企业,期待您的加入!地址:长沙县中南汽车世界H06栋湖南三力德国名车行政室

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汽车维修技术主管 重庆植献汽车服务有限公司 重庆-九龙坡区 6-8千/月 04-09

学历要求:初中及以下|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责大车维修车间维修质量的管理,监督车间维修人员工作,提高维修质量和效率;2、负责监督事故理赔专员工作,提高公司效益;3、负责指导维修人员分析判断解决疑难问题,降低返工率;4、负责指导维修人员不断学习新知识新技能并进行考评,提高维修人员的技能;5、认真贯彻执行上级交给的各项任务;全面落实上级的各项制度;要求:1、具有良好的道德观、强烈的责任感;2、具有良好的沟通能力、协调能力;3、熟悉车间各项工作流程和规范、制度、政策;4、有事故理赔经验的优先。

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汽车维修技术主管 重庆成怡科技有限公司 重庆-九龙坡区 4.5-6千/月 03-29

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1.全面负责车间的日常管理工作;2.车间维修质量的管理,监督车间维修人员工作,提高维修质量和效率; 3.执行厂家的流程规范,负责车间管理工作过程中的事物处理,优化车间的管理流程4.认真贯彻执行上级交给的各项任务;全面落实上级的各项制度;积极组织参加上级开展的各项活动。补充说明1、能吃苦耐劳,具有良好的道德观。2、能够遵守车间各项日常工作及规章制度。3、具有较强的责任心和职业道德。4、熟练掌握车间各项工作和规章制度,并能严格执行

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汽车维修工 天津金濠汽车维修技术有限公司 天津-滨海新区 4-6.5千/月 03-25

学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作,确保生产运输不受影响;2、定期做好车辆维修、保养,并做好档案记录,异常情况及时报告领导,做好防火、防电,防止事故发生;3、拟订车辆零配件、轮胎、机油等材料的采购计划工作。任职资格1、中专以上汽修相关专业;2、三年以汽车维修经验,懂得各种车辆的构造原理和特性,丰富的汽车底盘、发动机、电路维修工作经验,有驾照者优先;3、身体健康,能吃苦耐劳。大客车机修(柴油):1名 。对进站车辆进行正常保养、维修、检测、清洗等。机修工(汽油):1名。对进站车辆进行正常保养、维修、检测、清洗等。

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急招高薪机修大工 东莞市尚盛汽车服务有限公司 东莞-中堂镇 6-8千/月 05-22

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、在车间主任分配下,按时、按质的完成生产任务2、负责该班组的车间设备日常管理。3、车辆发生故障及时组织人员进行抢修,并做好检修记录。职位要求:1、中专以上,汽修机电相关专业,4S店从业时间长可适当放宽限制。2、掌握汽车维修流程规范,具备汽车各种故障的判断能力,能够解决汽车维修技术疑难问题。3、具有管理班组纪律、设备、质量、技术的技能。4、有较丰富的企业知识、汽车理论、汽车构造知识及维修知识。

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高端名车钣金大工、中工 广州车坛投资管理有限公司 广州-白云区 3-8千/月 05-22

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责任职资格1、中专以上汽修相关专业;2、有汽车维修经验,懂得各种车辆的构造原理和特性,丰富的汽车底盘、发动机、电路维修工作经验,有驾照者优先;3、身体健康,能吃苦耐劳,有较强的动手能力、工作责任心强。4.工作认真负责、有良好的团队协作精神,职业道德及职业素质良好能吃苦,有上进心和责任心,服从公司统一管理。5、具有汽车维修技术资格,对德系车辆故障进行检查,判断和维修的能力,熟练使用维修专用设备,具备中、高档汽车维修的工作经验者优先考虑。

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汽车技术工程师学徒 广州保润科技服务有限公司 广州-番禺区 2-3千/月 05-22

学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职资格:1、年龄18~25岁,汽车类专科毕业及以上学历;2、愿意从事汽车维修技术服务和文档编写类工作;3、具有良好的汽车整体结构理论知识和学习分析能力;4、具有良好的沟通执行能力和团队协作精神。岗位职责:1、 协助对汽车整体的产品技术开发,项目日常信息收集与维护;2、 协助运用汽车原理和维修经验对车辆进行故障诊断和维修分析;3、 协助对汽车整体售后维修资料进行编写,包括诊断步骤和维修工时; 4、 要求能够遵守公司相关规章制度,接受并执行公司领导的出差安排。福利待遇:1、入职即可享受专业培训;2、公司给予员工购买五险;3、国家法定节假日休息;4、公司定期派发节日福利,员工生日礼金,集体旅游、户外拓展、聚餐等活动;5、五天8小时工作制,上班时间:08:20-12:00;13:15-17:30;6、一般晚上不加班,能接受周六加班。

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汽车4S店机电修理大工 上海中知汽车贸易有限公司 上海-宝山区 6-8千/月 05-22

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、按照任务委托书及维修工期,进行车辆维修工作。 2、严格执行维修技术标准和工作流程,保证维修质量。 3、爱惜设备工具,遵守操作规程,按照使用规定进行保养、维护和记录; 4、严格执行材料消耗定额,降低维修成本; 5、为客户提供优质快捷的汽车修理服务。 职位要求 1、汽车维修等相关专业中专以上学历,具有汽车维修技术等级证书; 2、5年以上车辆维修工作经验,具有对车辆故障进行检查、判断和维修的能力; 3、熟练使用维修专用设备;驾驶技术良好; 4、4至5年以上汽车4S店或维修厂相关工作经验者优先考虑。 公司提供住宿+五险一金+工作餐

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汽车维修质检员 广州市泓天装饰设计工程有限公司 广州-海珠区 3-4.5千/月 05-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

 1.负责进场美容车辆的检验、检测、诊断工作,提出质量改进意见和建议; 2.严格执行有关汽车维修技术标准和其它相关技术标准; 3.做好汽车维修质量状况的上传下达工作; 4.总结每月的质检情况,编制每月质检报表。 任职资格:1、有汽车维修工作经验3年以上,或汽车维修质检一年以上工作经验;2、熟悉维修服务流程,具备较强动手操作能力,熟悉掌握公司维修工艺技术应用方面的知识;3、工作责任心强,细心专业。

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前台主管 中山市利得汽车销售服务有限公司 中山 0.8-1万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1.三年以上汽车4S店售后服务工作经验; 2、熟悉售后管理的全部工作及各项流程; 3、具备丰富的计划统筹、组织协调、管理控制能力; 4、了解基本汽车维修技术; 5、熟悉商品(汽车、服务)知识; 6、具备人员培训、管理能力、社交能力、客户服务技巧和沟通能任职要求:1.男女不限,中专或以上学历,汽修专业优先考虑,有C1驾照,三年或以上汽车4S店售后服务工作经验; 2、熟悉售后管理的全部工作及各项流程; 3、具备丰富的计划统筹、组织协调、管理控制能力; 4、了解基本汽车维修技术; 5、熟悉商品(汽车、服务)知识; 6、具备人员培训、管理能力、社交能力、客户服务技巧和沟通能力。

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车间主管 东莞市庆奥(奥迪)汽车销售服务有限公司 东莞 0.8-1万/月 05-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 公司维修技术的带头人,重大、疑难、厂家召回汽车故障的诊断、维修方案确定与组织实施; 2、 改善维修工艺,提高劳动生产效率; 3、 提高维修技师的维修技能,制定维修技师培训培养计划,并组织实施; 4、 厂家技术的衔接,按厂家要求提交维修案例;厂家索赔业务管理; 5、 维修技术资料及专用工具的管理,抓安全生产、文明生产管理,统筹安排、维护现有生产维修设备; 6、 对车辆维修质量检验负责,对整个维修质量进行监控,做好返工车辆档案记录,保证维修质量; 7、 与客户一起进行路试以便对客户投诉的问题进行诊断。 任职要求: 1、 统招大专及以上学历,5年以上汽车维修相关工作经验; 2、 具备扎实、丰富的汽车维修技术和经验; 3、 具有基本处理投诉的相关知识及车辆技术方面的基础知识; 4、 具有团队协作精神、服务意识和工作激情。

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