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住院部护士长
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住院部护士长武汉京鄂同普医院有限责任公司武汉-硚口区4-8千/月07-09

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:非营利组织|公司规模:150-500人

岗位说明:1、制定护理工作计划,负责病房护理人员分工排班,实行层级管理;2、掌握病区护士的工作情况,参加并指导本病区为抢救、特殊检查及重点患者的护理;3、督导科室护士严格执行各规章制度和护理基数操作规程,有计划地检查护理工作执行情况,对存在问题进行分析、整改、评价,不断提高护理质量;4、制定科室各层级护士培训计划并落实,积极开展护士的业务学习及技术培训、考核、指导和管理新人,提高护理人员理论水平和技能;5、负责病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律;6、随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊及疑难病例;7、负责本科室各类仪器、设备、药品的管理;8、定期听取患者在医疗、护理服务等方面的意见,不断提高患者满意度;9、完成上级领导安排的其他任务。任职资格:1、护理专业大专以上文凭,30-50岁,护师级以上职称;2、5年以上临床护理工作经验;在护士长岗位任职三年以上;3、具有良好的服务意识、积极主动,服务热情周到;4、具有良好的语言表达沟通能力。

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综合住院部护士长西安高新健桥医院西安3-4.5千/月07-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 统招大专学历,护理学专业,有护士执业资格证书、执业证书、毕业证书;同时执业地点变更至我院;2. 有护士或以上职称;3. 1年以上护士长管理经验;4.身高160cm以上, 形象气质佳,沟通协调能力,敢于担当,责任强;

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医美住院部护士长深圳润泽瑞尼丝医疗美容门诊部深圳-福田区0.8-1万/月07-09

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、认真执行各项护理技术操作规程,正确执行医嘱,严格执行查对及交接班制度、消毒隔离制度,防止差错事故的发生;2、做好基础护理和患者的心理护理工作,做好有关文件的登记工作;3、经常巡视病人,如发现异常情况及时处理并报告;认真做好药品、病室物资、器材的使用及保管工作,并注意坚持勤俭节约的原则;4、做好对护理部的管理工作。 职位要求:1、形象气质佳、护理专业,有护士执业证,有护师资格证者优先考虑;2、熟练掌握各类护理技术操作,具有良好的沟通能力及服务意识、管理能力;有独立解决医患问题的能力,具有团队合作和敬业精神,工作耐心细致;3、有2-5年医美住院部管理工作经验者优先录取。

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住院部护士长西安爱尔眼科医院有限责任公司西安-雁塔区3-8千/月07-09

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、制定护理工作计划,负责病房护理人员分工排班,实行层级管理;2、掌握病区护士的工作情况,参加并指导本病区为重、大手术、抢救、特殊检查及重点患者的护理;3、督导科室护士严格执行各规章制度和护理基数操作规程,有计划地检查护理工作执行情况,对存在问题进行分析、整改、评价,不断提高护理质量(应用PDCA循环方法,确保护理质量持续改进);4、制定科室各层级护士培训计划并落实,积极开展护士的业务学习及技术培训、考核、指导和管理新入、实习、进修人员,提高护理人员理论水平和技能;5、负责病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律;6、组织病房护理查房和护理会诊,积极开展新技术,新业务及护理科研工作;7、随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊极大手术、新开展的手术,疑难病例,死亡病例的讨论;8、负责本科室各类仪器、设备、药品的管理;9、定期召开工休座谈会,听取患者在医疗、护理服务等方面的意见,不断提高患者满意度;10、完成上级领导安排的其他任务。任职资格:1、护理专业大专以上文凭,30-50岁,护师级以上职称;2、5年以上临床护理工作经验;在护士长岗位任职三年以上,或三级综合医院护士长岗位任职两年以上,或眼专科医院任职两年以上;3、具有良好的服务意识、积极主动,服务热情周到;4、具有良好的语言表达沟通能力。

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产科住院部护士长湖南尚美妇幼医院(有限合伙)长沙-天心区4-7千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、年龄28-35岁,护师职称以上.2、产科住院部护理经验1年以上。3、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。 4、接待病人热情,做好病人心理护理医学教育网搜集整理,向病人介绍有关检查、治疗知识,解除思想顾虑,使病人愉快地接受检查和治疗。 5、检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐,配合医生完成产科治疗。 6、严格执行无菌技术操作,保持治疗室内清洁、整齐。 7、严格执行消毒隔离规范。 8、严格执行查对制度,严防差错事故。 9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。 10、做好日工作量的统计,并登记。

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儿科住院部护士长拉萨阳光妇产医院有限公司拉萨0.8-1万/月06-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、年龄25-40岁,女,全日制护理专业大专及以上学历,护士及以上职称,可变更注册; 2、熟悉医院儿科住院部护理工作流程及要求,严格执行护理核心制度各项规定; 3、护理文书书写规范,护理基础知识扎实,具有一定的儿科急救技能和经验; 4、具有高度的工作责任心和积极、端正的工作态度,工作认真细致、踏实敬业; 5、具有良好的团队协作精神,富于爱心,亲和力强,具有良好的沟通技巧; 6、二级医院儿科住院部护理工作经验者优先。福利:1.提供免费的早、中、晚三餐;2.提供免费的单人间(环境舒适设施齐全,有空调、热水器、被褥一套,真正的拎包入住);3.公司有融洽的企业文化氛围;4.享受生日福利、节日福利;我们的团队欢迎您的加入!

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儿科住院部护士长成都西南儿童医院有限公司成都-武侯区6-8千/月06-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、35-45岁,全日制护理专业本科及以上学历,主管护师及以上职称,能变更注册;5年以上普儿科护理管理经验; 2、在护理部的指导下,负责住院部理、行政、院感等管理工作,持续改进本科室护理质量与安全管理; 3、根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划,并组织实施。认真做好护理质量检查,记录和统计工作,并定期总结; 4、负责本科室护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合; 5、合理安排和检查本病区的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导手术患者的护理及抢救工作;6、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规格,严防差错事故的发生。对本科室发生的护理差错、事故,及时查明原因并报告护理部,积极组织整改; 7、组织护理查房,护理会诊,积极开展护理经验总结; 8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严培训工作;9、做好护理人员梯队建设、人员考核、绩效改进等工作;10、责任心强,对岗位工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力和沟通能力。

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住院部护士长海南婕熹卡医疗美容门诊部有限公司海口5-8千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

住院部护士长管理职责:1、 根据医务部工作标准、工作计划,制定本病区具体工作计划,组织实施、检查与总结。2、 督促护士严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程,加强护理安全管理。3、 检查指导病区护理工作,帮助护理人员提高管理与业务能力,充分调动其主观能动性,积极支持护士履行职责。4、负责病区护士的排班及工作分配,制定各种工作流程,美容手术护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。5、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益。6、负责管理好病房,为患者提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境,督促检查保洁员工作,并向主管部门做好反馈。住院部护士长任职资格;1、掌握扎实的临床护理基础及手术室技术操作规范及流程;2、护理专业,有护师或护师以上技术职称,有医美行业经验优先;3、有医疗验收经验,有建立健全手术室规章制度经验者优先;4、工作严谨,认真负责,具有良好的团队组织能力,良好的团队管理合作能力,良好的沟通能力;5、专业技术强,品格端正,有良好的心态和奉献精神。薪资待遇:每月综合薪资 K 5K-8K 底薪+ + 高提成)1、购买五险(医疗、养老、工商、生育、失业)2、定期的公司活动、系统培训机会、出国旅游;3、员工生日福利、全勤奖、带薪年假;4、晋升空间:住院部护士长--医务主任

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康复科住院部护士长无锡豪隆嘉仕医院投资管理有限公司无锡-滨湖区6-8千/月05-10

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、主管护师职称;有5-10年三级综合医院工作经历;2、在业务上能掌握护理新技术,熟悉护理服务过程和病人护理,保持与护理专业发展相适应的水平;3、在事业上有拓展意识,有预见能力,对全院护理工作确立目标和制订计划,并组织实施,运用有效的管理程序提供护理服务,解决病人需要。4、沟通能力强、问题解决能力强、无锡人优先考虑

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护士昆山爱尔眼耳鼻喉医院有限公司昆山3-6.5千/月07-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

在住院部护士长的领导下,做好对住院患者的护理工作及病区的院感工作,保证分管患者的护理质量,协助护士长做好科室的行政、业务、教学、科研工作1.认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作2.严格执行查对及交接班制度,防范护理不良事件发生;按护理级别巡视病房,密切观察患者病情变化,发现异常情况及时报告,妥善处理3.做好患者基础护理和心理护理工作,落实优质护理服务各项举措,提高护理服务质量和患者满意度。4.加强仪器设备、抢救设施、耗材、药品的管控和查验,使其处于完好备用状态。熟练掌握仪器设备的使用和操作,密切配合医生做好危重患者的抢救工作。5.掌握专科理论知识和操作技能,做好健康宣教工作。6.负责病房安全管理,包括病房的环境的整洁、安静、安全,病人陪伴,探视人员的组织管理7.加强护患沟通,经常征求患者意见,及时解决患者诉求,不断改进护理工作,提高护理质量。8.协助医师进行各种诊疗工作,负责采集各种检验标本9.办理入出院,转科,转院手续有关登记工作,督促保洁员保持病房的整洁,采取消毒隔离,负责物质药品材料清领保管等工作。10.做好新入职护士,轮岗护士,实习护士和进修护士的临床带教工作,每日下班前做好工作岗位的消毒整理工作完成上级领导安培的其他任务。专业:护理专业

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门诊护士长太学(江苏)医疗投资管理有限公司杭州-江干区0.8-1.2万/月07-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

职位概要:在医院护理部主任领导下,负责门诊护理工作。工作内容:1、在护理部主任领导下,负责门诊部的各项护理工作;2、根据护理部和科内工作计划,制定本病室工作计划,并付诸实施,按期做好总结,取得经验,推动工作;3、及时做好上传下达,按时按质完成医院工作任务,定期向护理部汇报, 提供准确信息;4、负责本病室护士、护生、进修人员的工作安排和派班,合理安排护理人员。指定有经验和教学能力的护师及以上职称人员担任带教老师;5、教育与引导本病室护理人员热爱护理专业,加强责任心,严把质量关;6、促进本病室护理人员的成长,制定学习培训计划和培养目标,组织病室护士业务学习,加强理论和技术考核;7、督促检查本病室工作执行情况,并严格要求各级人员认真执行查对,交接班制度和无菌技术操作规程,严防差错事故发生;8、督促所有人员做好消毒隔离工作,按规定进行空气和手的细菌培养,鉴定消毒效果和一次性医疗用品的规范管理;9、负责门诊手术室药品、器材、敷料、卫生设备等清领及报废工作,随时检查急症用品准备情况,检查毒、麻、限、剧药品及贵重器材的保管情况;10、维护患者就诊秩序和环境舒适,督促检查卫生员做好病室清洁卫生和消毒工作;11、负责医生办公室物料的清领和报废工作;12、完成上级交办的其他工作。任职资格: 教育背景:◆护理专业大专以上学历,护师以上职称。培训经历:◆接受过领导能力开发等方面的培训。经 验:◆具有二甲以上医院住院部护士长的管理经验。技能技巧:具有较先进的管理理念,敢于负责,敢于管理;熟悉门诊部业务管理流程,常规,制度,有较强的领导和技巧。 态 度:热爱门诊部工作,有敬业精神,工作充满激情;团队意识强,有较强的号召力和凝聚力;善于协调,沟通能力强。招聘HR:梅小姐联系电话及微信:13185006690招聘邮箱:Doria.mei@eyecenter.com.cn公司网址:http://etaixue0571.com公司地址:杭州市萧山区钱江世纪城广孚联合国际中心808室(2号线钱江世纪城站B出口)

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眼科住院部护士成都爱尔眼科医院有限公司成都-武侯区4.5-6千/月07-06

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

在住院部护士长领导下,负责门诊护理工作,并员完成所分工的任务1.本科及以上学历,持有护士执业资格证2.2年以上相关工作经验3.掌握护理基础理论,及相关医学基础知识和本部门常见疾病诊疗护理原则,了解护理技术发展情况,亲和力佳,聪明灵活。能够解决病房护理工作中的疑难问题

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住院部/手术室护士长西安叶子医疗美容医院西安3.6-5千/月06-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、科室内部管理、培训工作;2、护理质量的把关控制工作;3、与顾客及医生的沟通工作。任职资格:1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和护理原则;2、有组织指导本科室护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力;3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力;4、具有主管护师、护师技术职称。

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护士昆山爱尔眼耳鼻喉医院有限公司异地招聘3-6.5千/月07-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

在住院部护士长的领导下,做好对住院患者的护理工作及病区的院感工作,保证分管患者的护理质量,协助护士长做好科室的行政、业务、教学、科研工作1.认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作2.严格执行查对及交接班制度,防范护理不良事件发生;按护理级别巡视病房,密切观察患者病情变化,发现异常情况及时报告,妥善处理3.做好患者基础护理和心理护理工作,落实优质护理服务各项举措,提高护理服务质量和患者满意度。4.加强仪器设备、抢救设施、耗材、药品的管控和查验,使其处于完好备用状态。熟练掌握仪器设备的使用和操作,密切配合医生做好危重患者的抢救工作。5.掌握专科理论知识和操作技能,做好健康宣教工作。6.负责病房安全管理,包括病房的环境的整洁、安静、安全,病人陪伴,探视人员的组织管理7.加强护患沟通,经常征求患者意见,及时解决患者诉求,不断改进护理工作,提高护理质量。8.协助医师进行各种诊疗工作,负责采集各种检验标本9.办理入出院,转科,转院手续有关登记工作,督促保洁员保持病房的整洁,采取消毒隔离,负责物质药品材料清领保管等工作。10.做好新入职护士,轮岗护士,实习护士和进修护士的临床带教工作,每日下班前做好工作岗位的消毒整理工作完成上级领导安培的其他任务。专业:护理专业

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