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金融销售精英
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金融团队销售精英(高福利待遇)中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司西安-新城区1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、25-45周岁;2、大专(含)以上学历;3、两年及以上工作经验;4、具备良好的学习力、自我管理能力及客户服务意识;5、有过3年以上销售经验者优先;6、有过金融行业从业经历或持有金融行业证书者(保险、证券、银行从业资格证、RFC、AFP、CFP、CFA等等)优先。【岗位职责】1、接受公司相关专业培训并完成通关;2、完成每天客户回访、客户经营、客户新增等基本工作内容;3、服务于公司已有的客户,为公司客户提供家庭综合财务规划;4、借助公司及团队平台,不断开发新客户;【薪资福利】1、有责底薪5300+绩效(上不封顶);2、中国平安员工养老、医疗保险;3、周末双休+法定节假日;4、生日及节日福利;5、带薪员工旅游奖励;6、公正透明的晋升机制;【晋升体系】1、业务体系:保险规划师→理财规划师→资产规划师;3. 主管体系:组经理→处经理→区域总监;4. 讲师体系:准星导师→一星导师→二星导师→三星导师→四星导师→五星导师

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金融销售精英(双休+国企)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区0.8-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

一、岗位职责:1、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;2、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析、专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;3、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;4、协助客户开立帐户及一系列后期服务;5、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。二、岗位要求:1.有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力,良好的执行力与服务意识;2.知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识3.条理性强,善于思考,具备良好的分析能力、文字撰写能力;4.有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑5.可接受学习、沟通能力比较强的应届生三、收入、福利待遇及晋升1、训练津贴、业务提成、达标津贴、续年度服务津贴、持续率奖金、增员奖励,养老金等;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理5,、团队建设 公司免费提供职场办公设施6、可成为国寿的专职培训讲师、可成为国寿保险理财规划师7、享受国寿终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人8、职位月薪:有责底薪4500元+职级津贴+管理津贴+季度奖+辅导津贴+福利保障+专业培训计划+快速晋升+旅游奖励等四、发展方向:业务经理(年薪16万左右)、高级经理(年薪60万左右)、区域总监(年薪100万左右)、区域总经理(年薪300万以上)五、专业培训1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练,团队管理培训联系人:袁***联系电话:17721845224联系地址:成都市锦江区东府街33号,东府九座17楼1706(地铁1号线锦江宾馆C1站出口500米)

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交通银行高薪诚聘金融销售精英交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心贵阳0.5-1.5万/月05-05

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位名称:信用卡客户经理联系人:杨主任15885026447岗位要求: 1.贵阳范围内负责推广我行信用卡推广;(三县一市人员可长期在本地开展工作)2.业务内容:信用卡、信用贷款、收单二维码、代发工资客户销售业务;3.沃尔玛门店内及交行网点等合作商户驻店营销。岗位要求:1.专科及以上学历已经毕业,18~35岁2.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务;3.形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力。一、薪酬底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励(月收入范围:5000-20000元)二、保险福利1.社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2.补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。三、健康体检福利为员工提供每年一次价值约800元的体检服务。四、培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1.员工于10月25日(含)入职满1年可享受500元成长金每年,每年***可享受2500元成长金;2.员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元学习金每年。六、工会生日慰问、节日慰问福利七、夏日清凉 冬日温暖福利八、独生子女托费福利九、行服福利入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,皮鞋、围巾等

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综合金融销售/业务代表/信用卡营销精英/广发卡卡专员广发银行股份有限公司信用卡中心东莞-虎门镇0.7-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:负责广发银行零售金融业务(信用卡,备用金,手机银行,保险等综合金融产品)拓展、推广工作;通过系统完善的理论与实践培训,快速掌握银行金融产品的相关业务知识和销售技能;通过联合各分支行网点附近合作单位(如社区,商场,超市,医院等)开展驻点营销活动,完成发卡任务;根据分支行提供丰富的代发工资企业资源,组织策划并参与各种场景营销活动,如:下午茶,宣讲会,知识讲座,拼拼购团办等;负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求: 大专或以上学历,专业不限,有同行经验或销售经验者可放宽学历;热爱销售工作,有志在金融销售行业发展,具有上进心和不怕艰苦困难,积极性高,进取心强,能承受工作压力;综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑(需能拿到毕业证书);思维敏捷、表达能力强,具备良好的营销技巧、沟通能力、谈判能力;年龄20-40岁,个人征信良好,名下无营业执照,非企业管理监事股东。 薪酬待遇: 薪酬构成=无责底薪+发卡提成+激活提成+白金卡奖励+新人场景额外奖励+成长进步奖+二类户奖+弊端客群秒贷奖等各类激励+年中/年末奖金,月均收入8000-20000,多劳多得,正常干7000+,努力干10000+,拼命干15000+,优秀者可挑战30万年薪; 入职即签订正式劳动合同,购买“六险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育五险、补充医疗保险和住房公积金),每年按平均工资***基数调整;表现良好可申请转银行编制; 提供健全的福利保障,额外购买补充医疗保险和员工团体商业保险;公司为新员工提供系统的岗前职位认知介绍及销售技能培训; 入职满半年可量身定做正装行服; 公司不定期开展形式各样的免费团建活动:旅游,户外拓展,员工聚餐,唱K等等;提供丰富的过年过节礼品,生日慰问奖品;休息休假:国家法定节假日 +带薪年假+各类福利假期(工伤假、产假、丧假)。 发展机遇:更多的培训机会(1周入职培训+1周主任带教+3个月专设师徒帮带(辅导员一对一带教)+各阶段主题回归培训);更短的成长时间(业绩突出管理能力强者3-6个月即可晋升主任);清晰完善的职业晋升通道:营销方向(营销序列):营销员——资深营销员——营销专家岗——高级营销专家岗;管理方向:(营销序列):营销组长——资深营销组长——推广经理——城市负责人。 我们的用人标准:强烈的赚钱欲望,但又愿意踏踏实实地干;只要你有梦想,这里就是你的舞台!欢迎优秀的你,加入我们的大团队,我们一起学习,一起进步,一起赚钱,一起成长! 公司地点(灵活打卡,且提供线上打卡): 东莞市南城街道鸿福西路东莞国际商会大厦1309室 东莞市虎门镇太平广场设计大厦401室 东莞市常平镇东兴路浩丰大厦7E室

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中国平安金融销售精英中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司广州-天河区15-20万/年05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【优才计划】是中国平安重磅推出的人才招募及培训计划。计划旨在通过招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才,公司投入专项资源,专项培养,帮助其成长为跟上公司“科技引领个人综合金融”战略的个人综合金融客户经理、国际MDRT会员和会经营、懂管理的专业团队管理者。平安优才,这些来自教师、医务人员、企业主、财务会计等职业的佼佼者,在平安这艘金融业的航空母航上,正为了实现财务自由、时间自由的梦想不断奔跑,拔高行业的新景象。一、【职业要求】1、23—45周岁,2年及以上广州工作经验;2、学历:大专及以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的;5、喜欢金融理财行业;6、有销售,咨询,人力资源,客户服务等岗位从业经验的优先;二、【职业服务内容】将为企业单位,事业单位和个人客户提供以下服务:1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如银行卡,信用卡的开户,存款2、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)3、证券及投资产品:股票、债券、基金;4、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划;三、【收入及福利待遇】:1、岗位津贴(20000元/月)+业务提成+服务津贴+增才奖金+展业津贴+超额津贴+年终奖金+特别奖金+免费旅游+终身免费享受平安(平安金融培训学院)2、享有公司帮员工免费购买的意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤管理岗位的工作基本待遇:有责任底薪+提成 收入无上限,多劳多得的薪酬体系四、【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、中国平安金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人未来5年平安员工的收入80%来自于非保险业务,而是销售平安更多的普通商品,大到房子,汽车,家电,小到手机,衣服,化妆品,真正做到医,食,住,行,玩,财,全方位的销售服务。当然还有现在的,车险,寿险,团险,财险,产险,学平险,信用卡,贷款,存款,证券,理财,股票,等业务,让你真正做到一份工作几十份收入!平安正在招贤纳士,期待有学历、有梦想的您加盟!有意向者可直接联系人事部: 刘经理 电话:13249608329工作地址:天河区体育中心东路122号羊城贸易中心乘车路线:地铁1号线,体育中心站B出口即到。备注:面试者请带简历、身份证。

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金融销售精英月薪过万中信银行股份有限公司信用卡中心武汉-江岸区1-1.5万/月05-14

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:150-500人

??“5”大优势1??薪酬=底薪+发卡佣金+存量经营收入+MO逾期促动+超额佣金????2??服务广泛:1.线上线下多渠道发卡2.客户上门开卡服务3.客户经营与维护服务4.综合营销金融业务3??福利行内最优??餐补+过节费+生日卡+高温补贴等等????4??竞升空间广??业绩突出者半年可以竞聘储备主管,年末可竞聘主管,同行业内发展优势***????5??入职购买五险一金

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金融销售精英/信贷储备干部中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司南京0.8-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位描述:1、负责公司产品的销售及推广;2、开拓新市场,发展新客户,建立媒介、渠道,增加产品销售范围;3、根据客户需求提供贷款方案,及时解决客户资金周转问题;4、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。任职资格:1.大专及以上学历,专业不限2.普通话标准,形象好,男女不限3.不安于现状,敢于挑战高薪,承压能力强4.外向开朗,思维敏捷,善于观察,倾听和表达5.工作积极主动有责任感,细心谨慎注重团队协同6.有信贷经验、金融、地产、销售行业工作经验者可优先考虑;薪酬:底薪+ 业绩提成 + 激励奖金

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高薪金融五险一金销售精英信用卡客户经理广发银行股份有限公司信用卡中心温州1.5-2万/月04-23

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标;2、及时反馈客户建议;3、收集同业信息。岗位要求:1、大专以上学历,专业不限;2、有1年以上工作经验者优先;3、良好的沟通能力、执行力,抗压性强;4、优秀应届毕业生可应聘。岗位待遇:1、具竞争性的底薪+丰厚提成(不封顶)+年终奖,业绩达标者,可挑战10万年薪。2、完善的职业晋升通道;3、健全的福利保障体系;4、系统的岗前培训及在职提升培训;5、多姿多彩的员工拓展活动;6、休息休假:国家法定节假日,每周五天工作制。

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成都综合金融银行精英销售 周末双休 年底双薪中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司龙泉驿营销服务部成都-龙泉驿区0.8-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:

1、年龄:21—45周岁,男女不限2、学历:学历不限服务项目:1、银行业务:平安银行储蓄业务、信用卡业务、信贷业务等2、证券业务:股票、债券、基金、信托等3、人寿保险:健康、意外、养老、教育基金、投资理财等4、财产保险:车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险等5、其他业务:平安好房、平安好车、平安证卷、平安普惠等收入及福利待遇:1、底薪3000+高额提成+全勤奖+个人业绩奖+季度奖金+年终奖2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监....专业培训:1、新人训练:职前培训、岗前培训、 衔接训练2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训工作时间:周一至周五上午9:00~11:00(只打上班卡,下午时间自主安排工作)享受国家法定休假日休息时间,周末双休.(为保证招聘质量,有意向者投递一份简历即可,请勿重复投递相关职位,谢谢!)简历投递:面试请投递简历和电话联系预约,简历符合者公司会及时发送短信,面试凭此短息参加,请携带身份证毕业证等相关证件。

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金融销售精英中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区10-15万/年05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

一、岗位职责    1,宣传中国人寿股份公司的企业文化,宣传保险知识:    2,拜访客户,收集准客户名单,推销公司寿险产品       3,完成保险销售级合同的签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解保险方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标;    4.为客户提供售后服务,满足客户相关保单需求服。        二、任职要求    1、年龄21周岁及以上(男女不限)。    2、具有强烈的责任感和良好的人际关系,性格开朗,亲和力强。    4、语言表达能力强,善于沟通交流,对行业认可。        三、薪酬待遇    1,签订保底年薪12万的合同。    2、保险公司专属全面福利保障(疾病、意外、医疗…)+独立账户养老公积金。    3、完善的培训体系,公开透明的晋升制度,一个季度晋升一次,晋升快。    4、不定期团队活动(团建聚餐、国内外旅游奖励、团康客养等),节假日专属福利。        四、工作时间,    上午:8:40—12:00    下午:14:00—18:00    朝九晚六  周末双休  法定节假日不加班        五、工作地址:    成都市锦江区东府街33号东府九座17楼    地铁1号线锦江宾馆站C1口出,步行500米    地铁3号线新南门站C口出,步行700米    地铁2号线春熙路站下,步行约10分钟        六、联系方式    180 1064 7785         注:投递简历有专门人事专业负责联系,请不要重复投递。    

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金融销售精英(高提成 时间自由)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区10-15万/年05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责1、拜访客户,收集准客户名单,推销公司寿险产品2、完成保险销售级合同的签订,完成业务考核指标。3.为客户提供售后服务,协助公司处理保全业务和给付事宜等。4.积极参加公司相关会议和培训等活动5.严格遵循诚信合规展业要求。二、任职要求1、年龄21周岁及以上(男女不限)。大专及以上学历。2、具有强烈责任感和良好人际关系,性格开朗,亲和力强。3、在校学生干部或有团队管理经验优先4、语言表达能力强,对行业有一定认可度。三、薪资待遇1.底薪3000+绩效奖金(上不封顶))+新人津贴+管理津贴+活动奖励方案+节日礼品;2.工作时间:朝九晚五+周末双休+国家法定节假日3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系,帮助你快速成长,提升自己各方面能力(公司专家级讲师授课,职场主管明确的职业规划)4.公司开放式竞争平台,公开透明晋升机制,根据能力晋升主管,讲师,总监。5.全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)+独立账户养老公积金6.公司每月的定期户外活动(聚餐、ktv、农家乐、旅游、团康.......)7.员工生日会、企业高峰会、国外免费带薪旅游、国际百万圆桌会议........四、发展方向:业务经理(年薪16万左右)+高级业务经理(年薪60万左右)+区域总监(年薪100万左右)+区域总经理(年薪300万左右)请勿重复投递本公司岗位,谢谢配合!

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金融销售精英中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区6-8千/月05-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

【职位要求】1. 25~40周岁,身体健康,职业素养高;2. 本科学历,具有金融、管理、保险、销售等专业及相关行业从业经验者优先;3. 积极乐观,抗压能力强,具有良好的沟通能力并愿意从事金融保险行业;4. 较强的人脉资源,较强的市场开拓能力和资源整合能力;5.有销售管理经验,组建团队并培训培养;【岗位职责】1. 根据客户需求,了解客户财务状况,并提供全方位的保险理财服务;2. 整合客户资源,为其提供保单保全(咨询、理赔、缴费提醒等)和一站式的专业保险服务;3. 参与公司规章制度、营销方案及招聘计划等的制定和实施,监督并反馈执行情况;4. 借助公司提供的各种客户资源和平台,结合自己的人脉关系,宣传普及保险、理财理念,销售保险理财计划增开保单,提升业绩和收入;【职位待遇】1. 实习期(1~3个月)a. 入司接受两周左右课程培训,全面了解保险行业,快速提升专业能力素质;b. 培训期间遵守公司培训纪律者,享受公司培训津贴;c. 享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障。2. 转正后:a. 工作时间为8:40~12:00,周末双休,国定节假日正常放假,工作时间和内容灵活自由;b. 薪资组成丰富(底薪+佣金+管理津贴+团队佣金+精英津贴等),年收入上不封顶;c. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励;d. 公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,季度晋升,三档九级,无工龄限制,无岗位数量限制(这里没有职场政治,只要你有能力,有目标,执行力强,晋升高薪无可阻挡)e. 享有高额的团体意外、医疗商业保险、养老保险等保障 (保障额度随职级提升)

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金融销售精英(高提成+社保)广州天易传媒有限公司广州-天河区4-7千/月05-14

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司提供的优质客户资源,使用互联网聊天工具与客户在网上进行沟通接洽,解答疑问,获取订单;2、了解客户需求,提供疑问解答与相关产品介绍,解决客户疑问,保持客户关系;3、负责对公司产品全力宣传、推广、销售,营销模式包括电销网销4、为客户提供专业的投资理财分析研究,并对投资品种进行讲解或分析;5、负责投资顾问业务的推进、客户的后续服务。6、能及时消化金融市场信息和产品信息,为客户传达操作建议。【任职资格】1、有强烈的赚钱欲望,敢于挑战自己的极限!!自信的90后!不限专业和经验!2、公司是为上市公司提供传媒服务;3、积极参与团队的帮助与关怀;4、从事营销、熟悉业务工作流程者,可快速晋升5、全面的需求分析,了解客户的需求,帮助客户量身定制投资方案;6、有金融、证券、投资工作经验优先考虑;8、可考虑优秀应届生。地址:广州市天河区黄埔大道西76号富力盈隆广场1605室地铁APM线  黄埔大道站   A出口

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金融销售精英(内部福利)工银安盛人寿保险有限公司天津分公司天津-南开区1.5-2万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、为客户提供专业的全方位的财富规划方案;2、为客户提供最优质的客户服务;3、帮助客户不断完善其家庭风险保障体系;4、进行轮岗学习(销售+营销策划+团队管理);5、参与公司部门的管理、培训工作;职位要求:1、大专以上学历,年龄23岁~45岁,男女不限;2、市场营销、保险及私人银行等从业人员优先;3、对特别优秀或专业特长者,可适当放宽条件;4、有管理经验可直接晋升管理岗;福利待遇:1、转正后可入工行体制,享六险二金+带薪年假;2、商业保险+社保+岗位津贴;3、周末双休法定节假日休息;4、员工定期免费体检,旅游等;

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销售精英+贷款+金融苏州苏众达商务信息咨询有限公司苏州1-1.5万/月05-14

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

苏州农益晨科技(原名苏众达),于2013年成立,本公司主营:中国银行,建设银行,工业银行,招商银行,苏州银行等多家银行房产抵押类产品,另与一些银行签订正式的代理合作协议,我们的工作内容就是帮助银行筛选优质客户,有客户来电咨询银行产品,根据客户条件能快速专业解答客户问题并做好统计工作。公司主营业务:各大银行房产抵押(有相关销售经验者优先)通过人工智能(机器人)筛选优质客户;每个人配10台机器人有支持;营销模式:短信推广、微博营销+自媒体、AI筛选员工不需要自己花时间去管理机器人,更不需要自己听大量机器人录音;员工只需要负责进一步跟进、审核客户贷款资质并邀约到公司面签;加入我们您的福利:底薪:无责任底薪3000元 ~ 5000元+业绩提成+丰厚激励计划;提成:***提成50%!(确保员工每一分付出得到回报和收获!)

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业务精英/金融销售贷表武汉世纪源融资担保有限公司武汉-江汉区0.6-1.5万/月05-14

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、积极发掘贷款客户的贷款需要,对客户进行相应的产品推荐,并提供专业的助款咨询服务;2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的贷款咨询服务;3、经过公司培训学习熟悉产品知识,熟练掌握销售技巧,不断完善提升销售能力;4、长期与客户建立信任合作关系,不断开发与维护新老客户;5、根据市场情况不断的开发和把握最新贷款行业信息,对公司营销策略、老客户的维护等提出参考意见。任职资格:1、性格开朗、人品端正、勤奋上进、执行力强;2、思路清晰,具有良好的沟通表达能力;3、热爱销售职位,对金融行业感兴趣, 有强烈的赚钱欲望、责任心和积极的工作态度。福利待遇:1、底薪+提成+报单奖+团队奖金,多劳多得;2、购买五险,带薪年假,节日福利,旅游福利,生日会,婚假,产假,丧假等带薪休假;3、为录用员工提供系统的带薪培训;4、广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制;5、良好的办公环境和工作氛围,卓越的团队凝聚力。工作时间:早上8:30-12:00,下午14:00-17.30,周末双休,法定节假日休息;工作地址:江汉区取水楼国贸新都B座28楼(地铁7号线取水楼A2出口,或公交取水楼站下车)联系方式:杨***  027-85557555 

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综合金融诚聘销售精英中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部重庆-江北区1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

--------------------【岗位职责】--------------------1、 营业区训练、辅导工作的规划、组织与实施;2、协助营业区经理完成业务、人力推动工作;3、营业区激励方案的组织拟订、宣导、推动和评估;4、参与营业区业务计划的拟定、宣导、执行;5、协助营业区营销业务人员的基础管理、差勤管理、早夕会经营、职场布置和管理。--------------------【任职要求】--------------------1、高中以上学历,年龄20周岁至45周岁,可接受应届毕业生。2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。--------------------【薪资福利】--------------------1、三个档次的薪资(根据面试情况AI定档),每季度有一次调薪上涨的机会。2、奖金丰富:绩效奖/年终奖/季度奖/晋升奖等奖项高达18项。3、社保+商保(60万意外险、20万重大疾病险、7万元补充住院医疗险等一系列商业保险)4、节日福利、国内外旅游、员工表彰、体检,拓展活动/年会。--------------------【工作时间】--------------------8:30-17:30,周末双休,享受国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假等。--------------------【晋升与培养】--------------------1、晋升空间:机制公平公正公开,助理/专员-主管-部门经理-片区经理-片区总负责人。2、平安员工享受平安金融学院终身免费培训,包含五大系统专业培训:     综合金融系统/管理人才系统/导师培训系统/职业经理人系统/专业化销售系统。----------------------【应聘流程】----------------------应聘者所投简历,当天阅读并100%反馈,感谢你的关注,欢迎你来面试。

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综合金融销售精英平安普惠投资咨询有限公司广州捷进二路分公司广州-天河区1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

1、岗位职责:1)负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务,推动公司政策的良好执行。2)人寿保险(健康.教育基金.投资等) /财产保险(车险.家庭财产保险.货物运输保险等);3)根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征建议方案,确保客户财务独立和金融安全2、任职要求:1)年龄25-45周岁,身体健康,品貌端正;2)学历:高中及以上;3)热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4)具有良好的心理素质及良好的;5)有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;3、该岗位升职发展路径:加入平安,晋升不受限:按要求晋升,不按职位空缺晋升;职级越高,收入越高。1)管理发展路径:业务员>业务主管>业务主任>高级主任>部经理>总监2)讲师发展路径:助教老师>二星级导师>三星级导师>四星级导师>五星级导师4、待遇及福利:1)训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金2)享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障;3)随着在平安年资的增长和职级的提升,还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障。4)公司根据代理人发展阶段,提供从销售到管理的丰富培训,帮您成功;5)依托业内集团金融学院(平安金融培训学院),享受终身免费培训,全心打造职业经理人5、交通路线:地铁站:1号线体育中心B出口处6、培养计划:优才+计划;一言以蔽之,优才计划相比较于其他岗位更注重应聘者的学历和管理经验等硬标准,关注点是人才的综合素质,并有明确的晋升路线。7、特殊说明:如果你想要转行,如果你想要挑战高薪、如果你对你的才能充满自信;那么你需要伯乐,你需要平台,你需要一个能看到你才华的领导,你需要一个迅速成长的环境!来平安吧,我们一起见证未来!

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互联网金融-销售精英培育管理岗招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区1.5-2万/月05-14

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

【工作职责】:1、针对有意向的客户进行沟通,通过企业微信指引客户下单。2、对公司产品和公司做过了解,主动有意向的客户此岗位为精英岗位,为期一年培养计划,定位定岗就是管理;无须外出,无须自己开拓客户,办公室内工作(注意:有目标,有野心,希望往管理层发展,自我要求高)【工作要求】:1、大专及以上学历,年龄在20-35周岁,男女不限,有无工作经验皆可(公司提供免费带薪培训);2、口齿清晰,普通话流利!3、有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。【薪资福利】:1、底薪4K-17K+销售职级津贴+高额提成+奖励+激励+达标奖+年底双薪。(未来管理岗:3W-7W)2、专业带薪培训,新人前两个月享有翻倍提成(22-38%),秒杀同行业新人收入!!!3、享受标准社会保险(享有正式员工待遇。养老保险+综合医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)4、按照劳动法规定享受带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假)5、转正后可享受公司员工意外及医疗团险 (涵盖意外、门诊、住院等,均可回来公司报销)6、额外奖励,定期的激励方案(国内外旅游、奖金、奖品等等)【工作时间】:9:00-18:00 ,常规白班,法定节假日正常休假。

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金融销售精英(高提成+双休)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区0.8-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责维护销售渠道,维护老客户,为客户提供理财咨询等服务;2、拓展客户渠道,挖掘客户需求,利用平台为意向客户量身制定寿险、车险、意外险、其他产品等计划;3、帮助客户解决售前售后的相关事宜;4、为中高端客户提供专业的理财规划,健康规划及资产配置;5、客户回访、保单整理、保险方案的制作;6、准时参加公司的早会和专业培训,学习保险专业知识.任职要求:1、年龄25-45周岁,形象气质佳;2、具有良好的开拓能力、销售能力;3、有同行业销售工作经验优先;4、有较强的抗压能力和较强的团队意识,喜欢挑战,有事业心。福利待遇:1、底薪6000元+高额佣金+节假日福利+国内外免费旅游+国寿晋升奖+管理津贴+潜力新人奖+推荐新人奖等。2、转正之后提供商业保险+独立养老金账户+双休(国家法定假日休息)3、完善的培训体系(高峰会、MDRT、IDA、TOP2000、RFC等),4、提供一定数量的公司客户和优质客户供其开发和服务; 6、丰富的员工活动:郊游聚餐、团队聚会、生日party、国内外旅游。

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