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医院院长
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宠物医院院长重庆九鑫集团重庆-渝北区15-20万/年06-02

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责宠物医院的筹建、运营和医疗技术管理工作;2、建立医院各科分诊制度,完善院内建制及架构;4、熟练使用各种医院常用手术器械、诊疗设备;5、管理院内药品,确保安全用药;6、参与门急诊医疗工作,确保正确处方,合理用药;7、定期组织并参与技术交流,岗位培训及考核。任职要求:1、热爱宠物医疗事业,关心宠物健康;2、兽医专业,本科以上学历,经验丰富者可降低学历要求;3、持有全国执业兽医资格证;4、五年以上独自诊疗经验,能组织进行较复杂的手术治疗;5、具备良好的亲和力、沟通能力,责任心强;6、有建设、组织管理经验者优先。

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医院院长上海尚泰生物技术有限公司上海-浦东新区1.5-3万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1、全面负责推进医院营运管理,完成经营目标。 2、指导医院中长期战略规划的制定,分解执行、监督考评,提出改进调整方案。 3、指导医院制定制订营运管理制度,监督评估各项制定的执行,不断完善。4、 协助医院建立与配置医院营运管理所需团队,负责绩效考评与任免留用。任职要求:1、40-55岁,全日制本科以上学历;具有二甲以上医院(副)院长岗位经历,擅长医院运营管理,具有医院筹建经验为佳。2、熟悉医院运营管理,包括战略管理、营销管理、财务管理、人力资源管理,与医疗法律法规等,具备现代化医院管理经营意识; 3、有良好的计划决策与执行力、组织指挥和协调能力,以及较强的开拓市场经营意识;

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医院院长陕西迎阳环境工程有限公司西安-雁塔区0.8-1.5万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

(一)岗位要求:1、熟悉医疗行业经营拓展的流程、规范、模式;2、具有组建医院运营体系及熟练运营的能力;3、具有经营分析、判断、决策的能力及行政管理能力;4、具有一定语言文字表达及书面表述能力;5、具有协助配合工作的能力;(二)任职资格:1、具有大学本科及以上学历、学位;2、全日制高校毕业,“985”或“211”院校毕业生优先;3、中西医学习经历且有3年以上中医院管理经验者优先;(三)福利待遇:1、薪酬:8000-15000元,底薪+提成,具体面议2、享受规定的保险及节假日

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综合门诊医院院长上海盛霖联仕企业管理有限公司上海-闵行区3-4万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:1、医疗相关专业本科及以上学历,副主任医师及以上职称;2、8年以上医疗临床工作经验,有效高的综合技术水平; 3、在医疗的某一领域有国内一流的技术能力;4、具有良好的职业形象气质,沟通能力强,服务能力强; 5、医疗综合技术水平效高,能对医生进行技术指导;6、有大型医疗机构担任科主任或院长的工作经历者优先。7、良好的职业道德,高度的责任感,善于学习,具有良好的沟通协助能力和团队合作精神。

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康复医院院长五指山仁商基业有限公司异地招聘1-2万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、全面负责、协调康复医院筹建期间的各项工作,组织和领导有关人员完成医院正式设立的申报工作。2、完成医院运营前的各项流程及制度体系的制定。3、全面主持康复医院运营工作,包括市场开发、运营体系建设、队伍建设、科室设置以及相应的服务和业务模式、流程、制度的设计。4、搭建服务水平素质及专业能力,为客户提供高品质的医疗、护理和养老服务。5、与公司其他业态条线联动,实现“医养结合”。任职要求:1、医学、医院管理相关专业毕业,本科以上学历,副主任医师及以上职称。2、10年以上医院从业经历,具有二级以上综合医院及康复医院院长工作经验者优先考虑。3、精通医院管理业务,熟悉医疗服务及相关的市场情况、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理;4、具有良好的社会关系,能有效的协调医院与外部相关部门的关系。

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医院院长华商教育集团广州-增城区20-40万/年06-02

学历要求:硕士|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

(1)博士研究生学历,主任医师及以上;    (2)多年二级及以上医院高层管理经验,担任过中医院院长的优先;    (3)具有国际、现代医学视野,善于运作医院管理;    (4)具有医院筹建经验为佳;    (5)政治思想觉悟高,有良好的职业道德。

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医院院长沈阳君颐股权投资管理有限公司沈阳-于洪区0.8-1万/月06-01

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 负责医疗质量终末管理2.负责医疗质量指标管理3. 负责不良事件管理4. 负责医院风险管理5. 负责医患关系管理6. 负责全院医务人员医疗安全的教育培训。7.政府事务的联络对接,完成领导交办的其他临时性工作任务。任职资格:3.熟悉医院及医疗体系运作流程,精通医院医疗质量控制;4.熟悉本地医疗卫生管理制度及医疗法律制度;5.具有卓越的组织领导才能和沟通协调能力,善于处理医疗纠纷;6.社交能力强,有广泛的医疗业内资源,在医卫领域有一定人脉累积;7.沈阳市内人士优先考虑。一经录用,待遇从优!职能类别:医院管理人员

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康复医院院长罗兰贝辉(北京)企业管理咨询有限公司北京5-8万/月06-01

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责分管全院的 医疗、护理、医技等科室的工作;2、负责医院的医疗规范、医疗服务及医疗安全管理工作;3、根据医院的总体目标和计划制定医疗工作目标、工作计划以及落实措施,并定期回顾总结;4、 制订医疗工作制度、医疗技术操作规范、疾病医疗常规、医疗质量考核标准等各项医疗制度;5、 督促医疗法规、医疗规范的执行,监督医疗工作的开展;6、 负责组织临床、医技科室工作的正常开展,协调各科室的关系;7、 负责组织院内外疑难病例会诊工作,并指导开展;8、 负责医院的医疗纠纷防范与处理;9、 负责督查医院的病案规范与信息管理;10、 负责医疗成本管理。任职资格:1、35-50岁,副高以上职称,内科学、临床医学、神外、ICU相关专业,本科以上学历;2、在三级医院担任院长、副院长,从事神经内外科、ICU、呼吸、心内科主任,有康复医院建设和管理经验优先;3、熟悉医疗卫生管理制度及医疗法律制度;4、熟悉现代医院管理制度和管理模式,精通医院医疗质量控制; 5、具有卓越的组织领导才能,具有较强的沟通、协调、组织能力,具有较强的带领团队能力,善于处理医疗纠纷。

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医院院长(东双.滨江医院)四川东双宏汇实业有限公司广安0.8-1.5万/月06-01

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、在集团领导下,全面负责医院日常管理工作;2、负责市场、行业调研分析,组织制订医院年度经营方针、策略、目标;负责经营项目论证工作,并确立完成目标任务的具体措施;3、负责经营状况分析工作,查找问题,并提出调整解决意见,监督执行;4、协调经营、企划营销、门诊等三环节工作关系,降低经营成本,提高经营效益;5、完成既定的各项经营指标和管理指标,保证医院的可持续发展;6、提高医疗质量、服务质量,保证患者满意度,负责重大医疗事故、医疗纠纷、医院安全等事件的处理;7、负责全体人员的聘用、任免、晋升、奖惩、考核、培训、薪酬等工作;8、负责指导、检查、督促全员各科室、各部门、各岗位的工作,随时纠正工作中的偏差,保证医院高效运转;9、负责医院对外公共关系的协调。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、医疗等相关专业,三年以上医院院长经营管理工作经验,擅长运营管理、行政管理,具有成功的医院管理经验更佳;2、熟悉医疗健康行业市场和运营流程,能够独立组织制定市场规划、市场营销策略、业务拓展等工作;3、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理;4、具有优秀的沟通、领导能力和协调能力,良好的逻辑分析和判断能力,能够开创性的开展工作,能够带领团队高效完成工作;5、有相关职务经历或曾有大型医疗集团工作经验者优先。

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口腔医院院长上海雅洁口腔医院有限公司上海-杨浦区5-15万/月06-01

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责: 1、负责口腔治疗与手术; 2、主持业务技术交流,组织疑难杂症会诊; 3、医务团队管理与培训; 4、医疗质量管理与督控; 5、维护良好的医患关系; 6、上级交办的其他事项。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,副主任及以上职称,年龄40-55之间优先考虑; 2、十年以上口腔工作经验,擅长种植或正畸,且技术精湛,有连锁品牌口腔管理经验; 3、证照能变更注册; 4、具较强的沟通、抗压能力,具优秀的团队培养、管理能力; 5、精通口腔业务操作流程,熟悉口腔设备耗材管理。 三、其他说明: 工作时间:做五休二、法定日休。 基础福利:餐补+住宿+五险一金+带薪年假+员工活动+节日福利+不定期种植、正畸等专业培训等。 其他待遇:底薪+其他模式,具体面谈,公交:871/870周家嘴路荆州路地铁:4号线大连路站/8号线鞍山新村(根据医院实际需求并结合个人情况适当分配工作门诊或医院)

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康复医院院长广州汇峰文化传媒股份有限公司广州-越秀区36-40万/年06-01

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

投资新设精神康复医院,占地50亩,建筑面积4.5万平方米,床位1000张左右,致力于做广州前五名精神康复医院。工作职责:1、全面负责、协调、推进康复医院筹建期间的各项工作,组织和领导有关人员完成医院正式设立的申报工作;2、完成医院运营前的各项流程及制度体系的制定;3、全面主持康复医院运营工作,包括市场开发、运营体系建设、队伍建设、科室设置以及相应的服务和业务模式、流程、制度的设计;4、搭建服务水平素质及专业能力,为客户提供高品质的医疗、护理服务。任职要求:1、年龄30-50岁,医学、医院管理相关专业,本科以上学历;2、10年以上医院从业经历,具有二级以上综合医院及康复医院院长工作经验者优先,有精神康复医院建设和管理经验优先;3、精通医院管理业务,熟悉医疗服务及相关的市场情况、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理;4、具有优秀的组织领导才能,具有较强的沟通、协调、组织能力,具有较强的带领团队能力。福利齐,并提供住房,解决子女上学问题。

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口腔医院院长、合伙人广州格瑞特医疗科技有限公司广州-番禺区5-7万/月06-01

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、口腔医院院管应完成的一应事务(团队管理、营业目标)职位要求:1.有5年以上医疗门诊管理经验;2.有10年左右口腔实际操作经验,是由牙科医师到管理层都经历过3.擅长医院管理,办公室管理,组织、沟通、执行能力强,行事严谨对医院的管理和相关流程比较熟悉;4.愿意以入股的形式合作的院管人员优先。

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中西医养老医院院长护士长业务院长大连创意人力资源顾问有限公司大连0.7-1.4万/月06-01

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

中西医养老医院 业务院长岗位职责1、全面负责医院的医疗管理,根据本院经营战略目标,协助行政院长搭建服务水平素质及专业技术能力,确保医疗质量和医疗服务;2、加强医院安全管理、内部控制工作,不断提高医院质量、服务和管理水平;3、组建与管理医护团队、选拔和培养人才,协调团队之间的关系,解决团队中存在的问题;4、建设健全医护技术操作规程、业务指南等管理体系文件,规范病案书写,深入医疗一线,督促检查制度、医护技术操作规程的执行情况。5、加强服务意识,树立品牌形象,促进医院可持续发展。6、及时处置医疗相关突发性事件,协助客服部门处理、调解、总结医疗缺陷、事故、纠纷;7、必要时领导疑难重危病人的会诊、治疗抢救工作,定期了解和分析医疗业务各项指标情况,采取有效质控措施;8、组织各项学术活动及对其他医院的学术交流,提高全院医疗、教学和科研水平,组织开展诊疗、技术创新、项目开发引进等工作;9、根据公司养老自身特点设计标准化服务及业务模式。 任职资格1、本科以上学历,临床医学相关专业,45-65岁;2、拥有五年以上心脑血管医疗管理经验;3、拥有职业医师相关资格证书;4、熟悉医院工作流程,组织过重大手术、危重症抢救、疑难病例的会诊工作等。5、熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式,能妥善处理医疗纠纷及投诉。6、具备良好的医护服务素质和职业道德;7、普外科专业、心血管内科具有民营医院管理经验者优先。中西医养老医院 行政院长岗位职责1、建立健全医院行政管理工作机制,包括行政、接待、客服等工作,并统筹医院内部流程;2、市场企划工作;3、执行统一安排的规章制度和工作流程;4、负责医院行政管理工作,带领团队提供优质服务;6、后勤管理服务,负责院内固定资产的建帐和登记、盘点、保修、更换等工作,为医疗和市场部门提供支持;7、负责医院内部工作保障和运行管理,维护稳定的医院环境;8、负责组织全院行政查房工作。任职资格1、35-55岁,本科以上学历,医学、管理、护理学等相关专业背景,具有医师、护士中级以上职称优先;2、拥有五年以上临床和养老医疗同岗位经验3、熟悉医疗/养老行业法律、政策法规、行业动态及运营发展趋势,熟悉政府和养老企业的运作机制与办事流程;4、具备良好的医护服务素质和职业道德,有强烈的责任心,热爱老年事业,有亲和力;5、具有较强的医疗管理能力、组织协调、执行能力,熟悉养老院、护理院的管理模式、服务流程、质量控制等。中西医养老医院 护士长岗位职责1、在院长领导下,负责医院护理、护理教学以及护理管理工作。2、负责本院护理工作年度计划和护理质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结,负责护理人员的排班、调休。3、经常深入各诊室检查护理质量,进行业务指导,解决护理技术的操作难题。4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故。5、负责医院感染防护控制,组织病区被服和治疗所需用品的计划请领、登记、统计工作。6、掌握护理人员思想、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见,负责院内护理人员工作的调配。7、与其他部门(如餐饮、客房、住户关系和老人活动)协调,确保老人的需求得到充分的满足,定期参加家庭护理会议。 任职资格1、大专以上学历,40-50岁,5年以上临床护理经验,以及2年以上的护理管理经验;2、拥有丰富临床护理和医院感染防护经验;3、良好的亲和力和人际关系,很强的判断能力和应急处理能力,对养老护理有积极热情的工作态度。

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医院院长苍南海西中山医院有限公司温州3-5万/月06-01

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、全面主持医院工作,按时完成领导下达的各项任务、利润指标以及经营目标,制定年度计划任务,分解落实各项经营指标,完成计划目标;2、负责医院全面管理工作,对医疗、康复、日常行政和其他事务负总责;3、制定各部门政策制度,部署、指导、监督和检查各部门执行情况;4、负责协调和维护医院与相关政府部门及周边关系;5、负责人员的中长期规划和合理配备,优化医院人才队伍建设;6、完成上级交办的其他工作。任职要求1、本科及以上学历,至少3年及以上民营医院院长或副院长工作经验,或具有3年及以上二级综合医院筹备或大型民营医院筹备、开办管理工作经验;2、具备优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力,良好的敬业精神和职业道德操守;3、熟悉医疗管理法律、法规、医疗安全和质量管理工作。

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医院院长大连乐椿轩养老发展有限公司大连-旅顺口区1.5-2万/月06-01

学历要求:硕士|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责医院的日常经营管理的各项工作;2、医院院长对医院的医疗质量与医疗安全负主要责任;3、根据控股公司的战略目标与经营策略,制定医院医疗及行政方面的年度工作计划,经批准后组织实施;4、执行医院制定的医院经营管理模式、服务模式,有计划的研究部署医疗服务和医疗卫生管理工作;5、及时、准确地传达控股公司和医院院长办公会议指示,及时召集各种会议,研究解决当前医疗服务和管理中的问题;6、坚持开源节流、勤俭办院的原则,对医院的各项行政及业务开支进行严格的审批和控制;7、经常深入到***线检查、指导医护人员工作,及时检查监督各项制度的落实情况,并及时反馈到相关职能部门;8、决定有关医疗活动的重要事项,加强医疗质量、医疗安全的管理,杜绝医疗事故发生,不断提高医疗质量、防范医疗纠纷的发生,负责组织处理医疗纠纷;9、协助相关单位、部门开展工作,并指导、监督、检查本院各部门、岗位的各项工作,掌握工作情况和相关数据;10、 根据控股公司的要求,抓好全院的思想政治工作和精神文明建设;任职要求:1、主任医师以上职称,有相关医生资格证书和执业证书;2、硕士以上学历,临床医学等相关专业,认同公司的文化;3、具有同岗位3年以上工作经验,并且有多年民营医院运营方面工作经验;4、具有老年病相关的研究者优先;5、具有管理、组织、沟通能力;6、有协作精神,服从上级管理,有较好与老人沟通的能力与耐心;7、年龄在40-50岁之间;8、工资每月15000-20000元;

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互联网医院院长湖南百杏堂名医馆中医管理有限公司长沙-开福区1-1.5万/月05-31

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责公司互联网医疗产品的整体运营工作,建立医生工作室和患者教育平台;2、借助百杏堂线上问诊小程序,促进让患者了解医生和技术,推动患者找到匹配的医生治疗,实现接诊和患者引流业务目标;3、负责公司医疗产品的推广,活动,资源合作,组建和管理网络运营团队;4、负责相关的产品资料和运营方案编写,推动项目落地执行;5、定期分析运营数据,及时调整运营策略、持续优化运营流程。任职要求:1、医学/药学、营销类专业大专以上学历;5年以上互联网医疗健康相关领域工作经验;2、有平安好医生/好大夫/春雨医生等互联网企业从业者优先考虑;3、对于行业主流移动医疗产品有过深入研究,具有良好的互联网思维;4、具备良好表达、沟通能力、销售技巧。

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口腔医院院长中山石岐口腔医院有限公司中山1.5-3万/月05-31

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 负责口腔医疗服务部门的高效管理,筹建医院的医疗体系日常工作计划的制定与实施; 2. 负责口腔医疗团队建设,实施规范化的医疗服务,通过对医生持续的监督学习、评估和指导,以及协调护理团队的临床护理服务,确保提供高标准的临床服务; 3. 建立口腔医疗质量与安全的管控制度并有效实施,负责医学相关教育培训; 4. 定期组织全科业务学习,运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,积极开展临床研究工作; 5. 领导医疗服务部门的业务技能训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见; 6. 积极建立合理的人才梯队,加强人才培养; 7. 完成医院分配的其他工作 。

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宠物医院院长新瑞鹏宠物医疗集团有限公司广州-天河区0.8-1.5万/月05-31

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、全面负责医院的医疗管理工作,包括医疗制度实施、医疗规范性监督和流程完善等;2、定期组织并参与院内、外技术交流,岗位培训及考核。3、负责医院药品、耗材的管理和审批,负责医院设备维护;4、管理院内药品,确保安全用药;5、负责医院内部医疗流程运作顺利,提高接诊质量,提升服务水平;6、负责医院宠物的接诊、转诊、会诊及保健服务7、协调医院及总部之间的事务;任职要求:1、28-55岁,身体健康,精神风貌良好;2、大专及以上学历,对口专业;3、有执兽证;4、有宠物行业从业经历,其中3年以上主治医生工作经验;5、能独自诊疗一般性宠物疾病问题;6、主动服务意识强,能做好表率;7、带过10人以上团队;工作时间:三个班次,三班倒,一个是9:00-21:00,午休三个小时,一个是10:00-22:00,午休三个小时,另一个是直落班11:00-22:00,工作时长一天9-10小时;周一到周五可以休息一天。福利待遇★ 五险一金、带薪年假7天、爱心基金、四金(牛奶金、助学金,养老金、敬老金)、安居工程、节日礼品、等相关福利。★ 高成长性,完善的职业发展空间和晋升制度。★ 全面的培训体系:瑞鹏学院、美联五洲高级兽医学院、IVC维特国际兽医学院

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医院院长上海乔丽尔医疗美容门诊部有限公司上海-静安区2-2.5万/月05-31

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面领导医院的医疗护理、预防保健、人力资源、财务经营、信息管理以及后勤保障工作;2、组织制定医院总体发展规划、年度工作计划,按期布置、检查、指导、总结工作,并向董事长汇报;3、指导、检查、督促全院各科室、各部门、各岗位的工作,随时纠正工作中出现的偏差,不断提高医疗服务质量,保证医院高效运转;4、抓好医院的经营管理和质量考核工作;5、重视人才培养和医务人员继续教育,组织员工学习新技术、新业务,创造条件开展医疗技术新项目,全面实施科技兴院的方针;6、贯彻执行政府指令,参与社区精神文明建设,组织医院员工完成政府的指令任务;7、执行董事长安排的其他临时性工作。任职要求:1、教育背景:医疗行业相关专业,本科及以上学历2、工作经验:8年以上医学行业工作经验,3年以上管理工作经验3、知识技能:了解医院管理知识和相关的国家规律法规,熟悉医院的业务流程,熟练操作办公软件;4、能力要求:1)良好的决策判断能力和计划组织能力;2)具备良好的职业道德素质;3)具备良好的沟通能力和团队建设管理能力。

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医院院长助理湖南省泰禹实业有限公司长沙-雨花区5-7千/月05-31

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、指导、协助院长开拓医疗市场、提高经营效益;2、协助院长做好医院战略规划的编制、执行、分析、改进,确保医院战略目标的达成,持续提升经营效率;3、完成各项方案的拟定和提报;任职要求:1、本科及以上学历,医学、护理等相关专业;2、1-2年医院工作经验,有拼搏开拓精神,良好的沟通能力、协调能力、组织能力,意愿在医疗行业长期发展;

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